能够完成现场监理工作，有注册证优先，年龄在50岁以下，资料员刚毕业的学生也可以，

任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计、经济、金融等相关专业背景，具备扎实的财务理论基础与实操经验，持有高级会计师、CPA、CTA其中之一者优先。 2.具备5年以上大型集团企业财务总监岗位管理工作经历，熟悉集团化财务管理运作模式。 3.精通财务管控、财务分析、税务规划、资金运作及内控体系建设等核心财务职能领域。 4.深入掌握国内外财经法规、会计准则及相关税收政策，能有效保障集团财务合规性。 5.具备出色的财务战略制定能力，可结合集团整体发展战略拟定匹配的财务发展路径与实施方案。 6.熟练操作各类财务系统及办公软件，具备高效的数据处理与深度分析能力。 7.具有团队领导力，善于调动团队成员主动性与创新意识，保障财务工作高效推进。 8.拥有敏锐的市场洞察与决策判断能力，能在复杂经营环境中做出科学财务决策；具备良好的协作意识与跨部门沟通协调能力，助力财务目标达成。 9.能够系统识别、评估并应对各类财务风险，保障集团财务运行安全稳健。 10.遵守职业规范，严守企业机密，具备高度的责任感和职业道德，维护公司声誉与利益。 11.能快速理解并践行企业核心价值观，顺利融入集团管理团队及关键业务单元。 岗位职责： 1.统筹集团层面财务战略的规划、执行与监督，为高层经营决策提供有力支持；依据各业务条线情况，制定集团财务计划、政策并推动落地实施。 2.根据集团战略方向制定预算方针，搭建预算编制与审批流程体系，主导预算（涵盖收入、成本、利润）全过程管理、动态调整与持续优化；设计科学的预算考核机制，促进各部门积极达成预算目标。 3.主导财务核算体系构建，健全核算制度，优化核算系统设计，并对各业务模块实施常态化财务监管。 4.组织并督导财务报表的编制、审核及合规性管理，输出系统性分析报告，提出改进意见与管理建议。 5.开展税务政策研究与解读，制定税务筹划方案并组织实施，同步开展风险评估与集团层面税务管控。 6.建立和完善固定资产管理制度与管理策略，确保资产管理工作符合法律法规及会计准则要求；监督各部门固定资产日常管理，强化内部控制执行。

一、业务职责： 　　1、了解在当前销售策略下的市场状况； 　　2、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作，加强公司经济管理，提高经济效益 　　3、参与制订公司年度总预算和季度预算调整，汇总、审核下级部门上报的月度预算，召集并主持公司月度预算分析与平衡会议。 　　4、负责重要内审活动的组织与实施。 　　5、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向总经理和董事长汇报工作情况。 　　6、主持制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实情况。 　　7、组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障公司合法经营，维护股东权益。 　　8、按规定审批从银行提现金的作业。 　　9、负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表，会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等。 　　10、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策。 　　11、做好财务系统各项行政事务处理工作，提高工作效能，增强团队精神。 　　12、组织做好财务系统文件、资料、记录的保管与定期归档工作。 　　13、组织做好保密工作。 　　14、代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系。 　　二、管理职责 　　1、组织建设 　　（1）参与讨论公司部门级以上组织结构； 　　（2）确定下级部门的组织结构； 　　（3）当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时，要及时指出问题，作出调整，并通知人力资源部。 　　2、招聘及任免 　　A、用人需求 　　（1）提出直接下级岗位的用人需求，并编写该岗位的岗位职责和任职资格，提交给总经理确认； 　　（2）确认直接下级提交的用人需求（含岗位职责和任职资格），并提交总经理确认。 　　B、面试 　　（1）进行直接下级岗位的初试； 　　（2）进行直接下级的直接下级岗位复试，并做最后确定； 　　（3）组织参与面试的人员。 　　C、不合格员工处理 　　（1）、提出对不合格直接下级的处理建议，提交总经理确认； 　　（2）、确认直接下级提出的对不合格员工的处理建议，提交给人力资源部。 　　3、培训 　　（1）、提出对直接下级的培训计划，提交总经理确认； 　　（2）、确认直接下级提出的培训计划，提交人力资源部。 　　4、绩效考评 　　（1）、提出直接下级的绩效考评原则，提交总经理确认； 　　（2）、根据总经理确认的绩效考评原则，与人力资源部经理商讨并确定绩效考评方法； 　　（3）、对直接下级进行考评，并进行考评沟通。将考评结果提交人力资源部。 　　5、工作沟通 　　（1）、汇总工作报告，并与总经理进行信息沟通，同时将这些信息传递到直接下级； 　　（2）、负责将公司的政策、原则、策略等信息，快速、清晰、准确地传达给直接下级； 　　（3）、确定书面的交互式的工作通报制度，与直接下属进行沟通。

任职要求： 1，本科及以上学历，财务相关专业，具备中级职称或以上者优先（条件优异者可面议）； 2、具备扎实的税务筹划经验，熟悉国家各类税收政策及相关法律法规； 3、精通会计准则、财务制度、财务核算流程及财务管理专业知识； 4、具有较强的逻辑分析与问题处理能力，思维缜密，工作细致严谨； 5、责任心强，具备良好的沟通协作能力与自我推动力； 6、有商贸行业同类岗位3年以上实际工作经验者优先。 工作职责： 1、主导税务规划、财税合规管理、经营风险评估与预警机制建设； 2、统筹公司成本的预测、控制、核算、分析及绩效考核，保障利润目标达成； 3、牵头编制公司年度财务预算与项目专项预算，对比分析预算数据，提出优化建议，并监督预算执行过程； 4、负责项目成本的归集、核算与管控工作； 5、定期向总经理提交财务报表及深度财务分析，确保信息真实、准确、及时； 6、组织编制并实施财务预算方案、月度/季度/年度财务报告； 7、维护与银行、税务、工商等外部单位的良好关系，高效办理各项对外业务； 8、完成领导交办的其他工作任务。

保利项目监理岗位

配合建设单位做好安全质量进度的监督管理，做好施工单位日常施工管理！

招聘有经验的财务人员

1.日常财务管理！2.公司财务运营！

有大型房地产或者大型工程公司工作10年经验

财务主管工作职责 1、负责公司各类财务制度的制定与落实执行。 2、负责组织公司预算编制及决算工作的实施。 3、参与公司绩效考核体系的拟定并推动执行。 4、组织实施公司成本管理，开展监督与考核工作。 5、办理一般纳税人及小规模纳税人相关税务申报与报关事务。 6、统筹发票的领取、保管、开具、核销等全流程管理。 7、监督公司财务运行状况，处理日常报销、业务收支、往来对账、记账核算、凭证制作及会计账簿的登记、打印、装订与归档。 8、编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表、纳税申报资料及相关统计报表。 10、撰写财务分析报告，并组织召开月度经营分析会议。 11、完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位名称：电焊网机穿丝工； 岗位要求：1.年龄在3545岁之间；2.具有相关工作经验；3.具备一定的电焊技能。 薪资待遇：面议；公司福利：包吃住。

河北衡水衡德工业园招聘激光切割熟练工和CAD制图设计专家，专注于钢结构与钢模板制作，高薪待遇。

岗位名称：分拣工；叉车工（电叉车工）。 岗位要求：1.年龄2255周岁；2.干活利索；3.需要熟练电叉车工，带证。 薪资待遇：分拣工：日薪150元；叉车工：基础薪资4500元+绩效1500元，综合工资6000元以上。

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试， 无需学历.生手带薪培训包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭! 3、 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：----- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：。请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

找砸地面拆墙工人，怡然成5楼，工资面谈，有意的电话联系

主要职责： 1.制定并推动公司财务战略的落地执行，确保与整体业务发展方向保持一致。 2.深度参与企业重大经营决策的研讨与制定，为管理层提供财务视角的专业建议，支持战略规划与业务布局。 3.统筹日常财务管理工作，涵盖预算编制、财务分析、成本管控、资金调度及税务筹划等方面。 4.按期向管理层及董事会提交财务报告，保障数据真实准确、报送及时，并结合行业动态开展深度数据分析与趋势研判。 5.识别并跟踪公司财务风险点，建立防控机制并落实应对措施，提升财务体系稳健性。 6.组建和带领财务团队，给予专业指导与资源支持，营造积极协作氛围，持续提升团队专业水平与执行力。 7.密切关注财务领域最新发展趋势及相关政策法规更新，确保公司财务管理合规高效。 职位要求： 1.大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景优先，具备快消饮品、零售批发、商贸行业同岗从业经历者优先考虑。 2.具备15年以上财务相关工作经验，有长期在西藏生活或工作经历者优先。 3.精通财务报表编制、税务筹划、成本管理等相关专业知识。 4.拥有卓越的领导力、判断力与组织协调能力，能带领团队适应快速变化的市场环境。 5.对财务战略规划与实际运营具有深入理解与丰富实践经验。 6.具备优秀的沟通表达与跨部门协作能力，能够高效联动内外部团队达成共同目标。 7.思维开放，勇于面对挑战，适应变革环境，具备创新意识者更佳。 备注：该岗位需长期驻扎拉萨办公（半年以上），并根据工作需要前往那曲、日喀则、阿里等地区出差！

岗位内容： 1.负责财务部门的整体运作，统筹各项会计核算工作的推进与监督； 2.保障企业财务信息的真实、完整，确保符合相关法规及行业规范要求； 3.具备扎实的财务管理功底，精通税务筹划及相关合规性管理； 4.带领团队开展工作，设计并实施能力提升培训方案，持续优化团队专业水平。 任职要求： 1.会计或财务相关专业全日制本科及以上学历，211或985高校背景优先，年龄范围32-45岁； 2.持有会计中级或以上职称，具备大型企业或上市公司从业经历，拥有丰富的投融资实操经验； 3.熟悉国家会计准则、财务报告体系及相关财经法律政策； 4.熟练掌握信息化系统在财务领域的应用，具备数字化管理思维； 5.具备较强的职业操守，出色的团队领导力以及跨职能协作沟通能力。

◆具备扎实的财会专业理论基础和现代企业管理知识，精通财经法律法规及相关制度； ◆熟悉财务领域的法规政策、投资业务、企业财务管理体系及运作流程； ◆曾参与重大投资项目的可行性分析、方案论证与决策支持工作； ◆熟练掌握税法规定、运营数据分析、成本管控与成本核算方法； ◆拥有丰富的财务管理实践经验，擅长资金规划、融资安排及资本运作； ◆具备优秀的口头表达与书面沟通能力。

1、主导制定财务战略，向管理层提供经营状况和财务状况分析，并提供合理化建议； 2、负责财务管控体系和标准的建立，包括但不限于业务流程管控、预算管控等； 3、负责财务计划的制定和落地，包括但不限于预算、现金流、融资、税筹等； 4、负责成本管控及优化，包括但不限于资金成本、生产成本、运营成本等； 5、负责经营风险管控，及时发现风险并提供风险规避或降低方案，包括但经营风险、法律风险、投资风险等； 6、参与公司融资，拓展融资渠道，进行财务风险评估，有效控制风险； 7、领导安排的其他工作。 任职要求： 1、47岁以内，统招大学本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、2年以上上市（公众）公司（包括A股、H股、新三板等）财务总监经验，8年以上大中型企业财务管理岗位从业经验，大型节能或电力、生产行业优先； 3、有丰富的融资经验和资源（重点）； 4、熟悉财务计划、成本分析、预算、成本核算等财务管理流程； 5、全程主导参与过公司IPO上市的优先； 6、具有较强判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力、具有高抗压能力； 7、须持有注册会计师或高级会计师。

招聘建筑行业财务总监大学全日制本科相近专业或者专业工作不少于10年，建筑私企工作经验十年的优先考虑。

1.编制会计凭证 2.登记会计账簿 3.办理发票开具

建筑公司和橡塑制品公司的会计，中级会计

岗位职责： 1、负责日常资金收付的管理与核对工作； 2、完成办公场所基础账务的核查与整理； 3、负责原始凭证的收集与审核，确保报销流程及单据的合规性与准确性； 4、登记现金及银行存款日记账，并准确录入系统，按期编制银行余额调节表； 5、做好记账凭证的编号、装订工作，妥善保管并归档财务相关文件资料； 6、承担各类票据的开具任务； 7、协助总会计完成办公室财务数据的统计与汇总工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，财会类或财务管理专业优先； 2、具备1年以上出纳岗位实际工作经验； 3、熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公工具； 4、记账工作需做到字迹工整、数据准确、处理及时，实现日清月结，报表制作精准且按时完成； 5、工作细致严谨，责任心强； 6、掌握国家财经方针及相关会计、税务法规，了解银行结算流程与操作规范。

1、会计等相关专业，大专以上学历,有会计证；2、有财务管理，网上报税等工作经验者优先;3、熟悉财务处理程序，熟练财务软件及office办公软件，了解企业会计准则及相关财务、税务、政策;4、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神

，35周岁以下，大专及以上学历，会计相关专业，熟悉财务软件及税法，账务处理与报表能力，严谨、保密性强，月薪3000-6000元，具备初级会计职称、冀州本地优先。

招聘全职统计员会电脑

岗位职责: 1.审查并监督电商平台的财务交易，保障财务操作的合规性与数据准确性。 2.联动电商业务团队，持续优化财务管理流程，提高整体财务运作效率。 3.跟踪电商渠道的资金流动情况，及时应对和解决账务及应收应付问题。 4.协助开展电商业务的市场数据分析，为经营决策提供可靠的财务支撑。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能高效协调跨部门财务相关事务。 2.熟悉电商行业运营模式，适应快节奏、动态变化的财务工作环境。 3.精通常用财务系统及办公软件，具备高效处理和分析财务信息的能力。 4.拥有较强的逻辑分析与应变能力，可独立完成各类财务问题的判断与处理。

工资3000_3500一个月，一个月四天假，会算成本，发放工资，每月考勤表，辅助外账等。上午7点半，到中午12点，下午12点半到下午5点。中午一顿饭。可以面谈

处理应收应付，工资统计，凭证制作等

圣姑烟花招聘数据统计员、文员，月薪4000-5000 招聘职位:来电咨询 公司福利:包吃、包住 工作地区:安平县南王庄镇李大转村村北 月薪待遇:4000元-5000元 招聘人数:数名 河北圣姑烟花制造有限公司