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1岗位职责： 负责前台接待、业务明细归档，展现专业第一印象 管理办公用品收发、快递对接等行政事协助业务部门进行客户对接与客户服务支持 维护前台区域整洁有序，营造创意办公氛围 任职要求：18-38岁，形象气质佳（有广告公司工作经历优先） 具备优秀沟通应变能力 会使用Office软件，会基础PS加分 热爱广告行业，主动学习意识强 工资面议 2上班时间8：30--12：0013：30--18：00 3工作地址：邯郸市武安市泉上市场

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1年龄30岁左右 2有责任心 3会基础的办公自动化 4偶尔会加班 公司提供吃住中午可以休息3个小时

缺人3个下班结。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责：线上一对一英语陪读，长期兼职 1.借助线上渠道，开展个性化辅导，协助学生记忆与掌握英语词汇 2.保持积极互动氛围，建立良好师生交流，提升学生学习主动性 任职要求： 1.热爱教育事业，拥有良好的表达能力与耐心细致的态度 2.熟悉学生英语学习特点，能制定并执行高效的学习方案 3.具备责任感，愿意为学生的学习成长提供持续支持

你关心的： 培训期薪资2500-3000，转正综合薪资3000-6000元 周一休息，五险； 工作内容：讲授初高中数学知识点 我们的要求： 1. 本科及以上学历，数学相关专业或具有一年以内数学教学经历； 2. 热爱教育行业，对学生有耐心与责任感； 3. 具备较强的沟通表达能力及团队协作意识； 4. 思维灵活，条理清楚，擅长引导和激发学生思考； 加入我们，你将获得： 具有市场竞争力的薪酬水平与健全的福利体系； 完善的培训体系与晋升通道，支持你的职业成长； 积极向上、富有创意的工作氛围，在优秀团队中共同进步； 参与高质量课程研发，践行你的教育理念； 见证学生成长蜕变，收获持久的职业成就感！ 如果你已 ready，立即投递简历吧！

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1.依据学生个体差异制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.按照教学大纲要求，完成课程的课前备课及相关准备工作 3.结合学生实际特点拟定培养方案，协助学生建立良好的学习习惯 任职要求: 1.统招本科及以上学历，应届毕业生亦可接受 2.普通话表达标准流利 3.具备较强的沟通与语言表达能力 4.有相关教学经验者优先录用 薪资福利： 1.基本薪资4000-6000，综合薪资6000-10000 2.入职即享免费专业培训 3.每周固定休息一天，享受带薪年假 4.晋升空间广阔，晋升路径：教师—教学主管—校区主管—大区经理 面试地址：丛台区人民路万融大厦5楼

岗位职责： 1、负责学生数学学科的一对一教学工作 2、承担授课任务，组织课堂互动与讨论 3、负责课后辅导、答疑，以及作业和试卷的批改工作 4、定期与家长沟通，及时反馈学生学习情况 5、完成教学主管交办的其他相关工作

诚聘英才 寻找热爱教育的你，加入我们，点亮孩子的未来！ 我们是谁： 我们是一家专注于中小学课外辅导的机构，秉持“用心教好每一个孩子”的初心。我们坚信，每个孩子都有独特的天赋，而一位优秀的教师，正是激发这份潜能的关键力量。 招聘岗位： 小学/初中英语教师（全职） 我们期待这样的你： · 充满关爱与耐心： 真心喜爱孩子，始终将学生的进步放在心上，善于倾听、理解并给予鼓励。 · 具备教学经验与能力： 拥有中小学英语授课经历，掌握教材内容与考试重点，能够根据学生特点制定有效教学方案。 · 坚守诚信与担当： 性格稳重踏实，对待教学认真负责，对家长和学生信守承诺。 · 擅长交流与探索： 能与学生、家长顺畅沟通，积极尝试新颖有趣的教学方式，提升课堂吸引力。 你的工作职责： 1. 承担小学/初中英语课程的教学任务，完成备课及课后辅导工作。 2. 关注学生学习进展与情绪状态，定期向家长反馈学习情况。 3. 参与教学研讨活动，协同优化教学流程与内容。 4. 打造轻松、活跃、有序的课堂环境。 我们为你提供： · 有竞争力的薪酬： 底薪1200-2000+课时费+绩效奖金。综合工资3000-10000 · 温暖的工作氛围： 团队关系简单和谐，教学支持体系完善。 · 合理的休息安排： 周末授课，周中可调休（全职）。 应聘要求： · 大学专科及以上学历，英语或教育相关专业优先考虑。 · 持有教师资格证者优先录用。 · 具备良好的英语口语与书面表达能力。 · 有家教或培训机构教学经历者优先。 如果你正是我们寻找的那位有耐心、有能力、有责任心的引路人，欢迎加入我们！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-05-31 要求：需稳定长期兼职！！！ 工作内容： 指导高中及以下阶段学生进行单词与句子朗读，按照标准语音完成课前、课中及课后教学流程 每课时40-45元，另设多项奖励政策与晋升通道，收入与付出成正比，多劳多得 团队规模超1500人，生源充足，无抢课压力，公司运营规范，制度清晰，每月15日准时发放上月薪资，确保不拖欠 学生资源丰富，排课根据教师空闲时间灵活安排 线上授课模式，无需通勤，无需备课，时间自主掌控 具备英语四级及以上水平，或六级证书，或词汇量达标，配备电脑及安静授课环境即可上岗 面试→培训→带教→考核→正式授课 全流程专人指导，每个环节清晰明确，确保顺利过渡，无衔接困扰