1、负责所属区域门店的开发，铺货、维护和指导工作。 2、负责传达总部关于产品的宣传、推广和活动安排。 3、协助上级制定市场策略、销售计划，以及量化区域目标 4、做好合同的签订、履行与管理等相关工作 岗位要求 1、有快消品或手机配件销售经验者优先 2、能力要求:有日常拜访，销售推广，客户谈判技能及开发新客户技能;较强的执行力;良好的沟通技巧与说服力。 薪资福利：新入职安排区域，综合收入不低于6K，入职1年综合收入不低于10K 区域：永年区、丛台区、邯山区

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3. 协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4.定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈，优化渠道结构与合作模式 5.配合公司完成合同签订、回款管理、库存协调等全流程 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓市场及维护多层级合作伙伴的能力 3. 目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域轮动工作安排 4.学历不限，具备良好商业敏感度与基础数据分析能力 5. 熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验者更佳

岗位职责： 1、销售目标达成： 落实年度及阶段性销售规划，实现区域业绩任务； 开发新客户资源并维护现有客户关系，提高产品市场渗透率与占有率。 2、经销商管理： 维护与经销商及分销商的合作关系，提升合作质量； 监控经销商销售表现，定期实地走访并优化运营策略。 3、市场策略与费用管控： 制定并审核区域市场投入预算，确保费用高效合理使用； 搜集市场信息（包括竞品动态、消费趋势等），为上级决策提供有效建议。 4、团队与终端管理： 指导业务人员提升终端拜访效率，优化拜访路径与执行计划； 建立并完善终端客户信息库，推进精细化运营管理。 任职要求： 1、退伍军人优先，具备餐饮渠道（含酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等）经销商业务代表或直营团队管理经验者优先考虑。 2、具有两年以上单个城市或直辖市（省会城市）多个片区独立运营管理经验。 3、熟悉深度分销模式、终端拜访流程及市场费用管理机制。 4、有从一线岗位成长至团队管理者经历，过往业绩突出、曾获销售冠军等相关荣誉者优先。 5、大专及以上学历，能力优异者可适度放宽学历条件。 性格特征： 1、抗压能力强，目标明确，执行力强，善于沟通，坚持原则。 2、工作细致务实，态度认真负责，作风勤奋踏实。 3、具备较强逻辑思维能力，理解产业运作规律与经营管理逻辑。 4、擅长跨部门协作与沟通。 5、认同公司企业文化，尊重领导，与公司发展保持一致方向

岗位职责: 1、落实并执行总部制定的经销商业务策略； 2、负责区域内经销商团队管理，跟进销售进展，输出精准的经销商数据分析报告，确保问题诊断准确； 3、全程跟踪线上机型销售流程，识别潜在风险，并向大区部门提出优化改进建议； 4、开展区域内建材类异业门店客户关系走访与维护，推动辖区销售出库及回款目标达成； 5、协同售后部门处理客户投诉问题； 6、识别优秀经销商运营模式，进行经验提炼、复制与推广； 7、完成上级安排的工作任务，助力大区重点指标实现。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，******，两年以上市场或业务相关工作经验； 2、具备较强的决策、分析与管理能力，思维清晰，沟通与谈判技巧突出； 3、服务意识良好，富有团队合作精神，性格亲和，具备优秀的协调沟通能力； 4、能积极应对挑战与变化，适应出差安排，抗压能力佳。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

年龄：22－40岁 学历：不限，大专以上学历、市场营销、等相关专业优先录用. 任职要求：具备优秀的沟通表达能力，普通话流利、标准。 经验要求：不限,1年以上销售经验优先录用. 驾驶技能：持有驾照并能熟练驾驶，便于频繁出差和拜访客户。 知识要求：能快速学习并理解公司产品线（如音响、灯光、电子屏等相关知识。）公司有培训. 能力要求：不畏冷遇,积极主动的通过各种方式（线下拜访、电话、社交媒体）挖掘潜在合作伙伴。具备“猎人”般的嗅觉和韧性，能快速打破陌生局面,建立初步信任。 薪资：底薪3000加提成，上不封顶。

【中国联通合作商招募令】 诚邀事业合伙人 共创通信未来 【招聘职位】中国联通业务商 【岗位职责】 1. 负责中国联通手机号码卡、宽带业务的推广与销售 2. 开发维护客户资源，提供业务咨询及售后服务 【任职要求】 年龄30-50周岁，具备完全民事行为能力 具有本地客户资源及市场开拓能力者优先 诚信经营，认可联通品牌价值观 【薪资结构】 （优秀合作商月均收入5000-15000元） 【加盟方式】 即刻致电： 地点：临漳县辖区 ◆ 携手世界500强企业 ◆ ◆ 共享5G时展红利 ◆ （注：本招募最终解释权归中国联通当地分公司所有）

长期稳定踏实！人品重于能力

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5. 跟进渠道订单、回款及售后服务，保障合作健康可持续 任职要求： 1. 具备房地产渠道销售相关工作经验 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.学历不限

岗位职责: 1、落实并推进大区经销商业务策略的执行； 2、负责区域内经销商人员管理、销售跟进，输出数据分析报告，精准识别问题并提出解决方案； 3、全流程跟踪区域机型销售进展，识别潜在风险，并向大区部反馈优化建议； 4、开展建材类异业门店客户关系走访与维护，推动所辖区域销售出库及回款目标达成； 5、协同售后部门处理客户投诉事项； 6、挖掘优秀经销商有效做法，进行总结提炼、复制推广； 7、完成上级安排的其他工作，助力大区重点指标实现。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，年龄34岁及以下，具备两年以上市场或业务相关经验； 2、具有较强的决策判断、分析及管理能力，思维清晰，擅长沟通与谈判； 3、服务意识良好，具备团队合作精神，性格亲和，协调沟通能力强； 4、能积极应对挑战与变化，适应出差，抗压能力突出。

有往楼上上料的没有。

下午用一名司机清槽底，要老手，

里面有喷漆的没有？打磨，1800多平，油漆是别人的。

邯郸市馆陶县招光伏安装工商业T型夹具要登高证

邯郸丛台区大排档 招聘烧烤师傅5名7000 保洁10名2800 凉菜师2名6000 炒锅2名工资7500 --8000 联系电话

**工作内容**： 1.**全风险代理接单**：以“成功收费，失败不收费”的模式，代理客户处理38项业务，仅在帮客户成功解决问题、收回款项后收取服务费。 2.**业务范围**：涵盖38项不同领域的业务（如债务催收、合同纠纷、货款追讨、法律咨询等），具体业务类型可进一步沟通。 3.**客户对接**：负责与客户沟通需求，分析案件可行性，制定解决方案并执行。 4.**资源协调**：可能需要对接律师、催收团队、调查机构等，确保案件顺利推进。 5.**业绩考核**：收入完全基于业务完成情况，无底薪，高提成。 **任职要求** 1.**沟通能力强**：擅长谈判、说服客户，能清晰表达业务逻辑。 2.**抗压能力高**：面对复杂案件和客户情绪，能保持冷静和专业。 3.**资源整合能力**：若有法律、金融、催收等行业资源更佳。 4.**自律性强**：无固定薪资，需自我驱动，主动拓展业务。 5.**诚信可靠**：严格遵守行业规范，避免违规操作。 **薪资结构** -**纯提成制**：成功回款后按比例分成（如30%-50%，具体面议）。 -**无底薪**：完全业绩导向，多劳多得。

男女不限

工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成都及成都周边的人，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

岗位职责： 1.负责推进客户管理与分析，合理对每个客户做系统的评估 2.负责拜访客户，商务谈判等流程工作 3.完成上级交代的其他事情 4.做过金融房地产的优先 岗位福利： 1.购买社保 2.无责底薪3k-5k（上不封顶） 3.享受带薪年假，上班八小时制，中午午休一个半小时。

销售太阳能光伏安装

岗位职责： 1.负责液压机械类产品的市场推广与销售，保障销售任务顺利完成 2.与客户保持高效交流，精准把握客户需求并提供针对性的专业方案 3.巩固既有客户资源，积极开发新客户及拓展销售渠道 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力和服务意识，注重客户体验 2.可独立开展销售工作，具备较强的市场洞察与分析能力 3.具备优秀的团队协作能力，能与团队共同协作达成整体目标

诚招标准件销售人员数名，有经验者优先。 实用期内1500底薪，提成30%，不打卡工作时间弹性大 不耽误接送孩子。 转正后可，提成50%，高提成 高回报 月休4天，每月全勤奖200元 地址:临洺关镇科技街合力装饰内。

岗位职责: 1. 开展光伏领域的相关业务，与客户保持高效沟通 2. 深入理解客户实际需求，输出专业的光伏发电解决方案 3. 持续维护客户关系，保障项目合作有序推进 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能与客户建立稳定互信的合作关系 2. 熟悉光伏行业基本情况，具备快速学习产品技术的能力 3. 工作态度积极，具备良好的团队协作意识

一、【光伏乡镇合伙人】 1、男女不限，年龄25--65岁，有优势者条件放宽。 2、合作后，月收入30000--50000元/月。 3、南和县辖区内，每个乡镇内合作1人。 4、要求南和本地人，有乡镇村委人脉资源者优先。 二、【光伏推广业务员】 1、男女不限，年龄25--65岁，有优势者条件放宽。 2、底薪3000月+业务提成。 3、综合薪资10000/30000 4、全职兼职都可以

招三米打包工两名，临时长期都行，货好打，待遇好

电话销售人员5-6名，不限性别，无责任底薪，具备电销经验者优先考虑。 底薪5k；工作时间9:00-17:30，大小周休息 收入随个人能力提升，提成上不封顶，项目稳定持续 长期发展，拒绝短期随意工作者投递

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维护老客户，开发新客户。 产品简单保质期久业务易上手 有销售经验的优先。 无责底薪3000额外有提成。

招聘带薪学习人员10名，年龄25周到50周岁之间，每天上午学习两个半小时，学习津贴补助1000元，优秀者收入上不封顶！不耽误接送孩子照顾家。想报名的朋友联系:

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