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一、薪资待遇 (1)入职后第1个月收入≥7000元，前3个月≥1.9万，前6个月≥5.3万。 (2)前期收入明细为学习津贴3000元/月，战略津贴≥2000元/月，业务佣金≥2000元/月，招募奖励≥3000元/位，晋升奖励4000元，月度方案奖励等。 (3)，包括但不限于意外伤残、意外身故、疾病身故、住院医疗、意外伤害医疗、高端体检、补充医疗、重疾等，并依据工龄享受自建公积金和长期服务奖。 (4)学习津贴视公司方案不定时上调为5000元/月，所列收入均为税前收入。 二、岗位要求 (1)自信自律，乐观向上，情绪稳定，有亲和力，沟通能力强。 (2)上年度个人收入≥5万，个税APP中能体现本人收入或能提供相应的银行流水，条件优秀者可适当放宽。 (3)周一至周五上午8:50~10:30固定参加内训，下午自由开展工作，周六周天及法定节假日正常休息，遇法定调休参照相关规定执行。 (4)每个自然月需打卡≥20天，漏打卡时可周六周天来公司或超级体验中心补打卡，当月打卡天数不足20天的，低于16天的无学习津贴。 三、人才背景 (1)业务线：要求具备银行、房地产、酒水、教培、4S店、医疗器械等行业的销售经验。 (2)管理线：要求做过销售管理、渠道总监等管理岗，有人力资源从业背景优先，或自主创业带过10人以上团队等。 (3)训专线：有3年以上教师从业经验优先，公开授课不胆怯；有2年以上综合行政经验优先，擅长方案制作、活动策划等。 四、工作内容 (1)业务线：服务中高净值客户 ①开拓客户渠道，通过邀约或主动拜访建立与客户的信任关系。 ②激发客户的需求后制作相应的产品组合方案并完成销售转化。 ③做好客户的后续服务，维持与客户的良好关系以促成客户的复购及转介绍。 (2)管理线：培育新人发展团队 ①通过自身人脉资源或网招渠道招聘新人，邀约面试后，将优秀人才送入岗前培训班。 ②协助新人办理入职手续，对新人工作中的各项卡点及时提供帮助，协助新人完成自身的职业路径规划，并督促执行。 ③对内，做好组织的管理与发展，对外，做好资源的申请与承接。 (3)训专线：授课督导活动策划 ①把公司的培训体系讲深讲透，用场景模拟等多种教学方式达成授课目标。 ②整理每期学员的业绩情况，协助未达标学员制定目标并落实到位。 ③策划产说会、星享会、交友会等助力学员完成业务线或管理线的相应工作。 五、补充说明 根据不同人才自身情况的不同，面试可能分为一轮、二轮、三轮及总公司面试。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助团队优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.具备客户服务意识，责任心强，注重团队协作 5.学历不限，有销售经验者优先

职位详情 适合待业者，学生，前台，客服，销售，工人，自由职业，等人员都可以工作介绍： 操作简单方便不需要学^_^经验时间要求： 3小时，时间自由选择人员要求：年龄*****薪资待遇： 个人提成当日结算 每天三小时150-200/日结注意： 本工作无任何，，等，完全免费!薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统数据 3.针对客户异议进行专业解答，推动意向客户达成合作意向 4. 完成每日/每周电访量、有效沟通量及转化率等绩效指标 5.参与团队例会与业务培训，持续提升销售技巧与产品知识 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及电话系统 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在成长型平台长期发展

岗位职责： 移动客服，负责为用户开通移动增值业务，主要通过外呼方式开展工作，公司提供客户资源 任职要求： 1、性别不限，年龄18-40周岁； 2、热爱客服工作，有相关经验者优先考虑； 3、普通话清晰，表达顺畅，具备良好沟通能力； 4、掌握基础电脑操作技能； 不招兼职，不招远程办公人员！！ 薪资待遇： 工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，无需加班！无需加班！无夜班安排，法定节假日享受带薪休假。 无责任底薪+业绩提成，综合收入4000-10000元，入职即缴纳社保，享有节日福利、绩效奖金、团队建设活动、年度年会（复兴区办公点可提供住宿） 具体地址： 邯山区兴业大厦 复兴区钢联国际

岗位职责 1、负责展会专业观众的邀约工作，通过电话、微信等渠道与目标客户沟通，引导其完成预登记并参观展会； 2、拓展各区域经销商、代理商等潜在客户资源，收集客户信息，挖掘客户需求，核实信息真实性，并将有效数据录入客户管理系统； 3、确认客户身份属性（经销商或生产商），邀请其到场参观展会，并完整准确地将客户资料录入系统； 4、每月定期发送短信或微信消息，向客户传递展会及行业峰会的相关资讯； 5、展会或峰会举办期间，在接待点收集电子名片，添加客户微信，协助办理参观证件，完成临时报名观众的信息登记，同时承担指定区域的安全服务任务。 岗位要求 1、大专及以上学历，具备客户服务或销售相关经验，沟通表达能力强，掌握基本客户服务技巧； 2、熟练操作Office办公软件，具备一定的文字撰写能力和网络应用基础； 3、性格稳重，善于倾听，富有同理心，乐观积极，普通话标准流畅，思维敏捷； 4、工作认真负责，踏实肯干，乐于思考，具备自我提升意识和自主学习能力； 5、高中以下学历、不熟悉电脑及手机操作者请勿投递，条件特别优秀者可适当放宽要求。 工作地点：河北邯郸-峰峰矿区 联系人：王女士 电话：*********** ***********

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1、与客户保持顺畅交流，及时了解客户需求，提供主动、热情、周到且满意的服务体验 2、承担门店家电产品的销售任务，全力以赴达成既定销售目标 3、注重客户关系的维护，增强客户互动，推动销售持续增长 4、具备持续学习意识，积极提升专业素养与综合能力 5、与团队成员友好协作，相互支持，共同营造团结向上的工作氛围 工作地点：邯郸市区多门店，可就近安排

岗位描述： 1. 根据公司提供的客户信息，通过电话方式对接意向客户 2. 以电话销售形式达成既定销售目标； 3. 维护现有客户资源，深入挖掘客户需求与合作空间； 4. 定期跟进合作客户，保持长期稳定的协作关系； 岗位要求： * 具备良好的表达与沟通能力，言行积极且富有自信； * 具有强烈的成交意愿，性格亲和、踏实、勤勉，热衷于电话营销工作； * 接受过销售技巧、语言表达或电话沟通相关系统培训者优先考虑； * 有呼叫中心、客户服务、电话营销或广告推广类工作经验者优先录用；

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岗位职责： 1.负责通过网络渠道搜集新客户的资料信息，开发新客户； 2.通过电话形式与客户进行有效沟，了解客户广告需求,寻找销售合作机会； 3.维护合作客户关系，深度开发客户资源，拓展新客户； 4.分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，为客户提供优秀的广告方案。 职位要求： 1.大专及以上学历； 2.良好沟通能力，口齿清晰，普通话流利； 3.对销售工作有较高的热情，学习能力强； 4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5.有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 5.具有互联网、广告、电子商务行业背景及相关销售工作经验者优先；

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