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初中文化以上，有分捡经验优先，年龄20一55岁

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岗位职责：负责系统操作及现场运营管理工作

1:按照要求安全，快速，准确地完成收派件工作； 2:保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害； 3:做好快件的运输及包装工作； 4:及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐。

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1、开展国际物流业务拓展，推广公司核心资源及优质物流通道，承担海外物流项目的开拓与运营，参与项目策划、技术攻关、投标响应等相关工作； 2、依托公司核心资源或优势物流线路，发掘贸易与物流融合的潜在商机，推进国际物流项目的落地实施与全程管理，参与项目攻坚、方案设计及招投标流程； 3、深入挖掘新老客户在国际物流领域的服务需求，基于基础运输服务延伸链条，开发仓储、配送、关务等增值服务机会； 4、开展客户需求调研与分析，制定定制化物流解决方案，统筹协调内外部资源保障项目高效执行； 5、定期向主管领导汇报业务进展，提交工作简报（涵盖项目动态、市场信息采集、整理与趋势研判等内容）； 岗位要求： 1. 具备国际贸易与国际物流相关专业知识背景； 2. 具备优秀的沟通表达能力、商务谈判技巧及应变协调素质； 3. 具有较强的自我驱动力与创新拓展思维； 4. 具备良好的资源整合与信息处理能力； 5. 熟练运用PPT完成方案编制并具备现场宣讲展示能力； 6. 具备项目统筹与执行管理经验。

任职要求： 1、具备物流行业相关从业经历，了解物流运作流程，能熟练操作常用办公软件。（表现突出的应届生亦可考虑） 2、执行力强，具备良好的判断力与分析能力，能适应较高工作压力。 3、逻辑清楚，具备较强的工作规划与组织能力。 福利待遇： 1、月薪5000-6000元（每月15日发放薪资） 2、入职即办理五险； 3、每周单休，享受国家法定节假日； 4、享有生日关怀、定期团建活动及下午茶等员工福利；

综合薪资：8000-12000，每月15号发放上月工资，包住餐补，白晚班 【薪酬福利】 1、参考薪资8000-12000元/月，按吨提成，多劳多得 2、公司雇主责任险及工伤险，节假日福利 3、包住有餐补，提供劳保用品 【岗位职责】 1、负责在规定时间内完成货物的装卸搬运工作 2、负责对货区破损进行修复，降低破损率 3、整理工作中用到的设备，保证货区形象达到标准化 2、【任职要求】 1、初中及以上学历，退伍军人优先 2、亲和力强，沟通协调能力较好 3、能吃苦耐劳，接受夜班上班 4、有良好的服务意识，责任心强，合作精神 5、识字，能读写26个英文字母，无任何犯罪前科 【年龄要求】 18周岁—48周岁 【面试要求】 携带身份证、入职时需要提供三月内有效体检证明