【岗位职责】 1. 项目策划与执行：负责编写旅游项目的策划方案，内容包括基础研究、市场分析、产品定位和旅游产品策划等。需要独立撰写策划报告，并执行项目推广计划、营销活动和促销方案。 2. 创意设计与文案撰写：设计旅游景区各个景点的提案，负责执行创意构思和文案修改，制作并汇报计划书和策划成果PPT。 3. 市场调研与产品定位：进行市场调研，确定景区的定位，根据市场需求为景区产品提供建议和意见。参与项目考察、调研活动。 4. 活动策划与执行：根据景区运营需要，策划季节性的主题活动，并执行各类活动，活动后分析整个活动。负责活动现场的具体调控与执行工作，处理临时应急事件。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，旅游管理、广告传媒、市场营销等相关专业优先。 2. 具备3年以上旅游策划工作案例与项目策划经验者优先。 3. 具备扎实的专业基础，良好的文字驾驭能力，较强的策划能力和沟通协调能力。 4. 熟练使用办公软件，如Word、PowerPoint等。

临时用工：秀兰小区地下室有几根碳钢管，需要切割，处理孔洞。另外家里需要消杀潮虫（要有资质）薪资电联~联系电话：

工作内容 - 按要求发布我们提供的正规推文/文案/视频 ​ - 不用写文案、不用拍视频、不用客服、不用外出 ​ - 简单复制粘贴，2分钟一条，新手一看就会 优势 - 时间自由：在家、通勤、业余时间均可做 ​ - 多劳多得：单量稳定，长期可做 ​ - 结算及时：日结/，微信/支付宝秒到 ​ - 安全放心：账号安全、内容安全、收益安全 要求 - 有常用社交账号（抖音/小红书/快手等） ​ - 年龄18+，认真负责，不偷懒、不删帖

抖音作品发布员 工作简单，素材全包，只需要发布，碎片时间可操作，不限地点，无前期费用。 会基础手机操作即可，按单结算，多劳多得。

廊坊市里小区日结兼职 人员要求： 1、行动方便，身体健康的人员 2、年龄16-40岁成人，40-65老年人 3、每人需自备上衣、外套、短袖等。合计5件服装（自己穿着也算在1件） 4、一组6个人一起进行， （1老人男，1老人女，1成人男，1成人女，） 5、一组共6人拍摄1户需要1h内.配合的好更快，5户6h左右.（期间很多休息时间） 6、工作内容： 在指定的户进行拍摄位置 六个人单人/组合听从指挥（从玄关步行到楼梯口即可） 工作目的：测试摄像头的对于人员进出门的识别效果 最好自己凑够人数 一人一天120

今下午6点垒头快递需要2个男工。 明天6点宁晋需要若干男女工，工作12小时，薪资140，有车接车送。 明天6:30王口需要30个男女工，工作9小时，薪资100，管吃，县医院门口有车接车送，活儿轻松，谁也能干。 明天8点智邱需要若干男女工。 明天8点裴辛庄需要2个批腻子的男工。 明天8点制革区需要1个男工。 明天7点范庄开发区需要1个男工，要求会开车。 明天7:30格林印象需要2个男工。

明天海兴需要一名工人，工作内容为缠网片，劳动强度不大，较为轻松，薪资为160元。

招语音聊天员 岗位概述 本岗位为非销售性质，主要通过语音与客户进行友好聊天沟通，无业绩压力，工作氛围轻松。 •月薪范围：4000元起，上不封顶（多劳多得，收入与沟通时长、质量挂钩） 三、任职要求 •年龄：18-35岁

招聘挖掘机操作人员，需驾驶400型号的挖掘机进行作业。

招聘替班人员一名，负责黑货相关工作。

找五个人男女不限，活很轻，100管饭，80管饭联系电话

招聘安装窗帘的师傅。

寻找做贴脚线的人员。

岗位职责： 1.根据公司市场推广需求，负责客户营销会、客户沙龙、客户答谢会、产品推介会、产品促销等活动执行工作。活动策划、流程设定、供应商沟通到活动落地执行，以及活动宣传安排，全方面的负责活动统筹、执行工作； 2.负责执行公司参加的展会活动方案，从展会前期对接到展会结束后的客户分配跟进，协助销售促进展会客户转化为公司客户； 职位要求： 1.大专及以上学历； 2.具有1年以上市场部相关工作经验，能独立统筹市场活动执行，有一定抗压能力； 3.有较好的沟通能力、执行力和良好的团队合作精神；EQ高，思路清晰，积极主动； 4.具有会销沙龙执行经验、拥有一定商务拓展经验及资源者优先。 备注：工作地点在十堰房县，该岗位有出差

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

我司为深耕活动全案服务的文化传媒企业，业务覆盖商业品牌活动、政企大会、地产全品类活动场景。 现诚聘活动策划执行岗，要求候选人可独立完成活动方案撰写，同时具备全流程现场统筹落地能力，能从前期创意阶段介入，全程跟进项目推进直至现场撤场与结案交付。 【岗位要求】 1. 具备3年以上同行业相关工作经验（3年以下勿投）； 2. 有完整商业活动方案产出 + 全链路落地实操经验者优先录用。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹协调供应商、场地、物料及执行团队，保障活动高质量落地 3.结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动内容 4.跟踪活动数据并复盘优化，持续提升用户参与率与转化效果 5.配合市场、销售等部门，支持节点营销与客户关系维护活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动执行全流程 2. 具备优秀的创意能力、文案功底与PPT提案能力 3. 沟通协调能力强，能高效对接多方资源并推动项目落地 4. 熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具 5.学历不限，有成功案例或行业资源者优先

【岗位职责】 1. 公司活动策划与执行：负责专业类活动的策划、组织与落地执行，如行业论坛、学术沙龙等； 2. 行业协会资源对接：负责10+协会日常联络与对接，维护协会资源库； 3. 行业奖项申报：跟踪国内外重要奖项的申报时间、条件及流程，统筹协调内部团队申报，持续优化申报策略。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，建筑学、新闻系等相关专业优先，毕业3年内； 2. 性格外向，具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力，能够从容对接行业协会、媒体等外部资源； 3. 认真负责，具备较强的组织协调能力，能够独立统筹活动并落地执行； 4. 具备良好的审美能力与品牌意识，对建筑行业生态有基本认知和理解； 5. 加分项：会写文字/平面设计/剪辑/摄影等。

招工，招工，招打包工人一名，每天100。每天都是固定的活，干完回家。

急聘带薪学习每天上午学习两个小时大专以上学历1500元/月大专以下学历1000元/月25～55周岁，发展空间大电话:贾经理

岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及数据监控 2.分析用户行为与运营数据，优化留存、活跃与付费转化策略 3. 协调研发、市场、客服等多部门，推动运营目标落地与问题闭环 4.管理游戏社区及用户社群，提升玩家粘性与口碑传播效果 5.跟踪竞品动态与行业趋势，输出可行性运营建议与创新方案 任职要求： 1.热爱游戏行业，熟悉主流手游/端游产品及用户生态 2. 具备游戏运营相关工作经验，有完整项目运营经历者优先 3.熟练使用数据分析工具（如Excel、SQL、BI平台），具备基础数据解读能力 4.逻辑清晰、沟通高效，具备跨团队协作与项目推进能力 5.学历不限，专业不限，有责任心、抗压能力强

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岗位职责： 1.策划并执行线上线下品牌活动，包括方案撰写、流程设计、资源协调与效果复盘 2.负责活动全流程管理，涵盖预算控制、供应商对接、现场执行及风险应对 3.结合用户画像与业务目标，设计互动玩法与转化路径，提升活动参与率与转化率 4. 整合内外部渠道资源，协同市场、产品、销售等部门推进活动落地 5.通过数据监测与分析，持续优化活动策略与运营方法论 任职要求： 1. 具备活动运营相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.熟悉主流活动平台及工具，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的创意策划能力、执行力与跨部门沟通协作能力 5. 工作地点：不限 6. 所属行业：不限

【岗位职责】 1. 负责公司各类活动的策划与执行，独立完成活动方案的撰写与落地实施； 2. 根据项目目标制定活动流程、主题及执行计划，确保活动创意性与可操作性； 3. 协调内外部资源，推进活动各环节顺利开展，保障活动效果与用户体验； 4. 参与活动前期调研与后期复盘，持续优化活动策略与执行标准； 【岗位要求】 1. 具备优秀的文案撰写与活动策划能力，能独立输出完整的活动方案； 2. 熟悉活动执行全流程，有较强的项目管理与现场应变能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接多方团队协作； 4. 责任心强，抗压能力强，对创新性工作有高度热情。

公司介绍：民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业，全国解决就业民营企业排名第16名，全国12万+员工。 福利待遇：五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等。 本岗位为公司储备管理岗，聚焦自主品牌饮品、食品的市场分析、生产协调、营销规划、销售统筹等环节中的具体工作。培养周期3-5年，通过轮岗实践与资深导师指导，逐步成长为分公司部门总监（专业型人才）或分公司总经理（复合型人才），并有望在8-10年内晋升为事业部总监（专业型人才）或事业部总经理（复合型人才）。 工作内容 1.负责公司自主品牌饮品、食品相关业务的运营管理； 2.轮岗方向涵盖产品筛选、品牌培育、校园团购项目、团餐供应链管理、食品饮品质量与安全管控等领域； 3.培养机制采用专业导师制，由往届优秀管培生及资深总监带教，实施纵向与横向双通道人才培养模式，助力每位管培生快速成长为具备独立管理能力的核心骨干。

基础硬性条件：办公软件（Excel函数/PPT排版）、沟通协调能力、细心度（文件归档/流程跟进） 进阶需求：会议组织、费用报销审核、固定资产管理、跨部门对接经验（根据公司规模调整）； -软素质：责任心、抗压性、服务意识（行政多为事务性工作，需高效落地）（中高端行政主管）、（基础行政岗）、校企合作（应届生储备）。

工作内容： 对短视频与文本内容的相关性进行判定，负责审核平台热搜词、线索词及相关视频内容，评估其是否符合平台规范及法律法规要求，并对部分需关注的内容添加详细审核说明。工作以内容审核为主。 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.能够长期稳定工作； 3.接受两班倒班制，工作时间分别为8:00-17:00、16:00-00:00； 4.提供统一的入职前培训； 5.项目运行稳定，机制成熟，规则无频繁变动。 薪资：3k-5k