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️庐阳快递20天短期 人走帐清，不压工资 【工资】180元/天 【时间】15.00-3.00 【年龄】17-55岁 【内容】快递纯分拣 【工期】 【备注】自备吃，自带水杯 午休30分钟。可预支 【加班】提前或加班工时折算 【地址】庐阳区涂山路

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小零食分拣打包长白班6000+不体检+免费吃住，负责分拣打包小商品 招聘要求：男女不限，认识26字母，17-45周岁，身体健康，服从管理。 【薪资结构】：前三个月18元/小时，后期转正后计件工资，综合薪资5500~7500元左右（每周可以预支生活费） 【工作时间】：长白班8~20点，偶尔配合加班 【福利待遇】：1）免费提供工作餐，住宿，环境整洁，节假日福利 福利待遇：公司免费提供食宿，米饭，面条，炒饭，炒面，你喜欢吃什么随便

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叉车工 工作地址:滨湖区振源路88号 7000-8000元

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拼多多旗下多多买菜招聘: 分拣员：2名，工作时间早5点—早9点 送货司机:2名，年龄22－45周岁，身体健康，可以熟练使用手机App，沟通能力强，头脑机灵，吃苦耐劳，可以熟驾驶手动挡厢式货车（金杯小海狮），责任心强，服从工作安排。有工作经验者优先 工作时间:早5点30-14点30（试岗3天，试用期一个月，成手后多半天班，看个人工作能力） 薪资待遇:4500-5000（配送区域:承德市-开发区） 服务站地址：砖瓦窑，承德应用技术职业学院，斜对面 服务站地址 ：双桥 .双滦 汽配城 ，晨阳福地 招聘电话: （）

最高寒假工1月21日发车 日结工免费包车 佛山网红电商 待遇：24元/小时，春节期间按28元/小时结算，200元/天，工期3月1-10日，，.（如工厂撤撤按最高单价） 【主要工作】：服装扫描，貼标签，分拣.打叉车，打包等相关岗位轻松岗位。 【福利待遇】：两班倒，普通工衣穿马甲，不用体检不查征信，有案底不接收。 【招聘要求】：男女不限，要会26个英文字母，要有智能工作手机，方便打卡！ ————————————— 注明：员工只出水电费10元一天6人间公寓宿舍带有电梯，吃饭：，饭堂消费每餐10元一餐 入职资料：需自备3张身份证复印件，不用体检！ 福利： 工作地址：佛山 1月21日下午14：30下午南宁西明商业广场集合

招聘：物流操作员 薪资：5-7K元/月 工作内容： 快递集包：集包扫描人员将分好类的快件进行扫描装袋。 职位要求： 1.会识字，男女不限， 2.能吃苦耐劳，工作积极，服从工作安排，具备团队协作意识 月休1天，包吃不包住，免费夜宵

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合肥蜀山保供物流需要一名叉车工 主要是在仓库叉板货 需要面试 可年前人走帐清 可长期 包住 两班倒 23一小时 有人滴滴

公司从事水饮类产品（6-20公斤）的仓储与配送服务，日常工作中可能涉及协助搬运，介意者请勿投递。 岗位职责： 1.负责与司机对接，跟进订单出库、配送及物流动态，保障配送时效； 2.处理订单执行过程中的异常情况，如仓库发货延迟、配送发车或签收超时等问题，分析原因并协调解决； 3.定期整理并输出各类数据报表，涵盖履约时效、服务质量等关键指标； 4.协助仓库运营管理，包括库存管理、销退处理等相关事务； 5.跟进其他日常行政与运营支持工作，如数据采集统计、项目进度追踪、异常问题反馈协调等。 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、供应链管理、电子商务等相关专业优先考虑； 2.具备1-3年仓配物流或配送站点运营管理经验，能熟练操作Office办公软件（尤其Excel），了解WMS、TMS系统的基本操作逻辑。

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运营质量，以及车队管理

收入管理： •制定并优化网点经营政策，跟踪执行效果，及时调整优化； •开展同行业政策调研与分析，提出针对性应对策略； •负责省区货量与收入管控，围绕目标制定提升方案并推进实施； 其他： •监控省区市场动态，收集区域性经营政策需求并组织复盘； •统筹区域内经营类培训工作的规划与落地； 效益改善： •复盘网点政策、线路布局及货源构成，识别问题并提出改进措施； •定期盘点网点经营状况，掌握网络运营实况； •分析省区经营成果，制定优化方案并推动执行； 其他： •开展效益复盘工作，协同财务与运营部门推进改善举措； •组织效益提升相关培训；

严店搬运工长白班- 【招聘要求】18--50岁，身体健康（无重大疾病史）无犯罪记录（不提供住宿） 【薪资待遇】21/小时，餐补10元，两餐20元！ 【工作时间】8点～6点（产量多有可能要加班） 【工作内容】卸货装架子，办理入库，有空闲还要倒箱子（公司给的地方大概就只能十三四个架子的地方，不倒箱子等他们消耗后面在发货没地方放），还有散件那边也是卸货装架子办理入库，散件不需要导箱子

岗位职责: 1.负责物流公司客户资源的开拓与日常维护，提升客户满意度； 2.通过电话联络与实地走访相结合的方式，积极拓展新客户群体； 3.为客户量身定制专业的物流方案，优化其整体物流运作流程； 4.定期参加专业培训，持续提升业务能力与服务品质； 5.配合团队推进各项物流工作，保障业务环节高效运转。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和较强的客户服务意识； 2.能够合理规划工作时间与目标，独立高效完成各项任务； 3.熟悉物流行业基本运作模式，具备快速学习相关知识的能力； 4.拥有良好的团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通； 5.态度积极，勇于面对挑战，注重个人成长与能力提升。

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年龄16-55 上班时间：晚19.00-早6.30 工作内容：快递分拣180/天快递扫码180/天装卸220/天