岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、出库、盘点等工作，确保账实相符； 2.按照流程执行物料进出库操作，及时更新仓储管理系统数据； 3.保持仓库区域整洁有序，定期检查货物存储状态，防范安全隐患； 4.配合完成日常及年度盘点任务，协助处理差异核查与问题整改； 5.做好与采购、物流等相关岗位的沟通协作，保障物资流转高效顺畅； 任职要求： 1.具备1-3年仓库管理相关工作经验，熟悉仓储作业流程； 2.学历不限，持有叉车证或有物流行业经验者优先考虑； 3.熟练使用办公软件及T+系统； 4.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神。

【浩凯建材】招聘：仓储主管 本厂为专业门窗密封毛条生产企业，订单长期稳定，车间环境整洁、非重体力岗位，管理人性化，工资准时发放。正规合规管理，劳保用品齐全，定期职业健康检测，工作安全有保障，适合长期稳定就业。 招聘岗位：仓储主管 岗位职责 全面负责仓库日常运营管理，统筹原材料、成品出入库、台账登记、定期盘点，做到账实相符； 管理库管、装卸班组，合理安排人员分工，规范仓储作业流程； 能够独立操作叉车，配合日常货物装卸、转运工作； 维护仓库 5S 管理，落实防火、防潮、货物堆放规范，管控仓储损耗； 对接生产、销售部门，保障备货、发货有序，及时处理仓储各类异常问题。 任职要求 有工厂仓储管理相关经验，熟悉出入库、盘点全流程； 会开叉车，持有叉车证优先； 具备人员管理能力，能够统筹库管、装卸工人日常工作； 责任心强，做事细致，善于沟通，服从公司安排。 薪资与福利 薪资：转正 5000–6000 元，每月公休 2 天 上班时间：08:00–18:00，作息规律，无熬夜夜班 食宿：免费提供午饭、免费住宿，住宿环境整洁 发薪：每月 15–20 号准时发放，不拖欠、不压薪 劳保齐全，厂区安全规范，长期稳定订单 报名信息 工作地址：任丘石门桥法庭对面 浩凯建材 联系电话： 面试：工作日上班时间均可预约面试 诚寻长期稳定工友，欢迎自荐、介绍朋友应聘！ 短视频 / 朋友圈精简版本（直接复制发群） 【浩凯建材｜招聘仓储主管】 毛条生产厂家，订单稳定，无夜班！ 要求：懂仓储管理，会开叉车；管理库管、装卸工人，有相关经验优先 薪资转正 5-6k，月休 2 天 时间：早 8:00–18:00，不上夜班 福利：免费午餐 + 免费住宿，每月 15-20 号准时发薪，不压工资 地址：任丘石门桥法庭对面浩凯建材 ，工作日可预约面试

招工：库管会做出入库表，沟通能力强，做事严谨。懂视频编辑优先。地址：马厂镇王胜武屯村西国家电网西电话：张

岗位（1）:喷涂师傅，年龄50岁以下，有多年静电粉末喷涂经验及相关技术.薪资待遇：计件工资，平均8000-12000元。岗位（2）：二保焊工，，年龄50岁以下，有二保焊基础技能，计件工资，常年有活。岗位（3）：库管员：年龄45以下，员工女不限，有库房管理经验者优先，工资5000-5500元，长白班常年有活。岗位（4）挂件工，，年龄50岁以下，有无经验均可（有夜班）计件工资，平均7000左右，常年有活。工作地址：任丘市思贤工业区（胜利路北头）咨询电话：

招聘发货库管1名：，30-45岁，要求会开叉车（有叉车证优先）焊工5名，30-45岁。工资计件，必须有焊工证。薪资面议，交社保短期工勿扰，工作地点吴桥县开发区

大白头汽车坐垫厂招聘送货库管司机一名，上班时间8-1213-20工资18元/小时，全勤100饭补每天15元，有意向者联系

欧德玛防水修缮公司招聘防水小工。 防水小工要求年龄30-55岁左右，日薪150-200元，临时工亦可。 工作内容涉及专业防水堵漏、瓷砖空鼓修复、免砸砖处理卫生间、阳台、露台、窗户渗漏，楼顶、彩钢顶、阳光房漏水施工，墙面反碱发霉、瓷砖空鼓起拱修复，地下室、电梯井等疑难渗水修缮，无需沙水泥、不破坏基层，可瓷砖翻新。 工作地点在南环路。

任丘开发区招聘两名大工，薪资日结，具体价格需自行协商。

急招枣加核桃仁加工员工数名，年龄20至60岁均可。工资按计件计算，工作轻松，时间自由，不耽误接送孩子。有意者可报名。

孟村县城，中型饭店找厨师一名，工资10000起步，2天公休，多年老店，工资有保证，要求有自己的菜品，二把刀勿扰，联系电话（）

沧州沧州新华招装修木工，吊顶，石膏板吊顶，隔断，矿棉板吊顶

招聘做高档礼品盒普工:数名成品仓库管理员一名，五十岁以下，身体健康，有一定的电脑基础，有相关仓库管理经验，负责仓库日常物流管理，包括收货、入库、拣货、打包、发货等工作。工资面议。公司提供标准公寓式房间住宿，水电自理，生活有补贴。联系电话∶（）地址∶浦江白马镇吉成产业园7号楼1单元

招聘牛奶促销员二名，负责蒙牛、完达山等知名品牌在生鲜店内的长期促销工作。要求责任心强，能喊能卖。 招聘司机二名，驾驶6.8米冷藏车，负责外地送货。工资面议。 招聘库管一名，负责库房所有商品整理。工资面议，供午饭。 以上岗位待遇优厚，具体事宜面议。

库房管理员会电脑、能够适应倒班薪资福利:工资4000+，五险、餐补、住宿工作地址:含谷镇高端装备制造园14栋

土产市场招聘送货司机，负责装卸工作，工作时间为早5点到晚5点，工资4800元，年奖金3000元。同时招聘总库管，工作时间为早5点到晚5点，工资5000元，年奖金1万元。

操作简单，要求影响，善于沟通

岗位职责： 1、做好客户陪伴，完成门店用户引导与关怀服务； 2、负责客户维修需求的前期处理、接单，解答客户疑问并提供咨询支持； 3、协助开展故障判定及维修进程跟进，及时通知客户取机； 4、负责增值服务、配件产品、智能硬件等相关产品的销售服务。 岗位要求： 1、高中及以上学历，具备较强学习能力，热爱数码产品； 2、有耐心，积极进取，具有良好的团队协作精神； 3、具备一定的抗压能力。

一、工作内容： 在办公室内处理即将到期客户的车险转保与续保事宜 无需外出，全程室内办公 客户资源由公司提供，无需自行开拓 工作内容简单易上手，适合无经验者 欢迎应届毕业生及职场新人投递咨询 二、任职资格： 1、思想积极，遵纪守法，具备良好的职业素养； 2、具备基本的语言表达与沟通协调能力； 4、接受应届毕业生，零基础可培养 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-8000元，优秀者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：公司每月安排团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月推出多样化员工激励计划，包含实物奖励、现金奖励、培训机会等 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人引导、岗位前培训、在职提升、晋升专项及学历提升支持，助力员工全面掌握业务技能，增强综合竞争力

职位描述 1、负责车险续保及转保相关事务，全程室内办公 2、配合做好客户关系的维护与跟进 3、享有年终奖、工龄奖、绩效激励、五险一金、节日福利、员工宿舍、员工食堂

招聘：仓库管理员薪资：4000-6000工作内容：1、负责车间仓库货物日常管理2、执行货物出入库登记与记录3、维护仓库物资台账与存放秩序任职要求：1、能操作电脑进行基础数据录入2、具有仓库管理相关实践经验3、工作认真负责服从岗位安排福利待遇：上保险+管饭岗位职责：负责车间仓库货物管理、出入库登记记录岗位要求：会操作电脑，有仓库管理经验

职位描述： 1、高效处理日常行政事务，独立完成上级交办的日程安排等相关工作； 2、根据上级要求统筹会议组织，及时维护日程安排与日历更新； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传达、签收登记及分类归档； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容条理分明，并协助账单整理； 5、按时完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、形象良好，气质得体； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英语等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、具备较强的理解能力，善于沟通协调，拥有良好的文字表达功底； 5、具有服务意识和团队协作精神； 6、细致认真，踏实肯干，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力；

旺于鲜供应链招聘多岗位人员，待遇优厚，晋升空间大。内勤：底薪3200元，满勤300元。负责接单、统计、台账工作，要求熟练使用办公软件，工作稳定轻松。配送司机：底薪4500元，满勤500元，绩效500元。要求驾龄3年以上，负责装卸和送货，提供食宿。库管：男女不限，底薪3200元，满勤300元。负责入库验收、仓储摆放、出库入库台账记录及单据保管。福利：环境舒适，团建活动多，晋升空间大。工作地点：长春市宽城区北凯旋兴民路。

招聘：库管薪资：5000-8000工作内容：1、负责材料出入库统计与登记2、操作叉车完成物料装卸转运3、协助库区货物整理与盘点任职要求：1、持有有效叉车操作证书2、具备叉车安全驾驶能力3、服从库房工作安排与调度福利待遇：五险+提供工作餐+节日福利+有补助要求：会开叉车，有叉车证工作内容：材料出入库统计会开叉车

招聘：招聘库房管理员招聘库房管理员主要工作内容：材料的出入库管理、定期盘点、整理库房、系统做单，******帐货一致。工资4000元/月，公休2天，工作时间早8：00-12：00，晚13：00-18：00.要求：能够遵守公司各项规章制度，吃苦耐劳，无不良嗜好，干活机灵有眼力，家中事少不请假，能够长期稳定工作，临时工勿扰。工作地点任丘市北环开发区

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沧州鑫茂源金属材料有限公司招聘库管员，要求掌握基本电脑技能、学习能力强、有责任心，薪资范围3000-4000元，月结工资，面向应届毕业生开放。

杨官店开发区招库管一名，有工作经验的优先，没干过的勿扰，工资月结，

岗位职责： 1. 负责来访客户的接待工作，确保服务过程专业且体验优良； 2. 维护前台区域的整洁有序，展现良好的职场形象； 3. 调配内部资源，及时响应客户咨询与需求，提高客户满意水平； 4. 指导并监督前台团队日常运作，保障服务规范统一及高效执行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，能妥善应对各类客户情况； 2. 拥有较强的统筹协调能力，可推动团队共同实现工作目标； 3. 熟悉常用办公软件及前台设备操作，具备高效的文档处理能力； 4. 具备一定团队管理经验，能够调动成员积极性并优化整体表现。

会电脑操作，会简单的会计，还要微信推广

1. 根据公司战略方向，制定并实施人力资源年度计划，统筹推进组织架构调整、岗位编制核定及人才梯队搭建，有效支撑业务发展需求。 2. 全面主导招聘体系的建设与执行，开发并维护高质量招聘渠道，牵头中高层管理岗位及核心技术岗位的全流程招聘，确保人才供给精准匹配。 3. 构建并持续优化培训发展体系，规划并落实新员工融入、技能提升、管理赋能等培训项目，组织实施培训并评估成效，促进员工能力成长。 4. 牵头绩效与薪酬福利体系的设计、优化及落地，推动绩效考核全过程管理，保障薪酬激励的公平性与市场竞争力，合理控制人力成本。 5. 统筹员工关系管理，规范劳动合同、入离职手续及社保公积金操作流程，妥善处理劳动纠纷，防范用工风险，营造稳定和谐的工作氛围。 6. 推进企业文化落地，策划实施员工关怀、团队建设等活动，增强员工归属感、团队凝聚力与工作积极性。 7. 落实上级交办的其他人力资源相关任务。