对新媒体，短视频等工作有意向，公司可免费培训

新媒体淘宝运营专员，负责网店运营管理，店铺数据分析，活动策划和执行。

岗位职责： 1.负责Facebook、TikTok等海外主流社交媒体平台的日常内容发布与运营维护 2.独立完成短视频策划、剪辑（熟练使用剪映等工具），提升内容传播效果 3.结合海外用户偏好与平台算法，优化视频选题、标题、封面及文案 任职要求： 1. 对海外社交媒体有浓厚兴趣，具备基础网感和内容敏感度 2. 熟练使用剪映进行短视频剪辑，能独立完成成片制作 3. 学习能力强，愿意系统掌握海外社媒运营方法论与工具 4.逻辑清晰，具备良好的沟通协作能力与责任心 5.学历不限，有相关实习或项目经验者优先

1.学历与基础素养 本科及以上学历，新闻、编导、广告、新媒体、影视优先；无硬性学历但有成熟账号案例可放宽。 - 深度短视频用户，抖音/视频号/快手/小红书至少1个平台重度使用，网感优秀，熟悉平台审核规则、流量算法、违规红线 。 - 审美达标：画面构图、配乐、封面、标题敏感度高，懂短视频节奏逻辑（前3秒留人、完播设计）。 - 硬性入职材料：过往账号链接+成片作品集+往期数据报表（必查）。 2.通用必备技能 1. 剪辑：熟练剪映，专员进阶会PR/FCP加分；独立字幕、配乐、转场、特效包装。 2.数据：看得懂后台核心指标：完播率、点击率、互动率、涨粉、转化、停留时长；会飞瓜/蝉妈妈/新抖任意一款数据分析工具 。 3.文案：短视频标题、口播脚本、简介文案撰写能力。 4.加分：AI剪辑/AI脚本、直播中控、千川/DOU+投放、私域引流、本地生活运营。 薪资待遇: 一、视频运营实习专员工资4000（实习3个月） 二、初级视频运营专员工资6000（） 三、中级｜视频运营主管（工资8000，策略+带队岗） 四、高级｜视频运营经理（工资10000，全盘操盘岗）

抖音快手运营

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

负责旗下产业的视频录制，和网络号的运营，对接服务平台，部分杂事。总体工作内容简单，轻松，老板没那么多事，把自己负责的部分弄完就好了。

1. 负责小红书、抖音、快手等主流新媒体平台的日常运营工作，包括账号定位、内容规划、发布更新、互动维护及数据复盘，提升账号曝光、粉丝量与活跃度。 ​ 2. 独立完成文案策划与编辑，撰写符合平台调性的原创文案、推广文案、活动文案等，保证内容质量与传播效果。 ​ 3. 熟练使用PS等修图软件，完成产品图、宣传图、封面图等设计制作与美化，满足平台视觉输出要求。 ​ 4. 熟练使用视频剪辑软件（如剪映、PR、AE等），完成短视频拍摄辅助、剪辑、配乐、字幕、特效等后期工作。 ​ 5. 跟踪平台流量规则与热点趋势，制定阶段性运营策略，策划并执行线上推广、引流、转化类活动。 ​ 6. 统计分析平台运营数据（播放、点赞、评论、转发、转化等），定期输出数据报告，优化内容与运营方向。 ​ 7. 配合团队完成品牌宣传、产品推广等相关新媒体工作，完成上级安排的其他运营任务。

家装家装家装黄骅市招油漆工、腻子/大白/墙漆

明天黄骅需要两名小工和一名瓦工。有意者可报名。

明天中捷东区需要三名工人，工作时间为十多天，提供餐饮，黄骅地区有车辆接送。

沧州市沧县招外墙/滑板、水电，需要登高十几米，高速桥安装传感器设备，需要能登高的2位师傅，明天开始干，两三天。

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，300一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

任职要求: 1.熟悉抖音、快手、 小红书等新媒体平台运营 2.有抖音以及小红薯账号 3.工作积极主动，沟通能力强 能适应快节奏的推广需求。

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成! 【工作内容】: 单，手机就可以完成 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色 成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简 单【薪资待遇】: 每单5-200元，保底+提成模式，一号一单，多号多单，每天都可以发 ，可长期合作【岗位要求】 踏实负责 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事 2、全程零收费，无任何培训及相关费用 3、接受零经验小白，操作简单易，有手就行，认真负责即可

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与互动运营 2. 独立完成图文、短视频等创意内容制作，提升用户活跃度与粉丝粘性 3. 监测数据表现（阅读量、涨粉率、转化率等），定期复盘优化运营策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 协同设计、市场、销售等部门，推动内容与业务目标高效落地 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 3. 熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具 4. 学习能力强，责任心强，具备独立推进项目的能力 5. 有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先

工作内容：发布视频号内容，不用剪辑素材都是我准备好的你直接发就行 薪资待遇：发布视频：5块/条 （多劳多得，上不封顶，当天日结！绝不拖欠！） 工作要求：一部手机一个微信视频号账号

岗位职责： 1. 根据安排完成学生假期期间的线上任务，如信息整理、数据录入、内容审核等基础性工作 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群

【岗位职责】 1. 产品图片及视频处理 2. 网站及微信公众平台维护 3. 短视频平台产品宣传 4. 广告海报设计 【岗位要求】 1. 思维活跃，有创意 2. 有良好的文字编辑功底 3. 高中以上学历 4. 有相关工作经验两年以上 【福利待遇】 提供食堂、宿舍。

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

公司在全国拥有200多家分店，主营驼奶粉、新疆特产、农副产品等。 一、工作内容： 入职提供培训，工作内容简单易上手 每日外出发放少量传单，邀请客户到店（邀约轻松，客户凭传单到店可领取礼品。客户到店后，由总部派遣的专业讲师负责产品讲解，无需自己介绍，仅需在旁协助配合，维护好客户关系，成交后提成归个人所有） 二、薪资待遇：底薪3000+高额提成 包住宿，设有首单奖励、开单奖励等多项激励 每月组织一次团建活动

急聘！支付宝“碰一碰”产品推广专员 薪资：底薪5000元+提成，无责保障，薪资稳定，多劳多得！ 岗位职责：负责支付宝“碰一碰”产品线下推广，面向商户、个人用户讲解产品优势，指导操作流程，拓展使用场景；维护客户关系，收集反馈，助力产品普及。 任职要求：18-35岁，沟通表达流畅，有推广、销售经验者优先，无经验可带薪培训；工作态度积极，有责任心，能适应外出推广节奏。 福利：灵活排班，节日福利，带薪年假，团队氛围轻松，晋升路径清晰，轻松实现薪资翻倍！ 诚邀热爱推广、想稳定增收的你加入

岗位要求： 1、本科及以上学历，新闻学、广告学、传播学、网络与新媒体等相关专业。 2、具备3-5年或以上相关工作经验，有团队管理或主导复杂项目经历。 3、文字表达能力强，能够迅速提炼核心信息，将复杂内容简洁化呈现。 4、理解文案与视觉的协同关系，具备良好的设计沟通能力，学习能力强，熟悉新媒体平台的新兴运营方式。 5、能读懂常见数据指标，根据数据反馈评估内容表现，总结优化策略，持续提升文案质量与创作方向。 6、对软件、电商、互联网等行业有一定了解。 7、具备短视频脚本策划能力，或掌握基础拍摄与剪辑技能。 8、会使用基础图片处理工具（如PS）或排版软件。 9、有成功运营自媒体账号的经验（粉丝规模、互动数据表现良好）。 10、了解SEO基本原理或信息流广告文案写作技巧。 11、熟练运用AI工具辅助内容创作（如激发创意、优化文案、数据分析等）。

进行抖音或者小红书直播推广，每天进行加粉介绍，不限制工作地点及形式，按照直播时长以及引流人数计算工资

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新媒体运营 可以居家办公 工作简单轻松 全程有人一对一带着做 工作时间可随意调整 高底薪高提成

职位描述： 1、具备500人以上团队的管理实操经验 2、拥有2年以上人力资源领域考勤、社保或工伤模块的实际操作经历，掌握国家及地方劳动法律法规与政策要求 3、工作态度认真细致，具备较强的沟通协调能力与风险预判意识 岗位要求： 1、具有一年及以上相关岗位工作经验 2、有同类型岗位履职经历者优先 3、本科及以上学历，专业方向为人力资源、工商管理、行政管理等相关领域

公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

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一、工作职责 前期 1.负责人员招聘，简历筛选及面试安排与接待 2.办理员工入职与离职相关手续 3.资料归档整理，日常考勤管理，协助主管完成各项工作 后期 1.独立开展面试工作，甄选优秀人才 2.主持团队早会，辅导新成员快速融入与成长 3.维护良好的员工关系，策划组织团队建设活动，提升人员稳定性，强化团队协作氛围 二、任职要求 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历 2.性格稳重，具备良好沟通能力，责任心强 3.有同类岗位工作经验者优先录用