岗位职责： 1. 负责企业信息系统安全架构设计与风险评估，制定并落实安全防护策略 2. 开展日常安全监控、漏洞扫描、渗透测试及应急响应处置工作 3. 组织安全合规建设，推动等保测评、ISO27001认证及数据安全治理落地 4. 编制安全操作规范与应急预案，定期开展安全培训与攻防演练 5. 跟踪分析新型网络威胁与攻击手法，持续优化安全防御体系 任职要求： 1. 熟悉主流安全产品（如防火墙、WAF、SOC、EDR）原理与配置，具备实操经验 2. 掌握常见攻击技术（如SQL注入、XSS、APT）及防御手段，能独立完成漏洞分析与修复 3. 具备CISSP、CISP、CISA、OSCP等任一认证者优先 4. 具有良好的沟通协调能力与文档编写能力，能跨部门协同推进安全项目 5. 逻辑清晰、责任心强，具备较强的学习能力与安全敏感度

海口市琼山区招弱电/安防工程师

工作职责： 1、建立健全安全管理体系，监督现场各环节作业，检查设备设施的安全运行状态，督促隐患整改 2、参与安全风险评估，制定防控措施，定期或不定期开展安全检查 3、检查施工人员的安全培训记录，监督现场安全技术交底和班前会，确保作业人员熟悉风险及应急处置流程 4、检查应急预案的完整性和可操作性，监督应急演练的开展，确保现场应急物资齐全有效 5、参与事故调查，分析事故原因，提出防范措施，督促落实整改 6、填写安全监督日志、隐患整改记录、事故报告等文件，确保数据可追溯，定期汇报安全监督工作情况 工作要求： 1、本科及以上学历，石油工程、安全工程等相关专业优先考虑 2、持有注册安全工程师 3、熟悉安全管理体系及相关法规标准。 4、具有良好的沟通与协调能力

岗位职责： 1. 负责企业信息系统安全架构设计与风险评估，制定并落实安全防护策略 2. 开展日常安全监控、漏洞扫描、渗透测试及应急响应处置工作 3. 组织安全合规建设，推动等保测评、ISO27001认证及数据安全治理落地 4. 编制安全操作规范与应急预案，定期组织安全培训与攻防演练 5. 对接监管要求，完成安全事件上报、审计整改及日志分析溯源 任职要求： 1. 熟悉主流安全产品（如防火墙、WAF、SOC、EDR）原理与配置，具备实操经验 2. 掌握常见攻击手法与防御技术，熟悉OWASP Top 10、CVE漏洞库及MITRE ATT&CK框架 3. 具备CISSP、CISP、CISA、Security+等任一安全认证者优先 4. 责任心强，具备良好的跨部门协作能力与安全风险沟通表达能力 5. 学历不限，经验不限，欢迎有潜力的安全新人或转岗人才加入

负责矿山安全相关工作，与安全管理部门对接，整理内业及迎检资料，需要下井！

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

招聘风力发电机组检修定检员工或者队伍，服务区域内蒙，河北，宁夏，湖南，湖北

广元市利州区招风电叶片清洗保养人员，要求不恐高，做事细致认真负责。要求双证（高空证，电工证）

有金属冶炼专业的中级注册安全工程师资质，全日制，熟悉各项安全管理工作。

风力发电机组定期维护，工作简单自由

定安县招地坪/自流平/固化固化师傅一名，最好是本地

招聘：安全副矿长（储备）薪资：30-35K/月任职要求：1、学历与专业：大专及以上学历，煤矿安全工程、采矿工程等相关专业，持有安全资格证、矿长资格证（优先）。2、工作经验：8年及以上大中型煤矿安全管理工作经验，其中3年及以上安全副矿长、安全科长等中层及以上安全管理岗位任职经历，熟悉煤矿安全法规及各类安全隐患排查标准。3、专业能力：精通煤矿安全管理体系搭建与运行，擅长井下通风、瓦斯防治、防突、防治水、顶板管理等安全核心工作；具备较强的安全隐患排查、整改督导及安全培训能力，能组织制定安全应急预案并开展演练；具备突发安全事故的应急指挥与处置能力。4、其他要求：身体健康，能适应井下作业环境；原则性强，敢于较真碰硬，无安全责任事故记录；具备良好的沟通协调及团队管理能力。

定安县招木模

定安县招抗震支架安装工人，今天进场，会做的的联系，，

三十多个人，早餐面条或稀饭，午，晚两荤一素一汤，肉有切片，切丝机。男女不限，五十五以下，月薪五千。

风电叶片高空内腔修复技改招工！内蒙活，资料报备完分活 主修500/天、辅修400/天、小白300/天，休息200/天，每天40餐补 +登高证，薪资电话详谈 点工、包工均可，工期稳定，有意致电

云南临沧1个(风电),楚雄1个(光伏),玉溪1个(风电) ,昭通3个(光伏)，四川凉山1个(特急，风电/光伏一体) 招聘场站长， 能尽快到岗的，甲方直签 要求：大专及以上学历，机电相关专业，双证齐全(高压登高),3-5年风电/光伏运维经验，至少1年以上管理团队经验，能熟练使用办公软件，具备调度系统运行值班能力，熟悉“两票三制”，风电，火电，水电，核电经验都可以 综合税前薪资9K-13K+, 具体面议 提供吃住，工作地or常驻地省会城市社保 欢迎自荐或推荐

风电运维，定检人员，6K一1.2万，三证，高处作业证，高压电工证，低压电工证，服务全国风场，年龄45以下，吃苦耐劳优先

风机调压。有工程师证的人

风电运维工程师 一、招聘条件 1. 年龄：18—35周岁 2. 学历：大专及以上学历 3. 身体要求：身体健康、无恐高症、无色弱 4. 证件：三证齐全，无证面试通过后统一安排考证 二、工作职责 1. 设备巡检与状态监测：每日巡检风机叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件，记录温度、振动、油压等关键参数；通过SCADA系统实时监控发电量、风速、功率曲线等数据，及时识别异常波动。 2. 维护保养与故障处理：按计划开展设备润滑、螺栓紧固、滤芯更换等预防性保养；快速响应故障报修，通过专业工具定位机械或电气故障，完成部件更换、系统修复等作业，减少停机时间。 3. 性能优化与技术升级：调整风机偏航角度、桨距角优化发电效率，参与老旧机组改造或智能化升级项目，部署传感器、升级主控系统提升设备可靠性。 4. 安全管理与合规执行：严格遵守高空作业、电气安全规范，定期参与应急演练；规范处理危废品，编制运维记录和报告，确保符合行业标准与环保要求。 三、薪资架构 1. 实习工资：5600-7000元/月 2. 转正综合工资：8000-12000元/月 3. 涨薪机制：每半年一次考核，考核通过即涨薪； 4. 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资（岗位等级不同，薪资待遇不同） 四、福利保障 1.  2. 节假日福利：中秋、端午各500元，元旦1000元，生日200元 3. 工作时间：长白班轮休制，每工作2-3个月，带薪休假10-15天 五、联系方式 电话/微信：

洋浦天雨物贸有限公司是一家专注于为石油化工行业提供仓储物流、产成品包装及运营管理服务的第三方专业企业，注册资本9000万元。因北方多个项目发展需要，现面向社会诚招注册安全工程师。 主要职责 1、主导分公司化工类物资仓储HSE管理体系的建设与落地执行，组织实施安全培训、监督考核，以及现场安全生产管理与技术支持。 2、落实公司或分公司下达的各项经济与管理目标； 3、统筹分公司项目部日常运营工作，确保满足业主及公司的各项管理标准； 任职要求： 1、持有国家注册安全工程师资格证书，专业方向为“化工行业”者优先考虑。 2、具有3-5年及以上石油化工或能源领域现场管理、安全管理相关工作经验，具备丰富实践经验者优先。 3、大专及以上学历。 4、熟练操作常用办公软件。 5、身体健康，责任心强，踏实肯干，具备较强的组织协调能力。 6、能够接受跨区域出差安排。 薪资福利： 1、月薪8K，配备五险一金、法定节假日、餐补、高温补贴、加班补助、全勤奖、节日福利、定期健康体检等； 2、根据项目现场实际情况安排单休或双休，单休可调休； 3、享受五险一金（含养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）； 工作地点：陕西榆林；内蒙古鄂尔多斯；东北盘锦、海伦、榆树等地。

有中级注册安全工程师证书者优先 工作职责 负责构建并完善公司物流安全管理体系，制定涵盖运输、仓储等环节的全流程安全管理制度与操作标准。 组织开展日常安全巡查及隐患排查工作，对车辆、仓库、作业流程等重点环节进行风险识别，并推进整改措施落实。 牵头实施安全培训与应急演练，强化基层员工的安全意识和突发事件应对能力。 负责物流安全事故的跟进处理，完成事故调查、责任判定及整改方案执行，持续降低安全风险。 任职要求 大专及以上学历，安全工程、物流管理等相关专业优先考虑。 具备2年以上物流领域安全管理经验，掌握物流运输及危化品相关安全规范与关键风险点。 具有较强的风险预判与应急响应能力，可独立编制安全应急预案并推动落地实施。 熟悉国家安全生产相关法律法规，持有安全类职业资格证书者优先。

陕西宁夏区域招聘风机运维工程师招聘风电运维工程师、变电工程师，年龄要求35周岁以下，需持有高低压电工证、登高作业证，证件齐全。学历要求大专及以上，专业为机电、电气类或具备相关领域工作经验者优先。 薪资待遇优厚，法定节假日享受三倍工资，夏季发放高温补贴，端午及中秋各发放500元节日福利，春节福利为1000元。 工作模式为连续工作3个月后集中休假10至15天，休假期间可报销往返差旅费用。 入职即缴纳六险一金，提供免费住宿，生活便利。 每年组织一次内部竞岗考核，表现优异者有机会转为金风科技正式编制员工。

一，岗位职责1、根据机组维护要求，开展风电机组的定期维护、故障排查与消除、周期性检修等工作，确保设备安全稳定运行； 2、在维护作业中发现各类潜在安全风险时，及时上报并推动问题闭环处理； 3、参与现场设备的安装、调试及试运行相关工作； 4、按时填写并提交风电项目现场运行记录报表，严格执行现场工作安排，包括检修计划、备件需求计划等； 5、遵守风电场各项运行制度、安全规范及相关管理规定； 6、积极参与公司及风电场组织的各项专业培训与学习活动。 二，任职资格 1、大专及以上学历，电气、机械等相关专业背景，持有特种电工操作证及登高作业资格证； 2、有志于从事风电运维工作，身体健康，无重大疾病史，不恐高、不幽闭、不晕船； 3、熟练掌握常用办公软件，具备较强的组织协调能力，良好的语言表达与书面沟通能力，目标意识明确； 4、学习能力强，反应敏捷，能适应高强度工作环境，吃苦耐劳，责任心强，服从公司工作安排与调配，可接受长期外派； 5、持有江苏省调度值班认证者优先，具备海上风电项目运维经验者优先考虑； 6、工作地点位于江苏南通。

工作内容 负责全省范围内网络集中监控相关技术工作，包括设备告警的实时监测与核实； 承担故障调度、突发情况应急处理及专业技术支持任务； 组织并参与应急演练工作，提升网络突发事件响应能力； 实施网管系统日常巡检，保障系统运行稳定可靠； 全面管控网络割接流程，确保割接操作安全有序推进； 提供故障排查及业务异常问题的技术支撑服务。 任职要求 大专及以上学历，通信类专业优先； 掌握基本的网络技术知识，工作认真负责，能够适应轮班安排； 具备较强的应急反应能力以及良好的沟通协作能力。 工作时间 白班：9:00-17:00 晚班：17:00 - 次日 9:00 排班方式：上二休二（1 天白班 + 1 天晚班 + 休息 2 天）

风力发电叶片维修学徒，要求持应急管理局颁发的有效高空作业证！

二、岗位职责​ （一）项目前期设计与需求对接​ 1. 与技术实施统筹岗协同参与项目需求调研（商业综合体/园区/写字楼/医院/学校等场景），拆解客户技术诉求、业务场景痛点，输出需求分析报告；​ 2. 结合行业规范、客户预算、现场环境约束（技术实施统筹岗提供落地边界），独立完成室分系统（2G/4G/5G）、网络系统、弱电系统（综合布线/监控/门禁/对讲等）的整体技术方案设计，含系统架构、设备选型、参数配置、点位规划、链路设计；​ 3. 与技术实施统筹岗共同开展技术可行性评审，听取实施侧落地建议（如施工难度、设备兼容性、成本优化），优化设计方案，确保方案兼顾技术先进性与施工可行性；​ 4. 配合商务团队完成技术标书编制（设计部分）、技术参数响应、方案演示，协同技术实施统筹岗完成客户设计侧答疑。​ （二）施工图纸设计与输出​ 1. 熟练使用 CAD、Visio 等工具，绘制全套施工图纸，包括但不限于：系统拓扑图、设备安装图、点位分布图、线缆路由图、土建配合图、弱电井布局图等；​ 2. 确保图纸符合行业规范（如《通信工程制图标准》《建筑与建筑群综合布线系统工程设计规范》）、公司设计标准，标注清晰、数据准确、逻辑严谨，能直接指导现场施工； 3. 编制设计说明书、设备材料清单（BOM 表）、设计变更记录等配套文档，同步至技术实施统筹岗，确保实施侧获取完整设计资料；​ 4. 针对复杂项目，组织设计评审会（邀请技术实施统筹岗、技术经理参与），收集优化建议并迭代图纸。​ （三）设计交底与落地支持​ 1. 向技术实施统筹岗、施工团队进行全面技术交底，解读设计意图、施工要点、技术标准、质量要求，解答实施侧提出的设计疑问；​ 2. 全程与技术实施统筹岗保持紧密同步，接收现场施工反馈（如结构与图纸冲突、设计参数无法落地、客户需求变更），快速响应并出具设计变更方案、技术洽商记录，确保项目推进不受影响；​ 3. 配合技术实施统筹岗完成设备选型确认、供应商技术对接，提供设计侧技术参数支持与验证；​ 4. 必要时驻场指导关键工序施工，协助解决设计相关的现场技术问题。​ （四）项目验收与设计优化​ 1. 与技术实施统筹岗协同准备验收资料（设计侧资料：图纸、设计说明书、变更记录等），配合客户完成项目验收，回应验收中提出的设计相关问题；​ 2. 项目交付后，收集技术实施统筹岗、客户反馈的设计优化建议（如运维不便、覆盖盲区、成本优化空间），总结设计经验教训；​ 3. 参与项目复盘，与技术实施统筹岗共同分析设计与实施衔接中的问题，输出改进措施，纳入公司设计标准；​ 4. 跟踪行业新技术、新规范（如5G-A室分技术、智能弱电系统），将其融入设计工作，持续提升设计方案竞争力。​ 三、任职要求 （一）经验背景​ 1. 3-5 年及以上室分系统（2G/4G/5G）、网络系统、弱电集成项目全流程设计经验，必须覆盖方案设计、图纸绘制、交底验收全环节；​ 2. 具备至少 1 个大型项目（商业综合体/园区/写字楼/医院/学校等场景）主导设计经验，有与技术实施岗协同工作的成熟经验，熟悉设计与实施的衔接流程；​ 3. 熟悉通信工程、网络工程、弱电系统相关行业设计规范与施工标准，了解现场施工工艺与流程；​ 4. 有国外集成项目设计经验或英语技术沟通能力者优先。​ （二）技术能力​ 1. 设计专业能力：精通室分系统（信源、天馈、无源/有源设备）、网络系统（交换机/路由器/ AP 配置、网络架构）、弱电系统（至少2-3个弱电子系统）的设计原理与方法，能独立完成复杂场景下的方案设计与图纸绘制；​ 2. 工具技能：熟练使用 AutoCAD（核心）、Visio、Project 等设计绘图工具，能使用室分信号覆盖仿真软件（如 Atoll、Planet）者优先；​ 3. 落地适配能力：了解施工流程与现场约束条件，能设计出可落地、易施工、成本可控的方案，能快速响应实施侧反馈并优化设计；​ 4. 文档能力：能独立编制规范、详实的设计文档，逻辑清晰、表达准确。​ （三）综合素质​ 1. 协作意识强：善于与技术实施统筹岗高效沟通，能倾听落地反馈，灵活调整设计方案，不固执己见；​ 2. 责任心强：对设计方案的准确性、合规性、可实施性负责，注重细节，能规避设计隐患；​ 3. 抗压能力强：能适应项目制工作节奏，应对多项目并行、设计变更、紧急项目需求；​ 4. 学习能力强：关注行业新技术、新规范，持续提升设计水平；​ 5. 沟通表达能力强：能清晰向实施团队、客户传递设计意图，解答相关疑问；​ 6. 能接出差（现场勘查、交底、验收）。

岗位职责：负责运营商宽带的安装与维护工作；提供客户支持及用户维系服务；办理移动业务并开展随销相关工作 任职要求：大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑 福利待遇：通过培训及考核后正式上岗，薪资由底薪+计件提成+福利补贴+业务提成构成，月均收入约5500-8000元；缴纳社会保险；公司提供在岗期间的专业技能培训 工作地点：工作区域覆盖合肥市及周边县域，根据实际情况就近分配

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与快速消缺，保障设备高效稳定运行 2. 执行机组定期检修、关键部件更换及技术改造任务，落实预防性维护计划 3.收集分析SCADA运行数据，编制运维报告并提出运行优化与技改建议 4. 参与新机组调试、并网验收及安全合规性检查，确保全流程符合国标与行业规范 5.严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期驻守偏远地区及户外高空作业环境 2.电气工程、自动化、机械、新能源等相关专业背景，学历不限 3.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关工作经验者优先 4. 持有应急管理部（原安监局）颁发的高压/低压电工证、高处作业证者优先（无证可在面试通过后自行考取） 5.责任心强，具备良好应急处置能力、学习能力及团队协作意识 6.能够服从全国各地项目安排，不能接受者勿扰 薪资待遇： 基本工资、提供住宿、餐补（个别项目供吃）、交通补助、每3个月休息10-15天，，入职交五险，，3-6个月调薪 风电行业现在是国家大力扶持项目，发展前景好，诚邀您的加入！ 本招聘无任何收费！！！长期有效！！

岗位职责： 1. 硬件实施： 负责建运宝项目相关物联网硬件设备的交付工作， 包含IOT设备的现场安装、调试及系统部署； 2. 售后支持： 通过电话、远程协助或实地到场方式处理客户技术问题，保障IOT设备与系统的稳定运行。 3. 客户培训与反馈： 为客户提供操作培训和技术指导，帮助其熟练使用APP及配套设备； 汇总客户在实际使用中的意见与建议，并及时反馈至公司用于产品迭代与服务优化； 保持良好沟通，提升客户体验与满意度。 4. 文档管理： 编制并归档项目实施与售后环节的技术文档、培训材料及故障处理记录； 持续更新操作指南和维护标准，助力实施流程优化。 5. IOT软硬件采购选型、方案制定与设备测试： 承担物联网功能测试任务，结合客户需求完成硬件选型工作。 任职要求： 1. 学历要求：中专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先； 2. 工作经验：具备1年以上弱电工程实施经验； 3. 技术能力： 掌握基础网络知识，可独立完成设备联网及基本网络配置； 具备常见软硬件故障的诊断与处理能力。 4. 能接受短期出差，适应现场作业节奏和服务强度； 5. 持有电工证者优先考虑； 6. 具备监控摄像头、道闸系统、车牌识别系统安装与调试经验者优先； 7. 持有驾驶证者优先考虑。