中国人寿保险股份有限公司简章 2012年3月中国人寿荣升为副部级央企，连续18年入选“世界品牌500强”，2023年位列榜单第54位，并蝉联世界品牌实验室“20213年（第十八届）中国500最具价值品牌”，位列第16名，品牌价值达人民币6586亿元，持续领跑中国金融保险行业。 中国人寿先后集齐了银行、证券、保险、基金、信托、期货、租赁等“金融全牌照”，拥有寿险公司、财险公司、养老险公司、投资公司、证券、银行等多家子公司，开启综合金融新时代。截至2023年6月，中国人寿保险股份有限公司总资产规模达54218亿元，居行业首位，规模价值持续保持行业领先。 与此同时，公司拥有强大的产品研发与创新能力，为满足客户需求不断丰富保险产品。2023年，新开发、升级产品160款，其中寿险12款，健康险138款，意外险2款，年金险8款；保障型产品共计144款，长期储蓄型产品共计16款。公司还拥有健全的机构，截至2023年底，公司共设各级机构19,103家，其中总公司1家，省公司36家，地市公司323家，支公司2,774家，营业部629家，营销服务部15,340家。 中国人寿招聘岗位：售后服务专员 招聘条件： 年龄：25-45周 学历：大专以上学历 地点：香都国际会议商务10楼 薪资待遇：带薪实习透明平等晋升空间 实习期3个月， 转正后可享受月薪或年薪制 定期团康旅游，高端舒适办公环境 免费培训.培养人才基地 工作内容：主要进行售后服务工作及客户服务对接。 咨询电话：刘经理

【中国人寿国企招募】 职位名称：保单服务专员 职位类别：售后服务 收入待遇：2000+ 招聘人数：5人 经验要求：无经验要求 学历要求：高中及以上 年龄要求：21周岁到45周岁 职位描述： ①工作时长固定：5+5工作模式，周六日有双休 ②收入待遇固定：上不封顶 ③保障待遇固定： ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等 工作地址：顺平永平路168号中国人寿保险公司 联络电话：注：以上旨在招募保险销售顾问

1、具备基础的营销能力，了解汽车续保相关流程，能熟练操作常用办公软件 2、具有一定的实际工作经历

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与配置建议，根据客户需求制定个性化的保障方案 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，定期跟进客户保单状况并提供后续服务支持 3.组织开展保险知识宣讲活动，提升客户对保险产品的认知与信任度 4.准确解读各类保险条款，协助客户完成投保、理赔等全流程操作 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务开展的合规性与专业性 任职要求： 1.专科及以上学历，具备保险、金融等相关专业知识者优先考虑 2.经验不限，有保险销售或客户服务经验者优先 3.具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强，能独立开展客户拜访与洽谈 4.持有保险从业资格证书者优先，愿意长期在保险行业发展。

负责公司老客户维护，区域化客户服务，老客户通知类服务

岗位职责： 1、为客户提供汽车保险相关产品的专业咨询，及时解答客户在投保过程中遇到的各类问题； 2、结合客户实际需求，设计合适的保险计划，并指导客户顺利完成投保操作； 3、跟踪保险服务执行情况，确保服务流程顺畅，提升客户体验与满意度； 4、定期对客户进行回访，了解服务使用情况，收集意见建议，推动服务优化。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能准确把握并响应客户需求； 2、了解汽车保险行业动态及产品体系，有保险从业背景者优先考虑； 3、工作积极主动，富有责任感，具备良好的团队协作能力及抗压能力； 4、掌握常用办公软件操作，具备基础的文件编辑与数据整理能力。

（双休＋社保五险一金）中国平安社区金融服务部招聘 一、社区金融服务高级专员（若干） 1.负责维护公司下发的客户维护开发。 2.为客户提供专业的金融咨询，制定个性化方案。 岗位要求:25-45岁，大专及以上学历（学信网可查）有金融经验及销售经验优先 福利待遇:职级津贴、行为津贴及新人津贴，相对固薪3000元（无销售挂钩）＋销售提成，综合福利保障。 综合收入10K

中国平安社区金融服务部招聘 一、社区金融服务高级专员（若干） 1.负责维护公司下发的客户维护开发。 2.为客户提供专业的金融咨询，制定个性化方案。 岗位要求:25-45岁，大专及以上学历（学信网可查）有金融经验及销售经验优先 福利待遇:职级津贴、行为津贴及新人津贴，以上为日常行为类底薪2200元-4200元（无销售挂钩）＋销售提成，综合福利保障 周末双休，法休。 二、社区金融服务部培训教练（1名） ‍招聘职位:培训教练（只招一位） ‍工作职责:负责人员培训，产创活动召开，经营指标，无保险业务要求 [福]岗位要求：28-45岁，大专以上学历 咨询️：

招聘车险续保专员、主管（周末双休+法定节假日）（暑假工勿扰）岗位描述： 汽车时代，服务汽车。每位车主必须购买的刚需产品----汽车车险，市场巨大，个人发展空间大，北京客户，好沟通难度小，都是刚需客户，出单容易。比其他销售行业都好做。 工作内容： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话进行沟通，无须自行开发客户，无销售成本。 2、通过公司系统平台对即将到期的车险客户进行在线销售维护，目标为达成购买意向。 3、通过公司系统平台对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问，进行客户关系维护。 任职要求： 1、18-45周岁，口齿清晰，普通话标准流利，语言表达能力强； 2、主动好学，思维敏捷，有较强的应变能力和抗压能力； 3、有团队意识，善于自我管理，有较强的金钱和职业上升欲望； 4、有车险销售、电话销售相关工作经验者优先； 5、初中及以上学历； 薪资待遇： 随随便便干：3000-6000 努力干：6000-10000 使劲儿干：10000-20000 上不封顶，只要你勤奋努力，每月万元收入不是问题。 福利与发展： ①五险+高提成+活动奖金+节日礼品+周年礼品+生日会+团建旅游。 ②晋升空间:专员→团队主管→经理/大客户经理 ③上班时间：8：30-12：00 13：00-17：30 周末双休，法定节假日休息 ④每个月必发工资！！！不迟发，不并月发。你看到的信息就是最真实的，没有任何套路，快来加入我们吧！ ⑤地址：高碑店市建安公寓底商

中国平安社区金融服务部招聘 一、社区金融服务高级专员（若干） 1.负责维护公司下发的客户维护开发。 2.为客户提供专业的金融咨询，制定个性化方案。 岗位要求:25-45岁，大专及以上学历（学信网可查）有金融经验及销售经验优先 福利待遇:职级津贴、行为津贴及新人津贴，以上为日常行为类底薪2200元-4200元（无销售挂钩）＋销售提成，综合福利保障 周末双休，法休。 二、社区金融服务部培训教练（1名） ‍招聘职位:培训教练（只招一位） ‍工作职责:负责人员培训，产创活动召开，经营指标，无保险业务要求 [福]岗位要求：28-45岁，大专以上学历 咨询️：

河北保定招两个塔吊司机高阳县7000一月，9点后加班30，每月生活费3000

瓷砖升平，注浆，工作地址：涿州市

有能安装卷帘门的师傅吗，我这有3个卷帘门安装。

招一名夜班队员，施工现场门岗，没有岗亭，要求55岁以内，身体健康，会使用智能手机，工资4200元，，想干的联系我，酒蒙子勿扰！位置大王村北，北张庄村东，国贸中心项目。联系电话

找个倒短的半挂司机！

泰康健康财富规划师 岗位亮点 • 国家职业资质认证：健康财富规划师职业获国家认可，配套专属技能培训体系，打造复合型专业人才。 • 世界500强平台：泰康连续入围世界500强，深耕保险+资管+医养生态，手握26城养老社区+全球医疗绿通资源。 • 多元收入结构：覆盖首年佣金、续期佣金、英才津贴（最高累计15.6万）、增员奖、长期服务奖等14项收入，历史绩优年薪中位数76.8万。 • 清晰成长路径：新人特训营→BAC认证→SCC战训营→PRE-ATB准主管→团队合伙人，最快3个月晋升主管。 • 完善福利保障：含补充医疗、意外保障、专属公积金，还有培训、旅游等阶段福利，兼顾当下稳定与长期价值。 岗位职责 1. 为中高端客户提供健康、养老、财富传承全周期规划咨询，定制“医养+财富”综合方案。 2. 整合泰康生态资源，协助客户锁定养老社区入住权、对接高端医疗、落地家族信托等需求。 3. 维护高净值客户关系，举办专属沙龙、客户活动，持续优化服务方案。 4. 参与公司专业培训与行业交流，更新医疗、金融、法律领域知识，提升专业能力。 任职要求 • 年龄：25-50周岁（条件优秀者可适当放宽）。 • 学历：本科及以上（优秀者可放宽至大专，学信网可查）。 • 背景优先：金融、医疗、法律、教育、地产、养老、健康管理等行业从业者，或企业主、企业高管。 • 核心素养：认同泰康“长寿时代·泰康方案”战略，具备强服务意识、学习力与沟通能力，无不良从业记录。 收入与福利 核心收入 • 基础保障：有责底薪+无责优增津贴，叠加月度/季度/年度奖金，综合年收入30万+。 • 专项津贴：英才津贴（最长18个月，最高累计22.8万）、ME计划专才支持（累计最高660万）、续保奖、方案奖励等。 • 长期收益：续年度佣金、长期服务奖（签约满5年及以上）、团队管理津贴（管理岗）。 专属福利 • 保障体系：意外伤残/身故险、疾病身故险、住院医疗险、意外伤害医疗险等。 • 特色福利：泰康专属公积金、员工旅游、节日福利、定期体检，还有名校游学、高端培训资源。 适合人群 • 想转型深耕大健康/财富管理领域，追求长期职业价值的专业人才。 • 金融、保险、医疗、教育等行业从业者，希望突破职业瓶颈、提升收入上限。 • 拥有中高端客户资源，认可养老生态与全生命周期服务理念的精英。 • 具备强自驱力，愿意通过系统培训成为“健康+财富”复合型专家的追梦人。 加入我们 • 培训支持：专属新人班、30天特训营、LIMRA国际认证、北大/三甲医院体验式培训，全方位赋能。 • 资源倾斜：智能展业系统、客户资源对接、VR云参观养老社区，降低展业门槛。 • 团队氛围：开放、透明的基本法保障，精英社群共享资源，助力快速成长。

为客户管理她们的保单，提供保单售后服务 有专业培训，有师父亲自教 8点半到5点半准时下班，中午休息2个半小时 薪资3100～3500+提成

福利待遇： 早8点半晚5点半，薪资5000-10000 享受双休，法定节假日中午休息两个小时 团队氛围好 不定时聚餐 不加班 咱们公司是分配资源的 所以不要担心没有客户 1。负责保险售后服务，包括保险产品营销，客户服务，续保业务，健康险，养老险，财产险等； 2。协助保险公司开展业务，积极开拓高净值客户，并维护客户关系； 3。熟悉保险业务流程，能够为客户提供专业的保险咨询服务； 4。具备优秀的沟通协调能力和营销技巧，能够有效地推销保险产品； 5。负责处理客户投诉和纠纷，并及时解决相关问题。 职位要求： 1.25岁-45岁，大专及以上学历 2.具有良好的心理素质及良好的沟通能力；

工作内容:主要以服务老客户保单为主提供业务咨询、投诉受理、理赔办理以及资料变更、邀约老客户参加公司活动领老客户礼品等 8:30-11:30，14:00-17:30，周末双休，法定假日休息 大专及以上学历（学信网可查）。 福利待遇： 1，全面的保险保障。 2，培训津贴3000元/月分享。 3，各项绩效奖励+活动奖励公司配套孤单客户资源。

岗位：续保客服 工作：通过电话联系已有车主客户，进行下一年度的车险续保工作； 待遇：8-15k 五险一金 有晋升空间； 工作时间:08:30-12:20，13:50-18:30 要求： 1.年龄：18-45岁 无经验要求 2.学历：高中、中专及以上学历者(有学历证） 3.会办公软件、打字熟练，能承受压力，个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与上进心

知名品牌售后工程师

【岗位职责】 1、统筹所辖业务与团队的全面交付工作，设定发展目标与实施计划，搭建目标跟踪体系，确保各项品效指标高质量达成，并对最终交付成果承担责任； 2、结合日常运营数据及用户反馈信息，识别服务流程中的薄弱环节，提出优化建议并与业务方协同推进流程改进，持续提升用户体验； 3、熟悉锁量机制，掌握人力测算方法，能独立完成人力需求预测并进行科学合理的资源配置； 4、参与绩效考核方案的设计与评估，推动团队管理幅度与绩效体系的优化，定期开展绩效数据分析，保障团队核心指标稳定可控； 5、主导团队人才保留及梯队建设工作，涵盖人才标准制定、需求梳理、招聘选拔、能力培养、考核评价等全周期管理； 6、建立业务与人员风险预警机制，落实风险防控措施，防范重大风险事件发生；及时响应突发情况，协调资源应对处置，降低业务影响并完善事后复盘； 7、深入理解服务文化内涵，积极营造良好的团队氛围，推动价值观有效落地，增强员工归属感与认同感。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验，其中至少2年呼叫中心类行业运营经理岗位经验，曾管理200人以上团队； 2、精通呼叫中心运作模式及关键业务指标，具备出色的问题洞察与决策能力，可独立制定运营策略，识别并管控运营风险； 3、拥有出色的执行推动力和跨部门沟通协调能力，具备带领团队实现目标的实战经验； 4、具备严谨的逻辑思维能力和良好的情绪调节能力，能够适应业务快速迭代和高压力工作环境；

国寿直招（世界500强） 工作时间：周一至周五 早上8:30-11:10 下午弹性安排（双休、法定节假日、年假） 综合薪资：4000-12000元（底薪+绩效奖金+提成） 要求：25-45岁，大专及以上学历（有相关经验者可放宽至中专） 新入职员工享受带薪培训，通过考核后1-3个月转正

工作时间： 每天稳定7.5小时8：30-17：00，周末双休、法定节假日、年假； 岗位要求： 1.20-35岁，男女不限； 2.熟悉电脑操作及办公软件； 福利待遇： 2.五险+年终奖+公费旅游+生日假+年假； 3.无责底薪+高提点+奖金，每月准时发放工资； 4.完善的内部晋升制度； 5.公司氛围轻松，经常开展团队扩展、旅游活动

急招！！北国附近抖音售后客服+（管饭） 非电话客服，通过微信与顾客沟通，公司提供精准客户资源及工作手机，无需担心客源问题。 福利待遇：享受法定节假日休假+超长年假+增员奖励+季度奖金+年终奖+月度团建+保险福利+带薪培训 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，中午提供工作餐，日工作时长7.5小时 日常不加班，法定节假日正常休息，享有带薪假期 公司按规定缴纳五险 团队年轻化，工作氛围轻松融洽，赚钱无压力 工作地址：科技产业园，智慧谷可就近分配

招聘：顺风快递员数名，只上门取件不派送，男女不限，只要踏实肯干负责就行，工资：5千-1万不等。有无经验均可。 客服两名，处理快递问题件，要求有耐心有责任心，男女不限。 地址：保定市莲池区长城北大街2404号（新世纪驾校对过）

岗位职责： 1、负责对上门后未成交客户进行回访 注：根据客服沟通话术，了解未成交原因及销售员上门服务过程中的表现情况 2、负责已完工客户的售后回访 注：收集客户对施工服务流程的满意程度反馈，并协助预约后续墙面检查的上门服务 3、日常销售信息的汇总与整理 注：记录并整理销售人员上门洽谈的文本资料，跟进回访进度，推动新老客户有偿推广活动的执行落地，监督销售日常任务完成情况 4、兼职人员的统筹管理 注：安排兼职工作排班，核对并发放薪酬，组织日常业务培训 任职要求： 1、有商场、建材行业或电话销售工作经验者优先考虑 2、性格亲和，乐观开朗，表达清晰悦耳者优先考虑 3、具备良好沟通胆量，能在面对面交流中自如表达者优先考虑 4、年龄要求在30至40周岁之间

工作内容：日常查看数据，进行简单的电话技术交流并添加微信办理相关业务，无业绩考核，收入与经验成正比 福利待遇：综合薪资（5-8k） 工作时间：早8.30-12.00 午1.30-5.30 双休法定节假日休息+五险+可带孩子上班

工作内容：线上解答买家/卖家在交易过程中遇到的各类咨询，处理售中及售后相关问题； 工作时间：每日工作8小时，班次为8点至次日凌晨1点轮排，每周安排一至两次17点至次日1点的班次； 薪资范围：新人首月收入三四千，熟练后综合薪资可达5000以上，每天享7元餐补； 培训期6天，期间每天补助60元加7元餐补，提前面试，面试通过后提交入职资料锁定岗位名额，20号起开始培训

工作内容： 负责旅行平台官方客服工作，主要处理酒店住宿相关咨询，如入住时间调整等问题，无销售任务，只需按标准话术解答用户疑问，工作内容清晰简单 工作时间： 每天8小时，每周双休，享有五险 薪资待遇： 4000---6000 公司福利： 五险、生日会、法定节假日三倍工资、定期团建等 提供餐补！提供宿舍！