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岗位：人事招聘专员一丶岗位职责：1、执行招聘计划，进行工作分析，完成岗位职位说明书；2、发布职位信息，简历的初步筛选，安排面试；3、跟踪评估新入职人员的工作进展，持续更新和维护人才储备库；4、维护并拓展招聘渠道，与各渠道建立良好合作关系二丶任职要求：1、积极主动，具有很好的语言文字表达能力（能力优秀的应届毕业生亦可）2、踏实、稳定、熟练使用办公软件；3、具有较好的学习能力和自驱力，抗压性较强三、薪资1.基本薪资3000/月+百分之二十提成+奖金（综合薪资7000+）四、工作时间上午09：00-12：00下午14：00-18：00单休，法定节假日带薪休假。工作日有食堂，管饭。环境优美，冬暖夏凉。薪资待遇优厚，底薪加高提成加奖金!电话：地址：九康医药（高碑店天阔店）世纪大街东1号门市

1. 年龄在22-35岁之间，性别不限。2. 人力资源管理或相关专业大专及以上学历。3. 具有1-3年招聘工作经验，有装饰行业招聘经验者优先。4. 熟悉各类招聘渠道及招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段。5. 具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和文字写作能力。6. 具有较强的责任心和团队合作精神，工作积极主动、认真负责。7. 能够熟练使用办公软件，如Word、Excel等。8. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和新技能。

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招聘岗位：人事招聘专员。任职资格：18～38岁，有客服经验的优先，办公室工作，岗位轻松一、薪资待遇:综合工资（8000+提成）包吃住工作轻松二、岗位职责：1、简历筛选，电话邀约，组织、安排面试；2.主要是坐办公室用5等招聘网站发布招聘信息、电话登记回访。4、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告8、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力三、工作时间：下午4点—（可弹性工作，面谈）四、工作地址：福建厦门五、福利：公司享有国家规定的各种带薪假期，例如：年假、春节假等等，公司会不定期举行内部专业技能培训，五：晋升机制：招聘专员-招聘组长-招聘主管-招聘经理-总监。

一、岗位职责:1、利用各种招聘渠道发布招聘信息招聘2、对投递简历的求职者进行筛选，线上与求职者沟通约定面试3、充分利用各种招聘渠道满足公司的人员需求二、任职资格:1、18岁-45岁、2、高中及以上学历，有行业经验可放宽!3、沟通能力强，有招聘经验优先，为人正直、上进，善于总结问题，不满于现状!4、可居家办公，宝妈友好三、岗位待遇:居家办公不打卡、只看结果不看过程、有责底薪2000(招聘5人满月在职)加提成，在职满5人以后每新增1人在职满月400-600/人/月.招一人在职400-600/月/人提成，工作时间自由、月入过万不是梦

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