年龄50周岁以下，身体健康、身体素质佳，无不良嗜好、无纹身，能适应日常巡逻与应急值守工作 设施操作、火灾应急处置流程 2.持有有效消防操作证(消防中控证)，熟悉消防 理条例》相关任职要求: 3.品行端正，无任何犯罪记录，符合《保安服务管 用，退伍军人可适当放宽条件 4.有物业安保、秩序维护相关工作经验者优先录

1.横琴商场招聘保安员 1.要求：年龄45岁以下，身高172以上；可提供无犯罪记录证明；保安员证 2.工作时长：12小时制 3.工作地点：横琴 4.联系方式：直接联系即可

招聘 中国二十二冶九号科技项目急招长期保安6-10名，年龄60以内，身体健康。工作轻松，包住宿，待遇4000-4500。有意者联系。厨师工资6000-8000元（包食宿）。以上工种住宿均有空调。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控、门禁、消防等安防设备，做好日常检查与报修 4.应对突发事件,完成其余上级交办其他安保任务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录,1.7米左右,需提供中级消防证,月休四天,包住,有饭补

要求：18-50周岁以内，无纹身无犯罪记录，持有中级消防设施操作员证（四级）。工资待遇：6300-6700元，包住，月休4天，其他待遇面议。

工地保安，包吃住，3700。联系电话(陈总)

公司直聘！！！ 一、招聘岗位：保安/中控/安检 二、项目类型：案场、写字楼、小区等多种场所 三、薪资待遇：4500-7500元/月，月休4天，加班另算 四、工作地点：珠海多个项目，长、短期项目都有，较为分散，详情来电咨询 岗位1：案场售楼处 待遇：12小时制，工资260/天，可提供住宿或就近安排 硬性要求：年龄40岁以下，身高175以上，有保安证，形象好，工作认真负责，服从现场工作安排 工作地址：南屏、坦洲、唐家湾等 岗位2：小区门岗类 待遇：12小时制，月休四天，工资4500-5500/月，包住 要求：年龄55岁以下，工作认真负责，服从现场工作安排 工作地址：吉大、香洲、拱北、南屏、唐家湾等，可就近安排 岗位3：写字楼 待遇：12小时制，工资200/天 硬性要求：年龄50岁以下，身高175以上，工作认真负责，服从现场工作安排 工作地址：唐家湾 其他更多招聘岗位，请加微信咨询 联系方式：袁经理（同微）

【岗位要求】： 1、初中以上学历，身高170cm以上，年龄45岁以下； 2、五官端正，身体健康，征信良好，无违法犯罪记录； 3、热爱安保工作，领导工作安排，工作认真负责，能遵守公司各项规章制度。 【福利待遇】：提供食宿，综合工资：4500-7000元。 【工作地点】：珠海金湾机场 /东澳岛景区 /横琴长隆度假区（可就近安排，具体需面试后安排）。 【面试时间】：上午08:30-12:00，下午14:00-17:00； 【面试地址】：珠海市金湾区三灶镇星汉路102号（汤臣倍健旁）。 （如符合条件者，可直接到公司进行面试，非诚勿扰，谢谢！！！）

正式工17一小时，一天工作10小时，包住不包吃，月休4天，购买五险，可以选择长白班，找工作的可以联系

珠海长隆海洋王国需要4人保安员 要求：年龄40岁以下，身高170cm 以上，有保安工作经验优先，无近视，持保安证优先考虑，无保安员证上岗稳定后补考，需要健康证及入职体检，站岗8-12个小时（视旺季和淡季情况），会简单的电脑操作，有公司车接送，公司包吃包住，水电费平摊，过来珠海长隆的费用自行负责。 待遇：时薪17元/小时，累计满300小时时薪18元/小时，满600小时时薪19元/小时。

珠海市斗门区招弱电/安防、工地学徒工

珠海市香洲区招玻璃安装会安装的，320小工260月结工资发银行卡，必须要体检报告54岁以下的都可以

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工厂招绿化养护工，熟手。包住不包吃 54岁以内。

现急招厨工阿姨1名，主切配，切菜能切的快切的好，工资待遇4000-4200，身体健康，爱干净有责任心，干活利索，年龄60岁以下，月休4天，包吃包住                                           助厨1名，切菜能切的快切的好，工资待遇5000-5500，月休4天，包吃住 金湾区化联三路13号广东热浪新材料科技有限公司食堂                                     详情可电话联系:郑先生/

任职要求: 年龄 18–45 周岁，身高 170cm 及以上，身体健康无基础疾病 心理素质过硬，胆大沉稳，适应陵园安静值守环境 做事靠谱守时，无拖延、不临时放鸽子 服从队长安排，责任心强，有安保经验优先 岗位职责: 全园定时巡逻，排查安全隐患，落实防火管控，杜绝明火隐患 薪资福利: 试用期月薪 6500，薪资准时发放 包吃包住，食宿全免；公司免费配发全套工装、被褥 面试通过当天即可上岗，入职流程简单 严格管控外来进出人员，做好人员登记、秩序维护 巡查园区设施，发现异常第一时间上报队长，完成上级交办工作 工作时间: 每班 10–12 小时，排班听从队长安排；上六休一，可内部调休

招聘保安：[爱心]监控岗，半天班、男性或女性57～52岁以内，身高160以上，月工资1800元，会简单电脑操作，上下午倒班。工作时间：7:00-13:00-19:00工作地点：晋中市博物馆工作地址：广安街188号要求以上应聘者会讲普通话、身体健康、形象佳、无隐形疾病及纹身，需开无犯罪记录证明，具体详情面议。联系人：杜队电话：

8./上海育馆演唱会安保，日薪320大平台上面，供水和面包 上班时间9.00-23.30自备全套保安服饰+黑鞋，需智慧保安APP四天连做优先，至少做两天报名私聊发。

物业公司直招保安员，停车场坐岗抬杆的工作，每天8小时工作，综合工资5000左右，正式工5500左右，交社保，入职领费用，有工作经验的优先，无保安工作经验也能干 保安工作要求年龄18-55周岁以下，面试根据具体情况，年龄超过50岁的具体看身高和长相定工资，适当的比50岁以下的工资低500左右，4500左右一个， 18-50岁身高170以上工资5500左右，长期干优先，短期不低于三个月 51-55岁和168以下身高的条件工资4500左右，都是管吃住的，工资入职领费用，不收取任何费用，工资每个月15号按时发放，不压不扣，要求身体健康无重大疾病，无严重高血压、糖尿病，无钢板。 当天到当天办理入职，第二天可直接上岗工作，入职发工装发被褥，管吃住水电全免，全程不收任何费用！岗位有空调，宿舍有热水器 空调，洗衣机。 干满十天左右可预支。

交通铺助招人，岗位时间早7到晚7干活时间早晚高峰，平峰三人一岗，工资230一天，加高温补贴300元，指挥不用站路中，在路边就可以，包住不包吃，无任何劳务，联系电话：

岗位职责： 1. 主导乳制品新产品的研发工作，涵盖配方设计与工艺方案制定，关注行业技术动态（如功能性乳品、低糖/低脂产品、发酵乳等），持续推进产品升级与创新。 2. 熟悉液态奶加工流程，提升产品质量与生产效能，探索先进工艺并推进其在实际生产中的应用，解决产线运行中的关键技术问题。 3. 编制年度及月度生产计划，保障产能与市场需求相匹配，监控生产执行过程，优化排产安排，提升设备运转效率。 4. 搭建并持续完善质量管理体系，确保符合国家乳品安全规范，实施全过程质量监管，减少不合格品产生，应对质量问题并配合政府监管检查，保障合规运营。 5. 改进现有生产工艺，降低原材料、能源及人力成本，推进自动化与数字化改造，提升产线效率，通过数据分析实现生产绩效的持续优化。 6. 组建并带领技术团队（包括食品工程师、工艺技术人员等）及生产管理队伍，制定培训方案，强化团队专业技术水平。 7. 掌握乳品生产设备（如均质机、巴氏杀菌设备、无菌灌装系统、发酵罐等）的工作原理，负责设备维护、故障诊断及技术升级工作。 岗位要求： 1. 年龄不超过40岁，具备食品科学、乳品工程、生物技术等相关专业本科及以上学历。 2. 拥有5年以上乳制品领域研发与生产管理经历，且具备5年以上同级别岗位工作经验。 3. 熟知乳品加工核心技术（如发酵、灭菌、干燥等工艺）及相关行业法规标准。 4. 具备突出的研发创新能力，能够牵头完成新产品开发及关键技术攻关。 5. 精通生产运营管理，掌握精益生产、6Sigma等先进管理工具与方法。 6. 有意在珠海长期发展者优先，提供具有竞争力的薪酬待遇。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序协调与进度跟进 2.监督生产作业标准执行，确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场5S管理，及时排查并整改安全隐患 4. 协助完成生产数据统计、异常分析及持续改善提案 5.带领团队达成产能目标，做好员工技能辅导与绩效反馈 任职要求： 1. 具备生产组长相关工作经验，熟悉弯管机 冲床设备的调试 2.具备基础识图能力与质量意识，或精益生产理念者优先 3.良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效激励一线员工 4.责任心强，执行力高 5. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历或相关培训经历者更佳

岗位职责： 1、参与产品开发与研制工作，制定相应的开发方案； 2、联合相关部门完成样品制作，协调解决试制过程中的设计相关问题； 3、归纳总结研发过程中的经验，持续推进产品优化，并依据客户或公司内部合理需求开展设计调整与升级，推动产品实现定型； 4、配合品质、市场等职能团队，协助处理客户提出的技术类问题； 任职要求： 1、本科及以上学历，无机非金属材料、电子信息工程等相关专业背景； 2、熟练掌握CAD、SolidWorks等三维设计软件，熟悉常用办公软件操作； 3、了解ISO管理体系，具备DOE、FMEA等工具应用经验者优先； 4、工作态度严谨细致，具有精益求精的工匠精神； 5、具备良好的职业素养与责任心，保持积极进取的学习状态； 6、优秀应届毕业生，具备扎实专业知识和潜力者亦欢迎加入。 福利待遇： 1、薪资6000-11000元/月（能力突出者可面议）； 2、年度调薪机制、丰厚的绩效奖金及项目奖励； 3、缴纳五险一金； 4、提供免费工作餐，食堂菜品种类多样、营养可口； 5、享受国家规定的各类法定节假日； 6、享有工龄补贴、生日礼金、员工旅游、年度健康体检、部门集体活动等多项福利。

岗位职责: 1.负责SMT波峰治具的结构设计，需具备4至5年相关领域工作经验！ 2.熟练处理PCB-GB相关技术文件！ 3.具备团队协作意识，熟练使用CAD、Solidworks等专业设计工具！ 任职要求: 1.具有较强的沟通协调能力及集体协作意识。 2.能够高效执行并准时完成上级指派的设计工作。 3.具备持续学习的意愿以及应对技术问题的分析与解决能力。

具体条件如下： 1、持有中级消防员证和保安员上岗证，无违法犯罪记录，具有一定的社会为人处事经验，年龄40岁以下，身高1.70以上，有在酒店、写字楼等工作经验的优先录用； 2、上班时间：12小时工作制，包住包吃，月休4天； 3、综合薪资为6000-6500元； 4、工作内容：安全管理、巡逻、顶岗等各类突发事件的应急处置；

岗位职责： 产品研发岗： 1. 参与新产品立项阶段的市场调研、资料搜集及数据整理分析； 2. 参与确定新产品核心性能指标、结构设计要点及制造工艺方案； 3. 根据质量体系与相关法规要求，参与产品设计开发全过程，并编制相应技术文档； 4. 参与新产品的工艺验证工作，涵盖关键工序、特殊过程确认以及包装系统验证等； 5. 参与新产品工艺转移及技术文件编制，确保生产流程具备可执行性与一致性； 6. 在新产品转化过程中提供必要的技术支持与指导； 7. 协助完成新产品注册检测、临床试验及相关注册申报的技术支持工作； 8. 参与新产品规模化生产前的技术团队建设与能力培养。 评价岗： 1. 构建适用于医用材料类产品的动物体内生物相容性评估方法与判定标准； 2. 建立产品体外生物相容性测试体系与评价规范； 3. 实施产品相关的生物相容性测试并形成合规评估报告。 任职要求： 高分子材料、材料科学与工程、材料化学、化学、生物医学工程（材料方向）、生物材料、生物工程

1、依据生产计划组织均衡作业，确保安全运行，按期达成各项生产目标； 2、加强车间基础管理，推进班组建设，落实执行各项管理制度； 3、协助制定各工序定额标准，并监督实施与执行情况； 4、负责车间人员的日常管理及技能提升培训； 5、参与车间布局规划，推行5S管理落地，检查各环节运行状况，评估班组长工作绩效； 6、管控车间物料消耗，推动生产成本降低； 7、持续开展车间改善活动，优化产品质量与生产流程，提高生产效率； 8、每日跟踪生产进度，及时处理各类异常并协调沟通解决； 9、完成上级领导安排的其他相关工作。

岗位职责： 1. 指导产线员工规范作业，确保产品质量，提升生产效率，及时处理制程中常见异常并保障制程稳定。 2. 根据生产排程，执行当日生产任务的分配与跟进； 3. 负责填写生产日报、结线报告、入库单及送检单等生产相关记录； 4. 主持每日早会，对新入职员工进行工艺流程及操作规范培训； 任职要求： 1. 具备电子行业生产组长岗位工作经验1年以上。 2. 能够有效组织与管理生产线人员完成生产目标。 3. 具备良好的沟通协调能力及团队管理能力。

岗位职责： 1、设备维护与管理 (1) 负责调味品生产线设备的日常巡检、突发故障处理及预防性维护方案的制定与执行。 (2) 掌握食品加工机械（如混合机、灌装机、杀菌设备、包装机等）的工作原理与操作规范，保障设备持续稳定运转。 2、控制系统技术管理 (1) 负责PC控制系统的运行监控、调试维护，确保自动化生产设备系统正常运作。 (2) 实施控制系统的技术优化与升级，提高设备运行效率与安全保障水平。 3、6S与现场管理 (1) 推行设备与工具区域的6S管理标准，保持维修间、备件库、工具存放区整洁、有序、安全。 (2) 定期开展设备点检，识别潜在风险，落实整改方案并跟踪闭环。 4、团队管理与协作 (1) 带领设备维修团队，科学安排人力，建立值班制度与应急响应机制。 (2) 开展内部技能培训，提升团队专业能力；联动生产、品质等部门，保障生产任务有序推进。 5、技术资料与备件管理 建立完善的设备档案、维修日志及备件清单，合理管控库存，减少维修支出。 任职要求： 学历专业：机电一体化、自动化、电气工程或相关专业大专及以上学历。 工作经验：5年以上食品/调味品/饮料行业设备维修经历，具备1年以上团队管理经验。 技术能力： 熟悉PC控制系统维护与调试； 了解调味品生产设备结构、运行原理及典型故障应对措施； 掌握设备与工具6S管理要求，具备现场改善实践经验。 管理能力：具备较强的组织协调、调度指挥及团队培养能力，能适应高强度工作节奏。 职业素养：工作认真负责，关注细节，具备安全作业意识和持续优化意识。

1.生产产量报表准确无误的录入； 2.非生产物料采购； 3.生产、质量考核登记； 4.有采购文员相关工作优先。