石家庄市新华区招工长/工程师(工长) 任职要求：具备多年装修施工经验，拥有自主管理的施工队伍 工作内容 1、全面负责建筑施工项目的管理工作，保障工程质量和施工进度； 2、组织协调项目组人员，overseeing施工现场的日常运行； 3、统筹处理项目过程中各类相关事宜，确保工程有序推进。

银行装修装饰施工管理，看懂图纸，人员管理，施工进度

石家庄市新华区招工长/工程师 石家庄火车北站改造，招工长两名要求吃苦耐劳，服从指挥，混工地绕

石家庄市裕华区招工长/工程师

【我们是谁？】 √深耕汽车零配件行业，正值业务扩张关键期，急需培养内部核心人才。全新厂区配套完善，工作环境整洁舒适；全新宿舍设施齐全，拎包即可入住。年轻化管理团队主导，沟通高效无壁垒，全程不看资历只看能力，让有实力的你快速脱颖而出。 【你将拥有的成长路径（3年核心管理进阶）】 √基层历练期（前3个月）：深入生产一线实践，掌握汽车零配件生产核心运作逻辑，打下扎实行业基础，需吃苦耐劳，拒绝“办公室空想”。 √全能轮岗期（接下来6个月）：跨部门沉浸式学习，覆盖生产计划、质量管控、流程优化等关键模块，构建全面运营思维。 √管理启航期：轮岗结束后定岗班组管理，独立带领团队完成生产目标，积累一线管理经验。 √核心晋升通道：表现优异者1年内可冲刺车间核心管理岗，后续逐步向生产系统核心管理层进阶，能力达标可解锁多部门发展路径。 【我们为你提供的成长支持】 √定制化培养计划：专属成长地图+阶段性目标拆解，全程方向清晰不迷茫。 √一对一导师带教：生产系统资深管理者手把手指导，职场小白快速上手。 √配套学习资源：内部专业课程+实操技能培训，理论与实践双提升。 资源倾斜支持：优先参与汽车零配件核心生产项目，公司全力支持个人能力突破。 【你的专属福利】 √免费全新宿舍：设施齐全，拎包入住，解决住宿顾虑。 √免费营养午餐：省心省钱，助力高效工作。 √公平发展环境：年轻化管理团队，晋升只看能力不看资历，优秀者加速成长。 √稳定成长平台：行业前景广阔，企业扩张期机会多，个人发展与公司成长同频。 【我们期待这样的你】 √年龄25周岁以下，毕业3年内（应届毕业生优先）。 √性别不限，专业不限，对汽车零配件行业有兴趣，愿意从基层积累。 √能吃苦耐劳，有责任心和抗压能力，目标感强。 √具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，愿意接受挑战。 【工作地点】 √河北省邢台清河王官庄 √这是公司重点打造的内部人才储备项目，没有虚头巴脑的承诺，只有全新的工作生活环境、清晰的成长路径和实打实的资源支持。汽车零配件行业正迎来发展新机遇，只要你肯努力，3年就能实现从职场新人到管理骨干的蜕变！ √简历投递通道已开启，期待与你并肩，在全新平台上共赴行业新征程！

张家口市桥东区招家装工长/监理

招工人

1.招聘实习储备学生，需为机械类、车辆工程类等相关专业： 储备方向： 技术员5名； 质量专员2名； 生产储备2名； 物流专员1名； 市场专员2名；

工作内容：发抖音视频，我提供好素材，你只负责转发到你抖音即可。在家就可以。1分钟完成。每天15单左右。正规内容，正规机构，简单好操作。绿色不违规。长期合作的来。 岗位要求：只要有抖音能发作品就行， 适合宝妈，宝爸，上班族等想增加一份收入的你， 老板没时间看简历。给我留言加微信。发你素材先看一下。合适就做不合适不做[微笑][微笑]

陪同造雪师傅完成造雪工作，工作简单轻松

招聘食堂帮厨工人一名，只做一顿饭，月薪1800—2000，工作简单。干过食堂的优先，电话

招聘：县标小吃招烙饼一名，不会可以教，电话☎非诚勿扰

赵县诚信开平厂招激光上下料工1名，常年有活，年龄35-55岁，能吃苦难劳者，两班倒，工资6000左右，有意者联系

招聘货车B本司机师傅，签订正式合同。要求：能熟悉导航，9.6米侧链不需要盖篷布，吃苦耐劳，诚实守信。有经验司机师傅优先录用，联系电话；

招聘烧烤师2名，厨师2名，配菜一名，服务员两名！电话

新乡市卫滨区招工长/工程师

招聘：工长/公休 薪资：4000-8000 【薪资福利】底薪+项目提成+管理绩效，综合薪资4000-8000元，定期公休、团建、福利旅游、年终奖励<br>【招聘条件】有装修工地管理经验，熟悉施工流程<br>【工作内容】统筹施工现场管理，把控工程质量与进度<br>【工作时间】正常上班时间

招聘工长工程师

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岗位职责： 1、协助总经理开展公司生产领域的日常运营管理工作； 2、牵头构建并优化生产指挥体系，编制生产计划，监督生产执行情况，确保各项生产目标顺利达成。 3、依据生产计划安排，掌握生产进展，协调各车间运作，合理调配人力，统筹设备与物料的调度使用。 4、定期组织召开生产分析会议，研判生产态势，提出切实可行的改进方案与应对措施。 5、拟定设备管理策略，推动设备更新与技术改造，按期实施维护保养，提升设备完好率与运行效率。 6、主导生产过程中的技术指导与质量保障工作，发现问题及时处置，重大事项直接向总经理汇报。 7、负责质量管控，落实提升加工质量的各项举措，解决加工环节中的各类异常问题，协同相关职能部门推进工作衔接。 8、牵头制定涵盖生产进度、安全生产、质量管理等方面的管理制度与规范流程。 任职要求： 1、理工类专业背景，大专及以上学历，年龄在35至45周岁之间； 2、具备5年以上生产制造型企业管理经验，拥有成熟且可验证的管理实践成果； 3、具备优秀的综合判断力与全局掌控能力，能高效推进企业生产管理工作； 4、具有突出的规划、管控、协调及沟通能力，具备卓越的领导才能和先进的行业管理思维，团队建设与组织能力扎实； 5、薪资实行年薪制。

北苏招打纳米剂工人两名，不会的可以教，简单易学。年龄50岁以下，工资面议，联系电话

1、中层管理岗位，负责本职能领域内的核心目标与规划，主导或配合上级完成相关政策与制度的制定与落实； 2、开展日常运营管理工作，对下属人员进行指导、培训、监督及绩效考核； 3、组织编制年度生产计划与作业计划，并实施生产调度、过程管控与执行监督； 4、牵头组织拟定、修订并落实生产管理相关制度，涵盖设备运行、安全检查、环境保护、生产统计等方面，确保有效执行与持续改进； 5、规划并推行产品生产进度安排、工艺流程及作业方式的优化与实施； 6、协同相关部门，在既定的数量、质量、交付周期和成本范围内，保障高效稳定生产。 任职要求： 1、具备5年以上生产制造类企业相关工作经验，有较强的责任意识。 2、熟悉机加工、钣金等生产工艺流程，了解制造业运作模式。 3、