岗位职责： 负责灯光、音响、舞台机械等设备的安装搭建、调试运行、现场操作、日常维护及演出结束后的拆卸工作，保障演出过程中各项技术流程顺利执行。 教育背景： 大专或以上学历。 工作经验： 具备5年以上在剧院、演艺中心或大型现场活动中的技术管理经验，曾独立承担复杂演出项目的全流程技术实施。 待遇：项目制，工资面议

【福利待遇】 1、薪资+提成+补贴，能力突出者月收入可达10000-20000元以上； 2、无需自行开发案源，每月可分配上百个有效案件资源，由个人独立跟进洽谈。 3、工作时间：9:00-18:00，午休12:00-14:00，双休（occasional值班）； 节假日按国家规定执行，享有法定假期及带薪年假； 4、提供带薪专业培训； 【岗位职责】 1、接待客户法律咨询，准确分析案情并记录案件信息，邀约面谈； 2、与客户沟通交流，明确委托意愿，完成委托手续办理； 3、负责案件交接流程，持续跟踪案件进展，推动案件顺利办理； 4、具备强烈学习意愿，能及时掌握新颁布法律法规，关注行业动态，提升专业能力； 5、注重团队协作，杜绝损害事务所利益的个人主义行为； 6、严格执行事务所各项管理制度，依规开展工作； 【职位要求】 1、大专及以上学历，法学专业优先考虑； 2、熟练使用办公软件，热爱法律职业，能适应高强度工作节奏，积极主动，富有进取心； 3、擅长团队协作与人际交往； 4、欢迎应届法学毕业生应聘，具有一年以上相关经验者优先录用； 我们可以为您提供：完善的培训机制、快速的成长机会、清晰的晋升通道

我团队专业帮助企业和个人解债（解决别人欠你债的问题），具体业务内容如下： 一、债权标的额300万以上，越大越好；欠债人是地方政府、央企、国企或事业单位、民企或个人；债权人（委托方）可以是个人、民企、国企、央企。 二、服务费用：根据债务难易程度及标的额大小，服务费5%-30%。 三、没有任何前期费用。 四、只须债权人填表提供真实详细的资料即可。 五、时间3-6个月完成。 六、如果是中国中铁和中国建筑欠的款，一个月之内解决 七、如果欠债人是民企包括上市公司，如果要通过司法途径解决，事前我们团队不收律师费差旅费，帮助委托方债权人收到欠款后再按双方协议标准收费，以结果论英雄，没有金刚钻，不揽瓷器活！ 八、合伙人提成丰厚。

我团队专注于为企业和个人提供债务解决方案（处理他人欠款问题），具体业务内容如下： 一、债权金额需在300万元以上，金额越大越优先； 欠款方可为地方政府、央企、国企、事业单位、民营企业或个人； 债权人（即委托方）可为个人、民企、国企、央企等主体。 二、服务费用根据债务复杂程度及标的额规模，按5%-30%收取。 三、全程无任何前期费用。 四、仅需债权人填写表格并提供真实详尽的资料即可启动。 五、处理周期一般为3至6个月。 六、若债务方为中国中铁或中国建筑，可在一个月内完成回款处理。 七、若欠款方为民营企业（含上市公司），需通过司法程序解决的， 我方不预先收取律师费及差旅费用，待协助债权人成功收回款项后， 再依据双方协议约定比例收费，坚持结果导向，无实力不承诺！ 八、合作人享有高额提成回报。

岗位职责： 负责灯光、音响、舞台机械等设备的安装搭建、调试运行、现场操作、日常维护及演出结束后的拆卸工作，保障演出过程中各项技术环节顺利实施。 教育背景： 大专及以上学历。 工作经验： 5年以上在剧院、演艺中心或大型现场活动中的技术管理经历，具备独立承担复杂演出项目全流程执行的经验。 待遇： 项目制，薪资面议

岗位职责： 1.担任集团IT核心负责人，全面主导各经营单元现场信息化建设，统筹管理多业务板块IT团队，落实集团IT战略部署，牵头关键业务信息系统平台的规划选型与落地实施； 2.代表集团统筹多个经营单元IT团队管理工作，涵盖团队架构设计、人才引进与培养、绩效体系搭建与考核执行，推动梯队人才持续发展； 3.推动业务流程变革与信息化深度融合，协同制度与流程管理部门，实现流程标准化、规范化和数字化，提升流程运行效率，支持绩效体系构建，协助发现流程中的瓶颈、风险点，并组织实施流程稽核与优化改进； 4.牵头开展需求调研工作，联动各业务部门梳理信息系统新增或迭代需求，编制需求分析文档及系统设计方案，并组织方案评审与确认； 5.负责信息系统全周期项目管理及上线后运维保障，制定实施计划并监控进度，确保项目目标达成；持续挖掘业务痛点，保障ERP、MES、OA、PLM、CRM、SRM、HRM等系统的稳定高效运行，主导重点专项项目的落地推进； 6.主导数字化工厂建设项目，负责方案设计、原型开发、工时评估、排期规划、质量与进度管控及项目交付验收；统筹推进跨境电商数字化管理平台（含ERP、CRM、BI、数据中心等）系统对接，对在建系统进行持续升级与优化； 任职资格： 1.本科及以上学历，具备15年以上相关工作经验，计算机科学或企业运营管理类专业优先考虑； 2.拥有大型集团整体信息化建设实战经验，覆盖生产与供应链领域，具备5年以上团队管理经历，熟悉软硬件一体化管理，主导过至少两个以上工厂级ERP、MES、SRM、WMS系统的完整实施； 3.具备20人以上信息化团队管理背景，有离散制造行业从业经验者优先； 4.责任心强，具备高度自驱意识，性格积极，善于沟通协调，拥有良好的团队合作精神；

岗位要求： 1.持有律师执业资格证书； 2.具备独立承办案件的能力，并能主动拓展案源； 3.无因违反司法行政管理规定或行业规范而受到处罚的记录； 4.身体健康，能够胜任工作需求； 5.工作态度严谨细致，积极热情，诚实守信，具备良好的合作意识； 6.热忱欢迎具备独立执业能力或已组建个人团队的优秀法律专业人士加入。 岗位福利： 1.优先纳入高级合伙人培养计划 2.可协助办理外地律师进京相关事宜 3.地处核心商务区，配备超5A级办公场所，团队氛围融洽 4.提成比例优厚，享有免票额度支持 5.提供免费共享工位，降低执业成本 6.配备全面的行政保障服务（会议室、办公耗材、打印复印等全免费使用） 7.免费提供律师个人品牌建设支持 8.共享丰富的专业领域资源与媒体渠道资源 9.十多个专业委员会全程赋能，助力专业能力持续提升

【福利待遇】 1、薪资+提成+补贴，能力优秀者月收入可达10000-20000元以上； 2、上午9点至下午6点工作，每周双休（occasional值班安排）； 3、按国家规定享受法定节假日，依法享有带薪年假； 4、提供带薪专业培训机会； 【岗位职责】 1、接待客户法律咨询，准确分析案情并完整记录案件信息，安排面谈事宜； 2、与客户深入沟通，明确委托意愿，完成委托手续办理； 3、负责案件交接流程，持续跟进案件进展，推动案件顺利办理； 4、具备强烈学习意愿，主动掌握最新法律法规，关注法律行业动态，提升专业能力； 5、注重团队协作，杜绝影响律所发展的个人主义行为； 6、严格遵守单位各项规章制度，规范执行工作流程。 【职位要求】 1、大专及以上学历，法学专业背景优先考虑； 2、熟练使用办公软件，热爱法律服务工作，能适应高强度工作节奏，积极主动，富有上进心； 3、具备良好的沟通能力和团队合作意识； 4、欢迎应届毕业生应聘，具有一年及以上相关工作经验者优先录用； 我们可为您提供：完善的培训机制、广阔的发展平台、清晰的晋升通道

律所，实习律师 1、行政诉讼领域（征拆团队）、民事领域 2、协助律师承办案件，包括撰写文书、基础性工作等，需要出差 3、已通过司法考试 4、本科及以上学历

岗位职责 1.技术战略领航：深度剖析公司战略目标，结合行业动态与技术发展趋势，制定长期技术蓝图以及短期技术规划。明确技术研发的核心方向，确保技术投入与业务增长目标紧密契合，为公司的可持续发展奠定坚实的技术基石。 2.团队卓越塑造：全权负责技术团队的组建，精准识别并招募各领域技术精英。构建全方位的培训体系，针对不同技术层次和岗位需求开展个性化培养，定期进行绩效评估与反馈，打造一支团结协作、技术精湛、执行力强的技术铁军，营造积极向上、创新进取的团队文化。 3.架构创新设计：主导公司产品的技术架构设计与持续优化，从海量的技术框架、工具和平台中筛选出最适配公司业务的技术组合。精通JAVA、微服务等核心技术，依据不同业务场景和性能要求，进行精准的技术选型与架构搭建，保障系统具备高可用性、高性能和强大的可扩展性，从容应对业务快速增长带来的挑战。 4.项目高效管控：对技术项目实施全生命周期管理，从需求分析阶段深入挖掘业务痛点与需求，到设计、开发、测试再到上线部署，制定详细的项目计划，合理调配资源，严格把控项目进度与质量。积极协调跨部门沟通与协作，及时解决项目推进中的技术难题与资源冲突，确保项目按时、高质量交付，为业务发展提供有力支撑。 5.创新驱动发展：密切关注行业技术前沿动态，主动引入新技术、新方法，推动公司技术创新与产品迭代升级。通过持续优化产品性能与用户体验，提升公司产品在市场中的竞争力，巩固公司在行业内的技术领先地位。 6.合作拓展资源：与外部合作伙伴、行业专家建立紧密的沟通与合作机制，积极参与行业技术研讨会、峰会等活动，拓展技术资源与合作渠道，提升公司在行业内的技术影响力与品牌知名度。 任职要求 1.年龄与学历：35-45岁，本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息与通信工程等相关专业，拥有扎实的专业理论基础与丰富的实践经验。 2.工作经验：具备5年以上知名互联网大厂或大型软件企业的技术管理经验，对互联网或软件行业的技术发展脉络与业务运营模式有深刻理解，能够精准把握行业发展趋势，引领公司技术创新方向。 3.技术能力：精通JAVA编程语言，能够灵活运用其进行复杂系统的开发与优化；深入理解微服务架构，拥有丰富的微服务架构设计与实践经验，熟练掌握SpringCloud、Dubbo等常用微服务框架。熟悉公司产品结构、核心业务流程、数据和功能规则，能够运用技术手段有效解决实际业务问题。 4.领导与管理能力：具备卓越的技术领导力，能够清晰规划团队技术发展路径，合理分配团队资源，激发团队成员的潜能。拥有出色的团队管理能力，善于激励和引导团队，推动技术创新与业务协同发展，带领团队实现既定目标。 5.问题解决与决策能力：在复杂多变的技术环境和高强度工作压力下，能够迅速分析问题本质，运用丰富的经验和敏锐的洞察力，做出准确、果断的决策，高效解决各类技术难题。 6.沟通协作能力：拥有良好的沟通协调能力，能够与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通，建立良好的合作关系。具备强烈的团队合作精神，善于整合各方资源，共同推动项目进展与公司发展。 7.学习与热情：对技术怀有强烈的好奇心与探索欲，始终保持对新技术的学习热情，具备持续学习和自我提升的能力，不断更新知识体系，适应行业技术发展的新要求。

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招工海花岛一号下午两点到十一点180一天，加班二十一块钱一个小时 ，

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

招聘执业律师，合伙人律师，要求专业知识扎实.有责任心，没有律师协会处罚记录，真诚可靠。有意者可联系李律师，.

加盟要求： 岗位职责： 1.业务领域发展成熟，能独立承办某一专业领域案件或非诉讼项目； 2.独立完成客户接待、客户咨询、促成客户委托等工作; 3.接受公民、企事业单位、行政机关等委托,独立或共同提供诉讼及非诉讼法律服务; 4.独立完成其他法律服务或上级安排的工作。 任职要求： 1.已取得律师执业资格证，较强的业务开拓能力，有稳定案源； 2.本科及以上学历，已取得律师执业证 3.工作作风严谨、执业操守良好，具备良好的团队合作意识及创新思维； 4.具有良好的沟通和协调能力； 5.认同的发展理念、适应律所创新发展模式； 6.无不良执业记录，未受过司法行政机关、行业协会处罚。

岗位亮点 1.弹性工作模式，不用坐班打卡，时间自由支配 2.拓展劳动争议、执行类特色案源新渠道，增收创收空间大 3.切入直播风口行业，积累新兴领域法律实务经验 岗位职责 1.负责直播全流程法律风险评估，提供合规指导意见 2.实时解答直播过程中的法律疑问，处理突发法律问题 3.协助对接直播平台，处理相关法律事务，保障直播顺利推进 任职要求 4.有法律直播经验，愿意探索法律+直播的融合模式 5.沟通能力强，应变快，能高效解决各类问题 6.目标明确，想拓展案源、增加收入的优先 岗位福利：无责薪资8k-1w+提成上不封顶 快快来加入吧

1.法学专业，本科及以上学历，近年内毕业者优先； 2.已通过国家司法考试，具备扎实的法律理论基础与职业素养； 3.工作态度严谨，具备良好的沟通能力及团队协作意识； 4.拥有律师事务所实习经历者优先考虑； 5.设置2-3个月实习考察期，表现优异者可转正并支持挂证。 薪资范围：6k起

【应聘条件】 1.即将取得国内外高水平大学博士学位，或已获得国内博士学位且在海外连续工作满3年以上的杰出人才，专业方向包括生物信息学、医学影像学、计算机科学、材料、机械等领域，科研业绩显著。 2.年龄不设限制。 3.有科研项目经验或持有专利者优先考虑。

岗位职责: 1.为客户解答法律事务相关问题，提供专业支持与服务； 2.协助律师开展案件调查与案情分析，整理并处理相关法律文书； 3.负责与客户日常对接，保持沟通顺畅，保障服务流程高效推进； 4.维护客户信息资料，确保数据完整、更新及时、管理规范； 5.参与团队内部讨论，积极提出案源开发方面的思路与可行性建议。 任职要求： 1.具备优秀的表达与协调能力，能够妥善维护客户关系； 2.学习能力强，善于分析问题，能迅速理解并应用法律专业知识； 3.工作积极主动，具备责任感，可独立承担交办的各项工作任务； 4.具有良好的协作意识，能与团队成员保持良好互动与配合； 5.熟悉法律服务领域基本情况，有志于在该行业长期发展。

任职条件 1、法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格A证，具备法院、检察院或相关法律领域实习经验者优先； 2、具备较强的自主学习能力，能够在实践中持续深化理论认知，总结实务经验并实现自我提升； 3、对法律服务工作具备一定理解，具有良好的法律产品思维和服务意识； 4、具备优秀的沟通表达能力，性格开朗，待人真诚有礼； 5、思维敏捷、逻辑清晰，反应迅速，工作认真细致，理解力强，责任心突出； 6、熟练掌握各类常用办公软件操作 岗位职责 1、整理案件所需材料，提前与接案律师交流案情，协助主办律师完成客户接待与案件洽谈，配合制定案件处理方案，初步评估法律风险； 2、在主办律师指导下有序跟进案件进程，完整、准确记录进展信息，做好当事人关系的维护工作； 3、定期与接案律师沟通案件情况，汇报承办进度；及时传达当事人的意见与需求给主办律师，提升办案质量与客户满意度； 4、保持强烈的学习主动性，持续关注新颁布法律法规及行业动态，不断提升专业水平； 5、注重团队协作，杜绝损害律所利益的个人主义行为； 6、积极参与律所及部门组织的各类业务培训，通过系统学习提高执业能力和专业素养； 7、严格遵守事务所各项管理制度，依规办事，确保工作规范执行 薪资待遇： 实习期：无责底薪2500+100全勤+提成1% 转正：无责底薪2500+500补贴+提成2% 上班时间：早九晚六/周末双休/节假日正常休

职位要求： 1、品行端正，具备强烈的责任意识； 2、持有律师执业资格证书； 3、擅长团队协作及人际交流； 4、具备一定实务经验，能独立承办案件并完成全流程处理； 岗位职责： 1、负责诉讼及非诉类案件的办理工作； 2、对接客户及相关联系人，开展沟通、协调与谈判事务； 3、配合合伙人完成与营销团队的联络及日常管理工作； 4、参与团队办案，主导案件核心环节，配有律师助理支持。 （案源稳定，无需自行拓展案源）

岗位职责： 1.辅助主办律师对接顾问单位，解答客户提出的法律问题，协助完成合同等法律文件的起草、审核工作； 2.在主办律师指导下，进行法律研究，参与案件或项目研讨； 3.协助诉讼律师、非诉律师处理各类诉讼、非诉法律事务； 4.密切联系客户，维护客户资源； 5.接待来访客户，为客户提供咨询； 6.其他由律所主任及律师交办的事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，取得法律职业资格证书； 2.法律基础知识扎实，勤奋好学，热爱律师工作； 3.工作积极主动，头脑灵活，应变能力强，有极强的责任心； 4.具有良好的沟通能力，文字和语言表达能力优秀； 5.服从主办律师的领导，条理性强，能合理安排工作； 6.认同本所的发展理念和管理模式，具有良好的职业素养和团队合作意识。 职位福利：五险、绩效奖金、加班补助、周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利、年终分红

客户洽谈与案件协商 1.负责外出或在办公场所接待咨询客户，通过专业交流深入了解案件关键需求，评估法律风险与办理可行性。 2.主导案件协商过程，包括整理案件背景、拟定代理思路、制定报价方案并推动委托签约达成。 3.根据实际需要前往客户所在地（如个人居所或企业、机构）开展协商，高效实现签约任务目标。 4.持续跟进意向客户，巩固长期互动关系，提高转化效率与服务满意度。 5.业务方向：行政类案件。 任职要求： 1.具备3年以上行政类谈案经历，其中至少2年聚焦于客户接洽与案件协商工作。 2.能够独立完成行政案件洽谈，熟悉诉讼各阶段流程。 3.有律师事务所谈案团队或企业法务谈判实操经验者优先考虑。 核心能力： 1.沟通谈判：善于把握客户真实诉求，迅速建立信赖关系，有效推进签约进程。 2.法律素养：掌握诉讼程序及相关实体法规，可准确归纳争议焦点并提出应对策略。 3.文书能力：擅长起草各类法律文书，结构严密、语言准确、条理清晰。 4.出差适应：能接受频繁短途差旅（覆盖本省及周边省份），具备良好应变与协调能力。 其他条件： 1.性格开朗，富有亲和力，具备较强抗压能力与结果导向思维。 3.无任何违纪违规记录，严格遵守职业规范与信息保密原则

【岗位职责】： 1、负责办理律所承接金融机构委托的金融纠纷诉讼相关案件； 2、承担顾问企业法务工作的统筹与管理； 3、对顾问单位业务开展中的风险进行评估与审核，协助妥善处理客户投诉，助力降低企业运营法律风险； 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、具备本科或以上学历，法律相关专业者优先考虑； 2、已通过国家统一法律职业资格考试，持有律师执业资格证书； 3、具备较强的风险防控意识，熟练掌握法律谈判技巧及社会事务协调能力； 工作责任心强，作风严谨，具备优良的道德素养和职业操守。

1，负责公司各类物流项目的深化设计及方案评审等相关工作； 3，参与投标项目的技术方案评审与最终定稿，对接重点客户并开展技术交流与方案沟通； 4，主导新产品研发方向的制定、方案评审、进度管控及成果评估；全面统筹厂内物流、自动化立体仓库等物流项目的规划与执行，涵盖项目发展战略、实施路径、方案设计、3D建模、设计审查、成本核算、2D图纸审核、生产装配、系统调试及客户验收等全流程管理。 4，聚焦智慧工厂建设目标，整合自动输送、自动搬运、自动分拣、自动仓储技术，并与MES/WMS/WCS/SCADA等信息化系统实现集成应用。 5，主持研发部门日常运作，组织各项目的技术评审、设计输出及技术支持工作，深度参与重大项目的方案设计、客户拜访及技术对接；凭借多年在物流领域的实践经验，带领团队完成自动化仓储、分拣、拆码垛、自动搬运、自动输送等全工艺流程的动画仿真、设备工艺设计、设备开发、安装调试等任务。 加分项 具备以下行业背景者优先：自动化设备·即时配送

岗位要求： 1、通过司法考试或法律职业资格考试，有志于长期从事律师行业； 2、学历专业：本科及以上学历，法学专业优先； 3、具备扎实的法律理论功底，逻辑清晰，思维缜密，善于分析和思考； 4、能独立完成诉讼案件、法律服务项目； 5、有建工类、保险类执案经验者优先。 薪资待遇： 1、6000起+10%提成，试用期一个月。 社会保险与福利 1、购买五险； 2、周末双休，按国家法定节假日放假； 3、上班时间：上午9：00--12：00下午1:00--5:30 公司名称 广东普大律师事务所