
工程技术员/技术负责人
6000-7000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
1.石油天然气长输管道,定向钻非开挖工程,现场技术员;工作内容:盯现场,在现场时间12小时;
2.要求会使用电脑,能做简单的表格和文件;会使用GPS;现场有人教;
3.年龄50岁以下;
4.月薪6900元;
5.工作地点:海南
技术员
7000-9000元/月
技术员长期1-2人月结
需要一名结构施工工程技术员,能操作测量仪器最好。主要是做墩柱,盖梁,系梁,连续梁施工。年龄55以下
实验室技术主管
5000-10000元/月
技术经理5-10年大专农产品检测食品检测
熟悉实验室体系建设,负责技术审核与决策、质量规范的制定与维护、技术文档管理、团队管理及培训工作
技术主管
6000-10000元/月
技术经理5-10年大专汽车
1. 负责车辆故障检测、维修技术支持与质量监督,持续优化售后技术服务流程。
2. 组织技术团队的培训实施与绩效考核,提升人员专业水平与工作效率。
3. 推动部门间协同配合,处理客户疑难技术问题,保障服务体验与客户满意。
4. 需具备低压电工操作证,汽车维修或机电工程类专业背景者优先考虑。
5. 具备5年以上汽车维修领域工作经验。
6. 熟悉新能源汽车及传统燃油车技术体系,掌握主流诊断工具的操作与应用。
7. 遵守公司各项规章制度,服从工作安排与管理要求。
技术员长期1-2人月结
一、应聘要求
1、本科学历工程造价专业应届毕业大学生
2、身心健康,无传染性及其他重大隐形疾病,体检结果符合公司员工体检录用标准,过往无任何违法犯罪记录。
3、吃苦耐劳、能适应建筑安装施工企业艰苦的工作环境,愿意接受挑战且服从工作安排。
4、品行端正、责任心强、积极乐观,有良好的团队精神及沟通能力。
二、需求岗位
1、招聘岗位:技术员
2、招聘人数:2人
3、会熟练运用Excel、word、CAD等办公软件。
4、、具体工作内容:防腐保温及防火封堵专业(1)依据施工图纸计算工程量;
(2)施工过程资料整理;
(3)依据图纸及技术资料对施工班组进行施工指导;
(4)组织施工工序验收;
三、员工福利
1、应届毕业生入职后公司安排项目上具有一级造价工程师(安装、土建)资格人员负责培训指导具体工作。
2、免费提供职工宿舍(带空调),4人间,独立卫浴,员工餐厅。
3、工资面议,试用期3-6个月,工作半年后根据工作情况及考核涨薪,。
四、工作地点:海南省昌江县项目
技术主管
1.4-1.5万元/月
技术总监3-5年大专舞台技术
岗位职责:
负责灯光、音响、舞台机械等设备的安装搭建、调试运行、现场操作、日常维护及演出结束后的拆卸工作,保障演出过程中各项技术环节顺利实施。
教育背景:
大专及以上学历。
工作经验:
5年以上在剧院、演艺中心或大型现场活动中的技术管理经历,具备独立承担复杂演出项目全流程执行的经验。
待遇:
项目制,薪资面议
技术主管
6000-10000元/月
技术经理5-10年大专汽车
1.负责车辆故障的系统诊断、维修技术支持及质量监督,持续优化售后技术服务流程。
2.组织技术团队的培训实施与绩效考核,提升团队专业水平与工作效率。
3.推动跨部门协同配合,高效处理客户疑难技术问题,保障服务体验与满意度。
4.需具备低压电工操作证,汽车维修或机电工程类专业背景者优先考虑。
5.具备5年以上汽车维修领域相关工作经验。
6.熟练掌握新能源汽车及传统燃油车核心技术,熟悉常用诊断工具与设备操作。
7.严格遵守公司各项规章制度,具备良好的执行力和管理配合意识。
海南儋州海南洋浦化工厂需要架子工10人8个小时包吃包住,有经验优先。有来的团队欢迎加入
架子工6-10人日结
海南洋浦化工厂需要架子工10人,有经验优先。有来的团队欢迎加入。
A2货运司机餐补包住月结
招聘危险品司机1名。年龄要求20至50岁,优秀者可适当放宽。需持有A2驾驶证、危险货物运输从业资格证及道路运输从业资格证。具备1年以上危化运输经验,驾驶技术娴熟,可接受长途驾驶,有码头或危险品运输经验者优先。熟悉车辆保险、验车、保养及维修流程。身体健康、踏实灵活、服从管理,无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,安全意识强。遵守交通法规与安全规程,熟悉危险品特性、危害及运输要求,能正确操作车辆安全与应急装置。灵活承接危险品及普货运输业务,服从公司港内、港外运输调配,按时完成驾驶任务。控制车辆使用及维修成本,根据工作安排与电量情况合理规划充电。负责车辆年检、日常安全检查与维护,做好相关记录,确保车辆性能良好、安全运行。薪资福利面议。购买五险一金及雇主责任险。提供免费岗前培训、防尘费、降温费、住宿、餐补、子女助学奖及婚丧嫁娶等福利待遇。工作地址:海南省儋州市洋浦经济开发区小产滩码头(洋浦国际集装箱码头)。有意者且满足招聘要求者,请在工作日周一至周五上午09:00至11:40、下午15:00至17:40致电联系。
技术员1-2人
招聘事业单位专业技术岗位人员1名。应聘条件:具有博士研究生学位学历;具备符合职位要求的工作能力;年满18周岁;符合法律、法规规定的其他条件。不得报考的情形:曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职或开除中国党籍的;被依法列为失信联合惩戒对象的;在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的;公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;试用期内的公务员或参公人员;未达到与当地公务员主管部门或单位组织人事部门约定服务年限的公务员和参公人员;现役军人及普通高等院校全日制在读的非应届毕业生;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的;处分尚在影响期或尚未解除的,或正在接受纪律审查的;聘用后即构成应回避关系的;法律法规规章规定不得聘为事业单位人员的其他情形。报名时间为2026年7月7日至2026年7月21日18:00。本次招聘采用简化程序,专业能力测试和面试各100分(合格线均为60分),成绩分别按30%和70%比例折算相加后得出总成绩。体检由应聘人员自理。应聘人员应当于2026年12月31日前取得并能提供符合应聘条件的相应学历(位)证书及认证材料。报名方式:请将应聘材料发送至电子邮箱。
技术员1-2人
招聘事业单位专业技术岗位人员1名。应聘条件:具有博士研究生学位学历;具备符合职位要求的工作能力;年满18周岁;符合法律、法规规定的其他条件。不得报考的情形:曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职或开除中国党籍的;被依法列为失信联合惩戒对象的;在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的;公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;试用期内的公务员或参公人员;未达到与当地公务员主管部门或单位组织人事部门约定服务年限的公务员和参公人员;现役军人及普通高等院校全日制在读的非应届毕业生;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的;处分尚在影响期或尚未解除的,或正在接受纪律审查的;聘用后即构成应回避关系的;法律法规规章规定不得聘为事业单位人员的其他情形。报名时间为2026年7月7日至2026年7月21日18:00。本次招聘采用简化程序,应聘人员需将报名材料发送至电子邮箱。考试方式:专业能力测试和面试各100分,合格线均为60分。总成绩按专业能力测试成绩占30%、面试成绩占70%的比例折算相加得出。体检由应聘人员自理。应聘人员应当于2026年12月31日前取得并能提供符合应聘条件的相应学历(位)证书及认证材料。
技术员
1-1.4万元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图纸审核及技术交底工作
2. 组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题
3. 监督施工质量与安全规范执行,确保工程符合设计及验收标准
4. 参与项目进度计划制定与动态调整,保障工期目标达成
5. 指导并培养基层技术团队,提升整体技术执行能力
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历不限
2.有施工现场技术管理经验,熟悉建筑/市政/安装等任一领域工艺流程
3.熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基础BIM应用能力者优先
4. 具备良好的沟通协调能力和责任心,能适应项目现场工作节奏
5.持有建造师、工程师职称或相关执业资格证书者优先
桥梁技术员
1-1.2万元/月
技术员长期1-2人完工结算
【招人】海南澄迈县工地上招聘桥梁工程技术员一名,精通测量工作,懂图纸,精通预制梁和现浇梁施工工艺,从事桥梁施工技术5年以上,责任心强,对工作认真负责,服从命令,听从安排,工作地点,海南省澄迈县老城镇,工资面议,联系电话,
技术主管
1.4-1.5万元/月
技术总监3-5年大专舞台技术
岗位职责:负责灯光、音响、舞台机械等设备的搭建、调试、运行、维护及拆除工作,保障演出过程中各项技术环节的顺利实施。
教育背景:大专及以上学历。
工作经验:具备5年以上在剧院、演艺中心或大型现场活动中的技术管理经验,曾独立承担并完成复杂演出项目的全流程执行。
待遇:项目制,工资面议
数字智造IT负责人
2.5-3.5万元/月
技术总监10年以上本科制药it互联网/AI医药
岗位职责:
1. 担任集团IT核心管理者,全面主导各经营单元现场信息化建设,统筹管理多区域IT团队,落实集团IT战略部署,推动关键业务信息系统的规划、选型与落地实施;
2. 统领多个经营单元的IT组织发展,负责团队架构设计、人员配置、绩效体系搭建与考核执行,推进人才梯队建设与能力提升;
3. 推动业务流程数字化转型与持续优化,协同制度与流程管理部门,实现流程标准化、规范化和系统化,提升流程运行效率,支撑绩效管理体系完善,协助发现流程中的瓶颈、风险点,并组织实施流程审计与改进措施;
4. 牵头开展业务需求调研,联动各业务部门梳理信息系统新增或迭代需求,编制需求分析文档及系统设计方案,并组织方案评审与确认;
5. 主导信息系统全周期项目管理及上线后运维保障,制定实施计划并监控进度,确保项目目标达成;深入挖掘业务痛点,保障ERP、MES、OA、PLM、CRM、SRM、HRM等系统稳定高效运行,牵头重大专项信息化项目的落地执行;
6. 负责数字化工厂建设项目,涵盖方案设计、原型开发、工时评估、排期管理、质量控制及验收交付;对接跨境电商数字化管理平台(含ERP、CRM、BI、数据中心等),主导在建系统的升级优化工作;
任职资格:
1. 本科及以上学历,具备15年以上相关工作经验,计算机、信息管理或企业运营管理专业背景者优先;
2. 拥有大型集团企业整体IT规划建设经验,覆盖生产、供应链等核心领域,具备5年以上团队管理经历,熟悉软硬件一体化管理,主导过至少两个以上工厂级ERP、MES、SRM、WMS系统的完整实施;
3. 具备20人以上信息化团队管理经验,有离散制造行业从业背景者优先考虑;
4. 责任心强,具备高度自驱力,性格积极开朗,拥有出色的沟通协调能力和团队合作意识;
光伏发电和风力发电技术总工,
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及交底工作
2. 组织现场技术指导,解决施工过程中的关键技术问题
3.监督工程质量、安全与进度,确保符合规范及合同要求
4. 协调设计、施工、监理等多方技术对接,推动项目顺利实施
5.编制技术资料、竣工文件及验收报告,配合完成工程交付
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历不限
2.有施工现场技术管理经验者优先,经验不限
3.熟悉国家及行业施工技术标准、质量验收规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作
5.持有相关职业资格证书(如建造师、技术负责人证等)者优先
研发部总经理
2-4万元/月
技术总监5-10年本科Java嵌入式软件开发芯片开发嵌入式技术前后端开发
岗位:研发中心总经理
工作职责
1、全面负责公司技术项目的管理,组织制定并推动技术决策与技术方案的落地实施;
2、指导项目团队成员的日常开发任务,及时协调解决开发过程中的各类技术难题;
3、领导研发团队推进产品及项目研发进程,合理分配研发任务,持续提升团队专业能力;
4、主导完成产品开发过程中的软件需求分析及软件开发方案的设计与执行;
岗位要求
1、计算机相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上IT行业从业经历,其中至少1年技术管理岗位经验;
3、有自动化产品设计开发或智能硬件产品开发经验者优先考虑;
4、具备极强的执行力,面对高难度目标仍能通过不懈努力确保高质量交付;
5、保持创业心态,能够适应高强度工作节奏,具备出色的自我驱动力;
6、拥有良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力;
7、薪资待遇面议。
加分项
具备智能硬件行业相关工作经验
燃气技术员(安岳)持蜀南气矿证
8000-13000元/月
技术员1-2个月3-5人月结
蜀南气矿作业人员:
1.岗位名称:技术员(非全日制);
2.工作主要内容:安岳作业区办理作业票;
3.有无硬性要求:
4.是否需要自备工具:不需要;
5.是否需要交通工具:最好有,不限方式(可给施工人员一路);
6.前期有持证要求:通过蜀南气矿作业申请人的培训和考试,在蜀南气矿系统可查,并在有效期范围内;
7.工期大概:1-2个月,每天工作时长:8-9小时;
8.600元/天,无考核标准,按天计费,月度核发;
9.前期培训大概时间、培训地点、;(不需要培训);
10.大概的工作范围:安岳作业区各气井。
直线电机研发总监
2.5-5万元/月
技术总监5-10年硕士算法基础负载均衡技术数据结构DD马达结构设计直线电机结构设计
负责直线电机的设计开发,带领团队完成样品试制及生产组织工作。
加分项
具备以下行业经验者优先:机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化·电子/半导体/集成电路
Pack技术总监
1.5-2.5万元/月
技术总监3-5年大专新能源/储能能源/化工/环保
岗位职责:
1、全面负责PACK产品技术方向研究和总体规划,主持制订技术发展战略,并全面监督推进战略实施;
2、带领技术团队做好构架、研发、设计方面的工作,完成平台整体搭建,并对系统安全性、稳定性负责,确保公司产品的研发进度;
3、组织对重大技术问题进行研发攻关;
4、组织编制、审核各类技术方案、规范和文档,保证技术成果质量;
5、负责组建并管理技术团队,承担员工招聘选拔、任务分配、工作协调、绩效考核及专业培训等管理工作;
6、负责研发团队的绩效产出,在系统长期维护与快速迭代的约束下选择合理的实现方案进行实施;
7、有过PACK技术管理同等工作岗位至少三年以上工作经验。
任职要求:
1、大专科及以上学历,机械结构、电子、电气自动化专业;
2、5年以上动力PACK储能工作经验;
3、精通运用绘图相关软件,熟悉设备;
4、有过PACK行业结构设计或电气设计工作经验,对PACK的结构、电气原理等有深刻理解;
5、熟悉PACK行业市场行情及国家相关政策,有较强的沟通、组织与协调能力,善于工作分析,逻辑思维能力佳。
栏目概述
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