学徒免费学习跆拳道或武术技能，没有底薪，义工形式协助武术馆日常事务，有业绩提成，学成一定程度根据自己的能力可提升收入。 （相关类别参考:运动、体能、健身、格斗、搏击、散打、武术、跆拳道、柔术等）

以私教课为主。有意联系

负责辅助指导会员 综合薪资6000-7000 入职有人带的 有五险 无销售 有住宿 接受零基础

岗位职责： 1.为会员制定个性化健身计划，指导正确使用器械及训练动作 2. 开展一对一私教课程及小团体训练，确保训练效果与安全性 3.定期评估会员体能进展，动态调整训练方案并提供营养建议 4.维护场馆器械与教学区域整洁，配合完成日常运营支持工作 5. 积极参与门店推广活动，协助提升客户转化与续费率 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职、ACE、NASM等） 3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4. 形象健康阳光，亲和力强，有责任心和团队协作精神 5. 有客户服务或销售经验者优先

门店运营管理 要求自己会上课能扛业绩

伦教最大健身中心招聘教练 （主打1对1服务、高客单价） 【职责范畴】 ——我们不做快消品，我们做的是高净值人群的身体管理。 1. 精准评估： 熟练运用InBody等体测设备，出具专业的数据报告，精准定位客户体态与疼痛问题。 2. 定制方案： 针对高端客户（如企业高管、产后妈妈）设计包含拉伸、力量、有氧及饮食建议的综合方案。 3. 管家服务： 提供高质量专业教学；课后3小时内完成训练记录反馈，主动约谈下节课内容。 4. 协同配合： 与教练部其他同事以及市场部同事配合，共同完成客户的续费转化与转介绍工作。 【福利待遇】 ——用最大诚意，匹配最优秀的你。 · 薪资保障： 综合薪资 8k-12k 起（新人保护期2个月），课时费提成比例高达54%，目前团队核心成员年薪 20w-30w。 · 工作时间： 非值班人员上班时间为13：30-22：00，值班人员下午提供5小时休息时长。月调休假4天。 我们能提供： 入职即分配课程，快速累积会员量 系统培训+晋升通道，不做“野生教练” 团队年轻直接，目标一致不内耗 优秀者可参与新店管理，不止是打工

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一、岗位职责 1. 协助健身教练完成课前准备、器械整理、场地卫生维护，保障训练环境安全整洁 2. 辅助教练进行会员基础体测、动作示范、训练保护与跟进，提升会员体验。 3. 负责会员日常接待、签到、课程提醒、信息登记，维护会员关系。 4. 配合团队完成课程推广、活动执行及日常运营相关工作。 5. 学习专业健身知识与教学流程，逐步独立承担基础训练指导。 二、任职要求 1. 热爱健身行业，形象阳光，沟通积极主动，有责任心。 2. 有无经验均可，0基础可带教，愿意长期在健身行业发展。 3. 服从管理，执行力强，能配合门店排班。 4. 有健身习惯、体育生、相关证书或服务经验优先。 三、福利待遇 1. 专业带薪培训，教练一对一带教，快速掌握技能。 2. 薪资结构：底薪+提成+全勤+奖金，收入上不封顶。 3. 免费健身、员工福利、晋升通道清晰（助教→教练→主管）。 4. 工作氛围轻松，团队年轻，晋升空间大，可转正。 四、工作时间 根据门店排班，月休合理，工作地点稳定。

需要销售经验、国职健身教练、ACE、拳击、团课经验、1-3年健身教练经验、运动康复、瑜伽、私教经验、能力强、有经验，特色课教练优先选择 待遇行业最高 公司安排入职定期培训/特色课程技能培训等等 公司提供食宿、月度奖金、聚餐、团建、免费培训 联系人杨总： 明星教练招聘 1）体育院校相关专业毕业，热爱健身行业，积极阳光，沟通能力较强 2）高素质、高颜值、高专业教练 3）3年以上私教工作经验或（3000节以上私教课程实战经验） 4）在前工作单位有较好口碑，上课注重服务和专业的优秀教练 5）身高要求：178cm以上，教练163cm以上 6）工作薪资：稳定后2-6万/月底 个人形象好的，可无需教练经验！

能给客户清晰表达运动对人体的帮助和益处。给客户做运动规划带客户完成运动规划内容。帮助客户达到想要的身体目标

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负责会员进阶教学、安全管理及教练团队能力提升，通过专业技术和教学经验，为会员提供高质量的攀岩训练体验。同时参与场馆课程体系、安全体系及教练培养体系建设，推动攀岩馆成为更专业、更高标准的场馆。 -----‐岗位职责----- 1. 攀岩教学 负责体验课、基础课、进阶课程及专项训练教学。 根据会员水平制定训练方案，提升会员攀爬能力。 指导会员提升攀爬技巧、训练方法及保护技术。 2. 安全管理 负责攀岩区域及装备安全检查，保障场馆安全运营。 识别并处理攀爬过程中的安全风险。 协助优化场馆安全规范及应急流程。 3. 教练培养与课程建设 协助完善课程体系及会员能力评估体系。 指导新人教练提升教学、安全及服务能力。 分享攀岩技术经验，提升团队专业水平。 4. 线路与运营支持 参与线路设计、换线及岩点维护。 协助开展馆内活动、赛事及会员社群运营。 -----‐岗位要求----- 1.基本要求 持有中登协初级指导员证书； 2年以上攀岩馆教学或相关工作经验。 热爱攀岩运动，具备良好的教学能力和沟通能力。 2.攀岩能力 抱石V4以上 / 难度5.12a以上 抱石V3以上 / 难度5.11a以上 3.优先考虑 有课程设计、定线或新人培养经验者优先。 -----‐岗位待遇----- 综合薪资：9000-13000元/月 底薪 + 课时提成 + 绩效奖励 月休8天 五险一金 探馆攀爬福利 专业培训及成长体系 -----‐晋升路径----- 高级教练 ↓ 主定线员 / 教练主管 ↓ 副店长 / 门店负责人

县铁馆健身中心▷岗位：健身教练（时间自由）▷薪资：3000-20000元/月▷福利：点击查看职位详情：地址：湖南省常德市县不晚精酿小酒馆2楼电话：

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2. 开展体态评估、运动能力测试及健康数据跟踪分析 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.持续跟进会员训练效果，及时调整方案并提供营养与生活方式建议 5.维护场馆器械安全与卫生，协助完成日常运营支持工作 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3. 具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4. 形象健康阳光，亲和力强，能激发会员运动热情 5. 学习能力强，愿意持续精进专业技能与教学方法

岗位职责： 1.负责儿童攀岩课程的教学与指导，普及攀岩基础知识及安全规范 2. 在攀岩过程中全程保障学员安全，及时识别并排除潜在风险 3.协助开展课前热身、课后总结及个性化动作辅导，提升儿童运动兴趣与能力 4. 参与攀岩馆日常运营维护，包括器材检查、场地清洁与环境布置 5.配合团队完成活动策划、家长沟通及学员成长档案管理 任职要求： 1. 大专及以上学历，体育教育、运动训练等相关专业优先，经验不限 2.热爱儿童教育与体育运动，具备亲和力、责任心及耐心 3.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，性格开朗热情 4.无不良从业记录，接受岗前带薪培训并考取相关资质认证 5. 认同公司发展理念，有创业意愿者优先纳入门店合伙人培养计划

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.指导正确使用器械，普及运动安全与健康知识，开展体态评估、运动能力测试及阶段性效果跟踪 3. 组织团体课程（如瑜伽、普拉提、动感单车等），提升会员参与度与粘性。协助门店开展健身推广活动，参与客户咨询与转化支持 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识，形象健康阳光，亲和力强，能带动团队与会员积极性 2.具备基础运动解剖学、营养学及训练原理知识 3.不限学历，不限经验，接受应届生及转行人员，公司提供系统带教培训

招聘体育教师。要求：忠诚党的教育事业，遵纪守法，具有良好的教师职业道德，党员优先录用。本科及以上学历，有2年或以上教学经历，年龄在50周岁以下。持有相应学科的教师资格证，普通话等级要求二级乙等以上。具有履行招聘岗位所需专业知识和技能。身心健康，勤于钻研业务，服从学校工作安排。薪资福利：小学部年薪5—8万（逐年递增），初中部年薪7—10万（逐年递增）。实行结构工资制，综合考虑学历、职称、教龄、教学成果与工作表现核定薪资，待遇优厚，发放准时，同时设有绩效奖励、教研奖励、评优奖励、节日福利等多项激励机制。按照国家及海南省相关规定，为正式聘用教师足额缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。学校提供标准化教职工宿舍，配备基础生活设施，同时设有教职工食堂，为全体教职工提供营养均衡的工作餐，全面落实包吃包住福利。学校与海南省少儿教育学会深度合作，受聘教师可优先纳入海南省少儿教育学会教师成长培养计划，学会将为教师提供系统化专业培训、优质教研资源对接、教学技能竞赛、名师引领帮扶、职称晋升指导等多元培养服务。招聘人数：2名工作地址：海南省中部五指山脚下。

招聘体育教师。要求忠诚党的教育事业，遵纪守法，具有良好的教师职业道德，党员优先录用。需本科及以上学历，有2年或以上教学经历，年龄在50周岁以下。持有相应学科的教师资格证，普通话等级要求二级乙等以上。具有履行招聘岗位所需专业知识和技能。身心健康，勤于钻研业务，服从学校工作安排。薪资福利：小学部年薪5—8万（逐年递增），初中部年薪7—10万（逐年递增）。实行结构工资制，综合考虑学历、职称、教龄、教学成果与工作表现核定薪资，待遇优厚，发放准时，同时设有绩效奖励、教研奖励、评优奖励、节日福利等多项激励机制。按照国家及海南省相关规定，为正式聘用教师足额缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。学校提供标准化教职工宿舍，配备基础生活设施，同时设有教职工食堂，为全体教职工提供营养均衡的工作餐，全面落实包吃包住福利。学校与海南省少儿教育学会深度合作，受聘教师可优先纳入海南省少儿教育学会教师成长培养计划，学会将为教师提供系统化专业培训、优质教研资源对接、教学技能竞赛、名师引领帮扶、职称晋升指导等多元培养服务。招工人数：2名工作地址：海南省中部五指山脚下。

中田健身工作室福永万福广场店 一、招聘要求（任职资格）： 1、热爱锻炼，形体好，有健身教练证书，有健身工作经验者优先； 2、薪资构成：销提最高22%+课提最高50 3、福利待遇：公司会定期开设专业培训； 4、发展前景：教练—店长—股东。 二、公司优势： 1、团队氛围好，互帮互助； 2、无业绩压力，不逼单； 3、升职空间巨大，发展前景乐观； 4、私教课包月不限次数性价比； 5、工作时间自由，教练可锻炼，不用做饭

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、运动能力测试及健康数据跟踪分析 3.组织团体课程或私教小班课，提升会员参与度与粘性 4.协助健身房开展健身知识普及、健康讲座等社群活动 5.持续学习运动康复、营养学等相关知识，提升专业服务能力 任职要求： 1.年龄18-35周岁，热爱运动，有志于长期从事健身行业 2. 无经验者可接受系统化带薪培训，体育生、退伍军人优先 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 4.身体健康，形象阳光，能适应灵活排班与适度体能要求 5.认同全民健身理念，具备成长意愿与团队协作精神

员工福利：提供住宿（工作室200米内）免费餐食，最高2000底薪+三重课提40%销提10%，一天8小时坐班，周内

岗位职责： 1.为会员制定个性化健身计划，指导正确使用器械及训练动作 2. 开展一对一私教课程及小团体训练，提升会员运动表现与健康水平 3.定期评估会员体能数据，动态调整训练方案并提供营养建议 4.维护场馆器械安全与卫生，协助开展健身知识普及与活动推广 5. 主动维护客户关系，提升续课率与口碑推荐 任职要求： 1. 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职、ACE、NASM等优先） 3. 具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4. 形象健康阳光，亲和力强，能适应弹性工作时间 5. 有客户服务经验或成功案例者优先

无业绩要求，5000 底薪 私教课 踢 100/节入职分配私教入职综合工资 8000-12000 团课私教课程，能力强可谈

协助学员完成健身计划 指导客户正确使用健身器材 维护健身房设备与环境整洁 接受无经验 早十晚六，不加班

辅助指导会员正确拉伸 防止拉伤 接受零经验 入职五险 有人带 早10晚6 无销售 综合薪资6000左右

健身教练 会带私教以及团课 团课不会可以教