1.拥有相关工作的证照证书 2.相关职业工作1年-3年经验 3.可以独立帮助会员完成训练计划。

健身私人教练工作室

岗位职责： 1.负责各年龄段学员（儿童、青少年、成人）游泳技能教学与安全指导，制定个性化训练计划 2. 严格执行泳池安全规范，全程监护学员水中活动，及时处置突发情况 3.协助开展游泳等级测评、赛事组织及公益普及活动，提升学员参与度与满意度 4.定期维护教学器材，保持泳池教学区域整洁有序，配合场馆日常运营管理 任职要求： 1. 持有国家体育总局认证的游泳教练员资格证及救生员证（双证必备） 2.热爱教育事业，具备良好沟通能力与亲和力，无不良从业记录 3.身体健康，熟悉泳姿技术标准，能示范标准蛙泳、自由泳等基础动作 4. 学历不限，有1-3年游泳教学经验者优先，应届毕业生持证可投

国内龙头企业内部健身房，用户群体为企业内部高管、白领，高学历高收入人群，客户资源稳定，无业绩压力，高提点，私教课提50％起+奖金+补贴，提供住宿，公司内部配备高端食堂，低消费！ 工作内容： 1.评估、设计、指导、跟踪客户的健身进展； 2.提供专业的健身和营养咨询； 3.确保客户在锻炼过程中的安全。 岗位要求： 1.相关证书； 2.2年工作经验； 3.良好的沟通能力； 4.责任心、团队精神； 5.适应不同客户需求。

熟悉使用器材，有经验者优先

成都武侯区科华北路十年健身工作室诚聘合作教练，要求品貌端正、热爱健身行业、脚踏实地、服务意识和团队协作意识好，乐于从事健身运动教学工作。

岗位职责: 1、为会员提供个性化的健身指导，制定科学的训练计划; 2、监督会员训练过程,确保动作规范,预防运动伤害; 3、定期评估会员健身效果,调整训练方案,提升会员满意度; 4、维护训练设备,保持训练环境的整洁与安全。 任职要求: 1、热爱健身行业,具备良好的沟通能力和服务意识; 2.持有相关健身教练资格证书,有私教经验者优先;无经验者可以通过培训再进行上课。 3、熟悉多种健身器材的使用方法,掌握基础的运动营养学知识; 4、具备团队合作精神,愿意接受挑战,持续自我提升 5.男女不限。

岗位职责： 1、负责泳池、和教具的维护和管理； 2、负责与家长就孩子上课的情况进行沟通； 3、为家长提供课程咨询及销售工作； 4、认真备课，充分了解学生的能力以及性格特点，合理编排教案。 5、关心爱护学员，耐心进行帮助和指导，循序渐进，因人而异，保证教学工作的顺利进行。 6、合理的掌控上课的时间，上课期间务必确保学员安全； 7、协助市场活动，摆台、地推等； 8、年龄不限。 9.任职要求:国家二级游泳运动员及以上。

1.帮助会员达到健身训练计划和目标 2.做好每日饮食监督 3.日常维护好门店会员 4.做好会员，每次的训练计划以及细节服务

选择琪航健身的6大优势！ 1、自由 工作时间自己安排、来和走无需考勤、自己就是老板！ 2、收入高 销售提成最高22%、课时提成最高100元/小时、多劳多得！ 3、晋升快 教练最快3个月成为店长、店长最快3个月成为股东、开店不收加盟费、公平出资！ 4、成长快 独有的文化课、技能课、话术流程课、流量课、管理课、已培训出1200+股东 5、无需推销 公司承诺给会员7天无理由退全款、30天以上不可以续卡、不勉强会员、教练有尊严。 6、门店多 全球覆盖10+国家、50+城市、1700+门店、任意选！

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瑜伽/普拉提老师 1、负责课程准备及授课；2、做好课前、课后工作；3、精心准备每次上课所讲的内容；4、课后跟会员沟通，收集会员数据和意见；5、每个月与相关人员进行沟通，收集会员数据和意见；6、根据会馆安排参加业务培训，并做好内部的交流与分享。 薪资福利:3k - 20k+，会馆提供国内专业的瑜伽培训机会，在吴迪瑜伽有广阔的发展空间，福利：（年终福利+奖金+内部专业课程培训+生日、节假日福利） 工作地址:文峰汇十二府三楼东北角（吴迪瑜伽会馆）

岗位职责： 1.根据学员不同身体条件与目标，科学设计并讲授瑜伽课程（哈他、流瑜伽、阴瑜伽等），确保动作规范、安全有效 2.关注学员练习状态，及时给予个性化指导与体式调整，提升课堂参与感与练习效果 3.维护教学环境整洁有序，管理教具及场地，配合机构开展会员服务与健康宣导工作 4.参与课程推广、体验课带教及社群运营，协助提升学员粘性与续课率 任职要求： 1.热爱瑜伽事业，持有RYT200或国内权威机构认证的瑜伽教练资格证书 2.具备良好的表达能力、亲和力与责任心，能耐心细致地与学员沟通互动 3.身体健康，体态端正，具备稳定持续的个人习练习惯（建议每周不少于3次） 4.学历不限，有1年以上授课经验者优先，应届持证毕业生亦欢迎投递

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岗位职责： 1.为会员制定个性化健身计划，涵盖体能评估、目标设定与周期性训练方案 2.指导会员正确使用器械及进行徒手训练，确保动作规范与运动安全 3. 开展团体课教学（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.定期跟踪会员训练进展，提供营养建议与生活方式指导，助力达成健康目标 5.协助场馆开展健康讲座、体测活动及新会员体验服务，提升专业形象与转化率 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2.持有国家认可的健身教练职业资格证书（如国职证）或国际认证（ACE/NASM/NSCA等）优先 3. 具备基础运动解剖学、生理学及常见慢性病运动干预知识 4.能适应弹性排班，包括周末及晚间工作，有团操授课经验者可放宽经验要求 5. 学历不限，体育类、运动康复、健康管理等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.为会员提供专业的健身指导和训练计划，确保训练安全与效果 2.根据会员的身体状况和目标制定个性化健身方案，并定期调整优化 3.积极参与课程研发与技能提升培训，持续提高教学质量和专业水平 4.维护健身房器材整洁与安全使用，营造良好的健身体验环境 5.主动与会员沟通，提供运动营养与生活方式建议，提升会员满意度 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的服务意识和职业操守 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职、ACE、NASM等）者优先 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，形象健康阳光 4.有较强的学习意愿和自我驱动力，愿意长期在健身行业发展 5.工作地点位于城市主要商圈或社区健身中心，能适应轮班工作安排

年龄：18-45岁，男女不限。 身高：男身高160以上，女身高150以上。 身体健康，无运动类疾病，无重大手术史。 形象良好，五官端正，喜欢运动健身，具备正常的沟通能力，说话不结巴，愿意长期发展。 无需担心自身健身专业水平问题，集团有人才培养基地，专门为集团培养教练培养人才《提供免费培训，不需要花，不是培训机构》 “退役军人、体育生、健身爱好者等有基础、身体素质好优先” 有人才培养基地《免费提供系统性健身专业知识培训》无需担心自身专业水平问题。 门店工作内容： 根据门店会员体测数据、需求，给会员制定科学、系统的训练计划、饮食计划，一对一带会员上私教课，并在一旁指导、纠正、辅助、监督会员系统健身，帮助会员达到每个阶段制定的训练效果。 资源： 无需教练开发会员，无需教练做销售，会员由门店开发完平均分配。 晋升空间： 门店教练-门店店长门店总负责人 教练薪资组成：课时底薪+提成前期三个月综合薪资4000-8000满三个月后综合薪资8000-20000。

岗位职责： 1、为会员提供个性化的健身指导，确保训练计划的有效执行； 2、监督会员训练过程，确保训练安全，预防运动伤害； 3、根据会员目标调整训练方案，助力达成减脂、塑形、增肌等效果； 4、推广健康生活方式，指导会员建立科学的饮食和运动习惯。 任职要求： 1、热爱健身行业，具备相关运动或健身专业背景； 2、拥有良好的沟通能力和服务意识，能够激励会员； 3、持有相关健身教练资格证书； 4、具备团队合作精神，能与会员建立信任关系。

松鼠健身，新开连锁品牌 模式-卡为月付制 私教-包月私教为主 运营模式-教练和企业为合伙制

招聘储备店长教练若干 机会平等资源公平分配多劳多得氛围轻松 为教练提供创业平台，门店帮助新人成长公司有完整的晋升制度 教练-店长-股东，教练年薪10-15w左右，店长年薪15-20w左右，工资每月15号准时发放，每月最少休息四天，鼓励教练锻炼 工作内容：为上课的会员做好计划并认真实施，服务门店的每一个会员，推广门店 要求有团队意识，有服务意识，勤劳朴实，不甘于现状想赚钱，热爱锻炼

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