
销售总经理
5千-1万/月
渠道经理包住包吃五险一金3-5人3-5年学历不限按单提成15人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验媒介/广告推广经验商务谈判能力
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制
5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩
2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先
3.熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力
4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力和抗压能力
5. 有成功从0到1搭建销售体系或实现业绩翻倍增长经验者优先
区域经理交通补助生日福利五险一金1-2人10年以上大专按单提成渠道销售直销较多外勤TOCTOB混合办公建材30人(含)以上地推团队开城经验销售经验独立开拓市场能力团队招募及培养
【工作内容】
- 负责所辖区域的市场拓展与业务发展,制定并执行区域战略计划;
- 组建和管理区域团队,提升团队整体业绩与执行力;
- 协调区域内资源,推动跨部门合作,确保业务目标达成;
- 定期分析市场动态与竞争情况,提出优化建议与策略调整方案。
【任职要求】
- 大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先;
- 熟悉功能膜、降温产品、保温涂料等领域优先考虑;
- 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,有大区或省级管理经验者优先;
- 对市场敏感度高,具备较强的商业洞察力和战略思维;
- 有责任心,能承受工作压力,适应频繁出差,每月在所辖大区出差不低于15天。
区域销售经理
9千-1.2万/月
区域总监经验不限大专
一、岗位职责:
1. 落实销售策略,达成既定销售任务;
2. 收集市场动态,灵活优化执行方案,确保工作高效推进;
3. 协同经销商与终端客户开展产品推广及大农户技术支持,巩固并提升客户关系;
4. 实施产品价格监督与市场秩序维护,及时上报市场反馈信息;
5. 持续学习与复盘,增强专业素养与综合业务能力;
6. 完成领导安排的其他相关工作。
二、主要工作内容:
1. 负责县级客户及乡镇零售网点的产品铺货、压货及促销支持;
2. 组织实施产品宣传(如示范田建设、农户培训会、现场观摩测产等活动);
3. 指导农户科学使用公司产品,实现种植效益最大化;
4. 根据客户需求,快速响应并完成产品配送服务。
三、基本标准:
1. 品行端正,适岗能力强,诚实守信,富有进取精神;
2. 年龄不超过30岁,身体状况良好;
3. 具备大专及以上学历,有实际工作经验或退伍军人背景者,学历可放宽至高中或中专。
四、薪资待遇:
1、试用期基础工资:依据学历与工龄差异为6000-9000元/月,特殊岗位薪酬可单独协商;
2、提供食宿保障,差旅期间食宿补贴按地区不同为4800-7400元/月;
3、市场销售人员收入结构:底薪+提成+奖励,入职满2年员工年均收入达25万元;
注:具备专业资质及丰富实战经验者,首年有望冲击30万元以上年薪
海南文昌招工地小工做管道保温,要求招踏实任干,管吃住,人走账清。
200-300元/天
管道保温小工1-2个月保险包住包吃3-5人完工结算
文昌市招工地小工做管道保温,要求招踏实任干,管吃住,人走账清。
安全员月结
安全员招聘(工地/工程全职)岗位职责1、负责施工现场日常安全巡查、隐患排查、旁站监督,发现违章作业、安全隐患及时整改、上报、闭环管理。2、管控临电、脚手架、吊装、高处作业、有限空间、机械设备等危大工程安全,落实专项安全方案。3、负责安全资料整理、报验、迎检,配合住建、监理、总包各级检查工作。4、跟踪现场文明施工、扬尘治理、消防管理,杜绝安全事故、工伤隐患。任职要求持有c3,熟悉现场薪资待遇1、薪资:6000–9000元/月2、包吃住、宿舍条件齐全、按月发薪、不拖欠3、项目稳定、长期活源,可长期稳定就业工作地点海南省文昌市文城镇联系方式有意者直接联系:彭先生电话:欢迎成熟安全员、熟手师傅投递,可随时到岗!
监理月结全职
岗位职责:
1.负责工程现场质量、进度、安全及文明施工的全过程监理工作
2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出合理化建议
3. 对进场材料、构配件和设备进行验收与见证取样送检
4. 组织或参与分部分项工程验收,及时发现并督促整改质量问题
5.编写监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书或监理员证,具备土建类相关从业资格
2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程
3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.吃苦耐劳,原则性强,具备独立处理现场问题的能力
5. 无不良执业记录,服从公司及项目部工作安排
监理专监月结
监理公司招聘房建项目监理员,年龄40岁以下,1年及以上房建工作经验,持广东省监理证书(能买社保和变更证书)。项目地点:广州市及周边。协同专监和总监完成安排的工作,了解监理内业资料,服从工作安排和调度。工资待遇面议。联系电话,姚工
三门峡灵宝市招聘维修中工一名。工作地址位于。薪资为3000-6000元/月。
3-6千/月
土建监理月结
招聘维修中工一名。工作地址位于灵宝。薪资为3000-6000元/月。
公司经理主管业务。
3-8千/月
销售经理包住包吃1-2人3-5年学历不限懂室内外装修销售额提成代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售门店销售较多外勤弹性工作制国内院校优先房地产建材房地产销售经验面销/陌拜经验
籍贯要是海口人或者文昌人,会说海南话与当地人能无障碍沟通。从事过装修行业的工作,懂具体专业知识,会新媒体运作销售优先。
酒店销售经理
5-6千/月
销售经理/主管1-3年大专酒店销售经验
工作内容
1、全面负责销售部门的日常运营,推动业务目标达成
2、开发并维护客户资源,提高客户满意度与忠诚度
3、指导销售团队工作,持续优化销售流程与策略执行
任职要求:
1、具有较强的组织协调能力及团队管理经验
2、具备优秀的商务沟通技巧和客户服务意识
3、能独立制定切实可行的销售方案与业绩目标
高收入,保房法律服务销售经理
1.5-3万/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验房地产电话销售其他产品/服务互联网金融企业服务企业(To B)网络销售金融产品电话销售经验
高收入的保房法律服务销售经理需要具备多方面的能力和素质
1.专业知识储备:
(1)法律知识:深入了解房地产相关的法律法规,包括但不限于房屋买卖合同、房贷政策、抵押担保、产权纠纷等方面的法律条文和司法解释。例如,清楚不同情况下购房者的权益保护、银行在房贷业务中的权利和义务等,以便能够准确地为客户分析和解答法律问题。
(2)行业动态:时刻关注房地产市场的动态和政策变化,比如房地产调控政策的调整、房贷利率的波动等,这些因素都可能影响客户的房产状况和法律需求。及时掌握这些信息,能够为客户提供更有针对性的保房法律服务建议。
2.客户开发:
(1)渠道拓展:利用多种渠道寻找潜在客户,如与房产中介、银行、信贷机构等建立合作关系,获取有房贷压力或可能面临房产法律风险的客户信息;参加房地产行业的展会、研讨会等活动,收集潜在客户名单;通过网络平台、社交媒体等进行线上推广,吸引客户咨询。
(2)陌生拜访:具备勇气和技巧进行陌生拜访,例如到商业写字楼、社区等地方,寻找有房产的企业主或个人业主,介绍保房法律服务的重要性和优势,挖掘潜在需求。
3.需求分析:与客户沟通时,能够快速准确地理解客户的房产状况、财务状况以及面临的法律问题,分析客户的需求痛点,为其量身定制保房法律服务方案。
4.沟通技巧:
(1)表达能力:清晰、准确地向客户介绍保房法律服务的内容、流程、预期效果以及费用等信息,让客户能够充分理解服务的价值。例如,在介绍房产纠纷的解决方案时,能够用通俗易懂的语言解释复杂的法律程序和条文。
(2)倾听能力:认真倾听客户的诉求和担忧,给予客户充分的关注和回应,让客户感受到被尊重和理解。同时,通过倾听客户的反馈,进一步了解客户的需求,及时调整销售策略。
(3)谈判能力:在与客户进行合作谈判时,能够把握谈判的节奏和主动权,争取有利的合作条件。例如,在价格、服务期限、服务内容等方面与客户进行协商,达成双方都满意的合作协议。
5.客户关系管理:
(1)客户维护:定期与客户保持联系,了解客户在保房法律服务过程中的体验和感受,及时解决客户遇到的问题和困难,提高客户的满意度和忠诚度。
(2)二次销售:根据客户的需求变化和业务发展情况,适时向客户推荐其他相关的法律服务产品,如企业法律咨询、知识产权保护等,实现客户的二次开发和业务的拓展。
6.团队协作能力:
(1)内部协作:与公司内部的律师团队、法务顾问、市场推广人员等密切配合,共同为客户提供优质的保房法律服务。例如,与律师团队沟通客户的案件情况,协助律师收集证据和材料;与市场推广人员分享客户的反馈和需求,为公司的市场推广策略提供建议。
(2)外部合作:与外部的合作伙伴,如法院、仲裁机构、行业协会等建立良好的合作关系,为客户解决房产法律问题提供更多的资源和支持。
7.业绩管理:
(1)目标设定:根据公司的业务目标和市场情况,制定个人的销售目标和计划,并将目标分解到每个月、每周甚至每天,确保工作的有序开展和目标的实现。
(2)业绩分析:定期对自己的销售业绩进行分析和总结,找出业绩增长的亮点和不足,分析原因并制定改进措施。例如,如果发现某个渠道的客户转化率较低,就需要分析原因,是渠道质量问题还是自身销售技巧问题,然后针对性地进行改进。
销售主管
4-9千/月
销售经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1.主导销售战略的制定与优化,推动销售业绩持续增长;
2.洞察市场发展趋势,及时调整销售策略以应对市场变动;
3.开发并维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度;
4.跟踪分析销售数据,按时提交销售进展报告;
5.整合协调内部资源,提升销售运作效率。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力与谈判技巧;
2.对市场变化具有敏锐的感知力,能迅速做出响应;
3.具有良好的团队协作意识及独立开展工作的能力;
4.热爱销售工作,具备较强的抗压能力;
5.责任心强,能够高效达成既定销售目标。
业务经理
1-1.1万/月
业务经理保险生日福利年终奖餐补1-2人5-10年大专回款提成区域销售地推销售渠道销售较多外勤TOCTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商及合作伙伴资源,完成年度销售目标
2. 制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广支持
3.协同总部开展渠道政策落地,监控渠道库存、动销及回款情况,提升渠道健康度
4. 收集市场及竞品信息,反馈一线需求,协助优化产品定位与渠道方案
5.定期拜访重点客户,解决合作问题,提升客户满意度与忠诚度
任职要求:
1.具备渠道销售相关经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力及市场敏锐度
3. 具备独立策划与执行渠道活动的能力,能适应高频出差
4.学历不限,具备较强学习力与结果导向意识
5.诚信务实,具备团队协作精神与客户服务意识
招聘业务经理两到三名业务员80名男女不限,起步月工资1万
1-1.5万/月
业务经理20人以上经验不限学历不限按单提成代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销
主要经营光伏业务私人房顶庭院
招聘业务经理2到3命业务员多名男女不限
1-1.5万/月
业务经理包住20人以上经验不限学历不限按单提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售混合办公
主要在文昌市区各县镇跑业务万元起步,有想法赚钱的,欢迎加入我们团队
业务经理两名业务员多名男女不限万元工资起步
2-3.5万/月
业务经理20人以上经验不限学历不限按单提成渠道销售
玩着干1万到1.5万认真干2万到3万努力干5万上不封顶
销售主管(文昌)
7千-1万/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补3-5年大专快消品销售经验批发/零售
职位描述
岗位职责:
1、制定所辖机构销售方案,拆解业绩指标,监控执行进度并针对偏差及时优化调整;
2、统筹负责区域内销售网点布局与动线设计,持续提升线路拜访效能;
3、开展定期业务复盘与数据分析,识别渠道增长机会,拟定可行性策略推动目标实现;
4、严格执行公司渠道陈列规范,主动推进辖区内品牌展示与企业形象建设;
5、收集整理渠道中竞品动态及本品表现,形成精准反馈并提出有效应对建议;
6、结合渠道特点组织实施业务检查与辅导,对一线人员开展销售技能专项培训;
7、保持与客户常态化沟通,强化合作关系,同步公司营销政策,协助处理运营问题。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具备3年以上大型快消企业或集团销售管理经验,含至少1年团队基层管理经历,熟知传统通路运营模式及行业发展方向;
3、热衷销售事业,掌握扎实的销售方法与实战技巧,具备良好的计划统筹、谈判交涉、协调处理及问题解决能力;
4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业,具备数字化营销意识,责任心强、积极进取,抗压性佳。
福利待遇:
1、六险一金;
2、带薪生日假、法定节假日;
3、广阔的发展平台;
4、丰富的员工文娱活动。
职位福利:绩效奖金、五险一金、通讯补贴、带薪年假、高温津贴、补充医疗保险、年终分红
区域经理
10-20元/天
区域经理20人以上经验不限学历不限区域销售较多外勤批发/零售5人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验市场营销相关学历品牌招商
这里有一套商业模式适合,
商超,餐饮,服装,快消品行业……等等,
此模式类似某团,
但超于某团,
某团只能快销,
我这模式不仅能快销还能100%锁客裂变,
只要你给店铺老板请清楚,
老板99%同意合作,
每合作一家,
你赚80%我赚20%
你没有任何风险任何投资,
100%稳赚,
前提是看你的语言表达能力,
是否能让商铺老板听懂,
同行商铺每5公里内只能合作一家,
全国可做,
这个工作完全可以利用业务时间,
在网上与商铺老板沟通合作,
主要还是看个人沟通能力,
如果你是,
某团某饿的区域经理,
或pos机区域经理,
或外卖老骑手,
或商超配送人员,
那就简单多了,
完全像捡钱一样轻松,
如果你想领工资我们无缘,
我这里只和想赚无限钱的人合作,
全国寻求要倒闭的餐饮商超合作,
死店盘活不是梦
弱电智能化区域业务拓展
1.2-1.3万/月
区域总监5-10年本科销售经验先进制造团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养政府/社会团体较多外勤市场营销相关学历地推团队个人独立开拓
一、任职资格
1、本科及以上学历;
2、五年以上智能建筑、弱电安防及数据中心行业销售管理岗位工作经验;
3、熟悉弱电安防产品与数据中心业务,具备独立运作大型项目销售的能力;
4、深耕政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗卫生等行业领域,具备充足的客户资源积累;
5、具备出色的沟通协调能力,市场洞察敏锐,职业素养良好;
6、具有战略视野,目标导向明确,擅长从客户与业务角度思考问题,具备高层对接能力及跨部门协作推动力;
7、逻辑思维清晰,具备数据分析能力,对市场变化反应灵敏;
8、表达沟通能力强,拥有结构化思考与呈现能力。
二、岗位职责
1、根据公司整体发展战略,牵头拟定海南省营销策略,组织推进市场销售推广工作;
2、负责销售体系的运营与管理,完善各项业务管理制度,保障销售目标达成,助力公司战略落地执行;
3、统筹各业务条线销售工作的整体规划、组织实施及资源优化配置;
4、主导销售团队的建设与日常管理;
5、参与制定行业市场营销中长期规划,依据年度销售目标编制销售计划与预算方案,监督销售全流程执行,确保任务完成;
6、协同团队负责人搭建并管理销售队伍,开展人员业务培训与工作指导;
7、拟定内部考核与激励分配建议方案,建立高效激励机制,规范销售作业流程,推动销售目标实现
销售主管
1-1.5万/月
区域总监经验不限本科带团队做项目拿结果
1、销售管理岗位,承担本职能领域内的核心目标制定与规划实施;
2、统筹部门日常运营,对团队成员进行管理、指导、培训及绩效考核;
3、主导销售业务全流程运作,涵盖策略制定、资源调配、进度把控及复盘优化;
4、搭建并维护高效销售团队,确保销售任务的全面达成;
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、具备3年以上销售行业实战经验,有团队管理经验者更佳;
3、拥有丰富的客户资源与良好的客户关系,过往业绩表现突出;
4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力,善于沟通协调,能有效解决实际问题;
5、工作积极主动,富有责任感,具备一定的组织与领导才能;
6、如有阿里巴巴、中国制造网、环球资源网等平台跨境电商销售或管理经验者,将被重点考虑!
销售总监
8千-1.1万/月
渠道经理社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限高中销售额提成直销门店销售基本坐班
负责店面推销,店面铺货,沟通店面维护等
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供文昌区域总监招聘在线招聘信息,主要招聘文昌土建监理相关人才。作为土建监理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解土建监理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。