
海南万宁招电力小工,要求能吃苦,服从安排肯干,工资学的徒工200一天包月包吃住
5000-6000元/月
小工长期1-2人
招电力小工,要求能吃苦,服从安排肯干,工资学的徒工200一天包月包吃住
电表电工电路电力工程预留线路低压电长期20人以上月结
招聘职位:持证电工(电表更换项目)
一、工作内容详情
主要负责居民或工商业用户的电表更换及相关配套设施安装工作,具体包括:电表更换:拆卸旧电表,安装新的单相或三相电表。
表箱更新:更换安装新的电表箱体。
前端线路改造:更换从上级电源点到电表箱的进线(表前线)。
安全施工:确保所有线路均按照安全规范套接阻燃电工套管。
二、任职要求
硬性要求:
持有应急管理局(原安监局)核发的有效电工特种作业操作证。此为上岗必备,面试时需查验。
年龄在50周岁以下,身体健康,能适应户外及登高作业。
技能经验:
具备丰富的家庭或低压电力线路安装、改造经验。
熟悉电工安全操作规程,能独立、规范地完成上述工作内容。
识图能力强,能理解简单的电路图纸或施工要求。
个人素质:
责任心强,工作细致,注重施工质量和安全。
有良好的沟通能力和团队协作精神。
三、薪资待遇与福利
计薪方式:按件计酬,多劳多得。
更换单相电表:50元/块
更换三相电表:70元/块(备注:此单价为完成“电表、表箱、表前线、套管”全套工作的综合单价。)
薪资结算:
方式:工资按月结算。
结算承诺:预留的工资将在年底一次性结清。只需提前15天提出书面申请,办理完工作交接后,预留的工资将在您正式离开后15天内一次性结清(人走账清)。
福利保障:
食宿:包吃包住,解决您的后顾之忧。
工具提供:大型工具如梯子、工程车辆等由公司提供。
自带工具:请自备个人常用的基础电工工具(如电笔、螺丝刀、剥线钳、2米小梯子、万用表等)。
综合承包电工小工低压电
优先做过海南南方电表更换的班组,目前开新地区万宁东兴镇电表更换,78块钱一个。纯劳务清工,寻找能长期合作共赢的班组。需要低压电工证,一个证可以带二三个小工。每个地区价格不一样,跟着我们开的新区一直做。几年都有活干。人员可以逐步增加。需要包工头或者电工头带领队伍长期合作。做完接着开新区,能长期共赢的活都有一直干。微信号
卫生间门对开门木门安装铝合金门窗
海南省万宁市后安镇附近
寻找木门,铝合金门安装师傅,团队!需要量尺,提供数据。
工程木门41张,木门对开门2张,工程半包套铝合金卫生间门55张,不锈钢对开门2张
安装时间元月10-15号左右。
综合承包电工小工
万宁市万城镇南方电网电表更换,每个电表单78价块钱更换。优先找有能力做过的,能承包的包工头或者老板,队伍的长期合作,跟着我们新开的区域走。活干几年都干不完。陆续开新片区。每个地区价格不一样。后面其他地区价格会越高。一个电工证可以带二三个小工。
机电维修煤矿掘进工矿工
杨河煤业公司招工简章
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司属国有企业,是郑煤集团主力骨干矿井之一,位于河南省郑州市新密市来集镇境内,区域交通通达便利。设计生产能力为205万吨/年,核定生产能力为180万吨/年。杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”、“全国煤炭业特级安全高效矿井”、河南省人民政府安全生产委员会2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防体系建设标杆企业”、“全国安全文化建设示范企业”、“全国煤炭|业双十佳煤矿”、“全国煤炭工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”、“全国煤炭工业企业文化品牌矿”、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。
一、招聘岗位
井下综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等井下岗位,人数不限。
二、工资待遇及福利
1.薪资待遇6000-10000左右,入职采掘区队的新员工自下井首班出勤起,出勤达到22班者,奖励1000元。一年内月出勤达到22班及以上者每月奖励500元。
2.新职工培训期间按每天150元计发培训工资。
3.新招录员工入职后前5个月,工资实行次月月底前发放模式。5个月后,工资发放时间与单位统一工资发放时间保持一致。
4.公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。
5.入职后免费发放工作套装、被褥,定期发放劳动保护用品,发放年节福利。
6.每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。
三、招录条件
1在社会上无违法、犯罪行为。
2.初中以上文化程度,有从事煤矿工作经验者优先招录。
3.年龄在18一45周岁,经岗前体检合格,适合井下工作岗位的职工(有煤矿特有工种和技术专长者年龄可适当放宽)。
4.无职业病、、;集团公司解除过的人员不予招录;集团公司以外的单位参保人员,待其办理停保手续后方可招录;领取失业金的人员,待其办理停止领取失业金后方可招录。
四、报名及信息审查
1.招工时间:报名随时欢迎,根据公司社保缴纳管理要求,每月5号至20号为当月新入职员工手续办理阶段。
2.报名:应聘者前往杨河煤业公司,填写报名登记表,提交个人简历、身份证、无违法违纪证明、相关资格证书等原件及复印件。
3.信息审查:根据招聘岗位要求,对报名人员进行信息审查,确定符合条件的人员,通知资格审查通过人员培训、工作注意事项。
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五、培训与发展
(一)新员工入职培训:新员工入职后,持公司开具的委托培训证明,到公司培训中心开展为期72课时的入职培训,培训合格后由公司办理入职手续。公司会在3个工作日内安排入职培训。
(二)岗位技能培训:定期组织岗位技能培训,邀请专家、技术骨干授课,提升员工专业技能水平;鼓励员工参加外部培训和技能鉴定,取得相关职业资格证书,为员工职业发展提供支持。
(三)职业发展通道:建立完善的职业发展通道,定期安排安全和技能培训,员工可通过自身努力,从基层岗位晋升至管理岗位或技术专家岗位,为职工提供晋升空间,实现个人职业目标。
海南万宁招装修木工、石膏板吊顶、木门安装
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石膏板吊顶装修木工木门安装15-30天1-2人月结
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