
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
道路工程设计,公路工程设计,市政工程设计,路桥工程设计
5000-6000元/月
市政工程师1-3年大专及以上市政路桥道路工程土木工程相关专业道路
道路设计、公路设计、市政设计、路桥设计
1至5年设计院工作经验
1、相关专业大专及以上学历;
2、熟练掌握鸿业、纬地等专业设计软件操作;
3、具备良好的组织协调与对外沟通能力,工作积极主动,责任心强,富有敬业精神;能承受一定工作压力,具有团队协作意识,热爱设计岗位,勤于学习与思考;
4、持有C1驾驶证并具有一年以上实际驾驶经验者优先;
5、月薪约5000元,另享绩效奖金;
6、有意者请将个人简历发送至邮箱****************。
一级水利建造师
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科及以上水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验水利二建水利中级职称水利高级职称
一级建造师(市政)
年基本工资:12w—20w+证书补助;
(储备)项目总工
岗位职责:
1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定,协助项目经理分管项目部技术管理工作。
2)协助组织工程项目实施的策划,并协助组织编制项目质量计划。
3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划,并督促实施。
4)根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求,指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作,监控运行效果。
5)组织优化施工方案设计,指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施,解决日常生产技术问题。
6)负责、主持对外工程技术联系,工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价,组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施,并督促实施。
7)负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。
8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。
9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。
10)提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。
11)参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。
12)组织分部工程和单位工程的验收工作。
(储备)项目副经理
岗位职责:
1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作,协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。
2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作,组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则,并负责贯彻落实。
3、负责本项目的组织指挥,协调各方关系,保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。
4、负责制定施工计划,全面组织实施,并根据工程进度情况调整资源配置,确保各阶段及整体工期目标的实现。
5、负责组织按审定的实施性施组组织施工,按公司B版程序文件抓好质量管理,结合现场施工实际开展攻关活动。
6、认真落实安全措施,按主管部门要求抓好安全生产,积极推广新技术、新工艺,结合生产实际开展科技创新和创优工作。
7、管好用好机械设备,提高设备的完好利用率,认真组织劳动竞赛活动,贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。
8、负责项目管理中的后勤保障工作。
9、完成项目经理临时交办的其它工作
(储备)项目经理
岗位职责:
1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。
2、全面主持工程部的日常管理工作,按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。
3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。
4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定,审定设计方案设计图纸和设计文件,主持技术会议,参与和审定主要材料及设备的选型,审核重大设计和工程施工合同,对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关,并提出合理的建议。
5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题,从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施,积极研究和采用新技术、新材料,并在建设过程中严格控制把关,降低建设成本,争取最大的投资效益。
6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定,根据公司标准工作程序,结合工程所在地的实际,主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。
7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施,并向公司领导及上级主管部门报。
职位要求:
1、本科及以上学历,40岁以下,持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书,能在公司全职工作,证书须到岗后注册到公司;
2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验;
3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作,服从公司工作地安排;
4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先;
5、大型央企工作背景优先考虑。
福利待遇
1、薪资待遇:基本工资+绩效+项目提成+补助;
2、平台(世界500强)+空间(企业裂变,年轻化)+人脉积累,为您提供“创业平台”;
3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障,外地员工享有探亲假。
建筑工程师 ,市政工程技术人员,道路桥梁,测量
5000-6000元/月
市政工程师1-3年大专及以上
道路设计,市政设计
1到5年设计院工作经验
1、相关专业大专及以上学历;
2、熟练掌握鸿业、纬地等专业设计软件操作;
3、具备良好的组织协调与对外沟通能力,工作积极主动,责任心强,具有较强的职业素养;能适应一定工作压力,注重团队协作,对设计工作有热情,善于学习与独立思考;
4、持有C1驾驶证并具有一年以上实际驾驶经验者优先;
5、月薪约5000元,另享绩效奖金;
6、有意者请将个人简历发送至邮箱****************。
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
海南万宁招工地小工/杂工,水电、挖土坑、挖线槽、搅拌混泥土、自带作业工具
200-300元/天
水电工小工1-4天1-2人日结个人自备工具技术好专业师傅
海南万宁招工地小工/杂工,水电、挖土坑、挖线槽、搅拌混泥土、自带作业工具
海南万宁三亚招海鲜店(菜)两个炒锅,底薪5500-6500一个副厨,底薪6500-7500
5500-7500元/月
上什3-5人月结
海南万宁 三亚招
海鲜店(海南菜)
两个炒锅,底薪5500-6500
一个副厨,底薪6500-7500
招3个顶班炒锅师傅,工资电话聊,需要试菜的
有兴趣可以联系我电话
客房打扫
3000-6000元/月
客房服务员月结全职
[太阳]诚聘民宿保洁员30名-包吃住,轻松上手,收入稳定!
我们正在迅速扩张,现急需30位勤劳肯干的伙伴加入,一起打造温馨舒适的民宿环境!无论你是保洁老手,还是初入职场的新人,只要你有热情、有耐心,这里就是你的舞台!
一、工作内容
1. 客房清洁:每日按标准流程清洁套房,包括地面、家具、卫生间等,确保无死角,做到“一客一换”,保持房间整洁卫生;更换床品、洗漱用品,检查设施设备是否正常运作,及时报修故障;补充客房消耗品(如一次性浴巾毛巾、牙刷等)。
2. 公共区域维护:整理公共区域,处理垃圾并扔到指定垃圾回收处;定期进行公共区域消毒工作,确保环境卫生。
3. 特殊任务处理:发现客人遗留物品及时上报并妥善保管;与客服沟通清洁进度,确保服务效率;完成临时交办的深度清洁或特殊需求任务;维护清洁工具及设备,保持工作区域卫生。
二、任职要求
1. 年龄28-65岁,身体健康,能胜任相关工作强度。
2. 手脚勤快,吃苦耐劳,执行力强且做事细心,工作主动认真。
3. 有良好的职业道德,具有独立工作的能力和高度的工作责任感。
4. 责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。
5. 有民宿/酒店保洁经验者优先考虑,但无经验者只要愿意学习,我们也热烈欢迎!
三、薪资待遇
1. 底薪保障:每月底薪2000元,只要您,底薪稳稳入账,让您收入有保障。
2. 计件提成:每成功清洁一间客房,额外获得提成。多劳多得,手脚麻利的您,收入上不封顶。
3. 全勤奖励:当月无任何请假、迟到、早退情况,额外发放全勤奖200元。
4. 质量奖金:每月清洁工作经检查,合格率达到100%,即可获得质量奖。
5. 团队激励:当我们成功组建30人的团队并稳定开工后,若当月总房量达标,每人还可再获得100元团队奖。
五、工作地点
海南省万宁市神州半岛
六、工作时间
每天工作时间为上午9点-下午6点,中间安排1小时休息时间,让您劳逸结合。每月可保证26天出勤,偶尔有事需要请假也可灵活协调,不影响您的基础收入。
我们面试流程简单快捷,3天内安排面试,只要您合适,当天就能安排食宿并开工,让您尽快开启稳定工作、安心赚钱之旅!别再犹豫,赶紧加入我们吧!
水下施工,混凝土结构,施工潜水员
1.4-1.9万元/月
水利工程师3-5年中专及以上需长期出差有水利工程师经验水利施工管理经验
水利工程师,有海边水下工作经验,丁坝修筑工作经验
水利项目施工管理
5000-6000元/月
水利工程师3-5年大专及以上河道治理项目格宾石笼挡墙施工管理需长期出差有水利工程师经验市政水利设计经验水利相关专业CAD水利施工管理经验其他水利经验
水利工程河道治理项目(格宾石笼挡墙)施工现场管理、计划材料、施工GPS放线测量、班组协调管理。
水利工程师
1-2万元/月
水利工程师1-3年大专及以上需长期出差有水利工程师经验水利一建水保方案编制经验CAD水利工程设计经验水利施工管理经验水利报告编制经验
岗位职责:
1.负责水利水电工程的规划、设计和施工管理
2.确保工程质量和进度符合规定标准
3.处理工程建设过程中的技术问题
任职要求:
1.必须要有水利工程师证件
2.具备水利水电建造相关知识和技能
3.能够协调各方资源,确保工程顺利进行
4.具有良好的项目管理能力和团队合作精神
5.需要具备水利建造师或者水利工程师的
水利工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1.负责水利工程项目前期勘察、可行性研究及方案设计工作,编制技术报告与图纸
2.参与水库、堤防、灌区、泵站等水利工程的施工图设计、技术交底及现场施工配合
3. 开展水文分析、水利计算、防洪影响评价及水资源论证等相关专业技术工作
4. 配合项目报批报建,对接水利主管部门,落实行业规范与技术标准要求
5. 协助开展工程验收、运行维护技术支持及信息化系统应用优化
任职要求:
1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景,学历要求:不限
2.具备扎实的水利专业基础知识,熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范
3.熟练使用AutoCAD、ArcGIS、HEC-RAS、MIKE等专业设计或模拟软件者优先
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 能适应短期出差及项目现场工作,持有水利相关执业资格证书者优先
水利工程师技术负责
1.5-1.8万元/月
水利工程师10年以上大专及以上需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水利二建
水利工程相关经验10年以上,人品好,面议
工长周结兼职
1.主要从事文化墙施工装饰装修,认识各种材料及工具,如PVC底板,木饰板,亚克力等等,会根据效果图施工图勘测现场,懂装修,懂布线,能指挥工人制作石膏板造型等,熟悉全部过程。
2.身体健康,无犯罪记录,非失信被执行人。
3.达不到以上要求的请勿联系,此岗位是工长。
4.年龄不超过50岁,有一定施工经验,工资日薪400元,包住包吃,试用期3天,试用时间内如发现能力不足,。
水利工程技术岗
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科及以上水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验不需长期出差水利高级职称水利中级职称
拟招聘2-3名水电项目副总工程师,主要承担施工方案编制、施工管理及相关技术工作,需具备水利水电工程一级建造师资格,中级及以上职称,且具有一项以上水电项目施工管理经历。主要职责如下:
1.负责解决项目中的关键技术难题和重点问题,审查设计文件,确保设计方案的可行性与合理性
2.负责与政府单位、业主方、顾问团队等进行沟通协调,组织并主持项目的各类会议及技术交流活动
3.对项目实施过程进行监督与管控,定期向业主汇报工程进度、技术参数及质量执行情况
4.编制施工方案、进度计划及施工组织设计,掌握并监督现场施工进度与工程质量
5.统筹管理施工现场的质量、安全、文明施工等工作,及时处理现场出现的技术问题
6.监督现场施工组织、质量控制与安全管理,协调各专业之间的交叉配合与施工衔接
7.对施工质量实施全过程监管,统筹各专业质量控制及检验工作的协同推进
满足上述条件,愿意接受先以劳务派遣形式入职,后续根据公司公开招聘安排及派遣期间表现,择优转为正式聘用者优先考虑
水利水电工程
2000-3000元/月
水利工程师3-5年大专及以上不需长期出差接受无水利工程师经验水利相关专业
岗位职责:
1. 全面负责水利工程项目的战略规划与实施管理,保障项目目标顺利达成;
2. 主导项目的日常运营与监管工作,涵盖合同执行及施工进度协调;
3. 与项目组成员及外部协作单位保持高效沟通,实现资源的优化配置;
4. 确保工程建设全过程符合相关法律法规及行业标准,落实环保要求;
5. 及时应对并解决施工期间出现的技术难题与管理挑战。
任职要求:
1. 具有高度的责任意识和出色的项目统筹能力;
2. 能够独立分析并处理项目推进中的各类问题;
3. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力,善于团队协作;
4. 能适应施工现场环境,具备在高强度压力下工作的能力;
5. 持有相关专业资质证书,有同类项目经验者优先考虑;
6. 要求所学专业为水利水电工程,毕业满5年,全日制大专及以上学历
一级水利工程项目经理
1.5-2万元/月
水利工程师经验不限大专及以上水利一建有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差
岗位职责:
1.全面负责水利工程项目各阶段的统筹与管理工作,保障项目有序推进;
2.负责施工现场的监督与技术指导,确保施工安全与工程质量达标;
3.及时协调处理施工过程中的各类技术难题,提供专业技术支持;
4.承担项目日常运营管理工作,涵盖合同执行、施工调度及质量监管等环节。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理经验及现场问题应对能力;
2.沟通协调能力强,富有团队协作意识;
3.熟悉水利工程领域相关法律法规,并具备一定理解与应用能力;
4.能独立主导项目运作,具备较强的决策水平和风险管控能力。
二级水利工程项目经理
8000-12000元/月
水利工程师1-3年大专及以上水利一建水利施工管理经验有水利工程师经验不需长期出差水利二建水利中级职称水利高级职称
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-11-15
岗位职责:承担中小型水利工程项目管理工作,保障工程质量和施工安全
任职要求:持有二级水利建造师资格证书,具有实际项目管理经历
济南平阴县济南平阴招工长/工程师施工队长:环保、机械设备安装行业优先会简单的电脑,会简单的
8000-11000元/月
工长月结全职
济南平阴招工长/工程师施工队长:
环保、机械设备安装行业优先
会简单的电脑,会简单的CAD画图
会核算工程量
主要是催盯生产进度
公司主营业务:水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。
8-1.1w,具体薪资定的要跟老板谈
水利规划设计工程师
1-1.5万元/月
水利工程师1-3年大专及以上设计
岗位职责:
1、负责水利工程项目的可行性研究、初步设计、招标阶段设计及技术施工图设计;
2、完成主管领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、不限学历,需为水利类相关专业(包括水利水电工程、农田水利、治河工程等);
2、具备2年以上设计工作经验,有担任专业负责人或项目负责人经历者优先考虑;
3、熟练掌握CAD及Office办公软件操作,熟悉水文、水力、结构计算等相关专业软件者优先;
4、品行端正、诚实守信,具备较强抗压能力与高度责任感,性格积极乐观、思维灵活,有意愿长期从事设计类工作;
5、能适应短期外出差旅。
其他:
如持有符合公司发展需要的专业证书,可享受相应证书补贴
工长工程师月结
岗位职责:
1.负责小市政工程的施工管理与协调
2.确保工程项目按照既定计划顺利进行
3.与团队成员保持有效沟通,确保施工质量
任职要求:
1.具备出色的项目管理能力和团队协作精神
2.能够处理多任务并确保按时完成
3.对工作细节有高度的关注,能够有效解决工程中的问题
水利工程师经验不限大专及以上需长期出差接受无水利工程师经验水利高级职称水利相关专业其他水利经验
一,人社厅颁发的水利水电高工人员
二,财政部频发的高级会计师吗
重庆公司需要多名上述岗位人员,要求年龄50岁以内,工程地全国任选,待遇较优。
联系人:吴
钢质门防火门防火窗入户门工长
诚邀长期合作工地安装工长,防火卷帘门,防火窗,防火门,防火入户门,钢质门等等!汕尾市内长期合作,最好居住汕尾市!主要诚邀防火卷帘门安装!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供万宁水利工程师在线招聘信息,主要招聘万宁水利工程师相关人才。作为水利工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水利工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。