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临时工1-2人月结
岗位职责: 1.根据实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性工作 3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行 任职要求: 1.学历不限 2. 工作经验3-5年责任心强,态度积极 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识
海南万宁临时工3名,包食宿,新年可以上班的
2-3千/月
临时工包住包吃3-5人月结兼职
临时工3名,包食宿,新年可以上班的
抄写文件
文员
招文员抄写文件
修理工
100-110元/件
修理工有提成包住包吃6-10人月结全职
修理大货车底盘、随车吊吊机主要以修理随车吊吊机为主,联系电话
文员1-3年大专
工作内容: 1、会电脑操作,打字, 2、开具发票 岗位要求: 1、具备良好的组织和沟通能力; 2、能够独立完成任务,具有较强的责任心; 3、适应快节奏工作环境,能够高效地完成多任务。
防治白蚁
临时工1-2人
预防白蚁
兼职推广员免费培训20人以上
本公司面向全国开展业务,专注为个人与企业解决还款压力,提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务,核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理(最长可延至60期)及灵活还款规划咨询;开展信用报告管理、企业信用数据优化服务;深耕企业财税规划与合规实缴服务,定制政策性财税优化方案;同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能:实行一对一导师带教专属成长体系,全程手把手教学;搭建深度赋能体系,下沉优质资源,保障业务高效开展;配备专业客服团队,流程成熟、售后响应及时;联动多家知名律所,筑牢专业合规服务后盾;持续研发创新项目,助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚,,诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
兼职免费培训包住完工结算
工资:200-1000元/单 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:6-7月分省、分时间线上/线下集中办公(单省约2周时间) 工作时段:6-7月分省、分时段线上/线下集中办公,其余不限 工作地点:线上不限,6月底-7月中旬可在海南省三亚市线下办公者优先 结算方式:验收结算 招聘截止时间:2026-2-28 一、关于我们: 智汇创途是一家以“高考志愿填报-升学规划师培训-职业规划研学营”三大产品矩阵为核心的创新型升学规划机构,致力于通过专业化、体系化的闭环服务,为学生提供科学、精准的升学与职业生涯规划解决方案。 二、需要什么样的你: 1.怀揣教育理想,愿以专业力量助广大考生实现升学目标的你; 2.熟悉教学管理领域,期待通过兼职拓展职业价值与收入的你; 3.具备持续学习能力,主动追踪高招政策与行业趋势变革的你。 三、加入我们,你将获得: 1.专业的培训:无需担心经验,我们为“零基础”新人量身打造系统性的免费岗前培训。通过考核后,你将获得规划师资格证书,助力你顺利完成职业起步。 2.可观的收入:作为兼职规划师,在高考季周期内,凭借个人能力有机会实现1至数万元的可观收入。全职岗位则提供远高于本地平均水平的薪酬体系,你的才华与付出会获得公平的回报。 3.独特的办公体验:每年高报季(6月底至7月中旬),我们在海南三亚为线下办公的规划师提供免费住宿。你将在高效工作的间隙,亲身感受“南海明珠”三亚的阳光与海浪,实现工作与生活的美好平衡。 四、岗位职责: 1.升学规划:日常提供高考志愿填报咨询与规划建议;高报季(6月底-7月底)主导制定个性化志愿方案,完成方案沟通与交付; 2.政策研究:持续学习高考政策、高校专业动态及就业趋势(由公司提供前沿性专业数据,确保信息精准); 3.专业咨询:协助考生与家长解读政策、分析院校与专业信息,提供决策支持; 4.职业发展:经培训考核后,可晋升为全职升学规划师或研学营指导师,参与课程研发与执行。 五、任职要求: 1.学历背景:本科及以上学历(在读研究生、211/985院校背景优先); 2.知识储备:熟悉高校招生政策、专业设置及录取规则,具备基础的职业生涯规划知识; 3.核心能力:责任心强,逻辑清晰,能独立分析考生需求;沟通表达出色,具备团队协作意识与抗压能力; 4.职业愿景:愿在升学规划和职业生涯规划领域长期深耕,认同教育服务价值。
文员,内勤
物业内勤文员
懂电脑!能做表格!
文员
5-6千/月
文员经验不限学历不限
会操作CAD,会熟练使用办公软件,一周休息一天,中午有工作餐
砌砖加气砖5-14天
海南万宁招聘砌墙师傅,负责棋牌包厢的砌墙工作。施工面积约1600平方米,使用12加气块,墙体高度4.8米。要求后天必须进场,工期为10天。施工方式为胶泥砌墙,不批挡。有意向且时间合适的师傅可速来联系。
万宁
9月21日 16:10拨打电话
海南万宁招弱电/安防
350-450元/天
弱电工1-4天1-2人日结点工
万宁市招弱电/安防
万宁
9月21日 15:53拨打电话
海南万宁招聘,砌是一条挡水条刷防水。
300-400元/天
防水工1-2人
万宁市招聘,砌是一条挡水条刷防水。
万宁
9月21日 15:44拨打电话
海南万宁招弱电/安防
200-300元/天
弱电工1-2个月3-5人月结二把刀勿扰专业师傅
万宁市招弱电/安防
万宁
9月21日 15:43拨打电话
切配包吃6-10人月结
万宁日月湾星火里音乐火锅招人啦!招聘厨房切配6名,有火锅店经验优先。工资3500、3800、4000不等,包吃,不包住。想来岛上上班的兄弟姐妹们,直接联系’惠姐:电话
万宁
9月21日 15:39拨打电话
兼职工地学徒工
东区良咔养生馆招聘专职、兼职技师及学徒。 专职技师岗位实行四六分成,客源稳定,多劳多得。 兼职技师岗位同样实行四六分成,工作时间自由。 工作环境舒适,客源充足,欢迎有意者面谈。
攀枝花 东区
9月21日 16:18拨打电话
兼职清理垃圾通风安装
今天缺2人,男女均可,负责清理垃圾。8点到京城花园,工作4.5个小时,薪资75元日结。 今天缺工6人,9点到京路和建设路交叉口附近纸盒厂,工作10个小时,薪资110元日结,管午饭。 今天缺工3人,8点到京城路和科学大道交叉口附近纸盒厂,工作10.5个小时,薪资115元日结,管午饭,需自带碗筷。 今天缺工8人,要求57岁以下,去郑州金水区,从事地下室通风管道活,工作9.5个小时,薪资170元日结,管吃管住,需自带行李,长期活也日结。 今天缺工8人,去开封工地或三门峡工地,从事地下室通风管道活,工作9.5个小时,薪资170元日结,管吃管住,需自带行李。 有意者兼职干活有风险,若有意外需自担。
郑州 金水区
9月21日 16:17拨打电话
临时工
中英同传全球数字贸易博览会时间:9月23日14:00-16:30;可以做的老师请联系发简历和报价工作地址:杭州大会展中心
杭州
9月21日 16:17拨打电话
吉林长春有没有想干临时工的?190一天,男女都能来,下班就结算。
190元/天
临时工日结
有没有想干临时工的?190一天,男女都能来,下班就结算。
长春
9月21日 16:17拨打电话
服务员临时工
招聘长工,男女不限出餐一人薪资每月3800-4000,月休息1天,早八点到晚八点,供吃联系电话:招聘小时工三名15一小时地址:龙凤区森腾购物中心
大庆 龙凤区
9月21日 16:17拨打电话
行政助理
5-6千/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制留学生优先国内院校优先供应商管理文字功底扎实
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
文员经验不限大专优秀应往届毕业生优秀退役军人热爱或向往农业者
职位描述 一、基本要求: 1、品行端正,具备良好职业素养,诚实守信,踏实肯干,富有责任感和进取精神; 2、年龄30周岁以内,身体健康,能适应长期出差工作安排; 3、大专及以上学历,对具备丰富实践经验或服役经历者,学历可放宽至高中或中专水平; 4、符合下列条件之一者优先考虑: 优秀学生代表:如担任过学生干部、获三好学生称号、连续取得奖学金、中共党员等; 退役军人:服役年限达5年及以上,或曾获部队嘉奖者; 社会人才:具有大专以上学历并拥有实际岗位工作经验者。 二、薪酬福利: 1、试用期无责任底薪:根据学历与从业年限核定,范围为6000-8600元/月; 2、提供食宿保障,差旅期间按地区差异发放食宿补贴,标准为4800-7400元/月; 3、入职满2年的市场岗位员工,年度平均综合收入超过22万元。 三、工作职责: 1、业务方向:从事农药产品的渠道销售工作; 2、工作模式:驻地式业务开展; 3、主要职责包括: 配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务及日常管理,达成既定销售目标; 协助组织并实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动; 负责大种植户的开发及配套技术指导服务; 承担市场秩序维护、安全规范执行、客户关系维护等销售相关管理工作; 完成其他交办任务。 4、工作区域:依据业务需求统筹调配。
行政助理
5-6千/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制留学生优先国内院校优先活动/会议组织日常英文会话能力
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限,欢迎应届毕业生应聘
熟悉电脑软件,制表,男女不限
3-5千/月
文员1-3年学历不限
电脑制表格,有耐心学习操机,,男女不限
行政专员1年以下大专
中旅商业管理(海南)有限公司万宁分公司招聘 岗位:行政专员 薪资:4-6K 福利待遇:五险一金按最高比例缴纳,包食宿,双休,有年假 岗位要求: 持有C1或C2驾驶证,熟悉小车驾驶。 2. 大专及以上学历,有行政相关工作经验。 3. 熟练使用Office办公软件,能高效完成文档处理、数据统计等工作。 4. 具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,有较强的服务意识和团队合作精神。 5. 能灵活应对日常行政事务,具备一定的应变能力。
行政专员/助理1-3年本科助理人力资源管理师人力资源管理员招聘人事培训
职位描述: 1、招聘与配置:发布岗位需求信息,筛选应聘简历,安排面试流程,搭建人才储备库; 2、员工关系管理:办理员工入职、离职、调动等相关手续;策划组织团队活动;维护员工人事档案; 3、培训支持:协助开展新员工入职培训及职场礼仪培训; 4、协助统计员工考勤数据,管理公司固定资产台账;处理日常行政事务; 任职要求: 1、熟练操作常用办公软件; 2、了解劳动法律法规及相关社保政策; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、品行端正,工作踏实认真;
网管
3-4千/月
网管包住1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责网吧网络设备(路由器、交换机、服务器等)的日常维护与故障排查 2. 管理用户上网行为,配置防火墙、权限控制及安全策略,保障网络安全稳定 3. 安装、调试及维护网吧管理系统、计费软件及终端电脑软硬件 4. 及时响应并解决顾客及员工提出的网络、设备及系统使用问题 5. 定期备份数据、更新系统补丁,防范病毒与网络攻击 任职要求: 1. 熟悉Windows/Linux操作系统及常见网络协议,具备基础网络排障能力 2. 了解网吧常用管理软件(如万象、易龙、网维大师等)者优先 3. 具备责任心与服务意识,能适应轮班或夜班工作安排 4. 学习能力强,可快速掌握新设备与新技术 5. 无学历及经验硬性要求,欢迎踏实肯学的应届生或转行人员
行政助理
5-6千/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制留学生优先国内院校优先活动/会议组织供应商管理日常英文会话能力
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护前台形象与秩序 4.协助人事基础工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书处理能力 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力 4. 形象气质佳,具备亲和力与应变能力 5.有行政相关实习或工作经验者优先
文员经验不限本科
工作职责 1、依据公司长远发展规划与战略目标,重点参与通信项目管理轮岗工作,兼顾其他相关任务; 2、配合部门开展客户需求对接、项目执行过程监督、数据汇总分析及信息报送等事务; 3、按照公司人才发展体系安排接受定向培养,承担相应管理职责,达成岗位既定工作目标。 任职要求 1、2026届应届毕业生,通信、电子、工程管理等相关专业优先考虑; 2、在校期间专业成绩优良,担任过学生社团管理职务者优先; 3、性格积极主动,具备较强的学习能力与良好的沟通表达技巧。
文员经验不限本科
岗位职责: 1. 积极融入公司文化,扎实掌握基础技能,持续提升职业素养; 2. 按照专项培养计划,系统参与并了解公司各项业务运作环节; 3. 结合个人意向与公司安排确定发展方向,在具体岗位深化能力建设。 任职资格: 1. 学历要求:本科及以上; 2. 专业背景:金融、保险、统计、医学、农学等相关专业优先考虑; 3. 综合素质:具备强烈的目标感,拒绝躺平心态;善于学习,自我驱动能力强;重视协作,始终以团队为先。
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