英雅农场诚聘以下岗位（海南盛丰控股集团旗下） 1.厨师 主要职责：做好后厨管理工作；负责炒锅和检查各种物料、配料；烹饪工具的使用及维护保养，研发创新菜品等 岗位要求：中专及以上学历，5年以上厨房工作经验，同类型餐厅经验佳；烹饪应届毕业也可考虑，有培训。 福利待遇：5-6k，包吃住 2.帮厨 主要职责：做好后厨执行工作；负责各种菜品、配料的清洗准备；配合厨师完成炒锅工作及菜品创新等。 岗位要求：中专及以上学历，2年以上厨房工作经验，同类型餐厅经验佳；烹饪应届毕业也可考虑，有培训。 福利待遇：3.5-4k，包吃住 3.服务员 主要职责：负责顾客接待、点单、制作茶饮等工作，为顾客提供热情周到的服务；配合领导完成日常工作场地卫生等。 岗位要求：中专及以上学历，18-30岁均可，男女不限，吃苦耐劳 福利待遇：月薪3.5k，包吃住 以上岗位工作时间：工作时间：9:00-18:00，有休息，月休4天，加班可调休。 工作地点：三门坡英雅农场 联系人：牛小姐

商品街中巷19号羊老吉羊汤馆

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

有工作经验者优先吃苦耐劳

1.负责线上接单做单，确保无误后出餐 2.出餐后需保持台面卫生清洁，干净整齐 3.不限工作学历，能吃苦耐劳者优先 4.本店24小时营业，分三班制 5.有意者可直接过来本店面试或者电聊

包吃包住

海南某工地项目部招聘厨师一名，负责为约45名北方籍员工提供每日三餐，每餐四菜一汤。同时招聘面案一名，夫妻二人共同应聘者优先考虑。有意者可报名。

工作内容:主要负责收餐盘、摆餐盘、端菜。

海南饭店招聘，点菜服务员，喊客员，杂工，切配员，包吃包住，待遇优厚，年龄20岁到50岁。

男女不限工资面议

屯昌县招工地小工/杂工搬运光伏板点工200包工也可以当天结账

海口屯昌县市招工地力工240一天，管吃住6.7天一开支，要干过的，自建房

屯昌县招水利工程项目电工，包吃包住，要求驻场

屯昌县招吊车司机

屯昌县招工地小工/杂工

招聘：面点后厨加工要求：踏实肯干，动手能力强，干净整洁，服从工作安排薪资待遇：3300-4000+意外险其他详谈地址：万福超市负一层面食区

找顶班剔尖师傅，一天200，地址榆次电话

西山附近面条馆招聘煮面工九点—七点半联系电话，

景德镇市市级非物质文化遗产粑太公五家连锁店招聘：招早餐包直边粑和打杂工(上午上班，工资和时长面谈)外地工可以包吃包住，年龄不限。兼职也可以！地址：景德镇市人民广场新村西路

东营市，垦利区，单位内部接待招聘:厨师1名，（要求45周岁以内、手艺好，二把刀勿扰），面点1名（45周岁以内），工资面议，每月4天休班，缴纳五险一金、工龄工资、年假等，待遇优厚，电话:（宁经理）

只招18-25店内工作环境舒适，员工有上进心

招一位餐饮店员年龄25-45岁工作内容:负责窗口卤味的售卖，要会基本的砧板。月薪2800起可面议。上班时间是11点到9点，包吃2餐，不包住，月休2天。工作地点：屯昌县中心市场西门对面潮汕卤鹅店。要求有工作经验，人勤快做事麻利，工作轻松不累。有意可以电话联系

摆球和弄卫生有空的话帮忙弄一下前台很简单的工作可以教

摆球弄奶茶和打扫卫生工作简单方便主要是帮客人摆球

急需要厨师，会做家常菜，偶尔接待一下，屯昌人最好，待遇面谈，电话小王

服务员营销

一日三餐

工作简单，月休四天 岗位职责: 招聘华莱士店员，后厨汉堡制作岗位、前厅售卖岗位等，上班8小时，有早班和晚班，晚班18-2，早班10-18，有能力者后期可以晋升店长助理、店长等晋升路线 入职前需要健康证 可以早晚班倒班 有无需经验均可 有人带 同行有经验者优先！ 待遇：时薪+补助+工龄奖+节假日三薪+高温补贴等多项福利

三亚蓝海购物广场餐饮店大量招人！！！服务员，后厨工作人员，收桌人员！！！综合薪资高于平均水平，福利待遇好，每月有奖金，能接受包吃不包住给住房补贴的速来！！！

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好； 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等； 四、【薪资标准】 实行计件工资制度，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【员工福利待遇】 1.员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人证件原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可