
安全员
1000-2000元/月
生产安全员1-2人月结兼职
岗位职责:
1.负责生产现场安全巡查,及时发现并消除安全隐患,确保作业环境符合安全生产标准
2.组织开展员工安全教育培训,提升全员安全意识和应急处置能力
3.参与制定和完善安全生产管理制度及操作规程,并监督执行落实情况
4.协助处理工伤事故和突发事件,进行调查分析并提出改进措施
5.配合相关部门完成安全检查、消防演练及政府监管对接工作
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和责任心,能够独立开展安全管理工作
2.熟悉国家安全生产法律法规及相关行业标准
3.有较强的风险识别与应急处理能力,能适应生产现场工作环境
4.持有安全员证或相关资格证书者优先考虑
5.学历不限,具备相关工作经验者优先
安全员月结全职
海南省境内公路工程(省道)总包项目:1、招公路工程安全员(内业为主),要求熟练会做平安工地资料、安全内业资料等;至少做过一个高速公路或者国省干道安全岗位;熟练使用办公软件;服从安排;做事灵活;常住工地;能吃苦耐劳;接受加班;总工期2年,待遇优厚,具体工资详谈。年龄段在25-40周岁间(不符合要求者勿投)
海南陵水要有安全员证书会做安全资料,熟悉现场安全了解脚手架搭设施工规范
9000-10000元/月
安全员
要有安全员证书会做安全资料,熟悉现场安全了解脚手架搭设施工规范
电厂保洁安全总监,有注册安全工程师证工资10000-12000
1-1.2万元/月
安全工程师
电厂保洁项目安全总监,月薪10000-12000,包吃包住,月休两天,必须有注册安全工程师证书,年龄50岁以下
安全工程师
8000-15000元/月
安全工程师
职位描述:
岗位职责:
1.负责矿山安全管理及监督工作;
2.指导工地完成安全设施建设和使用;
3.办理矿山安全许可证及相关手续;
4.协助公司相关部门监督工地的安全生产;
5.完成上级领导交办的其他任务。
职位要求:
1.本科及以上学历,建筑工程或相关专业;
2.45岁以下;
3.具有5年以上建筑工地安全管理经验;
4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序;
5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。
安全技术专员
8000-12000元/月
安全工程师3-5年本科及以上安全管理职业健康管理消防管理注册安全工程师
工作职责:
1. 负责公司日常安全巡查,定期开展专项安全检查工作。
2. 运用专业能力对生产作业现场进行风险识别,评定风险级别,并制定相应的管控方案。
3. 编写及更新各类安全生产相关文件,如安全会议记录、检查通知、整改反馈、操作规范等。
4. 统筹管理安全档案资料,确保风险信息、安全数据的完整、准确及可追溯。
5. 组织实施员工安全培训教育,增强全员安全意识与实操能力;策划并落实安全宣传活动,推动安全文化建设。
6. 参与应急预案的编制与优化,组织开展应急演练,提升突发事件应对能力。
7. 与生产、设备等相关职能部门协同配合,共同推进安全生产管理落地。
8. 监督落实企业环境、健康与安全(EHS)方针及相关管理制度执行。
安全工程师
6000-8000元/月
安全工程师3-5年大专及以上
1、参与或组织本单位安全生产教育与培训工作,监督落实重大危险源安全管理措施,参与或开展应急救援演练;
2、巡查本单位安全生产状况,及时发现事故隐患,提出优化安全生产管理的建议;
3、组织特种设备日常巡检,监督作业人员到岗履职及巡检执行情况,制止违章操作行为,指导并监督电梯的规范使用;
4、制定特种设备定期检验计划,组织实施锅炉燃烧器年度检查,推动落实电梯自检、特种设备定期检验及相关整改工作;
5、配合市场监督管理部门开展监督检查和事故调查,如实提交相关资料;
6、具备生产制造行业工作经验者优先,持有注册安全工程师证书者更优;
7、完成部门职责范围内的其他工作任务。
注册安全工程师
1-1.3万元/月
安全工程师3-5年本科及以上安全管理注册安全工程师
任职要求:
1、具备注册安全工程师资格证书;
2、本科及以上学历,理工科类相关专业毕业;
3、具有安全技术服务机构或安全教育培训机构三年以上工作经验者优先。
4、职业发展方向:安全培训讲师、团队管理岗位;
5、薪酬标准:结合个人能力及经验面议。
安全员月结
招聘:建筑工程专职安全员
1.须有安全员C证。
2.有3年以上安全员经验,有市政顶管经验优先。
3.安全员证能转注到公司。
4.薪酬待遇面谈。
5.须能作完整的安全资料。
6.包吃住。
工作地点在万宁市南道村
联系电话,中午12:00-2:00点不要打电话
保山龙陵县瑞孟高速招聘质检负责人,安全负责人各一名(质检负责人要求隧道经验8年以上,对现场
9000-11000元/月
安全负责人安全员月结
瑞孟高速招聘质检负责人,安全负责人各一名(质检负责人要求隧道经验8年以上,对现场施工工序熟悉,对质检资料熟悉~安全负责人:要求建安C证对现场施工工艺熟悉,而且要熟悉安全费计价及计量,半桶水请勿打扰,本项目是高速公路隧道,对此行业不熟悉,也请勿打扰,专业人士做专业事情,不合适人员不用耽误大家:)
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安全负责人
建筑工程企业安全管理人员主要负责施工现场的安全管理工作,确保施工过程符合安全规范,保障人员和财产安全。其招聘条件通常涵盖多个方面,以下是详细介绍:
###基本条件
-**年龄要求**:通常在25-50岁之间。25岁以上人员一般具备一定的工作经验和社会阅历,能够较为成熟地处理工作中的各种问题;而年龄上限设置在50岁,主要考虑到安全管理工作可能需要一定的体力和精力来进行现场巡查和应急处理等工作。
-**性别要求**:一般来说性别不限,但考虑到建筑工程现场工作环境较为复杂,可能需要进行频繁的现场巡查、应急处理等工作,。不过, 在安全管理中往往具有细心、耐心等特点,同样能出色胜任工作。
###专业学历条件
-**专业背景**:建筑工程、安全工程、工程管理等相关专业优先。这些专业的人员具备建筑工程和安全管理的基础知识,能够更好地理解施工现场的工艺流程和安全风险点。
-**学历要求**:大专及以上学历。大专学历及以上的人员通常接受过系统的专业教育,具备扎实的理论基础,能够快速掌握安全管理的相关知识和技能。
###工作经验条件
-**相关工作经验**:具有一定年限的建筑工程行业安全管理经验,如1-5年不等,具体要求根据岗位级别和企业需求而定。有过施工现场安全管理经验的人员,熟悉施工流程和安全规范,能够快速识别和处理安全隐患。
-**项目经验**:参与过大型建筑工程项目的安全管理工作者优先。大型项目通常具有规模大、工艺复杂、风险高等特点,参与过此类项目的人员在应对复杂情况和处理重大安全问题方面具有更丰富的经验。
###职业资格与技能条件
-**资格证书**:持有注册安全工程师证书、建筑施工企业专职安全生产管理人员证书(C证)等相关资格证书。这些证书是对安全管理人员专业能力的认可,也是从事安全管理工作的必备条件。
-**熟悉法规标准**:熟悉国家和地方有关建筑工程安全的法律法规、标准规范,如《建筑施工安全检查标准》《建设工程安全生产管理条例》等。只有熟悉这些法规标准,才能确保施工现场的安全管理工作符合要求。
-**风险识别与处理能力**:能够识别建筑工程施工过程中的各类安全风险,并制定相应的防范措施和应急预案。例如,能够识别高处坠落、物体打击、触电等常见安全风险,并采取有效的预防措施。
-**沟通协调能力**:具备良好的沟通协调能力,能够与施工团队、监理单位、业主等各方进行有效的沟通和协作。安全管理工作需要各方的配合和支持,良好的沟通协调能力能够确保安全措施的顺利实施。
-**应急处理能力**:在面对突发安全事故时,能够迅速、有效地组织救援和处理工作,最大限度地减少事故损失。例如,能够熟练掌握火灾、坍塌等事故的应急处理流程。
###职业素养条件
-**责任心**:安全管理工作关系到人员的生命安全和企业的财产安全,必须具备高度的责任心,认真履行安全管理职责。
-**严谨细致**:安全管理工作需要严谨细致的工作态度,不放过任何一个安全隐患,确保施工现场的安全。
-**团队合作精神**:建筑工程安全管理是一个团队工作,需要与其他部门和人员密切配合,共同完成安全管理任务。
-**学习能力**:建筑行业不断发展,安全管理的法规标准和技术也在不断更新,需要具备较强的学习能力,及时掌握新知识、新技能。
安全技术专员
7000-8000元/月
安全工程师3-5年大专及以上安全教育安全巡查安全资料安全台账
1. 安全管理体系执行:严格执行国家、地方及企业安全管理制度,落实客户现场EHS规范,保障安全管理体系稳定运行。
2. 施工现场安全巡查:每日对作业区域开展安全检查,及时发现并整改隐患,必要时上报处理,确保全覆盖、无遗漏。
3. 危险源识别与隐患治理:组织开展危险源辨识与分级管控,建立隐患清单,实施闭环管理,防止同类问题重复发生。
4. 5S与现场形象管理:推进项目办公区、生活区、施工区的5S管理;统一人员劳保着装,规范行为举止,保持良好文明施工面貌,满足客户审核要求。
5. 生活区与车辆安全管理:加强宿舍、食堂、停车区域及行车路径的管理,排除生活场所和运输过程中的安全风险。
6. 安全教育与交底:组织新员工安全培训、每日班前会及特殊作业安全技术交底,确保作业人员持证上岗。
7. 文明施工与防护监督:监督检查临边防护、临时用电、消防设施、起重吊装、安全标识等现场安全措施落实情况。
8. 事故应急与统计分析:参与应急预案编制与演练实施,事故发生后迅速报告并协助调查,分析根本原因并制定改进方案。
9. 安全资料与客户沟通:整理归档安全台账、培训记录、检查及整改资料;对接客户与监理单位的安全检查,并完成整改反馈。
10. 安全事故与绩效考核责任(占比50%):如发生安全事故,依据损失程度扣减绩效:损失1万元以内扣10分;1–5万元扣30分;超过5万元或引发客户通报、停工、人员伤亡等情况扣50分及以上。
11. 需持有安全员证书
栏目概述
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