岗位名称：旅游大巴司机；岗位要求：1.年龄52岁以下；2.身体健康，品德优良；3.驾驶技术好，证照齐全，能服从公司工作安排。薪资待遇：1.持A1、A3驾驶证者，薪资每月6000至11000元（多劳多得）；2.持A2、B1驾驶证者，薪资每月5000至8000元（多劳多得）；3.福利待遇包括购买社会保险，，单人单间，配备空调。招工人数：大量，长期接受报名，经考核合格即可上岗。

岗位名称：司机/驾驶员岗位要求：1.持有A1证驾照，持有客运从业资格证，无不良驾驶记录；2.拥有多年驾龄和丰富的驾驶经验；3.熟悉交通法规，能够恰当处理驾驶问题，责任心强。薪资待遇：月薪4-5K元，具体面议。上班时间：8:00-12:00，13:00-17:30，周末双休（有紧急工作任务除外）。其他待遇：双休、五险一金、包吃、全勤奖、年终奖等。

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招聘广东汕头临时夜班车司机一名，需负责监控两台车辆并管理F2四楼工作，即刻上岗。

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一、岗位定位（中台职能说明） 本岗位为公司车辆资产风险监管中台岗，属于核心数据风控岗位。无决策权、只负责监管、统计、更新、上报、落地执行。全权负责公司所有新能源冷链车辆资产台账、风险监控、外勤车辆动态管控、数据更新及问题上报传达工作，保障公司车辆资产数据真实、准确、实时可控。 二、岗位职责 1. 车辆资产台账管理：负责全公司新能源冷藏车违章查询、违章登记、年审记录、年审登记，建立完整车辆档案，实时更新数据。 2. 车辆实物资料管控：统一保管、登记、管理车辆钥匙、行驶证等随车资料台账。 3. GPS轨迹日常监管：每日核查所有外勤车辆GPS定位、行驶区域、行驶轨迹，排查异常行驶、偏离路线、违规用车等风险问题。 4. 外勤协调管控：统一对接、协调外勤用车人员，严格按公司制度执行管理，不私自通融、不擅自放宽规则。 5. 风险排查与上报：日常主动排查车辆资产、用车、行驶、证件、年审、违章各类问题，发现异常立即上报上级领导，等待领导决策后，严格落地传达、执行到位。 6. 数据动态更新：持续维护公司核心车辆资产数据，保证所有台账、记录、数据实时同步、准确无误。 7. 服从工作安排：严格执行直接上级各项工作指令，不越级汇报，按制度流程办事，坚守原则，不徇私、不私自协调外勤违规操作。 三、岗位管理硬性要求（重点） 1. 稳定性优先：本岗位涉及公司核心资产与机密数据，要求工作极度稳定、踏实、长期稳定在岗，频繁跳槽者勿投。 2. 工作性格要求：极度细心、耐心、严谨、有责任心、守原则、守保密底线。 3. 纪律红线：绝对禁止私自给外勤人员通融、放水、破例，一切按制度、按领导指令执行，严禁私下变通。 4. 岗位权限界定：本岗位只监管、不决策，所有问题只负责发现、上报、传达、执行，不私自做主、不擅自处理业务问题。 5. 办公技能硬性必备：熟练精通Word、Excel（数据录入、台账整理、表格统计、数据汇总、格式排版），办公软件不熟练者不予录用。 四、任职要求 1. ，性格稳重踏实，做事细心严谨，原则性强，执行力强。 2. 熟练使用Office全套办公软件（重点：Excel必须精通），能独立整理海量台账、统计数据、更新报表。 3. 服从管理、执行力强，公私分明，无侥幸心理，职业素养高。 4. 优先录用：有冷链车、新能源车辆、物流车队、车辆资产中台、车队台账管理同行业经验者。 5. 能接受重复性、细致化数据台账工作，心态稳定，不急不躁，长期稳定工作。 五、岗位核心总结 本岗位是公司车辆资产风控中枢，不靠业务开拓，靠细心、稳定、守规矩、强执行、熟数据。核心价值：管好数据、盯好资产、查好风险、及时上报、落地执行、绝不私自通融。

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招聘要求：满20周岁，会使用手机顺畅发布公司产品 工作地点：可在佳办公，有手机即可胜任！ 工作内容：通过公司指定的平台，负责在平台上传图 片，后台回复消息，产品上下架等，新人有人带，可以 线上做，公司发货，客户收到货没问题确认订单即可

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招聘替班司机，工作地点在庆丰。岗位职责包括：验收整改需跟进到底，确保闭环；遵守纪律，不违章作业；班前检查车况和防护措施，班后停好车辆并收好料具；按时参加班前会，明确当天工作任务及注意事项。

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