总监理工程师
8000-9000元/月
总监理工程师3-5年大专及以上
“三控（质量、进度、投资）、两管（合同、信息）、一协调（组织协调）”以及履行法定安全生产管理职责，年龄40岁以下，全日制毕业，有大型房地产项目经验，有总监经验及业绩，有一定的沟通协调能力
专业监理工程师（市政中级职称）
5000-6000元/月
监理工程师5-10年大专及以上
岗位职责:
1.承担市政工程项目监理任务，保障施工质量与进度达到规范要求。
2.对施工现场进行监督，及时识别并处理工程实施中的各类问题。
3.配合项目组完成监理文档的编制与相关记录整理工作。
任职要求：
1.持有市政工程中级职称，熟悉专业监理流程及技术要点。
2.熟悉监理工作中适用的法律法规、技术标准及操作规程。
3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能有效整合与调度各方资源。
技术主管
1.4-1.5万元/月
技术总监3-5年大专及以上舞台技术
岗位职责：
负责灯光、音响、舞台机械等设备的安装搭建、调试运行、现场操作、日常维护及演出结束后的拆卸工作，保障演出过程中各项技术环节顺利实施。
教育背景：
大专及以上学历。
工作经验：
5年以上在剧院、演艺中心或大型现场活动中的技术管理经历，具备独立承担复杂演出项目全流程执行的经验。
待遇：
项目制，薪资面议
注册监理工程师
3000-4000元/月
总监理工程师学历不限
1、招一名退休的注册监理工程师（同时带有一级造价师证书或者带有一级建造师证书）。
2、薪资面议.
3、全职兼职均可
4、有意向请直接电话联系（林经理）咨询洽谈相关问题。
机电工程监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.全面负责机电系统安装与调试过程的监督，确保各类设备按规范稳定运行。
2.与机电项目组密切协作，及时响应并处理各类技术问题。
3.定期向项目各方汇报施工进度，并提出切实可行的改进建议。
任职要求：
1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效协调团队成员及项目相关人员。
2.熟悉机电专业相关知识，能够准确落实并监管工程质量要求。
3.具有高度的责任感和职业操守，可独立承担工程监理工作。
数字智造IT负责人
2.5-3.5万元/月
技术总监10年以上本科及以上制药it互联网/AI医药
岗位职责：
1.担任集团IT核心管理者，全面主导各经营单元现场信息化建设，统筹管理多区域IT团队，落实集团IT战略部署，推动关键业务信息系统的规划、选型与落地实施；
2.统领多个经营单元的IT组织发展，负责团队架构设计、人员配置、绩效体系搭建与考核执行，推进人才梯队建设与能力提升；
3.推动业务流程数字化转型与持续优化，协同制度与流程管理部门，实现流程标准化、规范化和系统化，提升流程运行效率，支撑绩效管理体系完善，协助发现流程中的瓶颈、风险点，并组织实施流程审计与改进措施；
4.牵头开展业务需求调研，联动各业务部门梳理信息系统新增或迭代需求，编制需求分析文档及系统设计方案，并组织方案评审与确认；
5.主导信息系统全周期项目管理及上线后运维保障，制定实施计划并监控进度，确保项目目标达成；深入挖掘业务痛点，保障ERP、MES、OA、PLM、CRM、SRM、HRM等系统稳定高效运行，牵头重大专项信息化项目的落地执行；
6.负责数字化工厂建设项目，涵盖方案设计、原型开发、工时评估、排期管理、质量控制及验收交付；对接跨境电商数字化管理平台（含ERP、CRM、BI、数据中心等），主导在建系统的升级优化工作；
任职资格：
1.本科及以上学历，具备15年以上相关工作经验，计算机、信息管理或企业运营管理专业背景者优先；
2.拥有大型集团企业整体IT规划建设经验，覆盖生产、供应链等核心领域，具备5年以上团队管理经历，熟悉软硬件一体化管理，主导过至少两个以上工厂级ERP、MES、SRM、WMS系统的完整实施；
3.具备20人以上信息化团队管理经验，有离散制造行业从业背景者优先考虑；
4.责任心强，具备高度自驱力，性格积极开朗，拥有出色的沟通协调能力和团队合作意识；
国监注册监理工程师
1-1.1万元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
岗位职责：
1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作；
2、协助专业监理工程师完成工程量的核定；
3、担任现场监理工作，发现问题及时向专业监理工程师报告；
4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录；
5、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。
6、按设计图及相关标准，对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。
任职资格：
1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；
2、1年以上工程监理工作经验，有助理工程师资格者优先；
3、精通工程监理，工程管理等相关专业知识，了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规，了解工程概预算相关知识；
4、具有较强的沟通能力和组织协调能力，能够合理、有效地协调各项相关工作，工作严谨、认真、细致，具备一定的计算机操作能力；
5、责任心强、吃苦耐劳，能适应经产出差。
总监理工程师/一级造价工程师
6000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
岗位要求：
1、工作地点：新疆哈密以及四川部分地区，
2、监理员有证5000
监理工程师有证7000
总监有证8000起（）
证书为硬性要求，多证书，带职称优先。
3、职称助理工程师以上
4、工作年限2-5年。
5、有证书人员，证书、社保及职称都需注册进公司。
岗位工作内容：
监理工程师：
1、确定工程监理机构人员的分工和岗位职责
2、主持编写监理规划，审批监理实施细则，并负责管理监理机构的日常工作。
3、审查分包单位的资质，并提出审查意见。
4、检查和监督监理人员的工作，根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配对不称职的监理人员应调换其工作。
5、主持工程监理工作会议，签发工程监理机构的文件和指令。
6、审定承包单位提交的开工报告，施工组织设计，技术方案，进度计划。
7、审核签署承包单位的申请，支付证书和竣工结算。
8、审查和处理工程变更。
9、主持或参与工程质量事故的调查。
10、调解建设单位与承包单位的合同争议，处理索赔，审批工程延期。
11、组织编写并签发工程监理月报，监理工作阶段报告，专题报告和监理工作总结。
12、审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料，审查承包单位的竣工申请，组织工程监理人员对待验收的工程项目进行质量检查，参与工程项目的竣工验收。
13、主持整理工程项目的工程监理资料。
一级造价工程师：
相对应的具体工作内容
总监理工程师/一级造价工程师
6000-12000元/月
总监理工程师大专及以上
岗位要求：
1、工作地点：西藏林芝市巴宜区
2、职称助理工程师以上
3、工作年限2-5年。
4、有证书人员，证书、社保及职称都需注册进公司，（多证书优先，国监+一造+职称+社保）。
岗位工作内容：
监理工程师：
1、确定工程监理机构人员的分工和岗位职责
2、主持编写监理规划，审批监理实施细则，并负责管理监理机构的日常工作。
3、审查分包单位的资质，并提出审查意见。
4、检查和监督监理人员的工作，根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配对不称职的监理人员应调换其工作。
5、主持工程监理工作会议，签发工程监理机构的文件和指令。
6、审定承包单位提交的开工报告，施工组织设计，技术方案，进度计划。
7、审核签署承包单位的申请，支付证书和竣工结算。
8、审查和处理工程变更。
9、主持或参与工程质量事故的调查。
10、调解建设单位与承包单位的合同争议，处理索赔，审批工程延期。
11、组织编写并签发工程监理月报，监理工作阶段报告，专题报告和监理工作总结。
12、审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料，审查承包单位的竣工申请，组织工程监理人员对待验收的工程项目进行质量检查，参与工程项目的竣工验收。
13、主持整理工程项目的工程监理资料。
一级造价工程师：
相对应的具体工作内容
秦皇岛海港区本公司专业从事光伏电站建设监理，目前秦皇岛市海港区项目进场施工，因现场需要招聘
4000-5000元/月
总监理工程师经验不限中专及以上实习生
本公司专业从事光伏电站建设监理，目前秦皇岛市海港区项目进场施工，因现场需要招聘监理工程师实习生数名，无需经验，中专以上文化，熟悉电脑操作待遇3500元-5000元/月，有意者请联系我。
监理工程师
5000-8000元/月
总监理工程师中专及以上
岗位职责：
1.负责工程项目施工过程的全程监督管理，确保工程质量、进度和安全符合相关标准及规范要求
2.审核施工组织设计、技术方案及工程变更，提出专业意见并监督实施
3.组织现场巡查、隐蔽工程验收及分部分项工程验收，及时发现并解决施工中的问题
4.协调建设单位、施工单位及设计单位之间的沟通与配合，保障项目顺利推进
5.按规定填写监理日志、报告及相关资料，确保工程文档完整、真实、可追溯
任职要求：
1.具备国家注册监理工程师资格证书，或具备相应岗位从业资格
2.熟悉建筑工程施工规范、监理流程及相关法律法规，掌握行业最新标准
3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，能够独立开展监理工作
4.工作责任心强，坚持原则，具备较强的质量意识和安全意识
5.能适应施工现场环境，根据项目需要驻场或出差
机电工程监理师-海南三亚
5000-7000元/月
监理工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.编制并落实机电专业监理的实施细则，确保工作规范开展。
2.对机电工程实施全过程监督，把控施工质量与进度。
3.组织并带领机电监理团队，开展日常管理与现场督导。
4.审核施工计划、技术方案及设计变更，并及时提交上级审阅。
5.定期向上级反馈机电监理工作进展，协调解决专业技术问题。
任职要求：
年龄:40周岁以下
教育背景:大专及以上学历
工作经验:有大型房地产项目经历者优先
专业资格:持有监理工程师执业资格证书者优先
待遇:待遇从优，具体面议
工作地址：海南省三亚市吉阳区川河路月川南区安置区西南(川东
路),保利天珺3期
技术主管
1.4-1.5万元/月
技术总监3-5年大专及以上舞台技术
岗位职责：负责灯光、音响、舞台机械等设备的搭建、调试、运行、维护及拆除工作，保障演出过程中各项技术环节的顺利实施。
教育背景：大专及以上学历。
工作经验：具备5年以上在剧院、演艺中心或大型现场活动中的技术管理经验，曾独立承担并完成复杂演出项目的全流程执行。
待遇：项目制，工资面议
水利总监（即刻上岗）
1-1.2万元/月
总监理工程师学历不限
招聘信息
（总监理工程师2人）
工作要求
1、有做过相关水利项目的监理经验
2、工程管理或相关专业毕业
3、责任心强，职业道德优秀，具有团队协作精神
4、同时具有中级职称、国家水利专业注册监理工程师（水利部）的优先录取
5、本岗位采用线下面试
工作地点：海南省
6、薪酬9000—11000元
区块链技术负责人
4-6万元/月
技术总监5-10年本科及以上区块链交易所Web3互联网/AI
岗位职责：
1、负责现货交易系统的日常维护、性能优化、版本迭代，根据实际需求开展局部系统重构工作。
2、结合公司业务发展规划，主导制定区块链相关技术方案，推动并协同外部合作方完成项目实施与上线交付。
3、持续改进技术团队的开发与测试流程，推进流程规范化与标准化体系建设。
4、负责技术团队的搭建、人才培养与激励管理，合理配置人力资源，协调团队协作，跟踪项目执行进度，建立考核机制，不断提升团队整体工作效率与交付质量。
职位要求：
1、全日制本科及以上学历，985/211高校背景或硕士以上学历者优先考虑；
2、具备8年以上互联网高并发架构设计及Java开发经验，拥有5年以上技术团队管理经历；
3、具有3年以上金融交易系统研发经验，曾担任项目负责人至少1年，具备3年以上合约系统开发经验者更佳；
4、需有至少1年中心化交易所技术工作经验，熟悉撮合引擎机制，了解合约交易及差价合约相关业务逻辑；
5、精通Go、Java、C++等主流区块链底层开发语言中的至少一门。
工程技术负责人
2.5-4万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
岗位职责：
1、建立并完善设备管理机制，优化裁剪、缝纫、成型等核心设备的运行效率与整体效能。
2、牵头推进自动化生产线等重点技术改造及设备选型工作。
3、统筹团队人才发展体系，围绕公司主营业务制定部门阶段性目标，并落实目标分解与绩效评估。
4、完善工程项目安全与环保管理机制，确保体系有效运行。
岗位要求：
1、本科及以上学历，机械、电气等相关工科专业背景。
2、具备8年以上制造业工程或设备管理相关工作经验。
研发工程师
4.5-6万元/月
技术总监10年以上本科及以上c端产品智能硬件消费电子互联网/AI
1、负责产品开发项目整体技术实现与设计质量的把控；
2、协调产品开发过程中团队间的协作，牵头跨专业团队合作及技术难题攻关；
3、主导产品需求分析，分解技术指标并制定相应技术方案；
4、全程管控产品开发流程，确保产品顺利实现量产
研发主管
1.1-1.8万元/月
技术总监5-10年本科及以上社保包吃住制造业节日福利
岗位职责：
1.制定公司产品长远研发战略，结合市场需求与技术发展方向，跟踪行业规范及前沿动态，保障产品在合规基础上实现持续创新。
2.参与新产品试产阶段的工艺评估，提出提升可制造性的优化建议，确保具备量产条件，全程监督新产品开发进程，实施有效管控，保障项目顺利推进。
3.负责生产流程的规划与设计，编制标准化作业文件，持续改进现有工艺方案，实现降本增效，提升生产效率。
4.统筹管理工艺技术资料体系，参与制定企业内部工艺标准，建立并完善部门管理制度，推动研发管理体系落地与持续优化。
5.主导生产设备的选型与调试工作，提高设备运行效率，设计或改进生产用模具、工装夹具，减少生产过程中的材料损耗。
6.推进团队组织建设，选拔培养核心技术人才，为研发人员提供指导与激励，制定并执行绩效考核与培训计划，全面提升团队专业能力。
7.统筹公司技术标准布局与专利规划，落实标准实施与专利申报，有效保护核心技术和知识产权。
任职资格：
1.本科及以上学历，机械设计、工业工程或相关专业优先考虑。
2.具备5年以上制造业工艺技术工作经验，其中至少3年团队管理经历。
3.熟练掌握CAD、SolidWorks、PDM/PLM等设计与数据管理工具，精通Office办公软件操作。
4.具有良好的职业道德，工作严谨，责任心强，具备出色的跨部门协作能力和团队领导力。
5.熟悉国内外产品技术发展情况，了解相关法律法规及行业标准政策要求。
华东技术主管
2-3万元/月
技术总监3-5年本科及以上人工智能机械臂
岗位要求：
1、深入掌握机器人相关技术原理，负责售前售后技术支持，从专业角度优化客户使用体验；
2、指导并提升团队技术水平，组织内部学习与成长，构建高效协同的技术队伍；
3、依据公司发展战略和项目规划及相关管理标准，开展项目对接与协调，监督项目执行进度与质量，保障目标按时达成；
4、积极协调本部门与其他部门之间的协作关系，及时应对并解决工作中的各类问题；
5、策划并落实项目管理类培训方案，持续提升团队综合技术能力，推动工作流程优化；
6、熟练操作CAD、Solidworks、PROE等至少一种工程制图软件；
任职资格：
1、本科及以上学历，计算机、软件或相关工科专业背景，具备3年以上技术团队管理经验者优先；
2、具备优秀的逻辑分析能力及对项目全局的掌控力；
3、表达清晰，具备良好的沟通与文字组织能力，能准确提炼技术核心内容并形成系统性文档；
4、具有较强的团队领导力，能够有效组织团队完成各项任务，并促进成员专业能力与职业素养的提升。
AI技术总监/CTO（含股权激励）
4-5万元/月
技术总监5-10年硕士及以上物联网互联网/AI
岗位职责：
1.跟踪大语言模型技术发展动态与市场应用需求，制定公司在AI及算法方向的技术战略规划与架构设计。
2.主导大语言模型核心技术（如知识注入、指令对齐、深度推理、知识围栏等）的算法研究与实际应用，持续推进机器学习、深度学习等关键算法的研发优化，解决推荐系统、自然语言处理、计算机视觉等业务场景中的复杂挑战。
3.深入分析客户实际需求，结合行业特点和市场变化，设计满足用户预期且符合行业规范的技术产品方案。
4.推动算法模型在工程环境中的部署落地与性能调优，探索人工智能前沿技术，并融合具体业务场景实现持续迭代升级，提升大模型在核心项目中的整体表现。
5.与产品及运营团队紧密协同，促进AI技术在产品体系中的规模化商业转化。
任职资格：
1.硕士及以上学历，计算机科学、大数据等相关专业背景。
2.具备科技类企业工作经验，8年以上AI技术领域从业经历，其中至少3年从事AI/算法团队管理。
3.扎实掌握深度学习、自然语言处理、自然语言生成等理论基础，熟悉BERT/lama/qwen-vl/intern-vl等主流大模型架构，具备完整的AI产品开发及NLP应用实践经验。
4.具备良好的沟通能力和跨部门协作意识，擅长研发流程与项目管理。
5.学习能力强，具备深入钻研技术的能力，善于攻克技术难题并解决复杂问题。
6.具有强烈的责任感和抗压能力，富有事业心。
【福利待遇】
1.激励：年终激励、股权激励、总经理特别贡献奖励计划
2.福利：六险一金、购房/租房专项补贴、车辆配置计划、公派培训深造、节日礼金、津贴补助、带薪年假、年度旅游
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供屯昌县总监理工程师招聘信息在线招聘信息，主要招聘屯昌监理工程师相关人才。作为监理工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解监理工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
