土建工程师
8000-10000元/月
土建工程师3-5年大专土木工程相关专业民用建筑
主要从事开发公司项目工程管理工作，要求：
①具有至少一个项目建设开发管理经验或5年以上相关工程岗位工作经验，
②熟悉土建专业规范，懂得开发报建、过程管理、竣备等流程，
③具备一定工程文件起草、往来处理能力，
④具备一定组织协调能力，熟练运用日常办公软件等，
简历接收邮箱：@qq.com
（简历中务必留好联系方式并保持通讯畅通，以便简历通过后及时取得联系）
招聘水利水电工程师/土木工程师
3-5万元/月
水电工程师10年以上本科
需要有实际施工经验，年龄50岁以下，工作勤恳负责。高工优先录取。
施工管理人员
1.2-1.3万元/月
水电工程师5-10年学历不限
岗位职责：
1.负责建筑项目水电系统施工技术指导及现场安装管理
2.组织水电工程的验收、调试与交付，确保符合国家规范及项目质量标准
3.编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单，协调施工单位与监理单位工作
4.处理施工过程中的技术问题与变更，提供合理化建议并落实整改
5.参与项目全过程成本管控，把控水电专业工程量核算与签证审核
任职要求：
1.水电工程师相关专业背景，学历不限（根据实际项目需求灵活适配）
2. 具备水电工程现场管理经验，熟悉给排水、暖通、电气系统原理与施工工艺
3. 熟练使用CAD、广联达等专业软件，能独立完成技术交底与图纸会审
4.持有建造师、造价师或相关执业资格证书者优先
5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
一级水利建造师
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验水利二建水利中级职称水利高级职称
一级建造师（市政）
年基本工资：12w—20w+证书补助；
（储备）项目总工
岗位职责：
1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。
2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。
3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。
4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。
5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。
6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。
7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。
8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。
9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。
10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。
11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。
12）组织分部工程和单位工程的验收工作。
（储备）项目副经理
岗位职责：
1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。
2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。
3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。
4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。
5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。
6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。
7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。
8、负责项目管理中的后勤保障工作。
9、完成项目经理临时交办的其它工作
（储备）项目经理
岗位职责：
1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。
2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。
3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。
4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。
5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。
6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。
7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。
职位要求：
1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司；
2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验；
3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排；
4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先；
5、大型央企工作背景优先考虑。
福利待遇
1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助;
2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”;
3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。
水电安装及通风消防工程师，
1-1.1万元/月
水电工程师10年以上大专
1.负责水电(给排水、电气、消防、暖通)工程识图算量，熟练运用造价软件、CAD完成工程量计算与核对。2.处理工程变更、签证的造价核算，对接甲方、施工、监理、审计等多方，协调解决造价争议。3.跟踪材料、人工市场价，维护价格台账，开展成本分析与管控，提出优化建议4.大专及以上学历，建筑电气、给排水等相关专业，3年以上水电经验。5.负责水电安装工程的组织与现场管理工作，确保施工顺利进行;6.检查施工过程中水、电系统安装的规范性与安全性，参与施工方案的实施与现场问题的处理，7.监督落实安全文明施工措施，确保现场符合管理要求。试用期1个月。待遇面谈。
种植工
大量招工，招50名割橡胶工，工地海南琼中，培训上岗，，老板三成工人七成，工资每月十号打入工人自己银行卡，现在橡胶价格大概是十元至十二元一公斤左右。招工电话:
种植工
大量招工，招50名割橡胶工，工地海南琼中，培训上岗，，老板三成工人七成，工资每月十号打入工人自己银行卡，现在橡胶价格大概是十元至十二元一公斤左右，月入过万不是问题。招工电话:
水库施工员
8000-10000元/月
水利工程师1-3年大专水利相关专业水利施工管理经验
熟悉水库工程施工工艺，熟练掌握水利工程施工技术，有现场施工管理经验，具备现场人、材、机协调能力。
水土保持技术员
9000-14000元/月
水利工程师1-3年本科水保编制报告书 报告表
岗位职责：
1、开展项目现场勘查，收集基础资料，整理相关数据，编制水资源、防洪、水土保持方案报告，以及验收报告、监测报告等技术文件；
2、掌握国家产业政策、水土保持相关法律法规及技术标准规范；
3、根据公司技术需求，提供现场支持及专家评审等专业技术服务；
4、熟练把握水保报告编制关键环节，具备独立完成报告编写的能力；
5、承担报告的评审协调及报批报送工作。
任职要求：
1、具备2年以上本专业岗位工作经验；
2、熟悉行业法规制度，了解各阶段工作流程，可独立承担报告编制任务；
3、认同企业价值观，品行端正、作风务实、责任心强，能够接受短期出差。
水利工程师--水利及水环境工程部门
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科水利
职位职责：
1. 承担水库、灌区、防洪排涝等水利工程项目整体组织或水工专业设计任务；
2. 编制水利项目规划方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计文件、实施计划及施工图设计等相关技术文档；
3. 参与项目实施过程中关键技术问题的处理，负责现场技术交底、驻场设计服务等后期支持工作；
4. 完成与设计相关的其他工作任务。
任职资格：
1. 水利工程类相关专业背景，本科及以上学历；
2. 具有8年以上水利工程设计领域工作经验；
3. 具备主持项目设计组织与管理的实际经历；
4. 熟悉水库、灌区等水利设施的计算方法，掌握水工设计专业知识、技术规程、行业规范及相关政策法规；
5. 熟练使用CAD、ZDM等设计软件，具备独立撰写报告和绘制施工图纸的能力；
6. 责任心强，具备良好团队协作意识和职业操守，能够适应出差及现场作业要求；
7. 持有高级工程师职称或相关注册执业资格者优先考虑；
8. 有全程主导水库、灌区类项目各阶段设计经验者优先录用。
水文工程师—规划研究岗位
7000-10000元/月
水利工程师1-3年本科水文
职位职责：
1. 负责开展水文数据分析与计算、水资源评估、水文规划方案编制及水工程规模论证等相关技术工作；
2. 承担涉水项目洪水影响分析评价、水工程规划合规性文件编制、建设项目水资源论证报告编制等任务；
3. 完成其他与水文分析相关的专业技术工作。
任职资格：
1. 水文学与水资源、水利工程等相关专业，具备本科或以上学历；
2. 具有两年以上相关工作经验，取得工程师或以上职称者优先；
3. 精通水文与水资源分析、规划论证等方面的计算方法，掌握相关技术规范、行业规程、政策法规；
4. 熟练使用水文计算软件、水动力模型模拟工具及GIS系统，具备独立撰写技术报告的能力；
5. 具备较强的责任意识、团队协作精神，工作认真踏实，执行力强，能够接受出差及现场作业安排；
6. 其他：食宿、薪酬待遇面议。
水利、农业设计人员
5000-10000元/月
水利工程师1年以下大专水利相关专业GISCAD
（一）水利工程设计
岗位职责
1、负责组织实施公司水利工程咨询与设计项目；
2、负责与业主沟通协调，处理相关技术问题；
3、严格按照公司设计业务的流程和制度开展设计工作；
4、及时向领导汇报设计进度等工作情况。
任职要求
1、大专及以上学历，年龄20—35岁；
2、熟练掌握CAD及其他与设计相关的软件，熟练使用通用办公软件。
（二）建筑工程设计
岗位职责
1、从事工业建筑结构设计专业；
2、熟练应用广联达、CAD等软件；
3、完成部门、专业负责人安排的其他工作。
任职要求
1、大专及以上学历，年龄26—45岁；
2、熟练掌握CAD及其他与设计相关的软件，熟练使用通用办公软件。
3、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
4、能根据项目进度的需要适应加班。
水电站集中控制运维主管（浙江金华）
9000-12000元/月
水利工程师5-10年大专
岗位职责：
1、负责小水电站日常运行维护工作的统筹安排及现场人员的组织管理；
2、提供小水电站运维与检修的远程技术支撑，能快速准确识别运行中的故障并制定有效处理方案；
3、主导小水电站项目交接工作，并协调内部各部门及外部相关单位的沟通对接；
任职要求：
1、大专及以上学历，水利水电工程或相关专业优先；
2、年龄30岁以上，具备5年以上小水电站运维管理经历，责任心强，具有良好的职业操守和抗压能力；
3、工作地点位于浙江金华市武义县，需接受 occasional 出差安排；
4、熟练掌握常用办公软件，如Word、Excel等；
5、公司统一安排住宿，实际工作地为浙江金华武义，允许携带家属同住。
水土保持与水平衡测试报告编制
6000-10000元/月
水利工程师1-3年大专水土/水平衡
工作描述：
1、主要承担水土保持方案报告的撰写，以及水平衡测试及其报告的编制工作；
2、掌握水土保持与水平衡测试的工作流程及相关行业标准与规范要求；
3、开展水土保持、水平衡测试中的水文资料收集、调查分析与评估工作；
4、负责实地踏勘调研、技术方案编写与设计，以及项目验收评审的技术答辩。
工作要求：
1、大专及以上学历，水文与水资源、水文地质、水利工程等相关专业背景，有水资源论证从业经验者优先；
2、具备吃苦耐劳精神，责任心强，能独立与合作单位及业主沟通并解决技术问题，熟悉各类工艺环节，可完成技术交底文件编制；
3、参与过水土保持或水平衡测试类项目，了解水平衡测试全流程，曾担任项目负责人者优先；
4、拥有咨询类客户资源或持有相关上岗证书、执业资格证书者优先；
5、具备独立完成水土保持方案及水平衡报告编制能力，有同类岗位工作经验者优先。
薪资待遇：
6k-1w，能力突出者薪资可面议。
土建工程师（数据中心项目）
1.2-1.8万元/月
土建工程师5-10年本科IDC智算中心数据中心
职责描述：
1、参与施工图纸的审查工作，核对施工设计及施工方案的编制情况，制定工程进度计划并监督落实执行；
2、负责在建项目土建工程及工程材料质量的巡查、检验与评估，监督检查监理单位的工作实施质量；
3、审核土建施工单位提交的月度报告，并开展工程量核算与计量审核工作；
4、承担大数据中心土建专业技术管理工作，根据实际需要参与现场施工、设备选型、进场材料及设备验收等技术事务；
5、负责施工现场的组织协调与管理，贯彻执行公司项目管理制度，牵头建立完善的项目进度、质量、安全及文明施工管理体系及相关记录；
6、参与数据中心土建工程合同的管理工作，协助解决合同履行过程中出现的争议、索赔等问题；参与本专业范围内的招投标事务，编制招标文件中的技术条款；评审投标文件中的技术内容并提出评标意见，组织本专业甲定乙供材料的考察工作；
7、协同部门同事推进数据中心项目的整体设计与实施任务，完成上级交办的其他技术性工作；
8、负责本专业相关设计变更与工程洽商的现场管控、过程跟踪、落地实施及信息反馈。
任职要求：
1、本科及以上学历，工程管理、土木工程等相关专业背景；
2、具备3-5年以上大型数据中心项目交付经验，有数据中心建设经验者优先考虑；
3、熟悉施工管理全流程、施工规范、技术标准及相关政策法规，掌握土建工程设计与结构专业知识，了解省市级安全文明施工相关规定与措施；
4、具备较强的组织协调能力、问题处理能力以及良好的成本控制意识和质量管理意识；
5、拥有丰富的施工现场管理实践经验，具备一定的指挥调度与统筹协调能力，能够应对和处置突发状况。
水利项目水电工
6000-8000元/月
水电工程师10年以上中专/中技项目部水电工
岗位职责：
1、负责水利水电工程工地的电气安装、调试及维护工作；
2、完成施工现场围挡及临时用电系统的搭建与管理
3、按照施工图纸和规范要求进行电线铺设、配电箱安装与检修；
4、确保施工现场的电气设备安全运行及日常维护工作，确保稳定运行；
5、参与项目部电气施工方案的制定与优化，提高施工效率并节约成本；
任职要求：
1、熟悉建筑电气施工规范，能看懂电气施工图纸；
2、熟通水、电气基础常识，实操技能过硬，可独立完成水、电气设备操作，且能快速排查并处理各类水、电气故障；
3、精通电弧焊、发电机等小型设备的操作技能，熟悉设备性能与维护要点；
4、有责任心，能适应施工现场工作环境；
5、持有住建厅电工操作证者优先考虑。
6、会编制临时用电方案、会电脑操作者优先考虑。
水利工程师
4500-14000元/月
水利工程师经验不限大专不需长期出差水利相关专业接受无水利工程师经验
工作周期：长期兼职
每周工期：无限制
工作时间：自由安排
工作时段：随时可做
结算方式：按月结算
招聘截止时间：2026-12-17
长期短期皆可
需提供毕业证、职称证，支持官网查询
社保可单独缴纳
水利工程技术员
8000-9000元/月
水利工程师3-5年本科有水利工程师经验水利施工管理经验不需长期出差
岗位职责:
1. 编制施工组织设计、施工方案、专项技术方案及进度计划，并参与专家评审。
2. 组织开展技术交底工作。
3. 编写项目周报、月报等阶段性报告。
4. 向公司管理层、业主等相关方进行工作汇报。
5. 提供施工现场的技术支持与指导。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1. 具备较强的项目管理能力与良好的沟通协调能力。
2. 熟练操作相关专业软件，用于项目计划编制与过程管理。
3. 具有团队协作意识，能与成员高效配合推进项目实施。
4. 具备优秀的问题分析与处理能力，可在项目面临困难时提出有效应对措施。
岗位福利：
建筑工程水电技术员
6000-7000元/月
水电工程师5-10年大专电气给排水负责驻场施工单位综合布线系统
岗位职责：
1、承担建筑项目中水电工程的方案规划、设计及现场施工管理工作；
2、负责水电工程的质量监管、进度把控与安全措施落实；
3、对接各方协作单位，确保水电施工严格遵循设计图纸及相关技术规范；
4、解决施工过程中出现的技术难题，提出有效对策并持续优化工艺流程；
5、参与项目验收环节，保障水电系统功能完备并满足后期运维需求。
任职要求：
1、具备大专或以上学历，主修建筑电气、给排水或相近专业；
2、拥有5年以上建筑工程领域水电管理经验，具大型项目经历者优先；
3、掌握国家现行水电设计标准与行业规范，具备扎实的技术统筹能力；
4、具备较强的沟通协调水平，能高效应对和处置现场突发情况；
5、持有注册电气工程师等相关执业资格证书者更受青睐。
土建工程师
1.4-1.5万元/月
土建工程师3-5年本科工业建筑一级建造师施工员证现场管理
从事工业与民用建筑项目的施工管理相关工作。
任职要求：
1. 土木工程、工民建或建筑工程类专业，具备本科及以上学历（条件特别优秀者可适当放宽学历要求）
2. 具备工业建筑、民用建筑或市政道桥类工程施工管理经验，掌握相关技术规范与标准，能独立开展施工管理工作
3. 能够接受长期驻项目现场的工作安排
4. 具备一定的英语应用能力。
职位福利：五险一金、年终奖金、包吃、包住、带薪年假、定期体检
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供琼中招聘注册土木工程师水利水电在线招聘信息，主要招聘琼中水利工程师相关人才。作为水利工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水利工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
