目前缺一位接待部长 岗位职责: · 负责会所贵客接待及客户引导 · 协助店长组织一些小会议事务 · 维护好顾客，处理日常事务 ·懂礼貌，会来事，主要就是负责接待顾客介绍项目（介绍项目有提成，所以最好有经验有资源是最好的，没有也没关系可学。） 【职位要求】 · 高中及以上学历，不限经验 （有经验者不限学历） · 有销售经验者优先，熟悉商务礼仪 · 一定要懂礼貌，具备良好沟通能力 【工作时间】 具体时间班次面议，月休四天 【薪资福利】 · 综合薪资3500-5000元/月（标的主要是接待部长的工资） · 包吃 保健人员工资面议详谈。

月嫂单 6月20号预产期 13800/26 阿姨主要照顾新生儿宝宝一切事务，头胎，带睡，以及产妇的月子餐，简单家务 要求：阿姨身体健康，月嫂经验丰富，性格温和好沟通，面试好直接预定

【岗位职责】 1. 全面负责门店技师技术全盘管理工作，全权搭建门店足疗、SPA、养生项目技术体系，统一各类养生项目标准手法、服务流程、力度标准、时长规范及项目话术，建立标准化技术服务体系，实现门店技术服务统一化、专业化、规范化。 2. 负责全体技师团队技术培训、新人带教、在岗复训、技术升级工作，制定月度、季度技术培训计划，针对手法短板、服务细节、项目流程进行专项赋能培训，持续提升全员技术水平与服务专业性。 3. 日常巡场质检，实时督导技师在岗操作规范，严查手法不标准、流程缺失、服务不到位等问题，及时整改纠偏；收集顾客技术反馈、好评与差评，针对性优化技术方案，降低客诉、提升顾客体验与复购率。 4. 负责技术团队考核定级，建立技师技术等级、评级晋升、匹配薪资档位，公平公正落地技术考核、评优、晋升工作，激励技师精进技术、稳定团队。 5. 结合市场行情、行业高端新项目、顾客消费需求，定期研发、优化、升级门店养生项目，更新项目手法、服务流程，打造门店特色技术项目，提升门店核心竞争力与项目溢价能力。 6. 统筹解决门店技术类客诉、技术争议、服务纠纷，制定技术服务应急预案；整理技术台账、培训记录、质检报告、月度技术复盘，对门店整体技术口碑、技术品质、技师技术能力全权负责。 【岗位要求】 1. 年龄38周岁以下，形象端正，沟通能力强，职业素养高，抗压能力强，熟悉足浴SPA行业技术管理模式。 2. 拥有5年及以上足浴/SPA养生行业技术管理经验，精通各类足疗、推拿、SPA、理疗养生项目全套手法与流程；做过技术总监、技术督导、技术负责人全盘管理经验者优先。 3. 精通技师培训体系搭建，擅长新人速成带教、老员工技术提升、标准化落地，能够独立编写技术手册、培训课件，具备极强的技术落地、督导、整改能力。 4. 熟悉技师定级、考核、晋升体系，懂门店技术品质管控、客诉处理、项目迭代，有成熟的技术团队管理经验，能带团队、抓技术、提业绩、稳口碑。 5. 执行力强，原则性强，对技术标准要求高，善于发现问题、解决问题，能够严格落地门店技术管理制度，打造高品质、标准化技术服务团队。 6. 具备独立全盘操盘门店技术板块能力，可直接上岗统筹技术团队、搭建标准、落地培训、管控品质，扛起门店技术管理全责。

岗位职责： 1. 为产妇提供科学的产后护理，包括伤口观察、乳房护理及哺乳指导 2. 照顾新生儿日常起居，如喂养、洗澡、抚触、脐带护理及黄疸监测 3. 制作营养均衡的月子餐，兼顾产妇体质调理与恢复需求 4. 协助家庭进行育儿知识普及与早期行为引导，营造健康温馨的月子环境 5. 配合家属做好作息安排与情绪疏导，保障母婴身心舒适 任职要求： 1. 具备月嫂相关从业经验，熟悉母婴护理全流程 2. 持有国家认可的育婴师或母婴护理师资格证书 3. 身体健康，无传染性疾病，具备健康证 4. 责任心强，耐心细致，具备良好的沟通与应变能力 5. 无不良从业记录，品行端正，尊重客户隐私

孕妇10月预产期，40天月子。需要驻家，每天护理孕妇和宝宝的所有事。

一、底薪2000+奖金+全勤奖; 二、中午提供午餐，每周日休息; 三、免费在店享受美容美体; 四、提供完善、系统的培训; 五、晋升空间大; 六、有梦想就有机会!欢迎推荐或自荐。

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灵宝市艺德家政中心-母婴护理（20人），6000-10000元/月，要求50岁以内。地址：灵宝市。电话：

岗位职责： 1.负责产妇产褥期护理，包括营养膳食搭配、身体恢复指导及心理疏导 2. 照顾新生儿日常起居，含喂养、洗澡、抚触、脐部护理及黄疸观察 3.指导科学母乳喂养与婴儿早期发育训练，协助建立良好作息规律 4.保持母婴居住环境清洁卫生，定期消毒用品并做好健康记录 5. 配合家庭成员沟通协作，及时反馈宝宝及产妇状态，提供专业育儿建议 任职要求： 1. 具备月嫂相关从业经验，熟悉母婴护理全流程 2. 持有母婴护理师证书 3. 无传染病史，身体健康 4.责任心强，耐心细致，具备良好的沟通能力与服务意识 5. 无不良从业记录，品行端正，尊重客户隐私与生活习惯

岗位职责： 1.为产妇提供科学的产后护理，包括伤口观察、乳房护理及哺乳指导 2.照顾新生儿日常起居，如喂养、洗澡、抚触、脐带护理及黄疸监测 3.制作营养均衡的月子餐，兼顾产妇体质调理与恢复需求 4. 协助家庭进行育儿知识普及与早期行为引导，营造健康温馨的月子环境 5. 配合家属做好作息安排与情绪疏导，保障母婴身心舒适 任职要求： 1.具备月嫂相关从业经验，熟悉母婴护理全流程 2.持有国家认可的育婴师、母婴护理师或相关职业资格证书 3.身体健康，无传染性疾病，具备健康证 4.性格温和耐心，责任心强，具备良好沟通与应变能力 5.无不良从业记录，服从管理，尊重客户隐私

岗位职责： 1.负责绿化苗木的种植、移栽及后期成活率管理 2. 按季节和植物特性开展修剪整形作业，保障景观效果与植物健康 3. 执行日常园林养护工作，包括浇水、施肥、除草、病虫害防治等 4. 配合完成园区绿化改造、补植及应急抢险任务 5.做好工具设备日常维护与安全规范操作 任职要求： 1.有绿化种植、修剪或园林养护相关经验者优先 2.能适应户外作业环境，吃苦耐劳，责任心强 3.具备基础植物识别能力和养护常识 4.无学历限制，热爱园林绿化工作 5. 遵守作业安全规范，服从现场管理安排

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岗位职责： 1.为服务对象提供基础健康监测与日常保健指导，包括体温、血压、脉搏等生命体征测量与记录 2. 协助开展健康宣教、疾病预防知识普及及生活方式干预支持 3.配合医护人员完成康复训练辅助、用药提醒及简单护理操作 4. 维护保健服务场所卫生与设备安全，确保服务环境整洁规范 5.及时反馈服务对象健康变化情况，协助建立并更新健康档案 任职要求： 1. 学历不限，医学、护理、康复、健康管理等相关专业优先 2. 有医疗、养老、社区或健康管理机构工作经验者优先 3. 具备良好沟通能力与服务意识，耐心细致，责任心强 4. 持有健康管理师、养老护理员、急救员等职业资格证书者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，能适应一线服务工作节奏

做保健，，一天8小时，月休四天，工资3000加提成

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包吃住，上晚班每天6个小时 要能上晚班的

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岗位职责： 1. 为产妇提供科学的产后护理，包括伤口观察、乳房护理及哺乳指导 2. 照顾新生儿日常起居，如喂养、洗澡、抚触、脐带护理及黄疸监测 3. 制作营养均衡的月子餐，兼顾产妇体质调理与恢复需求 4. 协助家庭进行育儿知识普及与早期启蒙互动 5. 保持母婴居住环境清洁卫生，做好消毒与安全防护 任职要求： 1. 具备月嫂相关从业经验，熟悉母婴护理全流程 2. 持有正规机构颁发的月嫂资格证书及健康证明 3. 无不良记录，责任心强，富有爱心与耐心 4. 具备良好沟通能力，能与家庭成员和谐相处 5. 身体健康，无传染性疾病，可接受住家服务

月嫂 的工作 一般有26天 42天 顾照宝宝和妈宝的饮起食居 （宝脐宝带护理 疸观黄察 洗澡 冲奶 月子餐 产擦后浴 察观恶露 产恢后等复等 ） 工资8000-18000岗位职责： 1.负责产妇产后护理，包括产褥期观察、恶露监测、产后康复指导及产后沐浴等 2.精细照护新生儿，涵盖脐带消毒、黄疸观察、科学洗澡、科学喂养（冲奶/母乳支持）、抚触按摩等 3. 制作营养均衡的月子餐，兼顾产妇体质调理与哺乳需求 4.协助母婴日常起居，营造安全、洁净、温馨的休养环境 5. 提供26天或42天阶段性专业服务，全程记录母婴健康状况并及时反馈 任职要求： 1. 具备月嫂相关从业经验，熟悉母婴护理全流程 2. 掌握新生儿常见问题识别与基础应对方法 3.持有正规机构颁发的月嫂资格证书或母婴护理师证 4. 无不良从业记录，身心健康，责任心强，富有爱心与耐心 5. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 6.有无经验均可，学历年龄不限，我们可岗前培训发证，培训期间免费提供食宿

岗位职责: 1.负责新生儿的日常护理和喂养工作 2.监测新生儿的健康状况，及时发现并上报异常情况 3.协助产妇进行产后恢复，提供必要的护理和支持 任职要求： 1.具备良好的护理技能和对新生儿的照顾经验 2.能够独立处理和解决护理过程中出现的问题 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与产妇和家庭成员有效沟通

[庆祝][庆祝][庆祝]军区医院做科室，三甲医院直招用人， 一对一，一对多岗位都有，（护理+康复双证）上岗 月综合工资8000-15000/月左右，多劳多得，在这只要有爱心耐心，不怕脏，不怕累，不嫌弃病人，工资不是问题。 养老院，康养中心工作均可，供吃供住月薪6000到9000元 客户带回家起步薪资8000-10000元/26天可以滚动.会康复理疗优先 联系微信️同步:

岗位职责： 1.为服务对象提供基础健康监测与日常保健指导，包括血压、血糖、体温等常规指标测量与记录 2. 协助开展健康宣教、疾病预防知识普及及生活方式干预支持 3.配合医护人员完成康复辅助、慢病随访、居家照护等延伸服务工作 4.规范管理健康档案，确保信息真实、完整、可追溯 5. 参与社区或机构组织的健康促进活动，提升公众健康素养 任职要求： 1. 学历不限，医学、护理、康复、健康管理等相关专业优先 2. 具备基本沟通能力与服务意识，能耐心细致对待不同人群 3. 有医疗辅助、养老照护、社区健康服务经验者优先 4.持有健康管理师、公共营养师、养老护理员等职业资格证书者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，具备良好职业道德和责任心

高级母婴护理师｜月薪9000起·持证优先·单源稳定（小白可带） 薪资待遇 1. 保底薪资：9000元/月起，经验丰富、技能全面、口碑好可直接定级 10000–18000元/月 2. 订单充足、长期稳定，不压单、不扣单，熟手上岗即排高端家庭单 3. 节假日上单享有补贴，多劳多得，薪资月结准时，无拖欠 4. 新手可培、零基础可入行：免费系统培训、考证、复训，结业直接安排上岗，转正稳步涨薪 岗位职责 1、新生儿专业护理 - 负责新生儿日常照料：科学喂养、温水洗澡、专业抚触、排气拍嗝、奶具清洗消毒 - 新生儿常见问题护理：黄疸监测、湿疹、红臀、吐奶、肠胀气、哭闹安抚等日常观察与护理 - 记录宝宝作息、吃奶、排便情况，及时反馈宝妈及家属，规避护理风险 2、产妇月子护理 - 产后宝妈基础护理：伤口清洁、身体擦拭、产后起居照料、作息照料 - 科学指导母乳喂养、正确衔乳、堵奶预防、涨奶舒缓，协助顺利哺乳 - 产后心理疏导，缓解产后焦虑、情绪低落，陪伴宝妈舒心坐月子 - 配合月子恢复，指导简单产后康复动作，帮助宝妈快速恢复体态与体力 3、月子膳食与日常卫生 - 根据宝妈体质搭配清淡营养月子餐、催乳餐、调理餐 - 负责母婴房间日常整洁、通风消杀，保持居住环境干净舒适 任职要求 1. 年龄22–48岁，身体健康、无传染病、体检合格 2. 人品踏实、细心耐心、有爱心责任心，尊重客户、服务意识强 3. 有高级母婴护理师证、月嫂证优先，无证可免费培训考证 4. 有真实上单经验、懂新生儿应急护理、会做月子餐者优先高薪定级 5. 无不良嗜好，做事干净利落，愿意长期从事母婴行业 岗位优势 薪资门槛高：统一9000起薪，不做低价单、不压榨员工 单源高端稳定：对接中高端家庭、月子私单，客源源源不断 全程扶持：岗前培训、上单指导、售后护航，新手也能快速上手 晋升清晰：护理师→金牌护理师→培训助教→主管，可长期稳定发展 正规平台：公司直招、无中介费、无隐形收费，合规有保障 工作模式 居家上门服务 / 高端月子单，就近派单，可接受短期单、长期驻家单，灵活适配个人需求。 招募对象 想稳定高薪、想学一技之长、想转行增收、愿意踏实做事的，有无经验均可，我们手把手带教、包学会、包上岗！

你还在电子厂倒班？还在餐厅端盘子？ 来干月嫂吧。 我跟你算笔账： 工厂一个月：4000，加班累成狗 月嫂一个月：8000-20000，包吃住 哪个划算，你自己算。 58到家吉安站，急招月嫂。 手里订单多，来了就派单。 私信我，约个时间来公司看看，不满意再走。

岗位职责： 1.负责产妇产后护理，包括营养膳食指导、乳房护理、伤口观察与清洁 2.照顾新生儿日常起居，含喂养、洗澡、抚触、脐部护理及黄疸监测 3.观察并记录母婴健康状况，及时发现异常并协助就医 4.指导科学育儿知识，帮助新手父母建立科学喂养与护理习惯 5.保持母婴居室环境整洁安全，定期消毒婴儿用品 任职要求： 1. 年龄25-46周岁（1980年及以后出生） 2. 具备月嫂相关从业经验，持有效母婴护理师证书优先 3.无犯罪记录，身体健康，提供正规医院体检报告 4.责任心强，耐心细致，具备良好沟通能力与服务意识 5. 认同平台服务理念，接受岗前培训与统一管理