负责仓库理货，分拣，打包。 要求留年：奖励1000至2500

工作时间：8：00-19：30左右 福利补贴：入职购买社保、空调车间、交通补贴、全勤奖等 职位描述 1、年龄20—50岁，身体健康 2、负责农产品分拣、打包、切割等工作，流水线分拣 3、熟手可灵活调配岗位 地址：海吉星5号门

本公司为电商公司，现招拣货打包员一名，初中以上学历，18-35岁，有责任心，学习能力强，月薪:5000元/月，不加班，早九晚六，双休，中午吃饭一小时。 不包吃住，综合工资5000元。 工作内容：根据当日订单拣货，打单打包。 实习期一个星期，实习工资每日100元。 地址:深圳市龙华区大浪新桥塘工业区（美宝路）24号深圳市美骏纸箱珍珠棉包装有限公司3楼。

现在只缺在深圳过年的哦！免费提供工衣，门店有空调，环境舒适～ 【工作内容】 固定1个岗位无需轮岗。*（分拣补货水产配发送等） （需要根据你的时段看有啥岗位～） 【上班时间】 这是一份兼职！一天4小时，时间多可以根据门店需求多排班。一周需要五天出勤。时间灵活，完全可以下班后过来，时间相对弹性 【薪资问题】 19-21元基础时薪，门店员工根据工作效率稳定在25-26元左右，时薪最高31元。次月15发本月1-31号周期，不限周末，不拖欠

深圳美菜网大量招工（在美团优选做过的不用试岗，可以直接入职）留年有补贴2000-3000元也可以请假回家过年。 1、分拣员6500-7000，上班时间21.00-6.00分拣保底30天日均包裹600保底5000 2、蔬菜打包14.00-2.00。打包一个月出勤28天日均包裹600保底6000月，月薪6500-8000 1，人员要求：18-50周岁，身体健康，吃苦耐劳

1.吃苦耐劳，身体素质好，做事仔细认真，能适应白晚班操作 2.听从安排，按照公司要求完成快递分拣装卸任务 3.八小时制，提供吃住，上班操作期间，车没到的可以休息等货到。根据货量提前操作完快递，可提前下班。岗位简单，轮流替换工作轻松自由有意者可电话联系或直接来公司面试！

吃苦耐劳，无不良嗜好 有仓库打包经验

招临时手烫1名，深圳公明

机场顺丰小件日结 252元/天/左右️21元/小时 接收大龄工 ┈━═┈━═┈━═┈┈☆ 空运机场快递，分拣打包，穿自己衣服上班，手机耳机以带，工作自由简单 ———————————— 招聘要求：18—54岁，必须没案底，接收疑难杂症，只有复印件，纹身、染发，通通接收，需要办理通行证， ———————————— 薪资待遇： 晚班19元/小时，提供住不包吃，，工期2月20号，，可以长期做 ————————————中午12:00前集合

仓库日结，30一个小时，每天预发150元。 18~40岁男女不限，工期到3月13日。 主要做拣货打包上架等岗位。不体检，住宿不坐班车，环境优美。

针织长裤包款或包工工人 本厂做内销品牌单／外单，进行320件针织长裤可包款或包工 薪资福利:下车位中查后中付80%，年前结清 工作地址:深圳布吉新纪元工业区A栋4楼402

西装拼缝、装领及长裤拼缝、装腰等工序工人 本厂做内销品牌单／外单，进行300套西装拼缝／装领，长裤拼缝，装腰等包工序 薪资福利:下车位中查后中付80%，年前结清 工作地址:深圳布吉新纪元工业区A栋4楼402

农产品供应链急招，高薪包吃住！夜班司机要求：有驾驶证，能适应夜班，责任心强。分拣员要求：体力好，能吃苦，工作细致。采购文员要求：熟悉办公软件，沟通能力强，有经验者优先。仓管员要求：细心负责，有仓库管理经验者优先。跟单文员要求：沟通协调能力好，有条理，有经验者优先。岗位福利：薪资面议，包吃住，购买社保。能吃苦耐劳者优先。联系电话：过年放假

招3个夜班司机，要求吃苦耐劳听从指挥，跟过旋挖桩机懂得干活的。学徒，技术不精吹水佬勿扰。

诚聘招A2驾驶员，开大方量后翻自卸，要求驾驶技术过硬，经验丰富！有责任心，能吃苦耐劳，服从安排.，熟悉珠三角路线，胆大心细，神器轻松拿捏，工资现结，电话：（车停松岗）

招聘周期工，做到结束结清工资，18-50岁，男女不限，员工23一小时，点对点每天工作11小时，可以安排住宿，住宿10元一天，水电平摊，主要工作，百货分拣扫码，活非常轻松，干活自由，手机可以带，停车方便，报名电话

宣化去沽源分拣葱头能回家，3元一包，计件活，管饭，下班结账，需要5-6人，男女不限，带车

阳东快递需要分拣辅助工5名(男女不限) 待遇：15元/小时（不包吃住） 上班时间上午07:00-12:00左右 下午13:30-17:00左右 年龄要求：16岁以上(社会工优先) 每个星期可以预支工资 地址：阳东卓达学校附近（离家近的可以报名） 报名热线：兰姐（同步）

招聘企业：鑫全顺商贸 招聘岗位：主管、拣货员。 招聘要求： 年龄:18～38 身体健康（有健康证优先） 具有良好的服务意识和沟通能力； 具有团队合作精神，能够承受工作压力； 具有手机操作能力； 薪资福利： 薪资结构：主管4000+，拣货员3000-4000，（试用期一个月）具体工资面议。不包吃住，月休两天。 地址:体育场1号入口地下车库场外围左侧万佳连锁超市 联系电话:（蒋）

招聘快递分拣送货专员工作时间：7点左右到11点左右，下午两点左右到6点左右薪资待遇：工资6000+ 招聘需求：一人，，50以内工作地点：日照大学城联系方式：

隧道机电维修员：要求，40岁以下，身体健康，工作责任心强，持有低压电工操作证，懂弱电者优先。

深圳活动 人偶熟手1⃣人，男女都可以，需要配合流程互动 8小时180包餐，超时20/小时。 身高160-168，不是这范围的不要报 需要有人偶活动相关资料 ☎：

岗位职责： 1、负责公司物流运营体系的搭建与日常管理，保障供应链高效运转； 2、统筹运输、仓储及配送各环节，确保货物安全及时交付； 3、持续优化物流成本结构，提升服务品质与运作效率； 4、开发并维护物流供应商资源，完成合作方筛选与绩效评估； 5、带领团队应对物流执行中的各类突发状况，推动流程迭代升级。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理或相近专业者优先考虑； 2、具备5年以上物流领域从业经历，具有团队管理背景； 3、熟练掌握物流管理系统及ERP工具，拥有数据分析实操能力； 4、具备良好的组织协调与跨部门沟通技巧，问题处理能力强； 5、了解物流行业发展方向，能适应高强度、快节奏的工作模式。

岗位职责： 1. 根据公司整体发展战略，参与业务经营战略研讨，制定业务拓展方向及经营目标 2. 依据企业总体经营规划，拟定全面销售方案并组织执行落地；统筹客服团队管理，构建高效、特色化的客户服务机制 3. 深入挖掘行业与市场动态，开展竞争对手及竞品数据分析，协助推进公司业务布局与产品策略优化 4. 负责所辖业务板块的对外关系维护，提升业务板块的品牌形象与资源整合能力 5. 协助总经理建立业务风控体系，并推动相关制度的实施与执行 6. 推进团队日常运营管理工作，保障各项任务有序开展 任职资格： 1. 本科及以上学历，物流相关专业优先考虑，具备3年以上国际客户开发经验，有团队管理经历者优先 2. 熟悉国际货代专业知识及业务部门运作流程 3. 具备出色的沟通表达、逻辑分析、学习创新、抗压及团队管理能力 4. 责任心强，性格沉稳，遇事冷静应对 【岗位福利】 1. 具有竞争力的薪资待遇+年终分红+股权激励机会； 2. 领导充分授权，提供广阔的发展平台，助力实现个人职业理想； 3. 建立完善的培训机制，配备专业的支持团队； 4. 实行公平透明的绩效考核体系，确保付出与回报相匹配； 5. 入职即办理五险一金，为员工生活提供坚实保障； 6. 打造包容、和谐的工作环境，营造如家庭般的温暖氛围。 公司介绍 深圳市惠易通国际货运代理有限公司经营范围包括航空、海上、陆路国际货运代理（法律、行政法规、国务院决定规定需要交通部门审批的，需取得相关批准文件方可经营）；从事报关业务、商品检验报检代理服务（国家明令禁止及特种许可的除外）；从事装卸业务；仓储服务。（企业经营涉及前置性行政许可的，须取得前置性行政许可文件后方可经营） 公司是一家以提供国际海运、空运进出口货运代理为主，集运输、报关、仓储、配送为一体的全方位国际化物流服务企业。是经对外贸易经济合作部批准的国际货运代理甲级公司和经交通部批准的无船承运承运人，也是当地和国内货代协会的会员单位。我们的物流服务覆盖了中国的进出口货物运输，并与船舶和航空公司建立了良好的合作关系，尤其在海运方面有着丰富的经验。散装货物,空运,铁路,多模传输,汽车运输,清关,报检;出口许可证,仓库,包装,保险,清算单据等。公司本着以人为本的理念和诚实、热情、专业、快捷的服务宗旨，根据不同客户的需求定制最优的运输通关方案。在物流方面，公司充分发挥严谨、灵活、高效、性能优异的特点，最大限度地提高了工作效率，赢得了客户的广泛认可。以人为本的增值服务是公司的突出特色之一。公司全体员工本着“最好的企业,提供最好的服务”的企业发展思想,客户的需求是我们工作的发展目标,真诚奉献,努力工作。根据客户的具体需求，制定专业的运输解决方案，帮助客户提高工作效率，降低运输成本。我们有信心成为新世纪有竞争力的综合性物流企业，打造自己的物流品牌。

薪资：6000-8000元/月 拣货员两班倒/三班倒坐班普通车间(无空调)收货员两班倒/三班倒站班普通车间(无空调)上架员两班倒/三班倒站班普通车间(无空调)

【岗位职责】 1、负责尾程日常运营事务，包括异常物流轨迹处理、订单打印问题协调、失效件上报升级及账单争议跟进，保障配送流程高效运转。 2、跟踪各渠道运行表现，汇总分析服务指标数据，识别潜在运营风险并落实优化策略，提高客户体验水平。 3、开展渠道成本管控工作，研究赔付情况并完善赔偿机制，推动成本结构持续优化。 4、总结运营实践成果，编制尾程产品操作指南、异常应对标准流程及相关知识资料库。 5、联动海外商务合作资源，保持良好沟通关系，促进运输服务质量提升。 6、落实上级安排的专项工作或临时项目，协同多部门推进流程改进与问题闭环解决。 【任职要求】 1、本科及以上学历，3年以上海外仓物流渠道运营背景，掌握欧美主要尾程线路的路径特点与运作规范。 2、具有跨境电商物流相关经验，善于利用数据洞察业务问题并提出有效改善建议。 3、英语达到CET-4或以上水平，可独立处理日常英文邮件沟通。 4、熟练使用Excel（含函数、透视表等功能）和PPT，能够快速制作数据分析报表与汇报材料。 5、工作积极主动，具备良好的团队协作意识和抗压能力，关注物流时效与成本控制。

货物出库 货物验收/入库 总包岗位职责: 1.扫描货品出库，将很多个小件快递打成一个大包 2.现货库存入库，整理上货架。 3.协助出货上车。任职资格: 年龄20-30岁;接受应届生!有打包经验优先! 工作时间:六天制。 总包上班时间是下午13:00到晚上22:00左右 12.00-13.0018.00-19.00这两个时间是吃饭休息时间。包2顿餐食，不包住。中午要到公司吃可以让留饭 总包试岗期1-7天，试岗薪资100一天，试用期2个月，试用期薪资4500，转正底薪5500+全勤300。 所有职位都有晋升空间如工作积极努力的，可转仓库管理/后期有其它岗位空着也可转销售或运营助理:有人带。

显示屏维修 •负责显示屏故障诊断与维修。 •能吃苦耐劳

岗位职责 1. 订单打包处理：根据商城订单信息（系统工单/拣货单），核对商品名称、规格、数量，确保“货单一致”，避免错发、漏发。 2. 规范打包操作：按照商品特性（如易碎品、液体、生鲜）选择合适包装材料（纸箱、气泡膜、防震棉、密封袋等），做到包装牢固、整洁，降低运输破损率。 3. 物流信息处理：准确粘贴快递面单，同步在系统中更新订单“打包完成”状态，确保物流信息可追溯。 4. 仓库环境维护：保持个人打包区域整洁，分类存放包装材料；协助整理仓库货架、清理废弃包装，维持仓库整体有序。 5. 异常问题反馈：发现商品破损、缺货、订单信息模糊等问题时，及时上报仓库主管，避免问题订单流转。 6. 配合临时需求：大促（如618、双11）或订单高峰时，配合团队加班完成打包任务，确保订单按时出库。 任职要求 （一）基本要求 • 年龄18-45周岁，初中及以上学历，身体健康，能适应站立式工作（部分岗位需搬运轻小件商品）。 • 无不良从业记录，细心负责，有仓库打包、电商仓储相关经验者优先。 （二）能力要求 • 能熟练识别商品信息（名称、规格），看懂订单单据，具备基础的数字核对能力。 • 动手能力强，能快速掌握打包技巧，提高打包效率。 • 有责任心，能主动检查商品完好度和订单准确性，减少差错。 • 具备团队协作意识，能配合主管和同事完成仓储任务，服从工作安排。 （三）其他要求 • 能接受仓库工作环境（如常温/恒温，部分需接触包装材料）。 • 无重体力劳动疾病（如腰椎病、关节炎等），可承受日常打包工作强度

1、主要负责公司门禁、监控产品、弱电系统集成进行工程安装及售后服务； 2、能熟悉使用常用的电动工具，（电钻、切割机、冲击钻，有证优先（电工证、高空证））； 3、有门禁、监控、弱电施工经验且一年以上工作经验（可接受应届毕业生）； 4、求知欲望强、有上进心、为人正直、积极主动做事。 待遇： 工作时间：周一至周五8:30-18:00、周六8:30-12:00、周日休息（周六日视工程量安排）