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岗位职责 1. 负责招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试邀约及入职、离职、调岗等手续办理 2. 负责员工考勤管理、请假审批、绩效考核执行与薪酬数据核算 3. 维护人事档案与劳动合同，协助处理劳动关系相关事务及纠纷应对 4. 策划并实施员工培训计划与团队文化活动，促进团队融合与企业文化落地 5. 负责办公用品采购管理、固定资产盘点、校区环境日常维护及环境创设工作 6. 协调内外部沟通事宜，落实信息传达，开展电话回访，组织会议并完成会议记录 7. 管理学校各类证照、印章及文件档案，负责公文起草、收发与归档管理工作

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招聘：土地政策研究主管/琼中县垦地融合资源开发有限责任公司 薪资：4400-5600元 岗位职责： 1.负责跟踪土地管理、土地资产盘活等相关政策法规及行业动态，确保部门工作始终符合政策导向； 2.负责土地各项材料收集、整理及归档工作； 3.配合做好相关调研工作，熟练使用相关测量仪器； 4.负责国有土地范围红线套图，确定国有土地现状及规划用途； 5.根据国有土地现状及规划属性，进行市场调研，分析土地价值、租金水平及潜在租户需求，为国有土地盘活提供依据； 6.做好国有土地台账记录、监督、盈利分析等工作； 7.负责起草国有土地出租合同及各类汇报总结等材料； 8.完成上级领导及部门负责人安排的相关工作。 岗位需求： 1.学历专业：全日制本科及以上学历，具备测绘、土地资源管理、自然资源、地理信息系统等相关专业，熟悉土地储备流程、管理制度和相关法律法规； 2.工作经验：具备1年及以上测绘、土地政策研究、自然资源等相关工作经验，有国有土地盘活、储备地管理或土地行业相关工作经历者优先； 3.专业能力：持有C1/C2驾照，具备地理信息处理、数据分析能力，能熟练使用办公软件进行数据处理、报告撰写，能熟练运用AutoCAD、ArcGIS、CASS等软件者优先；能熟练使用相关测量仪器，如GPS等，能准确测量土地红线范围，熟练无人机操控技术者优先； 4.综合素质：能适应长期野外调研工作，具备一定的环境适应能力；工作认真负责，具有较强的责任心和团队协作精神，稳定性强。具备档案管理知识和技能，熟悉档案整理、归档、保管的方法和流程。有较强的文字撰写能力，能独立编写调研报告、总结材料等各类文字材料；具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力及学习能力，能快速适应政策变化并开展研究工作，协助处理国有土地存在的问题，确保国有土地工作有效开展。

1. 招聘单位 海南琼中招割胶班组，平均每天工作4-5个小时，凌晨01:30-06:00左右-中苗胶～想做的可以去抖音看一下人家怎么做，一天赚多少钱就知道了～没做过的有专业的培训，一学就会，平均每天收入500+ 做过的都知道 2. ‍♂️ 招聘岗位与要求 岗位：割胶工。工期4月～12月底～熟手一人管理1500～2000株橡胶，做过都知道 人数：计划招聘约 200名。 地点：海胶集团琼中分公司各片区生产队。 应聘条件： 不限学历，身体健康，无不良嗜好。65岁以内，男女不限，能吃苦耐劳，认同公司管理者。 户籍不限制～以及各地区熟练割胶工人优先录用 。 3. 薪酬待遇（重点） 工资:按生产计量计算，分成或者保底价8元(公斤)计算。 4提供住宿。（我需要自备拉胶水的摩托车或者三轮车） 割胶工具及交通工具 5 报名方式 负责人咨询报名：

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责: 1. 负责员工招聘、入职及档案管理，确保流程规范高效； 2. 协助制定并优化公司人力资源政策，推动内部制度完善； 3. 处理员工关系事务，协调解决日常沟通与管理问题。 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

️ 工作时间：超轻松！上午8:30-10:30，下午13:00-15:00，周末双休 ️年龄28-55岁，男女不限 对工作认真负责，有责任心 有相关工作经验者优先 ️协助处理个人办公室日常事务;安排日程、接听电话、接待访客！

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

太原市清徐县。崇文街5号

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外墙吊篮上砂纸机打磨砂纸。工期一个月。工资300一天。会干的优先。来了两天不会干还学不会的不管路费住宿费。按100一天算

海南琼中需要搭内架5人，点工320-370元一天，9小时，要小工5人，220-270元一天，9小时，电话：

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