岗位职责：广告标识加工厂招聘，负责组装、丝印等工作，

一、【岗位职责】 1、仓储日常运营管理： ①负责收货、入库、存储、拣选、复核、出库、配送等全流程的监督与管理。 确保所有操作流程（SOP）得到严格执行，保障作业效率和准确性。 ②处理日常运营中的异常情况，如货物差异、破损、系统数据不准等。 2、库存管理： ①确保库存准确性，组织并监督定期与循环盘点。 监控库存周转率，协同计划部门控制库存水平，避免缺货或过高库存。 ②管理滞销品、临期品和退货商品，及时上报和处理。 3、团队管理： ①负责仓库员工的排班、考勤、培训、绩效考核和日常管理工作。 ②激发团队士气，提升员工的操作技能和工作效率。 4、安全与6S管理： ①全面落实仓库的消防安全、作业安全（如叉车操作）、货物安全制度。 ②维护仓库的整洁、有序（推行6S管理），确保符合各项检查标准。 5、成本控制： ①控制仓库的运营成本，如人力成本、耗材成本、能耗等。 ②提出效率提升和成本节约的改进方案。 6、系统与数据： ①熟练使用WMS（仓库管理系统），确保系统数据的实时性和准确性。 ②分析运营数据（如每日出入库量、工时效率、错误率等），撰写运营报告，并向仓库经理汇报。 二、【任职要求】 1、学历与经验： ①通常要求大专及以上学历，物流、供应链管理等相关专业优先。 ②3-5年以上仓储管理经验，有快消品、零售业或大型物流中心工作经验者尤佳。有带团队（10人以上）的经验是必须的。 2、专业知识与技能： ①精通仓储管理流程（WMS），熟悉物流配送各个环节。 ②具备良好的库存管理知识和经验。 ③了解物流设备（如叉车、PDA、 conveyor等）的基本操作和维护。 ④熟练使用Office办公软件，尤其是Excel进行数据处理和分析。 3、核心素质与能力： ①强大的执行力与抗压能力： 零售物流节奏快，节假日或大促期间工作强度大，需能适应加班和高效处理多任务。 ②出色的沟通协调能力： 需要与上级（经理）、下级（员工）、平级（运输、采购、计划等部门）以及外部客户（承运商）频繁沟通。 ③问题解决能力： 能快速发现运营中的问题并找到根源，提出切实可行的解决方案。 ④团队领导力： 能够带领团队完成目标，激励员工，处理团队冲突。 三、【薪资待遇】 ①范围：根据不同城市、仓库规模和个人经验，综合月薪7-10K。 ②构成：通常是 基本工资 + 绩效奖金 + 补贴。绩效奖金与仓库的KPI（如操作效率、准确率、损耗率、成本控制等）强相关。 ③福利：享受五险一金、带薪年假、节假日福利、餐补/住补等标准福利。 原标题：《仓库主管/经理》

【薪资待遇】 薪资范围：7000-9000元/月 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶， 发薪时间：半月发一次工资，不压工资、不拖欠工资 【福利待遇】 基础福利：法定节假、带薪年假 岗位福利：有住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描等工作 【岗位要求】 25-47岁、老员工帮带，晋升空间大

车间内机械操作在老城附近南海幸福汇

【岗位职责】负责铝合金门窗、制作 【录用人员要求】身体健康，吃苦耐劳 大工月收入8000-10000元 公司提供培训、住宿   

卫生纸卷纸纸抽洗涤用品生产销售，线上线下级生产

工作地点：三亚（请确认地点后再投递） 【岗位职责】 1. 会使用中央厨房设备，包括锯骨机、砍排机、开条机、肉片及肉丝机、真空滚揉机等。 2. 负责团队培养与培训，确保生产正常运行。 3. 具备日产6-8吨调理品、生制品的生产及包装管理经验。 4. 独立完成生产计划、成本核算（人工成本、物料成本），有过计件管理经验者优先。 5. 严格执行6S现场管理，落实HACCP质量体系及PDCA循环改进机制。 6. 熟练操作供应链系统及生产管理系统，监督工时功效。 7. 熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT）。 【岗位要求】 1. 具备中央厨房及大型团餐肉类加工5年以上工作经验。 2. 懂调理品腌制工艺，熟悉猪、牛、羊肉生制品分割工艺流程。 3. 熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT）。

岗位职责： 一、生产管理 1. 生产计划执行。依据订单情况科学制定生产排程，统筹安排人力、设备及原材料等资源，及时识别并解决产能制约因素，确保生产任务按期交付。实时跟踪生产进展，快速响应各类突发状况（如设备异常、物料不足），保障产线稳定高效运行。 2. 工艺流程优化。监督果汁加工各环节（清洗、榨汁、杀菌、灌装等）的标准化操作，确保工艺规范落实到位。持续推动流程改进，提高作业效率，减少资源浪费。 二、质量控制 1. 食品安全与卫生。全面落实国家相关食品安全管理体系要求（如HACCP、GMP），保持车间环境清洁达标。严格把控原料入库、生产过程及成品检测等关键节点，防止异物混入或微生物污染风险。 2. 质量监控。按标准开展产品理化指标（糖度、酸度、色泽等）和微生物项目的抽样检测，确保各项指标满足企业内控标准。 三、设备与成本管理 1. 设备维护。组织日常巡检和周期性保养工作，降低设备故障发生率；协同维修人员处理紧急故障。根据生产需要提出设备更新或技术改造建议，提升产线自动化程度。 2. 成本控制。监督水、电、气及包材等资源使用情况，合理控制生产过程中的消耗，有效降低运营成本。 四、团队建设 定期开展安全操作规程、卫生管理制度及工艺要点的培训，增强员工专业能力与合规意识，促进团队稳定性，提升整体执行力和协作效能。 任职要求： 1. 食品类或机械类相关专业，大专及以上学历。 2. 熟悉果汁类食品的生产工艺及加工流程。 3. 具备良好的团队协作意识和责任担当精神。

熟悉海产品加工行业，有实际海产品加工厂长经验或相关技术经验。 对东南亚市场熟悉最佳 高薪聘请，薪资面议。 不符合以上要求请勿投！！！ 不符合以上要求请勿投！！！ 不符合以上要求请勿投！！！

一、岗位职责： 1. 根据设备保养规范，执行所辖设备的日常维护与保养； 2. 负责机房及高压配电房内设备的运行监控与检修任务； 3. 承接全厂报修工单并及时完成维修作业； 4. 按需提报所管设备的备品备件计划； 5. 管理维修设施、公用工具及电气维修耗材的使用与保管； 6. 组织员工安全作业排班、考勤管理、技能培训及KPI考核工作； 7. 对机电维修人员的安全操作负监管责任； 8. 落实责任区域内的5S现场管理工作； 9. 推进空压机系统的节能降耗、噪音控制，并完成全厂用电数据统计与上报。 二、任职要求： 1. 学历：大专及以上； 2. 专业：机械、自动化、机电、电气类相关专业； 3. 经验：具备3年以上食品饮料行业相关工作经验。

海南琼海急招拒手一名。

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海南琼海芳姐家政招聘10至20名工人，负责种植5000亩槟榔，包一日三餐，日工资160元。工作地点在槟榔园，可连续工作多天。要求自备自用餐具、水杯、毛毯或被子（住在槟榔园）及一把锄头。每天九点在加积中学附近集中，由老板专车统一送往槟榔园。有意者可报名。

尚华众兴（琼海）餐饮管理有限责任公司旗下尚品巧娘店、尚味乐店诚聘如下岗位：【1】尚味乐店-后厨帮厨【2】尚品巧娘店-后厨操作工【3】前厅服务员【4】洗碗工薪资：面议福利待遇：门店包吃，店内设有休息区域可供休整有意者欢迎来电咨询联系电话：年龄要求：18-55周岁，男女不限。且工作认真、吃苦耐劳，责任心强。熟悉当地餐饮特色制作工艺、具有长期实操经验者优先。门店地址：海南省琼海市嘉积镇红星社区南二路西100号（伊比亚小区1号楼后）

琼海市招农村雨污水管道安装工，泥工、工资260一320元每天，管吃住，要工地做过，吃苦耐劳，年龄不超过60周岁，入职需体检，工资公司每月统一发放。（。）

生产组长 1.中专（高中）以上学历，专业不限； 2.有2年以上3C电子产品同岗位经验； 3.熟悉组测包生产工艺流程及日常的人员管理培训和物料培训； 4.有生产管理知识、统筹能力、较强的数字观念,对ISO质量、环境体系了解;

厦门-新能安科技 ***正式工，五险一金，13薪，厂吃厂住！ 招聘岗位：生产组长 工作内容： 1. 班组人员管理：排班、人员调配；开班前会；培训员工操作、安全规范；处理员工请假、人员流失；管理15‑25人班组。 2. 生产达成：按计划完成每班产量；跟踪产线节拍，处理物料缺料、设备异常，协调设备/工艺人员；保证产能完成。 3. 质量管控：盯良率、直通率；管控不良品，落实首件确认；跟进返工，杜绝批量不良。 4. 安全&5S：锂电车间安全管控（电芯短路、热失控风险）；落实消防、劳保；现场5S；隐患上报整改。 5. 台账报表：填写生产日报、异常记录、交接班记录；上报班组问题。 6. 跨部门协调：对接工艺、设备、品质、仓库；处理现场各类突发问题。 任职要求： 1.高中以以上学历 2.20-38周岁内 3.有2-3年的带线经验+管理经验 薪资待遇： 底薪3K-4K（面试根据个人能力定）+加班费+组长补贴+绩效+餐补=7000-9000 五险一金，年终奖+年假9天左右 每月10号发薪，入职满一月

负责生产产线人员管理，负责产线人员生产技术指导，负责产线产量任务达标。 薪资6000-10000，餐补。 要求，有相关产线组长经验，或有产线经验，可培养能学习上进的皆可。

试用期22/小时，上班时间8:00～18:00，转正后底薪+绩效+加班补贴，做六休一，12小时两班倒，，综合工资7500左右，不包吃住， 中午吃饭时间1小时，每月20号发薪

安费诺正式工管理： 招聘岗位：拉长 面试时间：先发简历 招聘要求： 1、年龄23-45岁，男女不限，高中及以上学历； 2、能吃苦耐劳，无明显纹身、无犯罪记录，服从工作安排，对工作认真负责。 3、必须有相关的工作经验，技术含量。 薪资待遇： 月平均综合工资5000-8000元/月，具体面议 公司购买五险一金，包吃包住。 福利： 工作餐：免费两餐（午餐、晚餐、午夜餐） 住宿：4-8人间，独立卫生间，有热水，有空调，洗衣机。 其他：生日礼物、过节礼品、团建活动等，晋升空间大，年终奖等。 上班时间： 白班8：00-20：00 夜班20：00-8：00，两班倒，半个月倒一次班。 上班地址：郫都区红光模具工业园

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急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名， 一.薪资待遇 1、计时32/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2，月休4-6天，加班自愿 4、月收入8K-9K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼卡; 3、年假15天,带薪年假! 4、工作地点：江苏常州

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职位描述 总体工作概述：在片区经理和生产总监的领导下，负责组织本班人员，执行生产工艺，遵守操作规程，落实有关质量保证和安全生产措施，保质、保量、保安全完成生产任务。 岗位职责： 1、负责组织做好各环节开机前的准备工作，并对各环节准备工作进行检查。 2、负责生产过程中组织协调工作。 3、负责生产过程中安全、设备运行、质量监督检查以及生产结束时检查。 4、负责生产能耗的统计、分析和上报，并对生产工具、易损件、油料领取并对使用情况进行监督。 5、负责对配件库的管理，确定配件最低库存量。 6、负责组织监督本班人员织对设备进行日常保养和定期保养（每月1-2次） 7、负责本班生产现场和维修现场，做到整洁、有序、安全。 8、负责本班人员考勤，工作考核评价，对本班人员奖惩提出建议。 9、指导生产工人填写各项记录、完成领导交给的其它各项任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电类专业，（有相关中大型行业多年工作经历的可适当放宽学历要求） 2、30-50，有沥青拌合站操作证。 3、有机修、操作实操经历，从事本行业5年及以上经验。

岗位职责： 1. 负责工厂生产计划的规划与落地执行，保障产能与市场需求相匹配； 2. 推动烘焙工艺流程的规范化与标准化管理； 3. 优化产线人员排班机制，提高设备整体运行效率； 4. 牵头进口生产设备的保养及技术升级方案实施； 5. 应对重大客户投诉，组织质量问题溯源并落实改进措施 任职要求： 1. 年龄不超过45岁，本科及以上学历，食品科学与工程、生产管理、供应链管理等相关专业优先； 2. 拥有5年以上烘焙行业生产管理背景，具备2年以上厂长或副厂长实际工作经验； 3. 有中央工厂或大型连锁烘焙企业工作经历者优先，熟悉烘焙全产业链运作模式，了解原材料特性及研发生产流程，主导过自动化产线改造或数字化转型项目者更佳； 4. 熟练掌握车间6S现场管理体系； 5. 精通食品安全法规与生产标准，具备优秀的成本控制意识与能力； 6. 具备良好的团队领导力，熟练操作各类办公软件； 7. 高度认同唐久企业文化理念“专业、诚信、友好、利他”，能够在日常管理中践行并传播企业核心价值观