岗位职责: 1. 制度建设：负责公司计划管理相关制度的建立与优化，并推动实施落地；协同相关部门完善涉及计划管理的跨部门流程与规范。 2. 数据预测与计划制定 （1）根据历史销售数据、客户预订信息及总公司销售预测等数据来源，编制合理的生产计划（年度/季度/月度/日计划），并校验主生产计划与月度滚动预测的一致性 （2）结合产品实际销售动态，灵活调整产销匹配关系，保障出货需求的有效满足 3. 研发与试产计划协同 （1）依据硬件研发部门的研发任务要求，跟踪产品开发及生产执行全过程，确保各研发关键节点按时达成 （2）根据硬件研发部的试产安排，制定专项试产计划，统筹协调各方资源并监控执行进度，支持研发目标顺利实现 （3）定期汇总产品发布进展，主导研发产品向量产过渡的全流程衔接，保障转产工作高效推进 4. 内部资源协同 协助开展公司内部供应链资源的年度规划，同步参与外部供应链资源的统筹布局 任职要求: 1. 本科及以上学历，供应链管理、工业工程、电子信息等相关专业 2. 具备3年以上计划管理工作经验，有制造业企业计划岗位背景者优先 3. 熟练掌握MRP/ERP系统（如SAP、Oracle）、Excel高级函数及Power BI等数据分析工具 4. 了解精益生产、六西格玛或SCOR模型者优先考虑 5. 具备较强的供需平衡规划能力，能准确解读销售需求，制定科学的主生产计划，统筹产品供应策略 6. 拥有良好的沟通协调与推动力，可与销售、产品等团队高效对接计划信息，合理调配资源，化解执行冲突，保障计划落地 7. 思维条理清晰，能够及时发现计划执行中的异常情况，并提出切实可行的改进措施

【岗位职责】 1. 负责生产计划的制定与跟踪，及时准确汇报生产计划实时进度。 2. 负责订单重点产品的管控。 3. 负责半成品入库的制定与跟踪，保证外协计划的顺利实施。 4. 负责协调组织追踪生产工程技术，直至排除产品的生产障碍。 5. 接收装配工单，重点监控并推动缺料部件的交付，并报告生产计划完成情况。 6. 完成个人KPI目标。 7. 负责编制周报和月报。 8. 负责定期更新生产培训矩阵图。 9. 负责维护消耗品和保质期物品。 10. 协助完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 学历要求：大专及以上。 2. 工作经验：2-3年制造业工作经验，具备计划管理相关知识者优先。 3. 工作技能：熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公应用软件；掌握U8/MRP/ERP系统操作者优先。

1. 根据销售订单、生产计划及Forecast，制定并发布物料需求计划（MRP），确保生产所需原辅材料及时齐套。 2. 负责物料交期的跟进与异常处理，协同采购部门解决物料短缺、品质异常等问题，保障生产顺利进行。 3. 监控库存水平，定期分析库存周转率及呆滞物料，提出库存优化方案，在保障供应的同时控制库存成本。 4. 协调生产、采购、仓库、质量等多部门，处理物料相关的突发状况，确保信息流与物流顺畅。 5. 负责ERP/MRP系统中物料相关数据的维护与更新，确保数据的准确性与及时性。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，工业工程、物流管理、半导体、电子信息等相关专业优先。 2. 工作经验：具有3年左右半导体制造或相关行业物料控制（MC）工作经验，熟悉半导体生产流程及物料特性。 3. 专业技能：熟悉ERP/MRP系统操作；具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel等办公软件。 4. 素质要求：具备良好的跨部门沟通协调能力与抗压能力，逻辑思维清晰，责任心强。

一、岗位职责： 1、生产计划体系搭建与执行：主导订单全流程评审，结合销售订单、市场预测及产能数据（设备负荷、人员配置、工序工时）评估可执行性，输出《订单评审表》；制定主生产计划、周/日计划及三日滚动计划，将订单分解至各产线与工序，平衡关键工序负荷，确保订单按期交付。 2、建立生产进度跟踪机制，借助生产看板、日报表等工具实时掌握计划执行情况，协调处理设备故障、人力不足、工艺变更等突发问题，保障生产计划达成率稳定在较高水平。 3、物料控制管理：根据生产计划、产品BOM、库存现状及物料损耗系数，科学制定物料需求计划，下达采购申请，明确磨料、基材等重点物料的采购周期与到货节点；牵头推进物料齐套管控，提前48小时确认物料到位情况，应对来料延误、品质异常，防止产线停滞。 4、库存优化：持续改善库存结构，设定合理安全库存标准，跟踪库存周转效率与呆滞物料生成情况，定期盘点磨料、成品砂带等物资库存状态，提出呆滞料处置方案，减少库存积压与资金占用

1、计划管理 a：与各研发团队密切协作，参与拟定具体研发项目计划，明确项目目标、关键节点、交付成果及时间安排，确保计划科学合理且具备可操作性。 b：跟进研发项目实施进展，定期汇总进度信息，对照计划开展偏差分析，及时识别可能存在的延期风险，并配合研发团队制定应对方案，保障项目按既定节奏推进。 c：统筹研发流程中各环节的资源调配与衔接工作，协调跨部门协作中的计划矛盾与问题，提升研发资源配置效率，确保项目顺畅运行。 d：对计划执行成效进行复盘与评估，输出分析数据与优化建议，为后续项目规划提供决策支持和改进依据。 2、业务推展计划管理 a：联合产品推广团队制定业务拓展计划，涵盖销售目标分解、客户开发策略等内容，确保计划方向与公司整体战略保持一致。 b：跟踪推展计划落地情况，通过业务数据分析评估各项活动成效，及时向相关部门反馈执行动态与瓶颈问题，并提出可行性调整建议，助力提升推广效能。 c：主导推展过程中跨职能协作，加强与市场、销售、售后服务等团队的沟通联动，推动各部门在计划执行上协同一致，合力达成业务发展目标。 3、计划进度追踪与报告 a：搭建并持续优化计划进度监控机制，借助定期会议、项目管理工具等手段，实时掌握研发项目、业务推广及OKR执行状态。 b：编制详实的进度汇报材料，向管理层及相关单位通报计划执行进展、核心问题及应对措施，为经营决策提供精准、高效的信息支撑。 c：结合进度反馈与实际执行情况，动态调整计划安排，持续优化执行路径，确保计划具备良好的适应性与实效性。 4、OKR执行追踪 a：协助上级设定公司层面及各部门的OKR（目标与关键结果），确保目标设定紧扣战略方向，具有清晰挑战性和量化衡量标准。 b：监控OKR执行进程，定期收集整理各部门进展数据，通过分析研判和沟通反馈，识别执行障碍与风险点，协同相关方制定解决方案，保障OKR有序推进。 c：定期开展OKR完成情况评估，提炼实践经验和改进点，为下一周期OKR制定与执行提供参考，持续完善目标管理体系。 d：组织OKR宣导培训活动，增强员工对目标管理方法的理解与认同，推动OKR文化落地，提升组织整体执行力与绩效表现。 经验要求： 1、硕士学历，机械工程、自动化、计算机科学、管理学等相关专业优先； 2、具备3年以上制造业或相关领域计划管理经验，有数控系统、机器人、智能制造等行业背景者优先考虑； 3、熟悉OKR管理理念及应用工具，具备OKR推行与管理实践经验者更佳； 4、了解研发流程与业务推广模式，拥有跨部门项目协调与管理经历者优先； 5、熟练使用项目管理软件（如P6、Project等）及办公工具（如Excel、Word、PowerPoint等），具备较强的数据处理与分析能力； 6、具备优秀的沟通协调能力，能与不同部门及层级人员高效互动，推动计划与OKR有效落地； 7、具备较强的应变与问题解决能力，能够快速响应并化解计划执行与OKR推进中的各类突发状况； 8、具备良好的组织统筹与时间管理能力，可同时推进多个项目计划与OKR任务，确保各项工作有序开展； 9、责任心强，富有团队合作意识，工作积极主动，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2.统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3.协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4.分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型 5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验 2. 熟悉ERP系统操作及MRP逻辑，掌握基础数据分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4. 工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力 5. 有制造业PMC实战经验者优先

岗位职责： 1. 负责生产计划的制定、排程与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存水位，推动采购与仓储协同 3. 分析产销数据，识别产能瓶颈与物料风险，提出优化建议并跟进落地 4. 协调生产、采购、仓库及品质部门，保障计划执行顺畅与信息同步 5.定期输出计划达成率、库存周转率等关键报表 任职要求： 1. 熟悉PMC全流程管理，具备生产计划或物料控制相关工作经验 2. 具备较强的数据分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力 3. 逻辑清晰，责任心强，注重细节与执行效率 4. 有制造业背景者优先，学历不限

【岗位职责】 1. 生产计划排程、进度跟进； 2. 异常对应与计划调整、物料评估、库存分析； 3. 计划相关数据制作； 4. 表现优秀者，将作为储备干部进行培养； 【岗位要求】 1. 逻辑性强，细心，承压能力强； 2. 电脑操作熟练（有VBA基础优先考虑）； 3. 性格开朗，善于与人沟通； 4. 有日语N2及以上证书者优先考虑；

工作内容：负责给生产线上供料收料 薪资待遇：220-240一天 月薪资在6200-7500之间，可以做日结月结，当天入职上岗，可以人走账清，一分钱不扣 做六休一，免费包吃住，无需任何押金费用，每周可预支

一、基本要求 经验：具有生产计划/物料计划/PMC相关工作经历，有汽车零部件或制造行业从业背景者优先 二、核心能力要求 生产计划编制：掌握MRP运行逻辑，可独立制定日/周/月生产排程，具备产能与负荷的评估分析能力 物料协调：熟悉产品BOM构成，能够统筹物料供应节奏与生产计划的衔接匹配 数据分析：精通Excel操作（如VLOOKUP、数据透视表等），可完成计划达成率、交付准时率等指标的统计与分析 沟通推动：能联动生产、采购、品质、仓储等多部门，推进计划落地及异常事项的协同处理 问题解决：能够发现计划执行中的偏差（如来料短缺、产线瓶颈），及时发出预警并制定应对调整措施

昆山市中心前进中路科博中心招物业高压电工，年龄55以下，身体健康，要求有高压证，工作轻松，有全程专业培训，月综合5500元，有兴趣可以联系，兼职也可商谈

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PMC（Production & Material Control，生产及物料控制） PMC分两大模块：PC（生管，生产控制） + MC（物控，物料控制），是工厂交付中枢，对订单准时交付负责 PC 生产控制（生管）职责 订单评审：接收销售订单，评估产能、设备、人力，确认能否满足客户交期，回复销售可承诺交期 编制生产计划：制定主生产计划MPS、周/日车间排程，下发生产工单，安排生产优先级（插单调整） 进度跟踪：跟进车间生产完工情况，监控各工序进度；设备异常、品质不良时及时调整计划 成品出货统筹：安排成品入库、打包、出货，跟进订单交付；统计生产达成率 产销协调：组织产销会议，对接销售、车间、品质，处理订单变更、延期风险 MC 物料控制（物控）职责 物料核算：依据BOM和生产计划跑MRP，计算原材料、半成品、辅料需求量 物料请购与跟料：下达物料需求给采购，跟进供应商到货进度，提前预警缺料风险，避免停工待料 库存管控：设定安全库存，控制原材料、半成品库存，防止库存积压、呆滞料；定期核对物料齐套性 物料异常处理：来料不良、物料损耗、替代料评估；监督仓库发料、退料、报废流程 物料数据维护：ERP系统物料数据维护，统计物料齐套率、库存周转 PMC整体通用职责（合并版，招聘JD常用） 订单评审，评估产能与物料，确认订单交期 制定主生产计划、周/日生产排程，下发工单，动态调整生产计划 核算物料需求，跟进物料到货，保障生产物料齐套 跟踪车间生产进度，处理生产、品质、物料各类异常，推动问题闭环 统筹成品入库、出货安排，保障订单准时交付 管控库存，降低呆滞物料，提升库存周转率 ERP系统单据维护，统计KPI：订单准交率、生产达成率、物料齐套率

有相关经验

岗位职责： 1. 负责生产计划制定与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存周转与缺料风险 3. 协调采购、仓储、生产部门，推动跨部门高效协同 4. 分析生产数据与物料消耗，持续优化计划准确率与库存结构 5. 建立并维护BOM、工艺路线等基础数据，保障系统运行准确性 任职要求： 1. 熟悉PMC全流程管理及ERP/MES系统操作 2. 具备良好的数据分析能力与异常处理意识 3. 沟通协调能力强，责任心强，抗压能力佳 4. 有制造业生产计划或物控相关工作经验者优先 5. 学历不限，具备逻辑思维与执行力

岗位职责： 1、团队搭建与管理：负责技术服务团队的组建、日常管理与考核，制定技术服务工作流程、作业标准和响应机制，开展团队技能培训与梯队建设。 2、设备交付统筹：统筹设备从生产下线到客户现场安装调试验收的全流程交付，制定交付计划，协调生产、品质、研发等部门确保按期交付，管控项目进度和关键节点，异常问题及时协调处理。 3、售后服务管理：统筹售后技术支持，包括设备故障响应、现场维修、备件管理，建立客户服务响应机制和服务时效标准，处理客户投诉并持续提升服务满意度，组织客户设备操作及维护保养培训。 4、客户关系与内部协同：与客户保持良好沟通，及时了解需求和反馈，协调销售、研发、生产、品质等部门推动技术服务相关问题闭环，将客户现场反馈转化为内部改善行动。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子产品、工业产品或实业制造行业背景。 2、5年以上制造业工作经验，其中必须同时包含生产管理和生产计划两类岗位的实际操作经验（如：从生产车间管理转做生产计划，或从生产计划转做生产管理），仅有单一方面经验不符合要求。 3、熟悉生产现场运作，有车间管理、班组长、生产主管或生产经理等实操经历，能说出具体管理数据和处理案例。 4、熟悉生产计划排程，有PMC、计划主管、生产计划员等实操经历，掌握主生产计划排程、物料齐套管理、紧急插单处理等方法。 5、目标导向，执行力强，具备较强的跨部门协调能力和客户沟通能力，有独立搭建和管理团队的经验。 6、接受六天制（单休）。

招聘】CNC数控机床架机/调剂学徒-零基础起点，成就技术精英 岗位名称：CNC数控机床架机/调剂学徒 培养方向：未来的CNC调试工程师、设备应用专家 工作地点：江苏盐城、江苏南通、广东东莞（生态园、大朗）、广东深圳 我们不要求经验，我们只寻找潜力！ 你是否对精密的机械世界充满好奇？是否想掌握一门高含金量的核心技术？加入我们，从学徒开始，我们将为你铺就一条通往CNC技术专家的坚实道路！ 学徒期核心学习与工作内容： 1.基础入门：在资深技师带领下，学习车间安全规范、CNC机床基本结构、工作原理及日常保养流程。 2.技能培养：从认识工具开始，学习使用千分尺、卡尺、百分表等精密量具，掌握机械图纸的识图基础。 3.实践操作：协助技师进行机床的安装辅助、水平初调、夹具与工件的简单装夹、刀具的预装等。 4.程序与系统认知：了解CNC数控系统（如Fanuc、三菱）的基本界面，学习G代码的简单认识，观摩并理解对刀、设定坐标系的全过程。 5.生产支持：参与首件试加工的辅助工作，学习如何检测工件尺寸，了解加工工艺参数的初步概念。 我们期待这样的你： 1.学历专业：中专、技校、高职及以上应届或往届毕业生，机械类、数控技术、机电一体化、模具等相关专业优先。欢迎优秀理工科背景的毕业生！ 2.核心素质：对机械制造有浓厚的兴趣和热情，具备极强的动手意愿和学习能力。 3.个人特质：做事认真细致，有责任心，吃苦耐劳，遵守纪律，具备良好的团队沟通意识。 4.基本要求：身体健康，无不良嗜好，能适应制造业车间环境。 为什么选择我们的学徒计划？ 1.“师徒制”手把手培养：配备经验丰富的资深技师作为导师，一对一指导，理论与实践紧密结合。 2.体系化成长路径：制定清晰的学徒期培训大纲和考核目标，通过考核后可转为正式调试技师，享有明确的内部晋升通道（技师→高级技师→工程师）。 3.有保障的待遇： ·学徒期工资5K到8K ·转正后薪资将根据技能水平大幅提升，享受绩效奖金、岗位津贴。 ·完善的福利：五险一金、带薪年假、节日福利、免费工作餐/餐补、定期体检。 4.掌握核心科技：接触行业先进的数控设备与技术，掌握未来制造业不可或缺的硬技能，为自己的职业生涯奠定坚实基础。 未来前景： 从这里起步，你将不仅是一名操作工，而是成为懂设备、懂工艺、懂调试的复合型技术人才。职业发展空间广阔，可向CNC编程工程师、工艺工程师、设备管理主管等多个高价值岗位发展。

急招大龄工｜18‑60 周岁均可安排｜日结 240 元一天 下班结算工资，工资不拖欠 干满 15 天额外奖励500 元现金补助 0 费用入职，无中介费，无押金 工作岗位：厂区普工、 活简单好上手，不需要文化技术，老师傅手把手带，大龄朋友也能快速适应。 上班时间： 长白班 / 两班倒可选，每天工时充足，活源稳定，长期有活干，不用担心中途停工没收入。 招聘条件： 年龄 16-48 周岁，男女不限； 持本人有效身份证； 身体健康，吃苦耐劳，服从车间管理； 纹身、烟疤放宽接收，大面积纹身提前拍照预审； ️刑事案底提前报备审核。 薪资福利详情： 日结工资：260 元 / 天 出勤奖励：连续干满 15 天，额外发放 500 元现金补助（随工资一次性发放） 工期灵活，短期长期都可以做，正常离职人走账清，工资全部结清，无任何克扣 食宿福利： 包吃包住，厂区食堂饭菜实惠； 宿舍配套空调、热水器，住宿环境干净整洁； 水电费用宿舍人员平摊。 入职保障： 当天面试，当天安排住宿，次日上岗； 全程一对一接待，有问题随时沟通。 报名方式： 有意向直接私信，发送年龄，即可预约面试

招聘电焊工，要求持有电焊证，年龄在25至42岁之间。薪资按实际上班工时计算，每小时30元，每天工作8小时薪资为240元，12小时薪资为360元。薪资发放方式为第5天发放第4天的工资。目前加班较多，一周后大部分员工每天工作10至12小时，综合月工资在7000至8000元左右。底薪为2660元，加上加班费计算。打卡满15天返1000元。要求电测听合格，其他项目要求不严，不合格者凭发票报销。

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太仓中集18-45岁 涨薪招人!免费体检! 早八点，空腹来面试! 厂内吃住，公寓式宿舍 空调、淋浴、橱柜、热水、WiFi全覆盖 薪资优厚，福利优渥 焊工(可学徒)360-430元/天 油漆、打砂350-420元/天 完工装配 330-410元/天 19点后算加班，按30-35元/时计算 (要求:18-45周岁)

CNC中、高级工 【工作内容】： 主要负责数控机床的调试、操作与维护，解决生产中的技术问题，优化加工工艺，保障设备稳定运行，具体如下： 1、保质保量完成每日生产任务、机台保养任务、车间5S维护任务 2、协助主管进行现场生产任务排布以及处理生产异常 3、依据工件图纸要求调试加工，并完成自检及首件确认工作 4、根据工件难度程度去辅导生产线上的操作工完成合格产品 5、完成每日生产内容汇报工作 6、主管交办的其他工作 【岗位要求】： 1、高中及以上学历 2、有自动化零配件加工经验，能独立调机、操机，能熟练修改程式及简单编程 3、熟练运用G代码并了解加工工艺，熟练使用发那科数控系统，工作经验3年以上 4、可以读懂2D图纸及公差管控要领，具有品质概念，熟练运用各类检具完成零件自检 5、能快速解决生产过程中出现的各类异常，有传帮带的意识及带学徒的能力 6、有样品开发调试能力，能出色完成精密零件的打样调试 【薪资标准】 CNC--高级技工：42元/小时（白夜班同价）； CNC--中级技工: 38元/小时（白夜班同价）; 【上班时间】 白夜班两班倒 【食宿环境】： 包吃包住（白班午餐和晚餐、夜班夜宵一餐），4人间宿舍，空调、独立卫生间。

张家港经济开发区北区招聘如下 1，招聘岗位:氩弧焊工 长白班， 2，技术要求能拍片 薪资450元/天，餐补补贴15/天 需要加班到9点，记 薪资465——700元/天 加班另外计算 月工资10000——15000元/月 提供住宿 住宿四人间高档公寓 工资发放时间次月30号，

焊工要求低 要求有证18-55岁

五联钣金厂需要激光焊工1人联系电话

下午14:30接人15:00面试古里小厂：每周五结算上周所有工资，工作餐免费点焊：男，30-45岁：230/天要求有相关经验，坐着干活，不费脑力精整：男，47-50岁：18/小时轻松简单，坐着干活不累，不费脑力，上手就会航吊：男，30-45岁:230/天上下料，多少有点基础，会操控航车岗位：点焊、精整、航吊备注：必须做满1个月，做不满1个月扣3天培训费年龄30~45岁，上班时间:7点30-19点30，计薪11小时商保：100元/月上六休一所有企业最高价介绍朋友有红包﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏联系:晓娟