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绿城物业服务集团-海南陵水区热招以下岗位: 管培生(26年本科毕业,海南内轮岗培养) 人事专员 客服主管 前台 管家 案场客服 绿化领班 保洁主管 工程经理 工程主管 水泥工 IT弱电工 工程维修工(水电工) 假期:管培生/人事专员/客服主管/前台/管家/案场客服淡季5-10月月休8天,旺季11-4月月休4天;其他岗位月休4天。 工作地点:绿城蓝湾小镇 福利:包吃住,五险一金,加班补贴,节假日及生日福利,家庭福利,带薪年假,丰富多彩员工活动及完善的培养机制等。 有意向请联系:,或投递简历:
陵水
3月23日 14:22拨打电话
专职文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专居家办公
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员,做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及后续事项跟进 4. 办理办公用品申领、登记与库存管理,保障行政支持及时高效 5. 配合完成基础数据录入、报表统计及领导交办的其他事务性工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
酒店销售总监/经理
8000-13000元/月
销售总监3-5年大专企业销售管理经验政府/社会团体销售工作经验5人(含)以上市场开发及维护较多外勤商务谈判能力市场分析判断能力营销能力团队管理能力
岗位职责: 1.制定并落实酒店销售计划,促进销售业绩持续提升 2.带领销售团队,确保各成员完成既定销售指标 3.开发并维护客户资源,增强客户满意度与长期合作意愿 任职要求: 1.具备优秀的沟通与谈判能力,能高效对接客户需求 2.有团队管理实践经历,善于激励和引导成员达成目标 3.具备敏锐的市场感知力,能及时应对市场动态调整策略
酒店销售总监/经理
8000-13000元/月
销售总监3-5年大专企业销售管理经验政府/社会团体销售工作经验5人(含)以上市场开发及维护较多外勤商务谈判能力市场分析判断能力营销能力团队管理能力
岗位职责: 1.制定并落实酒店销售计划,促进销售业绩持续提升 2.带领销售团队,确保各成员达成既定销售指标 3.开发并维护客户资源,增强客户满意度与长期合作意愿 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及谈判水平,能高效对接客户需求 2.有团队管理背景,善于激励下属并推动任务落地执行 3.具备敏锐的市场感知能力,能及时应对市场变动并调整策略
OTA销售副总经理
9000-13000元/月
销售总监1-3年大专制定销售计划及策略销售管理经验销售工作经验市场开发及维护企业服务
【岗位职责】 1、全面负责酒店在OTA渠道(如携程、美团、飞猪等)的运营管理工作,制定并落实销售策略,提升线上曝光度与订单转化效果; 2、实时监控各OTA平台的价格策略、房态更新及库存同步,确保信息准确无误,并根据需求动态调整,实现收益最优化; 3、保持与OTA平台的良好协作关系,积极争取优质资源位和流量支持,提高酒店在平台中的排名与可见性; 4、及时响应并妥善处理OTA渠道产生的客户投诉及突发事件,保障服务质量,维护酒店品牌声誉; 5、定期复盘OTA渠道销售成果,输出数据分析报告,并基于数据表现提出切实可行的优化建议; 6、配合市场团队推进线上营销活动策划与执行,增强酒店在主流预订平台的竞争优势。 【岗位要求】 1、了解OTA平台运作机制及酒店行业发展趋势,具备良好的市场洞察力与数据解读能力; 2、具备出色的沟通协调技巧,能高效联动OTA渠道与酒店内部各业务部门; 3、抗压性强,善于应对突发状况,具备快速反应与问题处置能力; 4、对数字敏感,熟练运用Excel等办公工具完成数据整理、分析及汇报工作; 5、有酒店领域工作经验或OTA渠道销售背景者优先考虑; 6、工作态度积极,责任心强,具备良好的协作意识与团队精神。
办公室文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
,年龄不限,有相关工作经验,熟悉办公软件使用,头脑灵活,工作积极, 工作内容:1、登记整理往来客户资料信息,纸质文件归类整理、文件打印,扫描,邮寄,回收等。纸质合同和电子合同管理,用表格统计汇总往来数据,及时更新客户信息。 2、公司各类资料管理,有归档,有登记。辅助销售经理完成产品报价,合同起草,合同审核,合同收发,登记管理等。工厂销售单归档,审核,结算,开票通知,等。 3、起草公司的相关会议通知,会议纪要,编写计划报告,工作总结等文件资料。 4、办公室办公用设备,采购管理和信息归档。 5、绩效考核文档整理,数据管理,核算。 6、办公室卫生,考勤管理,监督和维护。 7、员工保险信息对接完善更新,员工资料文档管理,劳动合同管理。
渠道专员
3000-4000元/月
渠道销售年终奖1-3年大专
岗位职责: 一、市场开拓与客户开发: 1.深入分析目标市场需求,制定并落实市场拓展方案,主动寻找并开发潜在客户资源; 2.通过线上交流、实地走访、参与行业展会、数字化营销等多种方式,积极对接潜在客户,建立初步合作意向,全面展示公司产品与服务的核心优势; 3.对潜在客户进行有效筛选与分级管理,聚焦高潜力客户群体,提升客户转化效率与成功率; 4.根据公司下达的销售任务,合理规划个人工作目标与执行路径,确保销售业绩按时达成,并力争超额完成; 5.深入洞察客户需求及行业痛点,及时将市场反馈传递至内部相关部门,助力产品与服务持续迭代升级; 二、客户关系维护与管理: 1.负责现有客户的日常联络与关系维护,定期开展客户回访,收集使用体验与意见建议,快速响应并处理客户问题与投诉,提升客户满意度与信赖度; 2.保持与客户的高频沟通,识别客户的延伸需求,提供定制化解决方案,推动客户深化合作与持续复购; 3.策划并组织客户互动活动,如产品培训会、技术分享会、客户答谢会等,增强客户粘性与品牌认同感; 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先。 2.技能要求: (1)具备优秀的沟通表达能力,能够准确传达产品价值,倾听并理解客户需求,给予专业回应; (2)熟悉销售流程与技巧,具备较强的谈判能力和成交推动能力,能灵活应对各类销售场景及客户异议; (3)具备良好的客户管理意识,能够构建并维系长期稳定的客户关系; (4)掌握基础数据分析方法,能通过销售数据复盘工作成效,优化后续策略; (5)熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT,以及主流销售管理工具; 3.素质要求: (1)目标感强,热爱销售工作,有强烈的进取心和自我驱动力,能主动推进工作进展,全力以赴达成业绩目标; (2)具备较强的抗压能力,能在高强度工作节奏和业绩压力下保持积极心态,持续高效输出; (3)工作细致认真,执行力强,具备良好的时间管理能力,能有序安排工作任务并按时交付; (4)学习能力强,能快速掌握公司产品知识、行业动态及市场变化,不断提升专业水平; (5)具备团队协作意识,愿意与同事协同作战,互相支持,共同完成团队整体目标。 福利:双休、早九晚六、法定节假日、食堂、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动
渠道销售3-5年本科代理商/经销商
职责描述: 1、依据分公司整体销售目标,分解并制定销售区域内经销商的销售计划;跟踪销售进展,指导并监督经销商达成销售指标;统筹传统渠道费用预算,并对费用使用实施有效管控。 2、结合分公司品牌战略,制定品牌在导入型、成长型及成熟型市场的推进策略;协助销售区域及经销商开展品牌运营,优化产品组合与结构。 3、负责分公司渠道促销方案的征集、整合、确认及下达,督导销售区域与经销商落实促销执行并完成复盘总结;根据市场竞争动态,指导经销商制定应对策略。 4、按照运营一体化标准,定期有计划地走访经销商团队及终端客户。 5、主导制定、优化并推广标准化作业流程,组织对经销商业务人员的培训,提升其在传统渠道的专业能力,并对经销商的服务质量与执行情况进行核查评估。 6、牵头收集、整理并分析传统渠道相关数据(含竞品信息),输出可行性改进建议。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、市场营销、工商管理、策划或相关专业背景,具备快消行业5年及以上工作经验,且有实际经销商管理经历; 2、具备出色的沟通协调、谈判技巧、客户维护能力、市场洞察力、数据分析能力、执行力、活动策划组织能力以及良好的客户服务意识
销售总监
1.5-2万元/月
销售总监五险一金年终奖5-10年本科团队建设及管理商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队汽车销售较少出差和外勤总经理业务流程管理及优化制定销售计划及策略销售管理经验市场开发及维护市场营销相关学历地推团队
岗位职责 1. 战略规划与目标管理 - 负责比亚迪海洋网车型的年度/季度/月度销售战略制定与落地执行,细化分解销售任务,统筹全国或区域市场布局。 - 跟踪新能源汽车市场走势、竞争对手策略及政策调整,动态优化销售方案,保障销量与盈利目标达成。 2. 团队建设与管理 - 搭建并持续完善销售团队结构,建立绩效评估体系,组织常态化业务培训,提升团队专业素养与执行效率。 - 推进销售流程标准化建设,改进展厅运营、客户接待、试驾体验等关键环节,提高整体转化效率。 3. 市场运营与渠道拓展 - 策划并主导线上线下整合营销活动(如车展展示、试驾体验日、品牌宣传),扩大比亚迪海洋网车型市场份额。 - 拓展多元化销售渠道,巩固并深化长期合作机制,提升渠道覆盖广度与深度。 4. 客户关系与品牌维护 - 构建客户管理体系,妥善处理重大投诉及公共关系事件,增强客户满意度与品牌信赖感。 - 协同市场部门推进品牌传播策略,突出比亚迪海洋网“年轻化、科技感”的品牌定位。 5. 数据分析与资源统筹 - 跟踪核心销售指标(如线索转化率、成交周期、库存周转率),合理调配资源,强化预算与成本管控。 - 与产品团队协作,传递一线市场反馈,支持车型配置升级及新车型上市策略制定。 任职要求 1. 教育背景与经验 - 本科及以上学历,市场营销、汽车工程、管理类等相关专业优先考虑。 8年以上汽车行业销售工作经验,其中至少3年在新能源车企或中高端品牌担任销售总监/高级经理职务。 2. 具备出色的团队领导能力, 擅长渠道开拓与资源整合,拥有主机厂、经销商网络或大客户资源者优先。 熟练运用数据驱动营销工具(如CRM系统),具备市场调研与策略策划能力。 抗压能力强,能适应频繁出差,具备敏锐的市场判断力和谈判技巧。 岗位福利: 年终奖、五险一金
订单跟进文员
3000-5000元/月
文员3-5年本科
熟悉Excel表格。合同档案,管理资料,下单跟踪货源。
海南陵水急招《硬夹》夹木机手,多年夹木经验者,工价以20元吨,工地400亩海防林平地联系电
抓木机
急招《硬夹》夹木机手,多年夹木经验者,工价以20元吨,工地陵水400亩海防林平地 联系电话:
陵水
3月28日 12:48拨打电话
海南陵水黎族自治县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
陵水黎族自治县招工地小工/杂工
陵水
3月28日 12:46拨打电话
海南陵水黎族自治县招专业会所不锈钢安装老师
100-400元/天
不锈钢安装长期1-2人完工结算
陵水黎族自治县招专业会所不锈钢安装老师
陵水
3月28日 12:41拨打电话
海南陵水黎族自治县招防水工,点工400,8个半小时,只要一个人,看好才打电话
1.1-1.2万元/月
防水工1-2人
陵水黎族自治县招防水工
陵水
3月28日 12:32拨打电话
海南陵水黎族自治县招石材铺贴,共3万平,200×600300×600,直铺。25一平。联系电话
25元/平
石材安装
陵水黎族自治县招石材铺贴,共3万平,200×600 300×600,直铺。25一平。联系电话
陵水
3月28日 12:16拨打电话
文员经验不限中专/中技文职五险
工资待遇:综合薪资5500~8000以上。多劳多得。无销售性质。 工作内容:负责为客户在线解答疑问,及时记录与反馈,保证服务质量。 任职要求:18周岁以上,中专及以上学历,接受小白,思维敏捷,会使用电脑操作。 岗位福利:带薪培训,带薪年假,缴纳五险,地理位置优越,交通便利,临近地铁口,人性化管理,晋升空间大,生日福利,各种节假日福利!
文员经验不限中专/中技文职五险
岗位职责:通过文员的方式,办公工作,电脑协助,内容简单易上手,无任何销售性质。 薪资待遇:底薪4000+提成+100交补+餐补200+100全勤,综合薪资6000以上,多劳多得。 工作时间:八小时工作制,绝对不加班 公司人性化管理,缴纳五险,带薪培训,节假日休,带薪休假,年终奖等超多福利
居家办公文员
30-100元/天
文员经验不限学历不限居家办公
居家办公即可,时间自由,弹性工作时间 工作简单好操作; 及时回复消息,发发消息即可; 做事儿不墨迹,干活办事儿利索; 维护公众号平台; 没事忙自己的事情就行,每天零散抽半小时时间就够了;
文员
该岗位为电话客服,工作时间10:00-19:000含1.5小时午休,单休周日可协商调休,无责底薪4000+有责6000,缴纳五险一金,提供话补和宿舍,15号发薪,含岗前培训和话术支持。
文员经验不限学历不限早八晚六包吃住交五险
客服文员 工作内容:在办公室负责接听客户电话,处理异常快递件,查询快递单号,统计快递收发数量。 职位要求:18-45岁,会简单电脑操作,会认字打字,无工作经验有老员工带。 工作时间:早八晚六,月休四天。 公司福利:提供食宿,有五险,有节假日。 应聘人数过多,可投递简历或直接电话联系我。
渠道主管
6000-9000元/月
渠道销售五险一金1-2人1-3年大专代理商销售区域销售门店销售较多外勤销售额提成具有线下渠道销售经验渠道关系维护渠道运营管理
工资6000元+提成+奖励 岗位职责: 1.建立渠道伙伴关系,维护长期稳定的合作关系; 2.维护现有的分销渠道,促进销售增长; 3.配合对接完成项目带访成交任务; 4.积极对接和配合分销解决实际问题; 5.及时了解及跟进本地区各楼盘销售状况及竞争产品的相关活动; 6.配合其他岗位工作,完成领导交办的其他任务; 任职要求: 1.有房产销售、渠道、分销等同岗位1年及以上工作经验; 2.良好的客户沟通能力、客户管理能力,有较好的服务意识和团队合作精神; 公司福利:五险一金+提供午餐
人事行政主管
5000-6000元/月
行政经理3-5年本科3年以上管理岗位经验
1、负责公司人事行政制度的建立、修订和完善; 2、负责公司人员招聘、培训工作; 3、负责人员薪酬核算; 4、负责员工关系和绩效管理; 5、负责社保和公积金申报; 6、负责公司人员管理及日常的人事事务; 7、负责公司日常行政事务; 8、负责公司日常办公用品或后勤用品的采购; 9、负责公司日常用品的出入库管理; 10、负责公司车辆及司机的日常管理; 11、领导安排的其他工作; 岗位要求: 1、本科及以上学历,熟悉人力资源六大模块,有三年以以上同岗位工作经验; 2、熟悉劳动法、劳动合同法等相关的法律、法规; 3、良好的沟通及协调能力; 4、有责任心,抗压能力强;
家具跟单员
3000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限对企业/机构(To B)销售经验无经验要求
普通话标准,形象良好,气质出众,听从工作安排,具备良好的团队协作意识
酒店业务主管
6000-7000元/月
销售经理/主管1-3年大专招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品课程/培训类产品面销/陌拜经验金融产品销售经验电话销售经验酒店销售经验网络营销经验
岗位职责: 1、策划并落实销售方案,扩大酒店市场占有率并提升品牌影响力; 2、开拓并维护客户资源,保障客户满意度与长期合作关系; 3、带领并管理销售团队,推动各项销售指标的达成; 4、研究市场动态,为酒店运营提供有效的竞争应对策略; 5、整合内部协作资源,保障各类销售工作的高效推进。 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力,善于维护客户关系; 2、具有较强的团队管理能力,能有效激发成员工作积极性; 3、了解酒店行业销售运作模式,具备相关领域工作经验; 4、掌握市场分析与预判方法,能及时应对市场环境变化; 5、具备良好的职业操守,能在高强度工作中保持稳定心态。
销售区域经理
3000-4000元/月
区域销售交通补助五险一金1-2人1-3年高中销售额提成弹性工作制建材
1、负责按照公司的营销政策,达成制定的销售任务目标; 2、负责所辖市场区域的业务开发、产品销售合同的洽谈与签订工作; 3、负责协助合作客户办理项目招投标、合同手续,订货下单等工作; 4、负责销售款项的账目核对与催收; 5、负责收集提供区域市场行业竞争品牌动态信息、销售政策等; 6、负责落实所辖片区每月产品订单需求计划与货款回收计划; 7、负责客户资信管理和客户档案的建立与更新; 8、负责客情关系的建立和维护,提升客户满意度; 9、负责按公司要求提交工作日志与月度工作总结报尝; 10、完成上级领导交办的其他工作。
网络销售经理
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专网络销售
岗位职责: 1、落实集团销售战略的执行工作 2、拟定销售计划,并依照流程推进销售任务的完成 3、传达并监督实施集团各项指令与具体要求 4、带领团队成员积极开拓市场,激励员工,维护客户关系,确保销售目标达成 5、按照集团规定管理网络销售线索数据 具备相关工作经验者优先考虑 薪资待遇面议
服务员
海鲜维护跟销售(2人) 4500月薪,包吃住 能力胜任5000以上,待遇可谈 十点半到十点半,两点半到五点半轮休,实习期十天,133一天 服务员(4人) 4000月薪,两天假! 能力突出5000以上 有经验优先 18周岁以上 清水湾美食街 报名:。
陵水
3月25日 17:25拨打电话
线上销售专员
5000-10000元/月
网络销售包住经验不限学历不限短视频/直播营销小红书营销其他线上社区营销网络营销经验电子商务社群运营/用户运营
招聘线上销售员、销售经理、接待、销售助理、主播等多个岗位, 薪资待遇优厚,团队充满年轻与活力,工作氛围轻松自在, 定期开展团建活动及户外旅行,让职场生活丰富多彩。 提供一线海景房住宿,温馨舒适,让你如归家园。 工作地点位于海南陵水,月薪过万触手可及。 每月享有带薪休假,工作与休息平衡兼顾, 人性化管理模式,助你更快融入集体。 诚邀你的加入,共创精彩未来。
前台经验不限高中弹性工作制19点前下班行政前台有服务业经验有行政前台经验教育培训机构包吃住月休四天文字功底扎实商务/会务接待经验熟练操作办公软件普通话流利客服经验
1.负责前台接待、客户咨询、电话接听 2.协助游艇预订、订单登记、行程确定 3.客户维护、售后跟进、海况预告 4.配合团队完成日常接待和行政工作 5.形象气质佳、普通话标准、沟通有耐心、熟练办公软件 6.仓库物品的接受、入库、出库日常工作 7.维护仓库设备、库房物品检查及时补充
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜不接受居家办公无经验要求批发/零售个人(To+C)
工作职责: 1、负责特朗虎饮料产品的市场推广、渠道管理及新客户开发。 2、达成辖区销售目标,落实终端铺货、陈列及订单处理。 3、按公司规定路线定期拜访门店,准确填写各类报表,及时上报门店动态信息。 4、有效传递公司政策、促销方案及相关活动内容。 5、维护客户关系,推动客户间长期战略合作的实施。 任职要求: 1、有快消行业从业经验者优先。 2、具备熟练的驾驶技能。 3、欢迎应届毕业生加入并接受系统培养
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