
语文教师1-3年大专私立学校线下教育教师班主任大班教学(25人以上)小学
语文教师
1、学历要求专科及以上。
2、有一定的工作经验。
3、身体健康,品行端正。
4、责任心强、热爱教育。
5、40周岁以下。
薪资福利:5000 - 6000元/月,五险、包吃住,话补及其他绩效补贴
招工人数:1人
海南-兼职雅思讲师(J57404)
150-200元/时
英语教师经验不限本科英语线下授课一对一授课小班授课雅思7
【海口】
工作地址:海口市龙华区华润大厦B座25楼
海口:承担雅思科目的教学任务,若可前往陵水校区授课,通勤及住宿费用可按规定报销。
【陵水】
工作地址:海南省陵水黎安国际教育创新试验区公共教学楼(大学校园内),新东方办公室。
陵水:负责雅思或KP课程的教学工作;如教授雅思课程,需按照统一标准执行;若仅承担KP课程教学,则无需具备雅思教学背景,但须拥有相关授课经验。陵水校区支持同时兼任雅思与KP课程。
上课时间:寒假期间连续授课,春季学期为周末固定授课
兼职性质,无需坐班,有课授课,有培训参与培训
【工作内容】
1、面向托福或雅思学员开展校内班级课及一对一授课,确保教学效果与课堂质量;
2、积极参与部门组织的教研活动,按时保质完成分配的教研任务,并与团队成员共享教学心得与研究成果;
3、根据所授课程级别,深入钻研教材与教学方法,面向家长举办讲座,传播英语学习理念与科学学习方式。
【岗位要求】
1、专业不限,具备海外学习经历,持有教师资格证或TKT等相关证书者优先考虑;
2、英语水平达标:参加过雅思/托福考试,雅思总分7分及以上,托福总分105分及以上,PTE成绩76分及以上;
3、适应轻松融洽的工作环境,乐于与团队协作共进;
4、理解并认同新东方企业文化与核心价值观。
全职语文教师
8000-12000元/月
语文教师1-3年本科初中高中线下授课授课老师一对一授课
工作职责
1. 熟悉海口市教学体系及课程内容,积极参与教学研究,授课前完成充分备课;
2. 坚持习题训练,夯实基础知识,独立完成教案编写、PPT制作及逐字稿撰写;
3. 专注课堂教学,维护课堂秩序,精准解答学生疑问与难点,妥善应对教学突发情况;
4. 持续跟踪、记录并评估学生学习表现,制定针对性方案以提升其学习效率与成绩;
5. 协同校区日常运营,主动参与公开课、专题讲座,落实家校沟通服务,提升教学服务质量。
任职要求:
1. 本科及以上学历,文科类相关专业,性别不限;
2. 具备一定教学实践经验,持有教师资格证者优先考虑;
3. 具有良好的耐心、沟通技巧、协调能力、应变能力及独立处理问题的能力;
4. 热爱教育行业,认同新东方企业文化理念。
海南-高校雅思讲师(J57431)
8000-16000元/月
英语教师经验不限硕士IELTS雅思TOEFL托福一对一授课集体授课线下授课
【海口】
工作地址:海口市龙华区华润大厦B座25楼
海口:承担雅思科目的教学任务,若可前往陵水校区授课,通勤及住宿费用可按规定报销。
【陵水】
工作地址:海南省陵水黎安国际教育创新试验区公共教学楼(大学校园内),新东方办公室。
陵水:负责雅思或KP课程的教学工作,如教授雅思课程,需按照统一教学标准执行;若仅承担KP课程,则不强制要求具备雅思教学背景,但须拥有相应授课经验。陵水校区支持同时承担雅思与KP课程的教学。
上课时间:寒假期间连续授课,春季学期为周末固定排课
兼职性质,无需坐班,有课时到岗授课,参与必要培训即可
【工作内容】
1、在校内开展托福或雅思课程教学,涵盖班课及一对一辅导,确保授课质量稳定达标;
2、主动参与部门组织的教研活动,准时高效完成分配的教研任务,并与团队成员交流教学心得与研究成果;
3、根据所授课程级别,深入钻研教材内容与教学方法,面向家长举办讲座,传播英语学习理念及相关实用策略。
【岗位要求】
1、专业不限,具备海外学习经历,持有教师资格证或TKT等相关证书者优先考虑;
2、英语水平达到以下标准之一:参加过雅思/托福考试且成绩达雅思7分及以上、托福105分及以上、PTE 76分及以上;
3、适应轻松融洽的工作环境,乐于与团队协作共进;
4、理解并认同新东方企业文化与核心价值观。
少儿英语老师
4000-5000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写综合能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略并跟进学生进步情况
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长或学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与建议
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的英语语言能力及表达能力
2.普通话标准,具备教师资格证者优先
3. 具备英语教学经验,熟悉主流教材及教学方法
4. 具有亲和力、责任心和课堂管理能力
5.学历不限,英语专业或教育类相关背景优先
北京国际-SAT/ACT 教师(J59075)
1.5-2.5万元/月
英语教师经验不限本科
工作职责
1、教学任务:负责SAT/ACT课程讲授,授课形式包括班课及一对一辅导;
2、教研参与:按时参加学校及部门组织的各类培训、教学研讨、讲座和工作会议;
3、学员管理:定期向家长或学员反馈学习进展,提供个性化答疑与学习督促;
4、工作地点:中关村、国贸、望京、顺义等校区,根据住址就近安排;
5、工作时间:全职岗位,日常无需坐班,寒暑假及春秋季周末集中排课,春秋季周中依课程计划灵活安排。
任职资格
1、学历要求:本科及以上学历,具备海外留学背景者优先考虑;
2、语言水平:雅思7分以上或托福100分以上,或具备相当英语能力(如无有效成绩,需接受入职半年内考取有效托福/SAT/ACT成绩);
3、从业经验:熟悉SAT/ACT考试体系,有相关教学经验者优先;
4、综合素养:热爱教育事业,具备良好的表达沟通能力、责任心与坚持力,服务意识强。
薪酬及福利
1、综合月薪:15-25K,年度调薪机制;
2、职业发展:支持向教学名师或管理方向多元成长;
3、培训支持:提供系统化专业培训,享有与行业专家深度交流的学习机会;
4、员工福利:五险一金、节日礼金、结婚礼金、生日礼金、餐补交补、企业团建、年度体检、年度旅游、课程报读优惠等。
双休不授课的英语教研岗
1.2-2.2万元/月
英语教师1-3年本科初中教育英语专业四级英语专业八级教师资格证书教研教案设计
工作职责:
1. 负责初中英语教研内容的开发,包括课程大纲整理、教材编写、课件设计等相关产出;
2. 系统梳理初中英语知识点,持续优化教学内容,提升课程品质;
3. 具备创新思维,为授课教师提供教学支持,同时协助完成日常课程答疑,助力辅助教学;
4. 分析行业内优质课程产品,推动课程内容的迭代升级与创新优化;
5. 完成上级交办的其他相关工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历优先,教育相关专业背景优先考虑;
2. 学科基础扎实,熟悉初中英语课程标准、教材体系及考试要求;
3. 热爱教育行业,持有初中英语教师资格证者优先;
4. 具备研发意识和团队协作能力,工作态度认真,责任心强,学习能力突出;
济南考研英语教师(年薪12W起)
1.5-2万元/月
英语教师经验不限硕士英语授课教师线下教育
年保薪12w起考研英语教师
岗位职责:
承担考研公共课(英语)的教学工作,按照七步教学法实施授课,确保授课质量;
负责学生日常学习答疑,及时回应并解决学生在备考过程中遇到的问题;做好学员关系维护,跟进学生学习进度与状态;
参与讲义研发、习题设计及课件制作等教学支持工作;
记录学生学习轨迹与成绩变化,结合反馈持续调整和优化教学方案;
积极参加教学研讨与课程打磨活动,不断提升专业能力与授课水平。
任职要求:
学历背景:双一流院校硕士及以上学历;
专业能力(满足以下任意一项即可):
英语方向:英语相关专业毕业,取得专八证书或雅思7.5以上成绩,考研英语成绩达80分以上者优先;(专八良好者可免笔试)
加入我们,你将获得:
1、【薪酬待遇】平均月薪15-20K,薪酬构成为底薪+课时费+绩效奖金(含高分奖励等),通过持续提升教学水平,可获得更高课酬与激励。同时提供月度保底薪资(6k起)、年度保底薪酬(12w起),助力顺利过渡成长期。试用期薪资全额发放!
2、【全面福利】入职即缴纳六险一金,节日享礼金/礼品,除法定假期外额外享有带薪年假,员工旅游、灵活考勤、年度免费体检、亲属课程优惠、凭工牌享受合作企业专属折扣等多项福利。
3、【晋升机制】转正后可参与内部竞聘,每年开放晋升通道,通过公开透明的选拔流程实现职业发展(新东方管理者主要来自内部提拔!)。
4、【教师成长】设有完善的教师职级体系,配备师训导师团队指导磨课,定期组织考核与晋升评估。每季度举办多主题的新老教师赛课活动,搭建良好的教学交流平台。
5、【系统培训】除系统化的新员工通识培训外,融合线上线下培养模式:线上参与“俞你同行”新师课程,提升综合素养与教学理论水平;定期参加iTeacher工作室线下专项培训,强化专题教学能力。
6、【丰富活动】与优秀且有趣的同事共同成长,参与博饼、好声音比赛、读书打卡、内部推荐、福利派送、不定期团建等多样化活动,让职场生活更具活力与趣味!
英语老师
3000-4000元/月
英语教师经验不限大专
岗位职责:
1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设
5.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习进展与成长情况
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣
5.学历不限,有英语教学经验者优先
小学英语教师【专注教学】双休/提供住宿
7000-11000元/月
英语教师1-3年本科小学教育初中教育学前教育线下授课集体授课一对一授课英语专业八级英语专业四级
各学段学科均需招聘,兼职全职均可
岗位职责:
1. 结合学生的学习状况与个体特点,配合部门主管拟定个性化教学计划;
2. 承担素质类或应试类课程的教学工作;
3. 按照学校的课程安排和教学大纲,高质量完成每节授课任务,并做好教学记录;
4. 跟踪教学进程,掌握教学实施情况,针对学生存在的问题制定优化措施;
5. 根据学生学习进展,定期组织知识测评,及时了解学习成效;
6. 积极参与学校组织的教研活动,持续提升专业能力与授课水平;
7. 主动参与机构内部其他事务性工作,落实教学主管交办的其他任务;
岗位要求:
1. 专业对口(数理化类不限具体专业),本科及以上学历;
2. 具备2年以上相同学段同科目教学经验,学科基础扎实,表达清晰,语言运用能力强;
3. 持有教师资格证者优先,暂无者可在入职后一年内取得;
4. 热爱教育行业,工作主动积极,责任心强,善于学习,乐于协作分享;
5. 能熟练操作常用办公软件;
全职教师薪酬福利:
1. 薪酬构成:底薪+课时费;目前我校教师平均月薪8k以上;优秀者可达15k-25k;
2. 福利待遇:社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情礼金;
3. 休假制度:双休+国家法定假期+带薪年假+老员工专属假期+带薪团建假;
4. 年度两次绩效考核调薪机会;
5. 入职前3个月提供3k-8k保底薪资,视能力而定;
6. 前3个月可免费提供住宿;
7. 配备完善的师资培训体系、专业课程指导及名师带教机制;
强电工综合维修工
招聘:强电技工、综合维修技工1、年龄55岁(含以下)品行端正,无不良记录。2、中专及以上学历相关专业; 3、一年及以上正规物业公司强电,弱电及综合类维修相关工作经验,熟悉设施设备; 4、技能证书:电工证(必须项),高压电工证优先。 5、有物业管理经验或类似管理经验者可适当放宽条件。工资待遇:五险一金,含加班补贴、餐费补贴等,6000-7000元食宿安排:校园住宿二人间;工作时间:每日10.5小时工作制,早中晚班;(包含吃饭时间)休息时间:月休6天;工作地点:海南省陵水县黎安镇国际教育创新实验区联系人及电话:
英语教师
3000-4000元/月
英语教师经验不限高中国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责初中阶段英语课程的教学工作,制定并实施符合课标要求的教学计划
2.采用多样化教学方法激发学生学习兴趣,提升听说读写综合能力
3. 定期开展学情分析与阶段性测评,及时反馈学习效果并调整教学策略
4. 参与教研活动及集体备课,持续优化教学内容与课堂质量
5. 关注学生心理发展,协助班主任做好家校沟通与学业指导
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2. 英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 具备初中英语教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
英语教师
6000-8000元/月
英语教师1-3年大专
巩义英语教师招聘
坐标巩义!英语教师岗热招中,待遇优厚、工作稳定,期待优秀的你加入!
●英语专业毕业,持有英语教师资格证,英语六级及以上水平。
●男女不限,具备良好的课堂表达与组织能力,扎实的英语功底与教学能力。
●热爱教育行业,有责任心、耐心,善于与学生沟通,能稳定长期工作。
岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作,工作环境整洁安静,团队氛围融洽,管理规范,重视教师成长与发展。
阅读指导师
3000-8000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
【工作内容】
- 通过趣味活动激发幼少儿对英语阅读的兴趣,提升其语言理解能力;
- 协助制定适合不同年龄段的阅读计划并跟踪指导服务;
- 与家长保持沟通,反馈幼少儿的进展及建议。
【任职要求】
- 英语专业四级或相关教育专业本科及以上学历,具备良好的英语听说读写能力,持有英语专业八级证书者优先;
- 拥有幼教相关工作经验或儿童英语教学经验者优先;
- 热爱儿童教育事业,热爱阅读,具有亲和力、耐心、责任心和良好的表达及沟通能力;
- 具备活动设计与组织能力,能独立开展活动;
- 身体健康,性格开朗,多才多艺更佳;
- 爱学习、想提升,能长期工作。
岗位福利:
1、岗前专业培训
2、职业发展进阶路线
3、双休、五险、节假日福利,不定期团建
英语教师
200-300元/天
英语教师1-3年大专早教启蒙
兼职英语老师岗位职责:
1.面向幼儿园及小学阶段学生开展趣味化、互动式英语教学,激发学习兴趣与语言表达能力
2.根据机构课程体系备课授课,灵活运用教具、游戏及多媒体资源提升课堂效果
3. 定期评估学生学习进展,及时与家长沟通反馈学习情况及成长建议
4. 参与教研活动,配合团队优化教学内容与方法,保障教学质量一致性
5.遵守教学规范与安全要求,营造积极、温暖、有秩序的课堂环境
任职要求:
1. 热爱教育事业,富有耐心、亲和力与责任心,擅长与低龄儿童沟通互动
2.具备良好的英语听说读写能力,发音标准,口语流利
3. 有幼少儿英语教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4. 学历不限,持有教师资格证或英语相关专业背景者更佳
5.具备基本课堂管理能力及团队协作意识
少儿英语口语教师
400-600元/天
英语教师1-3年本科1 年以上少儿口语教学经验英语专业四级八级或同等专业水平雅思口语 6.5 以上或同等水平热爱教育擅长互动
岗位职责:
1、 负责每周末运营中心少儿日常英语口语课程的授课工作;
2、 根据教学计划认真备课,准备教具及相关教学材料;
3、 采用互动式、趣味性方式,激发学员英语学习兴趣与口语表达自信;
4、 课后记录学员课堂表现与学习进度,及时向运营中心反馈学习情况;
5、 配合运营中心事务安排,参与课程优化与教学内容研讨;
6、 维护良好现场秩序,营造积极、活跃的互动氛围。
任职要求:
1、 英语专业本科及以上学历,英语口语发音标准,表达流利;
2、 持有英语专业四级/八级、雅思6.5分及以上或同等水平证书者优先;
3、 具有1年以上少儿英语口语教学经验;
4、 亲和力强,善于与孩子互动,课堂表现力丰富生动;
5、 责任心强,有耐心,热爱少儿教育事业,能稳定长期合作;
6、 持有教师资格证者优先;
一对一高中英语教师-26届校招
8000-12000元/月
英语教师经验不限本科高中线下授课一对一授课
26届校招!!!
岗位职责
1、按照教学计划,承担相关科目学生的授课任务;
2、与学生及家长保持有效沟通,开展学习指导与心理辅导,协助学生建立积极的学习态度和健康的生活习惯;
3、积极参与教研活动,落实科组安排的各项教研工作并按时完成。
任职要求
1、统招本科及以上学历,相关专业背景,具备教师资格证者优先考虑;
2、热爱教育事业,具备良好的表达与沟通能力,教学方式灵活且科学,善于与学生互动交流。
职场英语老师
7000-10000元/月
英语教师经验不限本科国内院校优先
岗位职责:
1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2.具备扎实的英语语言基础,发音标准,表达流利
3. 普通话标准,具备较强的课堂组织与互动能力
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备相关实习经历
5.持有教师资格证或英语专业八级(TEM-8)、雅思7.0、托福100分以上者优先
鄂州鄂城区招聘英语口语老师,英语系专业老师,大学生均可。要求5号可以到岗。招工人数为1名。工作地址为。
1000-2000元/月
英语教师1年以下本科英语系,可以是大学生,有教学经验
招聘英语口语老师,英语系专业老师,大学生均可。要求5号可以到岗。招工人数为1名。工作地址为鄂州。
国际课程英语教师(OSSD/雅思/ESL)
1.5-2.5万元/月
英语教师1-3年本科留学考试(雅思/托福/SAT等)
岗位职责
1. 核心教学: 负责OSSD(加拿大安省课程)体系ENG3U/ENG4U等英语文学与学术写作课程,以及雅思/ESL等标化语言考试课程的双语授课;
2. 过程评估: 按照OSSD过程化评估体系的要求,布置、批改学生作业,指导学生的论文(Essay)和项目(Presentation)等;
3. 学习管理: 密切关注学生的学习状态与进度,通过有效的学习监管,确保学生按时按质完成作业与考试,保障教学进度有序推进,助力学生顺利达标结课;
4. 沟通反馈: 定期与学生及教学管理部门沟通,及时反馈学生的学习进度和表现;
5. 学术支持: 参与教研研讨会,不断优化教学方法;
6. 其他支持:完成教学部门负责人安排的其他任务。
任职要求
1. 学历背景: 国内本科211及以上院校或全球排名前100院校学历,英语或英语文学相关专业;
2. 语言能力: 雅思总分7分及以上或持有英语专四专八证书,英语功底扎实,具备双语授课能力;
3. 经验要求:有2年以上工作经验;
4. 职业素养: 热爱教育事业,富有责任心,对学生有耐心、有方法,具备持续学习的能力与成长型思维。
岗位福利
1. 薪资结构:底薪+项目奖金;
2. 生源保障: 无需坐班推销,专注教学,生源稳定;
3. 专业培训: 完善的教学资源和培训体系;
4. 假期福利: + 周末双休 + 法定节假日休息 + 带薪年假;
5. 团队氛围: 年轻化团队,生日会、下午茶。
初高中英语授课老师
1-1.5万元/月
英语教师1-3年本科初中教育高中教育线下授课集体授课
工作职责
1. 承担初中或高中英语学科教学任务,依据学生认知发展规律制定生动有趣的教学计划,增强课堂互动性与学习积极性。
2. 深入理解教材核心内容,运用游戏化教学、情境创设等方法系统讲授词汇、语法及听、说、读、写各项技能。
3. 定期向家长反馈学生学业进展,提出针对性学习方案,促进家校合作共育机制的形成。
4. 积极参与教学研讨,完善课程设计与教学资料,不断提升教学质量与授课效果。
任职要求
1. 本科及以上学历,英语或相关专业背景。
2. 具有2年以上英语教学经验,了解新课标教学导向及对应年龄段学生的心理特点。
3. 英语基础深厚,具备流畅的英语表达与交流能力。
4. 具备较强的沟通技巧与亲和力,擅长通过课堂互动激发学生自主学习兴趣。
高中英语教师/双休/五险一金(J43538)
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科高中教育线下授课一对一授课
工作职责
1、承担高中英语班课或一对一授课任务,开展教学研究工作;
2、参与课程设计与教案编写,配合完成教学流程,保障教学质量;
3、关注学生学习成长情况,及时与家长进行有效沟通并保持良好互动;
任职资格
1. 本科及以上学历,相关专业背景,具备教学经验者优先
2. 具备良好的语言表达能力,普通话标准,热爱教育事业
3. 性格开朗,富有亲和力与爱心,具备较强沟通意愿和服务意识
青少年英语教师
1-1.8万元/月
英语教师经验不限本科小学教育线下授课英语专业八级IELTS雅思TOEFL托福
工作职责:
教学工作:寓教于乐,引导小朋友快乐学习英语,讲授KET/Global You等课程,让孩子从你开始喜欢上英语;
2. 课后监督:及时跟进学习情况并给予反馈,助力学生稳步提升,加速成长进程;
3. 家校沟通:搭建孩子与家长之间的沟通纽带,让家长清晰掌握学习进展,共同见证进步点滴;
4. 成就自我:与优秀同事协作,参与教研活动及课程设计,表现突出者可承担教师培训、产品开发、学科运营等相关工作。
岗位要求:
1. 学历背景:本科及以上学历,英语或教育类专业优先;
2. 英语能力:通过专四专八/雅思6.5/托福95/大学英语六级550分以上,口语发音纯正,胜任全英文授课环境;
3. 幽默风趣:能以生动有趣又逻辑清晰的方式回应孩子的提问,活跃课堂氛围;
4. 沟通能力强:善于换位思考,能够灵活运用不同方式与学生和家长有效交流;
5. 抗压能力强:具备良好的时间管理能力,能高效处理多项任务,积极面对挑战;
6. 团队协作:与教学团队及市场销售部门紧密配合,共同提升品牌影响力。
福利待遇:
工作时间:春秋季:周一周二休息,周三至周五在岗,周末上课;
寒暑假:按课程安排授课,无需坐班;
工作地址:罗湖、福田、南山各校区;
工资构成:固定底薪+课时费+绩效奖金,年薪15-18万;
五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳;
带薪假期、员工旅游、节日福利、年度体检、子女就读优惠等多项福利;
团队氛围轻松有活力,企业文化坦诚高效。
职位福利:五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期体检、每周双休、健身俱乐部、补充医疗保险
英语教师经验不限大专早教启蒙
️【习劳诵读英文书吧宁远店】因业务发展,招聘英语指导师
1、热爱教育,热爱孩子,口语流利、发音标准。
2、薪资待遇:3K~5K+ 课时费+招生奖+社保。
4、工作地点:
永州宁远县
5、咨询电话:黄店长 (同微信号)
加入我们,用语言搭建世界的桥梁
[太阳]以阅读为主线,以听说为突破口,学真英文[太阳]语言搭建世界的桥梁习劳诵读英文书吧带你说一口流利英语
地址:山水城大门口
年薪保底12W起武汉考研英语教师
1.5-2万元/月
英语教师经验不限硕士考研英语线下授课英语专业八级IELTS雅思TOEFL托福
年保薪12w起考研英语教师
岗位职责:
承担考研公共课(英语)的教学工作,按照七步教学法实施授课,确保教学效果与课堂质量;
负责学生日常学习问题的解答,及时回应并解决学生在备考过程中遇到的疑难;
做好学员服务与学习跟进,持续关注学员的学习进度与状态;
参与讲义研发、习题设计及课件制作等教学支持工作;
记录学生学习进展与成绩变化,结合反馈不断调整和优化教学方案;
积极参与教学研讨与课程打磨,推动教学质量与个人专业能力双提升。
任职要求:
学历背景:双一流院校硕士及以上学历;
专业能力(满足以下任意一项即可):
英语方向:英语相关专业毕业,具备专业八级或雅思7.5以上水平,考研英语成绩达80分以上者优先;(专八良好者可免笔试)
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1、【薪酬】平均月薪15-20K,薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金(含高分激励等),通过不断提升教学水平,可获得更高课时单价与综合收入。提供月度保底(6k起)与年度保底薪酬(12w起),助力顺利过渡成长期。试用期薪资全额发放!
2、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金,节日享礼金/礼品,除法定假期外额外享有带薪年假,员工旅游、灵活考勤、年度免费体检、亲属课程优惠,凭工牌享受多领域合作企业专属折扣。
3、【管理晋升】转正后可参与内部竞聘,每年开放晋升通道,采用公开透明的选拔机制实现职业发展(公司管理者主要来自内部提拔)。
4、【教师发展】设有完善的教师职级体系,配备师训导师团队进行带教磨课,定期组织考核与晋升评估。每季度开展多主题的新老教师赛课活动,搭建教学交流与展示平台。
5、【完善培训】除系统化的新员工通识培训外,融合线上线下培养模式:线上参加“俞你同行”新师培训项目,提升教学理论与综合素养;定期参与iTeacher工作室线下赋能培训,专项提升教学实战能力。
6、【员工活动】与优秀且有趣的同事共同成长,参与博饼、好声音大赛、读书打卡、内部推荐、福利派送及不定期团建等活动,让职场生活更加丰富多彩!
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