五金冲压生产主管10K-16K
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成月结5-10年大专
要求：
1、年龄45岁以下，大专及以上学历，机械类相关专业毕业。
2、具备200人以上规模冲压车间主管工作经验，五年以上冲压车间管理经历。
3、掌握五金冲压模具的结构与性能特点，精通冲床的操作与调试，了解五金产品加工流程，包括电镀、氧化及机加等工艺环节。
4、具备较强的执行力，对五金冲压产品的质量控制、生产效率提升有系统性的管理方法和实践经验；能够带领团队持续改善，并对各项绩效目标实施KPI考核管理。
5、具有积极进取意识和优化生产工艺的能力，语言表达与书面沟通能力良好，数据分析能力突出，能依据生产报表推动各环节改进工作。
薪酬福利：
1、综合工资：10000-16000元/月，工龄工资50-300元/月；
2、福利待遇：五险、法定节假日、年休假、带薪病假、婚假、产假等，外宿补贴、定期健康体检、培训学习机会、内部晋升通道、团队建设活动、生日礼金、节日福利、文体赛事、员工关爱项目等；
3、食宿安排：包吃包住，宿舍配备空调、冷热水、独立卫生间，水电费均摊；
4、每周单休；
5、请微信关注“宜宾本信电子”官方公众号，通过平台投递简历。
中交养护集团宜宾公司市政高级管理岗
1-1.2万元/月
行政经理/主管5-10年本科城市规划设计监理工程管理市政工程标准编制质量控制跨部门协调
岗位内容：
1. 负责市政工程的规划、设计、建设及后期运维管理；
2. 组织编制市政工程相关的技术标准与规范文件；
3. 承担市政工程项目监理职责，实施全过程质量管控；
4. 协调市政工程与城市其他基础设施之间的衔接与配合。
5. 需持有一级建造师（市政专业）、建安B类证书及中级或以上相关专业技术职称证书
一体机主管9K-15K
9000-14000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专家电电子/半导体
岗位职责：
1、负责生产计划的统筹安排与进度管控；
2、负责团队内部人员的工作调配及绩效考核；
3、及时处理并上报生产过程中的异常情况；
4、落实现场管理措施，并进行跟踪、评估与持续优化；
5、监督各班组在人员配置、产品质量、生产效率、成本控制及安全规范方面的执行情况；
6、推动8S管理与安全生产制度的实施，并监督检查执行效果；
7、指导并监督各班组交接班会议的召开与记录；
8、组织实施各类改善案例，完成报告提交及相关培训工作；
9、协调并推进一体机整体生产计划的达成；
10、有效管控生产环节的成本支出；
11、确保产品生产质量符合标准；
12、保障订单按时完成并入库；
13、做好与其他部门之间的沟通协作，确保流程顺畅。
任职要求：
1、年龄45周岁以下，大专及以上学历，专业不限；
2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上工作经验，其中至少3年担任主管职务；
3、具备良好的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力；
4、有产线优化、人力精简或项目改进实践经验者优先考虑；
5、责任心强，诚实守信，具备较强的抗压能力。
福利待遇：
综合月薪9-15K，享受年度经营分红，包吃包住，宿舍配备空调、冷热水及独立卫生间，水电费用均摊，工龄工资50-300元/月，缴纳五险一金，享有节日福利、生日礼品、团建活动、文体娱乐及员工关怀等各项福利。
生产工段主管
7000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专机械设备/机电/重工
焊装/总装/物流/工段长
岗位职责：
1.依据车间安全管理规范，结合本班次安全特性，协同安全员落实各项安全防护措施，严查各类违章行为，发现问题立即组织整改。
2.在车间主管的统筹安排下，围绕公司下达的生产目标，组织本班次各班组高效完成生产任务，确保质量、产量与交付进度达标。
3.根据车间培训政策及班组人员技能现状，向培训专员提出切实可行的培训需求，并对培训实施过程进行监督与指导，确保培训成效。
4.按照车间现场管理要求，推动本班次各工段严格执行相关规定，保障执行过程的连贯性，并提升问题发现与整改的及时性。
岗位要求：
年龄：25-40岁
学历：统招大专及以上
专业工龄：具备3年及以上相同岗位工作经历
一体机主管9K-15K
9000-14000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专家电电子/半导体
岗位职责：
1、统筹生产计划的合理安排与进度管控；
2、组织部门人员的工作分配及绩效考核；
3、及时处理并反馈生产过程中的异常情况；
4、落实现场管理各项要求，跟进执行、考核及持续优化；
5、监督各班组在人员调配、品质控制、目标达成、成本管理与安全生产方面的执行情况；
6、推动8S管理及安全规范的实施，并监督检查执行效果；
7、指导并监督各班组交接班会议的开展；
8、组织实施各类改善案例的落地、汇报及相关培训工作；
9、协调并推进一体机整体生产计划的达成；
10、管控生产环节的成本支出；
11、确保产品生产质量符合标准；
12、保障订单按时完成并入库；
13、做好与其他部门之间的沟通协作与配合。
任职要求：
1、年龄45岁以下，大专及以上学历，专业不限；
2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上管理工作经验，其中至少3年主管岗位经历；
3、具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力及学习能力；
4、有产线优化、人力精简或项目改进相关经验者优先考虑；
5、责任心强，诚实守信，具备良好的抗压能力。
福利待遇：
综合工资9-15K，根据经营情况享受年终分红，包吃包住，配备冷热水、空调、独立卫生间，水电费用均摊，工龄工资50-300元/月，缴纳五险一金，享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。
招四川宜宾有经验的有机肥生产全流程厂长/车间主任
8000-15000元/月
车间主任包吃交通补助包住有提成1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验农用化工经验
重点：要有有机肥丰富生产经验！！！非诚勿扰
招聘有机肥厂长/车间主任。工作地点四川宜宾。岗位职责：负责有机肥生产全流程管理，包括生产组织、质量把控、安全环保等。任职要求：有有机肥生产全流程经验，熟悉生产标准和技术要求，具备团队管理能力。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请联系
食品生产车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品生产车间的日常运作管理，保障生产流程高效有序进行。
2.监控产品品质，落实质量管控手段，确保产出符合国家食品安全规范。
3.策划并开展车间人员培训工作，提升团队专业能力与安全生产意识。
4.统筹车间内部及跨部门协作，合理调配资源，持续优化作业流程。
5.管理生产设备维护与现场安全，防范各类风险，确保生产环境安全稳定。
任职要求：
1.拥有食品生产管理相关经验，掌握食品加工流程及品控要点。
2.具备良好的团队带领能力，能有效激励员工完成既定生产任务。
3.具备出色的沟通协调技巧，可顺畅推进跨部门合作事项。
4.了解食品安全法律法规及行业规范，具备较强的合规执行意识。
5.适应快节奏工作环境，具备应对挑战的能力及独立决策素质。
食品生产主管
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验休闲食品经验机加工工艺经验机械加工制造经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责：
1.负责食品生产车间的日常运行管理，保障生产环节高效有序进行。
2.监控产品质量，落实质量管控方案，确保产品满足国家食品安全规范要求。
3.组织开展车间人员培训工作，提高团队专业能力与安全生产意识。
4.协调车间内部运作及跨部门协作，合理调配资源并优化作业流程。
5.管理车间设备维护与安全防护工作，防范安全隐患，确保生产环境安全稳定。
任职要求：
1.具有食品生产管理相关经验，了解食品加工流程及品质控制要点。
2.具备良好的团队管理能力，能有效激励员工完成生产任务。
3.拥有出色的沟通协调技巧，能够妥善处理多部门协同事务。
4.掌握食品安全法律法规及行业技术标准，具备较强的合规执行意识。
5.适应快节奏工作环境，具备应对突发问题的分析判断与决策能力。
制茶师
5000-10000元/月
车间主任包吃包住3-5人月结1年以下大专全职有生产管理经验
诚聘制茶师｜以匠心制好茶，共赴茶香之约
岗位职责
1. 负责茶叶原料甄选、萎凋、杀青、揉捻、发酵、干燥等全流程加工，熟练掌握至少2类大宗茶+2类名优茶制作工艺（如绿茶、红茶、乌龙茶等）。
2. 把控生产各环节品质，监控茶叶香气、口感、外形等指标，确保产品符合标准。
3. 参与茶叶新品研发与工艺优化，记录生产数据并总结改进方案。
4. 维护制茶设备，保障生产安全与流程规范，遵守食品安全相关法规。
任职要求
1. 年龄18-45岁，身体健康，热爱茶文化，能承受制茶行业季节性工作强度。
2. 具备3年以上制茶经验，持有茶叶加工工中级及以上证书者优先（初级工需熟练制作大宗茶与名优茶）。
3. 熟悉至少1类茶叶核心制作工艺，能独立完成茶叶加工全流程，有品控意识。
4. 工作细致负责、有耐心，具备团队协作精神，无不良从业记录。
5. 学历不限，有茶园管理或茶叶研发经验者可放宽条件。
一体机主管10-15K
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专显示显示器有生产管理经验质量管理经验一体机其他机
岗位职责：
1、负责生产计划的统筹安排与进度管控；
2、负责部门人员的工作分配及绩效考核；
3、负责处理生产过程中的异常情况并及时反馈；
4、负责现场管理制度的落实、跟进、考核及持续优化；
5、监督各班组在生产过程中对人力、品质、产能目标、成本控制及安全规范的执行；
6、推动8S管理与安全生产制度的实施，并监督检查执行情况；
7、指导并监督部门内各班组交接班会议的召开；
8、组织实施各类改善案例的推进、汇报及相关培训工作；
9、协调并确保一体机整体生产计划的顺利达成；
10、落实生产成本的有效管控；
11、确保产品生产过程中的质量达标；
12、保障订单按时完成并入库；
13、负责与其他部门之间的沟通协调与协作配合。
任职要求：
1、年龄45岁以下，大专及以上学历，专业不限；
2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上管理工作经验，其中至少3年担任主管职务；
3、具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力；
4、有产线优化、人员精简或项目改进相关经验者优先考虑；
5、具有责任心、诚信品质及良好的抗压能力。
福利待遇：
综合工资10-15K，根据经营情况享受年终分红，包住包吃，提供冷热水、空调、独立卫生间，水电平摊，工龄工资50-300元/月，缴纳五险一金，享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。
体育教练1-2人月结
招聘体育教师1名。应聘者须具备本科及以上学历，持有相应学科的教师资格证，如果正在考取教师资格证者由校长办公会研究决定。须具备应聘岗位所需的专业知识和教学技能，能胜任教学工作，具有丰富的教学经验者优先。截止报名最后一天年满35周岁以下，身心健康，乐观向上，充满正能量。拥护中国的领导，全面贯彻党的教育方针。热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的职业道德和团队协作精神，无师德师风失范情况，无违纪、违法记录。曾受到过各种刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员、曾有过违纪、违法行为正在接受调查审查的人员、尚未解除党纪政纪、处分，影响期未满或者期满影响使用的人员以及其他按照相关规定不宜报考的情况不予聘用。体育学科报考者须为全日制本科体育教育相关专业，持有高中教师资格证书，拥有中学体育授课、课间操编排及运动队带队实操经验，能够胜任早操值守、余课集训等高强度校园工作。薪资福利参照2025年度宜宾市大学生见习提能计划保障标准核定，本岗位基础工资标准为3000元/月，年度薪酬按十个工作月份统一核算发放。校方责任保险及团体意外险由学校购买。享受与教职工同等的每年体检的福利。其他待遇面议。提供良好的办公环境，快乐温馨的团建活动，广阔的提升平台。以上招聘岗位为学校一校两区、高初中一体化办学的需要，应聘人员须服从学校工作安排。报名时间为即日起至2026年7月5日。报名方式为线上报名，如实填写后提交。本次招聘实行限额报名机制，体育岗位报考材料累计收取上限为6人。名额一经报满，会提前终止本次报名工作。所有报名材料由学校招聘工作组统一开展资格初审，审核通过人员方可进入后续考核环节。请按时按要求提供完整资料，如因资料提供不全造成资格初审不通过，责任应聘者自负。资格初审是否通过，请在报名结束后留意电话或短信通知。体育面试考核形式为片段教学试讲（分值60分），专业技能实操展示（分值25分），结构化现场问答（分值15分），合计满分100分。其他步骤等相关事宜在报名成功后联系告知。
宜宾高县招聘幼儿园门卫。薪资为2200-2399元。公立幼儿园招聘门卫4名，需持有保安证，
2200-2399元/月
门卫包住包吃餐补3-5人月结
招聘幼儿园门卫。薪资为2200-2399元。公立幼儿园招聘门卫4名，需持有保安证，身体健康无遗传病史，入职前需提供属地三甲医院2个月内体检报告或有效期内健康证。要求年龄40-55岁，身体健康，无犯罪记录，身高165cm以上，沟通协调能力强，初中及以上文化，居住在宜宾西区或赵场街道优先录用，有工作经验者优先。工作时间为早7点30分至下午18点，实行主副班两班倒轮流夜班。寒暑假为全薪，需轮流值班。工作内容主要负责门卫工作，学校门卫周边环境卫生三包，以及临时性工作安排。
30岁左右，沟通能力强
8000-9000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率
4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持
5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与安全稳定
任职要求：
1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责
统筹公司行政后勤管理工作，公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控，具体职责如下：
1.行政体系搭建与管控：制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准，统筹行政团队（行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等）的搭建、培训、考核与管理，推动行政工作标准化、规范化、高效化落地，确保行政体系高效运转，提升整体服务效能。
2.园区运营与后勤保障：统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作，监督第三方服务供应商（物业、餐饮等）服务质量，及时协调解决园区运营中的各类后勤问题，保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。
3.高规格接待与政企对接：主导园区重要接待工作，包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行，展现企业品牌形象；建立并维护与政府相关部门（消防、公安、应急、城环、质检等）的常态化沟通机制，保障政企沟通顺畅。
4.成本管控与资产运营：编制园区年度行政预算，对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化，通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效；统筹园区固定资产、公共空间（工位、会议室、公共区域等）的管理与合理分配，动态监控空间使用率，优化资源配置，提升资产利用率。
5.安全合规与应急管理：建立健全园区安防、消防、应急管理体系，严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规，定期组织安全巡查、消防演练及应急培训，妥善处理园区突发事件（如安全事故、应急接待、员工突发需求等），保障园区人身、财产及信息安全。
6.企业文化与员工服务：策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动，搭建员工反馈机制，定期评估行政服务满意度，主导改进计划，提升员工归属感与幸福感。
7.跨部门协同与专项工作：协同公司相关部门，完成公司交办的行政统筹事项，推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。
二、任职要求
1.年龄30-40周岁，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。
2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验，其中至少3年以上团队管理经验，有大型企业园区全面管理经验者优先。
3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间（餐厅、会所等）运营管理的成功案例，能有效平衡服务体验与运营效益。
4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程，精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块，具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养
行政经理主管
8000-10000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制资产管理企业文化建设
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5.指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识
前台学历不限服务业前台健身房/瑜伽馆月休四天
高县恒远兴城超磅健身招聘前台，年龄在22至35之间，形象大方得体，有良好的沟通能力，底薪餐补全勤提成，联系人:王先生，
护工月结
照顾一位不能自理的老人。老人身高1米7。体重145斤。卧床的。有尿管，需要打流食，现在在康复医院。出医院后回家。在家里照顾老人。月工资5000。月休4天，有法定假。武侯立交。面积70平方。电话
涂装车间主管
1.6-2.6万元/月
车间主任10年以上大专现场管理生产计划管理质量管理
岗位职责：
1. 全面主持涂装车间的日常运作与管理
2. 配合产品线、职能部门及业务单元推进相关工作执行
3. 落实上级交办的其他工作事项
任职要求：
1. 掌握生产、质量、工艺、成本、安全及人员管理的基础理论
2. 了解涂装设备结构及其生产流程
3. 熟悉产品、设备、工装的调试与验收程序
4. 具备涂装工艺参数设定及装配流程的相关知识
5. 具有现场问题识别分析能力与持续改进实践经验
五金冲压生产主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成月结5-10年大专自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验电子/通信经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精密机械经验精益改善经验冲压工艺经验
岗位职责及任职要求：
1、年龄45周岁以下，大专及以上学历，机械类相关专业毕业。
2、具备200人以上规模冲压车间主管工作经验，累计五年以上冲压车间管理经历。
3、掌握五金冲压模具的结构与性能特点，熟练操作和调试冲床设备，了解五金产品在加工、电镀、氧化及机加等方面的生产工艺流程。
4、执行力强，具备有效的品质控制与生产效率提升方法，能够带领团队持续改善，并对部门各项关键指标实施KPI考核管理。
5、具有积极进取意识和工艺优化能力，语言表达与书面沟通能力良好，擅长数据分析，能依据生产报表推动工作改进。
薪酬福利：
1、综合月薪：10000-16000元；另设工龄工资，每月50-300元；
2、福利待遇：五险、法定节假日、年休假、带薪病假、婚假、产假等，外宿补贴、年度体检、培训学习机会、内部晋升通道、团队建设活动、生日礼金、节日福利、文体娱乐活动、员工关爱项目等；
3、食宿安排：提供食宿，宿舍配备空调、热水、独立卫浴，水电费用均摊。
4、请通过微信搜索“宜宾本信电子”官方公众号并关注，随后完成简历投递。
分割车间主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年高中牦牛
一、岗位职责
全面负责牦牛屠宰车间的日常生产运营工作，制定并落实生产计划，科学调配人员、物资及设备资源，确保生产任务准时、保质、保量完成，有效控制生产效率与成本支出。
严格遵守牦牛屠宰行业规定、食品安全规范（如HACCP）以及清真屠宰相关要求（如有），全程监督屠宰、分割、检疫、清洗等各环节，杜绝不合格产品流入下一环节，切实保障食品质量安全。
统筹车间设备的日常维护与检修安排，监督操作规程执行情况，及时排查设备运行隐患，保障生产设备稳定运转，降低故障发生频率。
负责车间团队的人力管理，涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估、考勤管理及思想沟通，持续提升员工操作水平与安全意识，建设高效、合规、团结协作的生产队伍。
应对生产过程中出现的突发状况（如设备异常、工艺偏差、安全事故等），迅速组织协调处理，保障生产有序进行；定期开展安全教育和应急演练，提升风险防范能力。
协同公司品控、行政、采购等相关职能部门，完成各类检查配合、数据报表提交及流程改进任务，推进车间管理制度化、标准化建设。
结合牦牛屠宰特性及主产区实际条件，持续优化作业流程，提高生产效能与产品品质，减少原料损耗。
二、任职要求
年龄28-35周岁，高中及以上学历，畜牧、食品加工、生产管理等相关专业优先考虑，身体健康，能适应高原或牧区环境及车间封闭管理模式。
具备3年以上牦牛或牛羊屠宰车间管理工作经历，熟练掌握屠宰、分割、检疫、清洁等全流程操作，有清真屠宰经验者优先。
熟悉国家食品安全法律法规、屠宰行业技术标准及HACCP体系要求，具备较强的食品安全管控意识与风险识别能力。
具有出色的生产组织能力、资源协调能力和现场问题处理能力，能够合理规划生产节奏，高效应对各类突发情况。
具备良好的团队领导力，善于沟通交流与员工激励，能带领团队达成既定生产目标，责任心强，执行力高。
持有有效的食品从业人员健康证明，无传染病病史，无违法违纪记录；可根据生产需要接受倒班和加班安排。
了解青海、四川甘孜/阿坝、甘肃甘南、西藏、云南迪庆等牦牛主产区情况者，或具有肉联厂车间管理背景者，优先录用。
食品生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经
岗位职责内容：
1、全面负责生产现场运营管理工作，统筹协调生产团队人员配置及各项生产业务的有序推进；
2、监控生产进度、产品需求变动、制程流程与品质状况，确保各阶段生产任务按期达成；
3、监督车间GMP、SSOP规范以及企业HACCP体系的有效落实与持续运行；
4、组织实施并督导产品加工工艺流程的执行过程，确保工艺标准落地；
5、推动生产技术标准和工艺规程在实际生产中的严格执行与监督检查；
6、配合人力资源部门制定员工培训方案，组织开展生产人员技能提升培训；
7、及时掌握国家最新发布的行业法律法规及相关技术标准动态。
岗位要求:
1、本科及以上学历，具备3年以上生产企业现场管理经验，食品加工或相关专业背景者优先；
2、作风细致认真，具备较强的沟通表达与组织协调能力；
3、拥有生产现场运作管理及产品质量管控的实际能力；
4、了解常用食品加工设备的功能及其应用场景；
5、熟知食品行业相关的法规条文和技术标准要求。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年学历不限食品/饮料生产成本管理生产设备管理团队管理
岗位职责:
1.制定并持续优化作业流程与管理规范，保障作业高效及产品品质稳定。
2.跟踪生产计划执行情况，确保各阶段生产任务按时达成。
3.统筹车间物料使用与调配，实现资源的科学配置与有效利用。
4.组织员工培训与日常管理，持续提升团队技术水平与综合能力。
5.维护生产现场安全秩序，快速响应并处理各类异常状况。
任职要求：
1.具备出色的组织协调与团队领导能力，能高效推动团队运作。
2.熟悉生产工艺流程及设备运行，可对员工进行有效指导与监督。
3.拥有较强的分析与应变能力，能及时解决生产中出现的问题。
4.具备良好的沟通技巧和协作意识，能够激发团队积极性以完成目标。
5.富有挑战精神，具备系统的规划与执行能力。
6.有饮料行业生产车间管理相关经验者优先录用。
行政后勤主管（矿山）
1.5-2万元/月
行政经理/主管5-10年本科
一、基本条件与行业经验：
1. 本科及以上学历，年龄 30周岁以上；
2. 具有5年以上大制造业后勤管理相关工作经验，熟悉后勤保障全流程（含餐饮、住宿、物资采购、设施维护等）；
3. 能适应矿山作业环境，吃苦耐劳，抗压能力强，接受必要的驻场及加班安排。
二、核心能力与职业素养：
1. 服务意识强，亲和力佳，擅长沟通协调内外部关系（包括矿山员工、合作服务商、政府相关部门等）；
2. 工作积极主动，具备精细化管理思维，能够建立并持续优化后勤管理制度与流程，推动成本降低与效率提升；
3. 具备成熟的接待统筹能力，熟知政务接待、商务接待等各类礼仪规范，可独立组织落实矿山重要接待任务。
三、专项工作能力：
1. 具备统筹规划及执行政府部门迎检工作的能力，掌握相关政策要求与迎检流程；
2. 可提前梳理迎检重点内容，协调各部门完成资料准备与现场环境优化，保障迎检工作有序高效推进。
四、加分项：
具备良好的问题解决能力、团队管理能力以及成本控制意识。
钣金制造主管
6000-8000元/月
车间主任1-3年高中建材经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责：
1、负责钣金产线的日常运作与管理，保障生产任务按时高效交付。
2、编制并优化生产排程，提升作业效率与产品品质。
3、统筹协调各部门资源，及时处理生产中的技术瓶颈与突发问题。
4、跟踪生产成本数据，落实降本增效措施，实现既定财务指标。
5、推行精益化生产模式，不断优化工艺流程与作业标准。
任职要求：
1、具有扎实的钣金生产管理背景，掌握钣金加工全流程，熟练使用CAD软件绘图。
2、能独立应对生产过程中的技术挑战，具备团队管理与组织能力。
3、具备出色的沟通协作能力和应变能力，可有效推动团队完成各项任务。
4、了解质量管理体系要求，能确保生产环节符合规范标准。
5、具备较强的成本管控思维，善于通过管理手段降低制造成本，提升盈利水平。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年本科安全管理成本管理生产计划管理纯化工艺合成工艺全面质量管理体系ISO9001GMP
车间主任岗位
岗位职责：
1. 全面负责药用辅料车间的生产运营管理工作，统筹安排生产计划、人员配置、设备维护及现场管理，确保生产过程合规、高效、稳定推进；
2. 依据GMP规范、药品生产相关法规及公司质量管理体系，组织落实标准化生产，严格执行工艺流程和标准操作规程，保障产品质量达标；
3. 主导推进车间生产效率提升、成本管控、能耗降低及工艺优化，达成产能、质量、成本等各项关键绩效指标；
4. 落实车间安全生产责任制，执行安全操作规程，开展隐患排查，组织安全教育与应急演练，防范安全事故发生；
5. 负责车间团队建设，实施员工培训、绩效评估、技能培养及日常管理，打造专业、稳定的生产管理队伍；
6. 与生产、质量、设备、仓储等相关职能部门协同配合，及时处理生产异常，保障各环节衔接顺畅。
任职要求：
1. 医药、化工、制药工程等相关专业，本科及以上学历；
2. 具有3年以上化工或制药企业车间主任/生产主管工作经验，具备药用辅料生产管理经历者优先；
3. 熟悉GMP体系要求，掌握化工/药品生产工艺、设备运行维护及现场6S管理实践；
4. 具备良好的生产组织能力、问题分析与解决能力，以及团队管理和跨部门协作能力；
5. 工作态度认真严谨，责任心强，执行力高，能适应生产车间管理的工作节奏。
福利待遇：
早08：30——17：30午休1.5小时，周末双休，国家法定假
8000-10000+五险一金+带薪年假+节日福利+免费培训+晋升空间+餐补+年终奖
工作地点：成都市温江区科北路51号
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