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南溪罗龙，天程锂电 招聘要求： 1、男女不限，初中及以上学历。 薪资标准： 1.打包员：白班17.5元/小时，夜班18.5元/小时，综合薪资:5300-5800元 福利待遇： 食宿：提供餐食，，包住

岗位职责： 1.按照生产计划和作业指导书，熟练操作设备或手工完成产品组装、包装、检测等基础工序 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成日常5S整理、物料清点及工位清洁，保障现场整洁有序 4. 参与质量自检与互检，确保产品符合工艺标准和客户要求 5.积极参加岗位技能培训，服从工作安排，适应产线轮岗及加班需求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与协作能力 3.工作认真负责，踏实肯干，能适应重复性劳动及站立作业 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守公司规章制度，服从管理，具备团队意识和责任心

普工：白班18夜班19吃饭都算上班 电工工价：25元/时接受倒班 1.持有低压电工证 2.做过制造业大型设备电工的经验 3. 4:年龄45岁以内

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岗位可选：普工/操作工，包装工，设备管理，产线助理，质检，无需经验，无体力活，空调车间 任职要求：能接受两班倒，走动式站班和无尘服 年龄要求18-38岁，男女不限 月综合收入:5500～6500 薪资待遇：18元一个小时+300元餐补+10元夜班补贴，月工时充足稳定 标准4人间宿舍，有空调，做六休一，有WIFI，有餐补，住宿免费，厂内食堂 岗位职责： 1。负责设备的日常管理与维护 2。协助产线操作，确保设备正常运行 3。执行质检流程，保障产品质量符合标准

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成产品自检与互检，确保工序质量符合标准要求 5. 积极参与岗前培训及在岗技能提升，服从工作安排与临时任务调配 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与协作能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班制工作安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守企业规章制度，无违法犯罪记录，能提供有效身份证明

烽企人力｜临港新能源·锂宝优质好厂直招 面试时间：上午11:00统一面试 面试地址：宜宾朵唯大厦 驻厂胡老师： 热招岗位 1⃣ 生产普工 ，18-45岁，白班18元/小时，夜班19元/小时 月薪5500-6000元，包吃包住，一金 2⃣ 巡检QC 男女不限，20-35岁，高中以上学历，有检验经验 白班18元/小时，夜班19元/小时，负责采样/抽样/送样 月薪5500-6000元，一金 3⃣ 检修电工 25-43岁，持低压电工证，2年以上工厂经验 机电/电气自动化专业优先，25元/小时 月薪7000-9000元，包吃包住（需先投简历，简历通过再面试） 企业优势 ✅ 包吃包住，伙食超好 ✅ 吃饭不扣工时，日均12工时，月工时300+ ✅ 免费交通车，覆盖临港、南岸、柏溪、大观楼、上江北 ✅ 初八前面试，享免费体检福利

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等文件开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，全面管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务支持； 2、负责项目现场与客户之间的对接沟通，保持高效交流，维护良好的合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时响应并处理项目过程中突发问题，协同客户完成日常事务支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适度放宽； 2、必须具有国家电网线损治理经验，熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程，具备创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好沟通协调能力； 4、能够接受长期驻场四川省内各地电力公司运维岗位，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力和抗压能力； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需资质。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月享受高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

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