搜索
登录注册
OpenMini
车间主任包吃免费培训包住有提成月结5-10年大专
要求: 1、年龄45岁以下,大专及以上学历,机械类相关专业毕业。 2、具备200人以上规模冲压车间主管工作经验,五年以上冲压车间管理经历。 3、掌握五金冲压模具的结构与性能特点,精通冲床的操作与调试,了解五金产品加工流程,包括电镀、氧化及机加等工艺环节。 4、具备较强的执行力,对五金冲压产品的质量控制、生产效率提升有系统性的管理方法和实践经验;能够带领团队持续改善,并对各项绩效目标实施KPI考核管理。 5、具有积极进取意识和优化生产工艺的能力,语言表达与书面沟通能力良好,数据分析能力突出,能依据生产报表推动各环节改进工作。 薪酬福利: 1、综合工资:10000-16000元/月,工龄工资50-300元/月; 2、福利待遇:五险、法定节假日、年休假、带薪病假、婚假、产假等,外宿补贴、定期健康体检、培训学习机会、内部晋升通道、团队建设活动、生日礼金、节日福利、文体赛事、员工关爱项目等; 3、食宿安排:包吃包住,宿舍配备空调、冷热水、独立卫生间,水电费均摊; 4、每周单休; 5、请微信关注“宜宾本信电子”官方公众号,通过平台投递简历。
厂长/主管5-10年本科涂装工艺机器人仿形
岗位职责: 1. 负责涂装机器人仿形工艺相关作业,包括车身喷涂仿形调试与涂胶路径仿形调试 2. 主导新车型涂装仿形工艺方案的规划、开发及验证工作,建立并完善仿形操作规范,优化工艺执行细节,保障生产流程可追踪、可控制,推进工艺标准化实施 3. 承担生产过程中仿形技术问题的诊断与解决,及时响应现场异常,处理机器人仿形运行中的各类故障 4. 参与涂装车间智能化改造项目,协同完成机器人仿形相关的技术对接、方案执行及成效评估,助力生产工艺实现数字化、智能化升级 5. 完成上级安排的其他工作任务 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限 2. 具备5年及以上汽车整车厂同类岗位工作经验 3. 精通安川机器人离线编程技术,能独立开展仿形轨迹规划、仿真模拟及现场示教调试 4. 熟知车身涂装工艺流程及关键控制点,具有独立完成仿形编程、现场调试及工艺异常处理的能力
厂长/主管3-5年本科整车汽车开发质量控制质量保证汽车行业
岗位职责: 1. 参与构建KD项目本地化实施的标准化框架与流程体系,确保项目运行规范且高效 2. 统筹管理KD项目开发过程中核心资料的输出与落实,严控关键节点,保障项目按时推进 3. 制定区域化开发方案,主导整理本地化实施清单,推动KD项目在地开发与落地执行 4. 协同研发、采购、制造等相关职能部门,整合资源应对项目执行中的难点问题 5. 高效完成领导安排的临时任务及专项工作 任职要求: 1. 本科及以上学历,汽车、机械类相关专业优先考虑 2. 英语能力良好,可开展专业技术沟通,熟练操作Office办公软件 3. 具备3年以上汽车行业开发或海外KD项目运营管理经验 4. 熟知汽车产品开发全周期流程,掌握从项目启动至开发实施的完整业务链条 5. 具有质量控制与质量保证相关知识,能承担KD零部件及整车质量管理工作 6. 熟悉项目管理工具与方法论,具备全流程项目管控能力 7. 具备优秀的跨部门协作能力,能够有效促进项目执行与落地
车工
7千-1万/月
车工餐补五险一金3-5人月结全职CW6180-1000普通车床Z3050摇臂钻床钻床化工保养维修能看懂图纸
工作职责: 1. 负责操作普通车床,根据生产图纸、工艺要求完成各类轴类、套类、盘类零件的车削加工,保证产品尺寸、精度、外观符合质量标准。 2. 能够独立完成工件装夹、刀具安装、参数调整、首件试切、自检自查,严格把控加工质量,减少报废和返工。 3. 熟悉常用量具(卡尺、千分尺、百分表等)使用方法,做好首检、巡检、终检,如实填写生产、质量记录。 4. 负责机床日常清洁、保养、润滑,检查设备运行状态,发现设备异常、故障及时上报,保障设备正常生产。 5. 严格遵守车间安全生产制度和操作规程,正确佩戴劳保用品,规范操作设备,杜绝违章作业,保障自身及现场安全。 6. 按照车间生产计划完成每日、每月生产任务,配合班组安排,配合上下工序对接,保证生产进度。 7. 保持工位整洁、工具量具摆放整齐,落实5S现场管理要求。 8. 服从车间管理,积极配合工艺优化、品质改善及日常生产安排,完成领导交办的其他工作 岗位要求: 1. 5年以上车工实操经验,能看懂机械加工图纸,熟悉车削加工工艺。 2. 熟悉车床操作,会使用各类检测量具,独立上机加工。 3. 吃苦耐劳、服从管理、责任心强,遵守车间规章制度。 4. 有车工技能证书、能独立调试加工者优先。 工作时间:8点半-17点半 周末双休
硅片设备主管
1.4-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理安装调试电气设备生产设备焊工证电工证特种设备作业人员证
岗位职责: 1、全面负责所辖车间设备的维修、保养及技术改造等管理工作; 2、主导车间设备团队的搭建与人员能力提升; 3、组织编制设备保养、点检及相关操作的SOP等三级体系文件; 4、开展新入职设备人员的技术培训与能力培养; 5、跟进新设备到厂后的安装调试进度,确保调试完成并达标验收; 6、管控设备故障率,推动MTTR、MTBF等关键数据持续优化; 7、负责设备备品备件的采购申请及库存管理,非标件需完成图纸准备; 8、作为责任区域安全第一责任人,落实隐患排查与整改;制定风险点巡检与管控方案,执行稽查并跟踪异常问题闭环; 9、完成部门内其他工作事项及上级安排的各项任务; 10、推进责任区域内6S管理水平的提升与改善。 任职要求: 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业; 需具备同行业3年及以上相关工作经验。
厂长/主管3-5年本科现场管理质量管理安全管理IATF16949
岗位概述: 统筹车间生产运营,监督并快速处理各流程环节中的异常状况;通过团队培育与流程精进,持续提高生产效能、控制制造成本、确保交付时效。 岗位职责: 1. 生产体系协调与异常管理 全面负责车间生产运作,主导安全、质量、交付、效率及生产异常的分析与改进措施落地; 实时掌握生产进度,针对突发问题迅速响应、分级上报并跟进闭环处理。 2. 效能优化与成本管控 督导各工艺段的时间利用情况,识别制约环节,推动生产效率稳步提升; 管控人工成本、库存水平、物料损耗及消耗指标,持续压缩制造费用。 3. 品质维护与资源调配 依据公司质量方针与团队目标,整合调度生产资源,保障产品品质与交付节点双达标。 4. 团队发展与项目执行 指导并提升基层主管/助理的专业能力与管理水平; 牵头区域内重点项目的方案制定、推进实施、现场监督及成果验收。 岗位要求: 1、【基本条件】 本科及以上学历;具备3年以上大型制造企业一线管理经验。 2、【专业认知】 熟悉制造业典型生产工艺流程;掌握精益生产、标准工时设定、产能规划、SPC、5S/6S等关键管理工具。 3、【实操技能】 能够主导异常问题的分析与改善闭环;熟练使用MES系统或Excel进行效率与良率数据追踪;具备推动线体平衡、作业标准化等现场改善的能力。 4、【核心能力】 具备多任务协同能力、根本原因分析能力、成本控制意识及团队带教能力。
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 能独立建立和完善ISO9001质量管理体系和ISO14001环境认证体系,组织并主导进行内部审核,维护管理体系正常有效地运行。 2. 负责组织制造现场进行质量分析和质量持续改进活动,制定品质保证和质量验证方案,并组织实施。 3. 负责统计技术和质量工具的应用,检验方法的完善与改进,工程能力的评估与提升,可进行相关手法的人员现场培训。 4. 负责本部门管理制度、流程的制订、审核、宣导、执行;组织对各种规章制度和流程、标准的执行情况的落实、跟踪、反馈。 5. 负责组织根据研发提供的相关资料、样机,以及生产工艺流程图,设置产品过程质量控制点,制订品质检验规范等标准性文件,实施过程质量管控。 6. 负责组织记录品质相关数据,审核品质相关表单并进行统计分析;对表单反映的问题点,组织制定纠正和预防措施,并监查改善行动和结果。 7. 负责部门制定品质培训计划,并组织培训和考核工作,负责对下属员工的工作指导、监督及考评。 8. 完成上级领导临时交办任务。 【岗位要求】 1. 45岁以下。 2. 大专及以上学历,有家电显示器五金件及电脑机箱冲压相关行业同岗位5年以上工作经验。 3. 有较强的组织、沟通、协调能力。 4. 有责任心、有担当、工作细致严谨。 5. 单休。 【福利待遇】 1. 综合工资:11000-22000元/月。工龄工资50-300元/月。 2. 福利:五险、节假日及年假、带薪假期(病假、婚假、产假等)、外宿补贴、定期体检、培训与发展、内部晋升、团建活动、生日福利、传统节日福利、文体活动、员工关怀等。 3. 食宿:包住,住宿提供冷热水、空调、独立卫生间,水电平摊,公司有食堂,自费选择。
总装主管工程师
1.4-2.8万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责总装车间工艺管控与落地,监督标准化作业,保障产线稳定运行。 2. 及时解决生产过程中出现的工艺技术问题,提供现场工艺指导和操作培训。 3. 参与新产品导入的工艺验证工作,协助完成试生产阶段的工艺调整与优化,确保新产品顺利量产。 4. 处置生产现场工艺异常,联动各部门快速排障,减少停线损失,保障生产交付。 5. 完成领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,7年及以上同岗位工作经验。 2. 熟练掌握...
厂长/主管3-5年大专
维修主管/维修经理 1. 学历:大专及以上,机械、机电、自动化类专业优先; 2. 经验:具备5年以上光伏单晶炉、铸锭炉设备的维修、运行维护及班组管理经历,掌握车间全套设备日常维保流程,熟练进行故障诊断与处理,具备较强的统筹协调能力; 3. 证书:持有高压电工证、低压电工证,具备水暖相关从业资格者优先; 能力要求:精通机械设备水暖管道及电气线路检修,可独立制定设备维保方案,合理安排人员调度,组织实施隐患治理与备品备件管理; 4. 管理能力:具有现场维修团队组织经验,擅长工单调度、安全管理及维修记录归档,执行力高,能积极配合厂区各项管理要求。
厂长/主管3-5年本科需求管理市场调研对标分析汽车行业产品商品化
岗位职责: 1. 协助建立并优化海外产品需求管理的体系与流程,确保业务规范运行 2. 汇总市场调研信息与产品策划方案,开展竞品对标分析,形成产品需求输出 3. 推动海外产品从立项至开发的全流程落地,促进产品实现商品化 4. 负责海外产品的全生命周期管理工作 5. 完成上级安排的其他工作任务 任职要求: 1. 本科及以上学历,掌握整车开发流程相关知识 2. 熟悉汽车产品开发推进的具体方式与实施路径 3. 掌握汽车产品研发的基本架构及研究方法 4. 具备国际汽车认证相关知识的基础认知 5. 了解市场分析及客户需求研究的基本方法论
面点凉菜
【高薪招聘】吉盛酒店(宋家澎湃城店)早餐厨师1名四钻全新酒店,即将开业薪资:7000-8000/月工作内容:自助早餐全套出品(热菜、面点、粥品、面档)+早餐凉菜凉拌菜制作要求:3年以上酒店早餐经验,持健康证,能上早班,踏实稳定福利:包吃住、月休4天、节日福利地点:宜宾宋家镇澎湃城联系:
宜宾 高县
11月14日 21:22拨打电话
宜宾高县西香速三标招聘瓦检员一名,工资6300元,每月休息四天,可两月连休共八天,管理较为
6.3千/月
矿工1-2人月结
西香高速三标招聘瓦检员一名,工资6300元,每月休息四天,可两月连休共八天,管理较为宽松。
宜宾 高县
11月14日 19:22拨打电话
高栏车货运司机
招聘13米高栏货车司机及押运员,运输危废物品。路线为重庆巴南至绵阳盐亭格润,11日进场,12日出场。另有宜宾高县至绵阳盐亭的危废运输任务。要求司机与押运员无犯罪记录。
宜宾 高县
11月14日 18:56拨打电话
四川宜宾高县招聘地面跟空师傅,要求为实实在在干事的熟手,涉及500kv。
高空作业
招聘四川宜宾地面跟高空师傅,要求为实实在在干事的熟手,涉及500kv。
宜宾 高县
11月14日 18:24拨打电话
游戏陪玩
上江北游戏工作室招聘三角洲陪玩工作内容:完成每天9小时订单陪玩,带客户跑刀撤离。工作时间:9点到7点,7点到9点,两班倒。工资待遇:每完成一小时订单24元(订单由工作室下发,保证每天有9小时订单)此待遇为工作室保底订单价格。人员需求:需对三角洲游戏机制极致理解,对地图顶级理解,要有客户至上的态度。结单机制:确保客户三小时游玩时间内,撤离带出1500W物资,否则算炸单,炸单不结费。工作室准备跑刀设备,确保订单轻松完成晋升机制:订单完成效率高,有实力操作,单价大幅度提升。月薪上万不是梦,有想加入的小伙伴可以联系:黄经理:
宜宾 高县
11月14日 18:04拨打电话
普通车床
9千-1.1万/月
车工1-2人
1.会操作普通车床,完成轴类、法兰、套类等零件的外圆、内孔、端面、螺纹等车削加工 2.按图纸和工艺要求进行工件装夹、刀具选择、切削参数调整 3.使用量具(卡尺、千分尺、螺纹规等)进行自检,确保加工精度 4.维护保养设备,保持工作区域整洁
车工
7千-1万/月
车工数控车床1-2人自编自操工作经验
岗位职责: 1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设定及加工过程中的精度控制 3. 对加工后的工件进行自检,确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4.定期维护保养车床设备,及时报告异常情况并协助排除故障 5. 严格执行安全生产规范,保持工作区域整洁有序 任职要求: 1.熟悉普通车床或数控车床操作,具备基本识图与测量能力 2.能适应制造业生产节奏,责任心强,注重细节 3. 持有车工职业资格证或特种作业操作证者优先 4.吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识和沟通能力 5.学历不限,有相关工作经验者优先
西安市未央区某大型机械厂招车工,平均工资260~350一天,只要熟练工
车工包住保险6-10人月结全职技术好专业师傅吃苦耐劳机械仪器其他有机械常识能看懂图纸
计件式工资,活比较麻利,简单,只要熟手,工资月结,想挣钱的可以联系我,细聊
车工
6-7千/月
车工1-2人
任职要求:初中及以上学历,1 年以上车工实操经验;能看懂机械图纸,熟练使用卡尺、千分尺等量具,独立完成工件车削加工;熟悉车床日常点检保养,严格遵守安全操作规程。身体健康,视力良好,吃苦耐劳,服从车间生产安排,有质量意识,可适应车间倒班。有金属加工行业经验优先。 岗位职责:按图纸完成零件加工,做好自检,维护工位 5S。
急招车床工
8-9千/月
车工车床工数控车床社保包吃五险保险1-2人月结全职机械仪器有机械常识能看懂图纸
- 会普车或数控车床任意一种即可,能看懂基本图纸、独立上机加工 ​ - 做事踏实细心、服从车间安排,有机械厂车工经验优先
车间主任包吃交通补助包住有提成1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验农用化工经验
重点:要有有机肥丰富生产经验!!!非诚勿扰 招聘有机肥厂长/车间主任。工作地点四川宜宾。岗位职责:负责有机肥生产全流程管理,包括生产组织、质量把控、安全环保等。任职要求:有有机肥生产全流程经验,熟悉生产标准和技术要求,具备团队管理能力。薪资待遇优厚,具体面议。有意者请联系
生产运营免费培训包住3-5人月结经验不限中专/中技全职有餐补月结工资2人间宿舍住宿免费有空调缴纳社保
招聘岗位:电厂脱硫除灰运行人员工作地点:四川省宜宾市(四川中电福溪电厂) 岗位职责: 负责脱硫、除灰系统的日常运行操作,包括设备启停、参数调整、流程监控等,确保系统稳定运行。 按照操作规程进行巡检,及时发现并处理设备异常情况,记录运行数据和设备状态。 参与脱硫、除灰设备的维护保养工作,配合检修人员进行设备检修和故障排除。 执行环保相关操作,确保脱硫效率达标,减少污染物排放,符合国家环保标准。 遵守安全规章制度,落实安全措施,保障运行过程中的人员和设备安全。 完成上级领导交办的其他与脱硫除灰运行相关的工作任务。 任职要求: 学历:高中或中专及以上学历,热能动力、电气自动化、化学等相关专业优先。 经验:具有2年及以上电厂脱硫、除灰运行工作经验,熟悉脱硫、除灰系统工艺流程和设备操作,能吃苦耐劳的可接受零基础,年龄35以下。 技能:掌握基本的电气、机械知识,能够熟练操作脱硫、除灰设备及监控系统;具备一定的故障判断和处理能力。 素质:身体健康,能适应倒班工作(五班三倒);责任心强,具备良好的团队协作精神和沟通能力;吃苦耐劳,服从工作安排。 薪酬待遇:根据岗位和经验确定,副值岗位5000-6000元/月,巡检岗位3500-4500元/月(试用期后)。 福利:缴纳五险,提供劳保用品、工作服、住宿及餐饮补贴,享受节日福利等。 报名方式: 提交身份证、学历证书复印件及个人简历至指定邮@qq.com,微信。 联系人符先生:
厂长/主管
8千-1.3万/月
组长主管厂长3-5年学历不限加工木材经验优先,有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5. 对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 4. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
厂长/主管
6-8千/月
主管厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责 1. 全面负责木业工厂生产管理(木托盘、木制包装产品),统筹生产计划排产,把控订单交期,组织落实生产任务,按时完成客户订单。 2. 生产现场管理:人员排班、班组管理、设备维护、物料管控、现场5S管理,降低生产损耗,提升生产效率。 3. 质量管控:监督半成品、成品质量,处理生产质量异常,落实质量标准,减少次品返工。 4. 安全生产管理:落实三级安全教育、车间安全巡查,排查安全隐患,杜绝工伤事故,配合宜宾海关出口木制品相关规范管理。 5. 成本管控:控制原材料、辅料、人工能耗,优化生产工艺,降低生产成本。 6. 团队建设:生产班组人员管理、员工培训、绩效考核,稳定一线工人队伍;对接销售、采购、仓库,跨部门协同。 7. 负责生产相关台账、报表整理,落实出口竹木草制品生产规范,配合海关、安监等部门检查。 任职要求 1. 年龄35-50岁,5年以上木制品/木托盘/板材工厂生产管理经验,有木业工厂厂长/生产主管经验优先; 2. 熟悉木托盘生产全流程,懂木材加工、下料、组装、热处理等工艺,熟悉木制品质量标准; 3. 懂工厂安全生产管理,能独立处理车间各类突发问题; 4. 具备生产计划、成本控制、人员管理能力,看得懂生产报表; 5. 能吃苦耐劳,驻厂管理,有较强执行力,有出口木制品工厂管理经验优先; 6. 服从公司管理,良好沟通协调能力。
厂长/主管5-10年大专工艺设计技术支持
1、负责技术团队的搭建及分公司工艺技术管理事务,统筹下属人员工作分配,监督、指导和培训项目技术实施与工艺进度管控; 2、制定新产品研发计划及现有产品技术优化升级方案,并推动落地执行; 3、主导APQP、PPAP等技术文件的编制与审核,包括控制计划、图纸、作业指导书等相关文档; 4、组织开展新产品开发可行性分析、执行推进、评审协调及验证工作,确保项目顺利实施; 5、对接客户技术部门,就技术事项或变更内容进行沟通、确认并推动问题解决; 6、组织客户样件的验证、评审及相关确认流程; 7、牵头制定工艺改进方案,建立和完善技术管理制度,并监督制度执行情况; 8、协调跨部门协作事宜,完成上级领导交办的其他工作任务; 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上相同岗位工作经验; 2、具有汽车冲焊白车身零部件开发相关背景; 3、熟悉奇瑞产品开发流程者优先考虑; 4、拥有集团化平台集中研发团队管理经历; 5、能够接受公司安排的各项任务并积极配合执行;
机台长-宜宾
8千-1.1万/月
厂长/主管1-3年大专生产设备管理汽车零部件新能源
【岗位职责】 1. 生产管理1.1 负责 5000B冲压线、800落料线、1600多工位压力机的日常生产组织与调度,确保按生产计划完成产量、节拍和交付任务。 1.2 统筹三条线的换模、调机、试模工作,合理安排换模顺序,缩短换模时间,提升设备综合效率(OEE)。 1.3 监控各线生产节拍(SPM)、稼动率,及时排查停线原因并组织恢复,减少异常停机。 2. 质量管控 2.1 负责首件检验确认、过程巡检监督,严格执行工艺文件和作业指导书,确保冲压件尺寸、外观、毛刺等符合质量标准。 2.2 组织不合格品的隔离、标识和评审,推动质量问题的现场纠正与预防措施落实。 2.3 配合 PQE / 质量部门完成质量异常分析(如开裂、起皱、回弹、划伤),参与 8D报告闭环。 3. 设备与模具管理 3.1 负责三条线设备及配套模具的日常点检、保养和一级维护,监督操作工执行 TPM。 3.2 建立设备运行台账,记录故障、维修、保养情况;对设备异常及时报修并跟踪维修进度。 3.3 监督模具使用状态,控制模具寿命和刃磨周期,预防模具崩刃、拉伤等异常。 4. 安全与 5S管理 4.1 严格执行冲压安全操作规程,监督安全防护装置(光幕、双手按钮、安全门)的正常使用,杜绝违章作业。 4.2 负责本区域 5S管理,保持现场整洁、物料定置、通道畅通。 4.3 组织班组安全例会和危险源辨识,落实安全隐患整改。 5. 人员与物料管理 5.1 负责班组人员的排班、分工、技能培训和绩效考核,培养多能工。 5.2 管控生产物料(板材、辅料)的领用、消耗和退库,控制材料利用率,减少浪费。 5.3 完成生产日报、交接班记录等各类报表的填写与上报。
生产主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理成本管理精益
岗位概述: 全面负责车间生产运营管理工作,实时监督并快速应对生产流程中各类异常状况,推动团队成员专业水平与管理素养的持续提升,助力生产效率提高、制造成本下降及交付周期保障。 岗位职责: 1、全面统筹车间生产运作,主导安全、质量、产出、效率及异常问题的分析与对策部署; 2、监督并指导各生产工艺环节的时间节点管控,持续优化作业节奏,提升整体生产效能; 3、落实成本管控措施,涵盖人工成本、库存水平、物料损耗与报废管理,推动制造成本不断降低; 4、依据公司质量目标与团队规划,协调配置生产资源,强化过程管理,确保产品品质稳定及订单准时交付; 5、负责下属主管、助理等人员的专业能力培养与管理能力发展;跟进生产进度,及时处理突发问题并反馈信息;主导区域内重点项目的策划、执行、过程督导及结果把控。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备3年以上大型制造企业基层管理经验,有锂电池或相关领域从业背景者优先考虑; 3、熟悉生产作业流程,掌握系统的生产管理知识,具有较强的质量管控、流程改善、问题分析与解决能力; 4、具备良好的组织统筹、沟通协调能力及高效执行力; 5、普通话流利,表达清晰,逻辑思维能力强。
资深制造主管
1.1-2万/月
厂长/主管3-5年本科安全管理质量管理现场管理全面质量管理体系
岗位概述: 全面负责车间生产运营管理工作,实时监督并快速应对生产流程中各类异常状况,推动团队成员专业水平与管理能力成长,持续提升生产效率、控制制造成本、保障交付进度达成。 岗位职责: 1、全面统筹车间生产运作,主导安全、质量、产出、效率及异常问题的分析与对策部署; 2、监督并指导生产各工艺环节的时间规划与执行,持续优化作业节奏,提高整体生产效能; 3、落实成本管控措施,涵盖人工成本、库存水平、物料损耗及报废管理,推动制造成本不断下降; 4、依据公司质量目标与团队规划,提升产品品质表现,统筹调配生产资源,确保订单按时交付; 5、负责下属主管、助理等人员的能力培养与绩效辅导,跟进生产进度,及时处理突发问题并上报;主导区域内重点项目的策划、执行推进、现场督导及结果闭环管理。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备3年以上大型制造企业基层管理经验,有锂电池或相关领域从业背景者优先; 3、熟悉制造流程,掌握生产管理核心知识,具有较强的质量管控、流程改善及问题解决能力; 4、具备良好的组织统筹、跨部门沟通协调能力及高效执行力; 5、普通话流利,表达清晰,逻辑思维能力强。
厂长/主管3-5年本科生产计划
岗位职责: 1. 负责制定并下达M+3月生产计划,推进计划落地执行 2. 搭建物料订单与库存管理模型,并持续优化运行机制 3. 开展车辆生产数据的统计分析,落实重大停线问题的闭环管控 4. 管理车间内滞留及超期未流转车辆 5. 监控生产关键指标的达成情况并推动改善 6. 统筹存货全流程管理工作 7. 负责非商品车相关事务的组织与管理 岗位要求: 1. 具备生产计划相关的专业理论基础 2. 了解整车制造过程中人员、设备、物料、工艺、环境等核心要素 3. 具有库存数据分析与管控的实际能力 4. 具备良好的问题分析与解决能力,以及较强的跨部门沟通协调能力 5. 熟悉数据统计处理和报告撰写者优先考虑
厂长/主管5-10年大专
一、岗位职责: 1、制定并落实科学的备件库存方案,保障生产、维修及销售环节的备件供应需求; 2、依托库存管理系统,实时监控备件出入库动态与库存余量,识别异常波动并及时调整应对; 3、推进库存结构优化,通过数据分析应用ABC分类法,实施差异化库存管理策略; 4、组织执行备件仓储管理工作,落实防火、防盗、防潮、防过期等措施,确保账实一致、先进先出原则有效执行; 5、完成上级安排的其他相关工作。 二、岗位要求: 1、具备5年以上汽车及零部件行业备件管理经验,了解汽车零部件类型、规格、性能及其使用场景; 2、掌握库存管理、采购管理与仓储操作实务,能熟练操作库存管理软件系统; 3、精通备件库存管控方法与实操技巧,可运用科学的库存控制模型及数据分析工具; 4、拥有良好的数据处理能力,能够对大量备件管理数据进行采集、归纳、分析与可视化呈现。 备注:此岗位为凯翼汽车下属子公司宜宾翼新物流岗位需求。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供临高县自动车床主管师傅招聘在线招聘信息,主要招聘高县车工相关人才。作为车工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐