岗位职责: 1、负责晨曦通讯营业厅人力资源的日常管理工作，包括招聘、培训员工等； 2、组织实施人力资源政策，优化人力资源配置，提升团队效能； 3、协助管理层进行组织结构调整，参与人员配置与岗位设置； 4、推动企业文化建设，营造良好的工作氛围；5、处理员工考勤、奖惩及劳动争议。 任职要求： 1、具备人力资源管理工作经验，熟悉招聘、培训、绩效及薪酬等模块； 2、具有较强的沟通协调能力，能够有效解决员工问题； 3、熟悉相关人力资源政策，能够合理规避风险； 4、拥有良好的数据分析能力，能根据数据提出改进建议； 5、积极主动，责任心强，具备团队合作精神，能够承受一定工作压力。

岗位职责: 1、负责晨曦通讯营业厅人力资源的日常管理工作，包括招聘、培训员工等； 2、组织实施人力资源政策，优化人力资源配置，提升团队效能； 3、协助管理层进行组织结构调整，参与人员配置与岗位设置； 4、推动企业文化建设，营造良好的工作氛围；5、处理员工考勤、奖惩及劳动争议。 任职要求： 1、具备人力资源管理工作经验，熟悉招聘、培训、绩效及薪酬等模块； 2、具有较强的沟通协调能力，能够有效解决员工问题； 3、熟悉相关人力资源政策，能够合理规避风险； 4、拥有良好的数据分析能力，能根据数据提出改进建议； 5、积极主动，责任心强，具备团队合作精神，能够承受一定工作压力。

不是中介也不收取任何费用 无经验要求、通过面试立即入职、可协助安排附近实惠住房 非销售岗位、无需外出、无需自行开拓客户 岗位职责：与客户沟通处理个人账单问题，并准确录入案件相关信息，工作内容简单易学，零基础可快速适应 纯无责任底薪保障：真正的无责任底薪，不与业绩挂钩，每月按时发放，无论当月表现如何，收入都有保障，比“有责任底薪”更安心10倍！ 新人薪资保护机制：试用期全额发放工资，平均收入5000-8000元，转正后月薪7000-12000元，近三年新员工留存率达85%，从未有人因“挣不到钱”而离开！ 福利贴心实在：稳定工作，更要幸福体验！ 五险一金依法缴纳，社保账户可通过官方APP随时查询； 休假制度完善：法定节假日照常休息，年假随工龄递增，婚假、产假按规定执行，不再为“请假难”烦恼； 团队氛围轻松和谐：下午茶自由享用，生日庆祝有仪式感，团建活动以聚餐、观影为主，拒绝“军事化拓展”，工作环境舒心，无需“勾心斗角”！

岗位信息: 1、月薪范围:5K-9K 2、五险一金缴纳地:宜宾 3、工作时间:工作日8:30-11:30,13:00-18:00，双休 4、工作地点:宜宾市叙州区天枢路22号1701单元 岗位描述: (1)开展招聘、培训、员工福利、劳动关系、企业文化建设及考勤管理等人力资源相关事务； (2)承担来访接待、会议安排、内部事务协调与后勤保障等行政管理工作； (3)负责办公设备维护、日常耗材、办公用品及员工福利物资的采购与发放管理； (4)组织开展企业党建活动及工会日常事务； (5)完成上级领导交办的其他任务。 任职要求: (1)本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑； (2)具有一年以上企业人事行政岗位工作经验，熟悉人事行政全流程工作内容； (3)具备良好的企业归属感、责任心与职业操守，拥有较强的组织协调能力、沟通能力和执行能力； (4)形象良好，举止得体，具备良好的职业素养与气质。

核心工作是人才库建设，其次是协助人力资源总监完成其他工作

1.有相关岗位操作经验，具体相关岗位专业技能； 2.热爱零售行业，有较强的动手能力； 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。

1.有相关岗位操作经验，具体相关岗位专业技能； 2.热爱零售行业，有较强的动手能力； 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。

工作内容：办公室内坐班，任务轻松，无需外勤！ 岗位要求：年龄满18岁，不限性别，熟练操作电脑，无论有无经验皆可胜任！ 工作时间：固定日班，标准行政班制。 综合收入4000-6500元，依法缴纳社保

岗位职责： 1.通过在各大本地平台（58大宜宾零距离）开展主播招募工作，挖掘优质潜力达人 2.负责公司主播的日常运营与关系维护 任职要求： 1.年龄18-30周岁，学历不限，性别不限 2.具备良好的沟通、协调及学习能力，性格积极乐观，适应力强，能保持稳定的工作状态 3.有进取心、责任感，踏实肯干 上班时间： 10:00-19:00午休两小时，月休四天 薪资待遇： 无责任底薪4000元+提成，缴纳社保，综合收入6000~13000元，节假日享受带薪休假 注：团队氛围轻松融洽，定期组织团建活动，同事年轻有活力，人际关系简单，办公环境舒适。亿星传媒期待你的加入

岗位情况： 1、通过电话与潜在客户建立联系，介绍公司产品与服务； 2、执行销售策略，完成既定的销售目标； 3、公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，配备工作手机 薪资待遇： 1、无责任底薪+高提成+工龄奖 2、每月15号发工资 3、朝九晚六、午休2小时、周末双休、法定节假日正常休息 岗位福利： 1、每月聚餐一次 2、一年外出旅游一次

岗位名称：危险品运输司机（夫妻驾）;A2司机;B照货车司机。 岗位要求：1.拥有A2驾驶证，能够驾驶红岩杰狮车头（460型号）。2.具有危险品运输经验，对运输锂电池有一定的了解和操作经验。3.工作认真负责，能够适应高强度的工作环境，具有一定的团队协作能力。 薪资待遇：1.危险品（夫妻驾）一对，宜宾一上海往返，具体薪资面议。2.A2司机，计件制工资，具体薪资根据工作量而定。3.B照货车司机，薪资待遇根据重庆及周边地区的送货情况而定。

【急聘保洁10名 速来！】 地址：高铁西站新一中对面小区 ✅ 要求：男女不限，63岁以下，身体健康能踏实干活 ✅ 时间：7:30-11:30/13:30-17:30，规律不加班 ✅ 薪资：2400元+100元绩效，月休4天+节假日轮休 联系人：郭女士 推荐，感谢！

成都青林时代科技有限公司招聘 工作内容：对高铁区间网内网外视频监控终端、线路进行日常巡检，故障维修 要求：高中、职高以上文化程度，年龄45岁以下，持电工证、登高证优先 工作地址：宜宾、珙县 联系方式

宜宾高县迅东玩具制造有限责任公司 招聘 因本厂业务发展，现面相社会招聘如下岗位： 1、平车工100名（熟练工优先） 2、充棉工2名 应聘要求：男女不限，年龄18岁到60岁，文化不限。 岗位条件：原则上8点到下午18：30，如果需要接送小孩和照顾老人，也可以视情况而定。工资计较，熟练以后月工资3000到5000元，但是学徒是没有的。 上班地址：高县庆符镇硕勋路西段绿源超市二楼 联系电话：

保育教师 1.身体健康，思想端正，有爱心，工作细心，责任心强，吃苦耐劳。2.年龄在45周岁以下，需持有保育员资格证、育婴师资格证、教师资格证等相关证件。3.高中以上文化，有连续三年及以上保育或幼儿园工作经验可适当放宽。4.尊重婴幼儿，遵守职业道德，无违纪违法和犯罪记录； 薪资福利:参照城区公立幼儿园工资标准执行 招工人数:1名 面试时间：幼儿园另行通知，请保持电话畅通。

坐办公室打电脑

公司大量招人。

岗位职责： 一、招聘模块职责 1.需求分析与计划：协助部门负责人进行年度/季度招聘需求分析，参与制定招聘计划。 2.渠道开拓与管理：维护和开拓多元化的招聘渠道（如招聘网站、社交媒体、猎头、校园招聘、内部推荐等），确保渠道的有效性。 3.招聘执行： （1）发布职位信息，并对简历进行初步筛选、分类和推荐。 （2）安排并参与面试，负责面试通知、接待和面试环境准备。 （3）运用专业面试技巧进行初试，评估候选人的综合素质与岗位匹配度。 （4）协调安排业务部门复试，跟进面试流程与反馈。 4.候选人关系管理：与候选人保持良好的沟通，维护公司雇主品牌形象。 5.录用与入职： （1）负责背景调查、录用意向沟通及发放录用通知书。 （2）与新员工确认入职事宜，并协助办理入职手续。 6.数据分析与优化：定期进行招聘数据分析（如渠道有效性、招聘周期、成本等），并提出优化建议。 二、培训模块职责 1.培训需求调研：通过问卷、访谈等方式，定期收集各部门及员工的培训需求。 2.培训计划制定：协助制定年度/季度培训计划与预算。 3.培训项目组织实施： （1）根据计划，开发、引进或协调内外部培训资源。 （2）负责具体培训项目的落地执行，包括课程安排、讲师联络、场地布置、物料准备、学员通知等。 （3）担任培训活动的主持人或助教，确保培训顺利进行。 4.培训效果评估： （1）组织培训后的效果评估（如反应评估、学习评估），并撰写评估报告。 （2）跟踪培训效果在实际工作中的应用，并收集反馈。 5.培训档案管理：建立和维护员工培训档案，确保数据的准确性和完整性。 6.内部课程与讲师体系协助：协助开发内部课程，并参与内部讲师团队的建设和日常管理工作。 三、其他人力资源相关工作 1.参与企业文化建设、员工活动等项目的支持工作。 2.完成上级交办的其他人力资源相关任务。 任职要求： 一、基本要求 1.学历：统招本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学、工商管理等相关专业优先。 2.经验：5年人力资源相关工作经验，有招聘或培训模块实操经验者优先。优秀应届毕业生亦可考虑。 二、知识技能 1.专业知识：熟悉人力资源管理各大模块，尤其对招聘、培训模块有深入理解和实践经验。 2.招聘技能： （1）熟悉招聘流程和各种招聘渠道，能有效利用多种渠道寻访人才。 （2）掌握行为面试法（STAR原则）等面试技巧，具备较强的识人辨人能力。 3.培训技能： （1）了解培训体系搭建和课程开发的基本逻辑。 （2）能独立组织中小型培训活动，掌握基本的培训效果评估方法。 4.沟通协调能力：出色的口头和书面表达能力，善于与内外部不同层级的对象进行有效沟通。 5.执行与组织能力：具备优秀的项目管理和多任务处理能力，注重细节，能高效推进工作。 6.学习与创新能力：对人才发展工作有热情，能主动学习人力资源管理的新理念、新工具。 7.办公技能：熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint），熟悉HR系统者优先。 三、综合素质 1.积极主动：工作主动，有责任心，能承受一定的工作压力。 2.亲和力：具备良好的服务意识和亲和力，善于建立信任关系。 3.保密意识：具备高度的保密意识和职业操守。 4.团队合作：具备良好的团队协作精神。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及花名册信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事相关事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核的实施 5.处理日常人力资源基础工作，确保各项流程合规高效运行 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟悉办公软件操作，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.愿意长期在人力资源领域发展，稳定性强

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及花名册信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事相关事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核的实施 5.处理日常人力资源基础工作，确保各项流程合规高效运行 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟悉办公软件操作，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.愿意长期在人力资源领域发展，稳定性强

招聘： 还差兼职2名，扮演财神需要1人，（穿财神服），身高175及以上，穿小宝人偶服装需要1名，男女不限，身高162左右 时间： 地点：高县文江土火锅节 12点-19点 （最好高县本地人） 待遇：120/天 电话： 任主任 如果从宜宾下去，公司包车来回 应聘请直接打电话联系

送检员 1.接受全国异地调动；2.接受加班；3.大型钢结构厂房经验；4.年龄25 - 45，部分岗位35以下；5.相关岗位经验，所有岗位持有建筑高级工程师证优先录用 薪资福利:入职买六险，工资全额月发 简历可发送至邮箱: 工作地址:宜宾市叙州区

主要负责回复客户消息，解决客户的问题

招聘： 兼职4名，扮演财神需要3人，（穿财神服），身高175左右，穿人偶需要1名，男女不限，身高160左右 时间： 地点：高县文江土火锅节 12点-19点 待遇：120/天 电话：

企业名称：宜宾市高县闲狐停车管理有限公司 岗位名称：文明引导员 招聘人数：数名 任职要求：会使用智能手机，会骑电动车。 岗位职责：录入车牌信息，引导车辆规范停车。 薪酬待遇：2500-4000底薪加提成 联系方式： 办公地点：高县庆符镇城区内。

兼职协助 要求长相帅气，身高175以上，需发照片面试。穿明制汉服巡游，每次巡游30分钟，总共工作时间最多2个小时左右，工作时间为31号和1号下午6 - 9点，公司提供服装 薪资福利:120一天 招工人数:4女1男 工作地址:宜宾万象汇

招聘： 还差兼职2名，扮演财神需要1人，（穿财神服），身高175及以上，穿小宝人偶服装需要1名，男女不限，身高162左右 时间： 地点：高县文江土火锅节 12点-19点 （最好高县本地人） 待遇：120/天 电话： 任主任 如果从宜宾下去，公司包车来回 应聘请直接打电话联系

招聘： 财神人偶扮演者1名（不用露脸，跟着团队走，按指示和消费者合影即可，年龄不限，身高160左右 时间：- 18:30-21:30 地点：万达广场四楼餐饮店 待遇：20/小时 现结 电话：（）

招聘： 兼职4名，扮演财神需要3人，（穿财神服），身高175左右，穿人偶需要1名，男女不限，身高160左右 时间： 地点：高县文江土火锅节 12点-19点 待遇：120/天 电话：

招聘： 财神人偶扮演者1名（不用露脸，跟着团队走，按指示和消费者合影即可，年龄不限，身高160左右 时间：- 18:30-21:30 地点：万达广场四楼餐饮店 待遇：20/小时 现结 电话：（）