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专业技能、沟通能力、组织能力、细心耐心、团队合作、工作态度好，认真负责，能够承受工作压力，具备较强的责任心。

1筛选简历，按照招聘流程和项目招聘要求邀约候选人面试，完成每月招聘任务。2、积极开拓招聘渠道，与求职者的日常沟通与联络。3、根据企业招聘需求，招聘职位、了解企业相关知识，实施招聘。4、招聘帖的维护与更新。5、完成上级交办各项临时事务。

岗位：招聘专员+网招主管多名长白班，文员无责底薪2800+提成+其他，月综合工资6000-10000元上不封顶，年龄要求：18-38岁招聘文员：性格活泼开朗，善于沟通交流，有无经验均可！网招主管：具体薪资面议，有boss、58、智联、前程、之类的网招1年以上经验，网招1年以上经验，网招1年以上经验。每月10号发工资！！！有耐心责任心工作地点：宜宾临港食品城

招聘与录用：负责招聘新员工，发布招聘广告，筛选简历，进行面试和录用工作。培训与发展：规划和实施员工培训计划，帮助员工提升技能和知识，以适应工作需求和个人发展。绩效管理：制定和执行绩效评估制度，评估员工工作表现，提供反馈并制定改进计划。员工关系：处理员工之间的纠纷和冲突，维护良好的员工关系，确保员工工作环境和氛围积极向上。福利管理：管理员工福利计划，包括健康保险、养老金、带薪休假等福利项目。薪酬管理：制定和调整薪酬政策，管理员工薪资福利待遇，确保薪酬体系公平合理。员工离职管理：处理员工离职手续，进行离职面谈，管理离职流程。法律合规：确保公司的人力资源管理符合相关法律法规，遵守劳动法规定。人才发展规划：制定人才发展规划，为公司未来发展提供人才支持。

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网上发布招聘信息，招人进厂打工拿提成。18～55岁，男女不限，必须持有一二残疾证

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招聘人事行政经理岗位，要求如下1.全日制统招以上学历2.持人力资源师证件3.同岗位工作经历3年以上4.能够接受在厂里上班（手机需要封膜，不能带录音录像设备，管理较为严格）5.擅长带团队6.能够组织开展团建活动，员工技能大赛评优工作等7.擅长招聘工作

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职位：行政专员/助理招聘人数：1最低学历：学历不限工作经验：1年详细地点：山东省临清市新都汇月薪范围(元)：1700-5000职位描述行政专员/助理

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【山东优尔健康招聘】 1⃣电商直播2 名要求35 岁以下.大专学历起.3 年食品电商直播经验。2⃣总经理助理兼办主任要求42 岁以下.本科及以上学历.工商行政管理等相关专业有销售经验.精通英语优先.待遇面议联系电话:郑先生地址:高密醴泉大街 2789 号

商品主管岗位职责：1、 负责品类规划、品牌招商相关工作，根据公司的整体规划及所负责类目的销售指标制定相应的采购、销售计划，确保所负责品类的订单量、销售额、毛利率等各项KPI指标的达成；2、 对品类的销售数据进行跟踪、分析，优化品牌、商品结构，提高商品周转率，协调供应商制定合理的选品计划、库存管理及销售策略，积极配合公司各档期促销活动，完成各阶段销售目标；3、 把握家居行业市场趋势、定期收集市场相关的信息，负责所管辖品类的商品管理、价格管理、库存管理、促销活动谈判等日常工作；4、 维护良好的供应商关系，对供应商进行日常管理，做好供应商分类及评估工作，建立完整的供应商数据库，并根据市场情况及公司需求开发优质新供应商；5、 对供应商的发货及售后工作进行监督和管理，及时解决在销售和顾客服务过程中涉及到的各类问题；6、收集了解竞争对手情况，提出应对策略和建议。任职资格：1、高中及以上学历，1年以上相关管理工作经验优先2、人员培训、管理，事务分工3、货品的进销存管理；4、现场陈列管理，较好的动手能力5、性格活泼，开朗，具备较强的抗压能力，协调能力4、具备良好的职业素养与职业道德，执行力佳、落地能力强，责任心强、有较强的团队合作精神；5、能熟练使用各类办公软件及ERP系统。

兴文县车乐福电动车销售有限公司，招聘，办公室文员，要求20-25周岁，熟悉办公软件操作，能吃苦耐劳，服从安排，有工作经验优先，工资面议，

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年龄22-50周岁，男女不限高中以上文

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本公司属于劳务公司，主要负责给宜宾以及外地企业招工。公司免费提供各类招聘平台以及各类资源，专人帮带，简单易学。上班时间朝九晚五，上六休一，工资由无责任底薪2000绩效提成奖金组成。综合工资在5000—20000公司不定期举行团建活动，日常节日也会提供相应福利。入职要求年龄30岁以下男女不限，口齿清晰，会打字，会基础电脑就行。

1.要求人员会开车，有责任心，2.对工作细心，会做文档，会电脑3.工作时间周一到，周五，包午餐周六周天双休

宜宾元品有限公司招聘启事 宜宾元品资源有限公司——携手人才，共创未来！ 宜宾元品有限公司，作为本地领先的人力资源服务提供商，我们专注于为企业提供全方位、专业化的人力资源解决方案。秉承“以人为本，服务至上”的核心价值观，我们致力于搭建企业与人才之间的桥梁，助力企业快速发展，成就个人职业梦想。现因业务发展需要，特面向社会公开招聘行政文员及招聘文员，诚邀您的加入！【招聘岗位一】职位名称：行政文员岗位职责：1.负责公司日常行政事务的管理与协调，包括办公用品采购、资产管理、办公环境维护等。2.协助组织公司内部活动，如年会、团建等，提升团队凝聚力。3.负责公司文件的收发、登记、归档及工作，确保文档管理的规范性。4.处理日常行政事务性工作，如来访接待、电话、快递收发。5.协助完成上级交办的其他任务。任职要求：大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够熟练使用办公软件。工作细致认真，责任心强，具有良好的团队合作精神和服务意识。有相关工作经验者优先，但非必要条件，公司提供培训机会。【招聘岗位二】职位名称：招聘文员岗位职责：1.根据公司招聘需求，发布招聘信息，筛选简历，进行初步面试安排。2.负责招聘渠道的开拓与维护，提高招聘效率和质量。3.跟踪面试流程，协助上级完成面试评估及录用决策。4.办理员工入职、离职手续，更新和维护员工花名册及人事档案。5.协助完成招聘数据统计分析，为招聘策略优化提供数据支持。任职要求：大专及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先。具备良好的沟通能力和招聘技巧，能够准确把握候选人的需求和期望。熟悉招聘流程，了解劳动法律法规，能够独立完成招聘相关工作。工作细致认真，责任心强，具有良好的团队合作精神和抗压能力。有

主要用于日常发布平台信息聊天沟通邀约工作内容：招聘人事专员，长白班！一、薪资待遇：底薪2000绩效600＋全勤200奖金＋年终奖，综合工资5000--10000左右二、上班时间：9：00--19.00午休一个小时，上六休一，长白班三、发薪日：每月20日，工资在发薪日统一打入你们银行卡内四、工作内容：招聘信息的发布、简历筛选，通知邀约面试五、工作要求：1.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力，性格外向2.热爱人力资源工作，对招聘工作感兴趣。有工厂上班经验优先3、公平广阔的晋升空间，所有的运营管理岗位均从内部优秀员工中提拔4、公司准备，生日福利，节假日福利5、定期组织拓展训练及培训，定期聚餐，工作丰富多彩，员工集体旅游等六、岗位要求：1、年龄18-35岁，学历不限，有无经验均可2、有良好的沟通协调能力和亲和力3、工作积极认真、性格开朗、责任心强

工作内容：负责完成团队任务，努力完成团队下达目标。任职要求：有一定业务能力（无经验可入职培训）为人亲和，无沟通障碍，对自己负责，对团队负责，上进心强。岗位福利：可包住，不定期聚餐，周末可单双休，业绩好，天空任鸟飞。薪资构成：无责底薪2000+提成。多劳多得，有能力轻松上万年龄要求：20-25岁