【岗位职责】 1. 根据公司提供现有的数据，线上电话邀约客户。 2. 客户上门后对接好主管，无需谈单。 3. 新人小白无经验也可轻松上手。 4. 重点不加班，无电话量和业绩的要求，到点准时下班。 【福利待遇】 1. 薪资结构：无责底薪3200+全勤300+补贴500+提成10-15%。 2. 上班时间：早九晚七，中间休息两小时，单休，法定节假日放假。 3. 其他福利：业绩突出有奖，不定时下午茶团建。

工作内容:办公室坐班，公司提供资源，通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，进行合作 工作时间:8.35-11.40 14:00-18：00 单休 法定节假日正常放 薪资福利:无责底薪3200+全勤300+提成10%，月综合6000-20000 工作地址:海口市秀英区科技大道

东方市招贴砖贴瓷砖师傅40x80的瓷砖还有80x80的瓷砖26一平方900多平方

招挑哈密瓜工人，能吃苦耐劳云贵川的优先

东方市招油漆工（有高空证）会开曲臂车的，注（高空作业证必须是应急管理厅颁发的）工资450元一天，包两餐。工资月清。

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年龄】25—55周岁（特别优秀者可放宽至60周岁）； 【学历】全日制本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大 专） 【工作时间】标准上班时点，周末、法定节假日无安排 【工作区域】福州市区（五一广场附近） 【任职要求】具有良好的服务意识和沟通能力；积极向上，愿意持续学习 【求职优先级】有市场TO C端工作经验人员优先 【招募岗位】优秀者可应聘为合伙人，总监职级（具体薪资面议） 【主要职责】 1、参与公司中高端客户服务团队的筹建工作。 2、能够正常参加公司会议及培训学习，掌握专业知识。 3、综合运用金融工具以及法律、财务等相关工具，为客户提供全面的财富规划咨询及管理服务，制定个性化资产配置方案； 4、根据客户需求及市场变化，确保解决方案落地，提供职业化、高价值服务. 工作支持： 专属政策：人寿省公司专项政策投入专属荣誉：自上而下多形式荣誉专屋培训提供系统化高居昌专业培训专属办公场地：高规格配置财富管理中心 金融综合规划师（Financial Life Planner，简称FLP）—聚焦大中城市中高端客户市场的职业化、专业化、综合化、高素质销售服务队伍。聚焦中高端客户的意外、疾病、医疗、养老、财富等需求，覆盖客户全生命周期，掌握综合运用金融工具以及法律、财务等相关工具，为客户提供保险保障、财富管理服务、以及专业化解决方案。公司将依托完善的培训体系，开展养老规划师、遗嘱规划师、托付规划师、跨境规划师、税务合规师等系列认证培训。

提供上市公司平台客户资源，无需拓客！前期专项带薪培训，助力你快速上手业务！高底薪高提成 正常做月入过万，努力做月入20k，全力做上不封顶 工作内容： 1、根据公司提供的精准用户资源，通过同花顺专线电话联系在使用同花顺APP的用户，向客户介绍高端收费产品。 2、指导已购用户功能使用，解决用户在使用软件过程中的问题，促成客户续费升级。（有社群和直播间模式辅助做单） 平台优势： 同花顺股票软件市场占有率接近90% 公司提供海量客户资源，亿级注册用户，千万级日活用户 培训体系： 岗前系统化培训课程，话术、产品、股票技能，理论、实战结合~（带薪培训） 新牛俱乐部、新人座谈会、分享会、专业的职级体系…… 薪资福利： 基本薪资6000元（含补贴，面试定岗定薪）+阶梯式提点+出单红包+产品红包+全勤奖+业绩奖。目前团队平均月薪12K左右，TOP6-7W 独立园区，公司餐厅提供免费中晚2餐，试用期即缴五险一金 下午茶水果福利、定期团建、年度体检、公司有免费班车和健身房…… 证券从业证补贴（500/月）、投顾证补贴（1000/月） 希望你： 持有证券从业资格证（如果没有可以入职考） 大专及以上学历 乐观皮实，对销售充满兴趣 有十足的抗压力，期待成就不凡~

【持有证券从业资格证最佳】 入职后提供带薪证券从业资格证学习培训，边工作边考证（下一次证从考证时间预计是26年3月底），提升你的职场竞争力！！！ 工作内容： 1.公司提供客户资源，通过同花顺专线+企业微信（电销+网销结合）联系【在使用同花顺APP的用户】； 2.挖掘用户的需求，解决客户疑虑促成客户续费升级【会员软件/服务】。 （有社群和直播间模式辅助做单） 平台优势： 1.资源不限； 2.入职系统化培训课程，话术、产品、股票技能，理论、实战结合~（带薪培训） 新牛俱乐部、新人座谈会、分享会、专业的职级体系…… 薪资福利： 基本薪资5000-6000元（含补贴，面试定岗定薪）+阶梯式提点 公司餐厅提供免费中晚2餐，试用期即缴五险一金 证券从业、投顾证补贴（500-1000元/月） 目前团队整体人均收入1.5万左右，优秀精英可达到4-7万/月。 需要你是这样的： 1.大专及以上学历，有证券从业、投资顾问证书者可放宽； 2.良好的表达、理解和沟通说服能力，以及良好的客户服务意识； 3.具有销售经验、强烈做销售意愿者，优先考虑。 能接受直管用工。

公司严格依法为员工提供社会保险等各项福利，收入依法纳税，为来京青年、异地员工提供宿舍及食堂的便利，享受免费的岗前培训、在岗技能培训及金融行业等相关专业培训，同时公司将定期组织优秀员工出国游或国内游作为工作奖励。 月薪构成：基本工资5000+餐补+软件提成8到10%+券商开户业务百分之20-30+现金奖（100-5000元）+职称津贴 岗位年薪：根据公司大数据统计本岗位年平均收入8-12万元，组长15-30万，经理20-50万 专业要求：财经类、电子商务、市场营销、会计、计算机、互联网、商贸、金融证券专业等 （公司会培训考取证券从业资格证，挂证奖励1000元，业绩优秀者加底薪500元/月--1500元/月） 岗位要求： 1、21-35周岁之间，； 2、口齿清晰，思维敏捷； 3、有上进心，良好的团队意识和能力； 4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我； 5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。 福利待遇: 公司还能免费升学历 1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动 2、每位员工五险一金 3、公司提供员工宿舍 4、每年公司组织定期体检 5、法定假日休息 6、发放任务奖励（金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等）

有办公场所，有客户资源，求合伙人，要求证券投资经验丰富

岗位职责: 1、负责银行贷款产品的推广与销售。 2、维护现有客户资源，开发新客户，建立良好的客户关系; 3、定期跟进客户需求，提供专业的金融服务解决方案。 岗位要求: 1、具有1-3年银行或相关行业的信贷管理工作经验，有企业贷款的成功经验 2、具备一定的客户资源和人脉关系; 3、具备较强的沟通能力和市场开拓能力; 4、熟悉银行贷款业务流程及相关法律法规。

【岗位职责】 1. 有银行、车贷等金融行业相关工作经验优先，接受行业优秀新人； 2. 细心严谨，打字熟练，对资料敏感，做事有条理； 3. 沟通 【福利待遇】综合薪资7000左右，底薪3500-6000+录单提成10-20+放款提成20-50

[强调一下:我们需要人，你们需要工作，写的薪资来了依旧这么多，不虚假宣传，虚假宣传浪费彼此的时间，我们这里底薪算是成都底薪天花板，机不可失哦!] 想赚钱，就仔细往下看: ⾃集团成立以来诞⽣100多位基层⽩板顾问年薪百万，2018-2022年诞⽣多位年薪200-500万的90后中高层管理。 顾问单月最高月薪30万+实现一单买房。 以下是你感兴趣的东西: 薪资待遇:[真实，不用再问再确认。] 底薪:[无责不含绩效无考核]7000[包含 300全勤] 社保类型:试用期就开始购买五险一金; 提成方式:10-40%; 奖金补贴:单月奖金3000-30000; 新人1.5w+/月，转正稳定3w+/月没问题，一年以上的月均5w+。一般的销冠月收入十几二十万(一年以上基本都做管理层了。) [前提是你想赚钱且认真工作不敷衍] 业绩说话，多劳多得。目前记录销冠月收入30w+，无上限; [不虚报，欢迎前来调研。] 晋升公开透明，业绩说话无后门。只要你想往上走，公司不埋没任何一个可造之材。 [从你入职的第一天开始，就已经在培养管理能力了。】 工作内容:(所有流程，主管和1V1的师傅全程协助，谈单成功不分钱。) 1.受理客户主动通过网络平台的申请(公司提供客户:实时数据+精准资源); 2.了解和分析客户情况，制定方案; 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理; 4.为客户提供优质的售前售后服务，促成二次成交;[公司内部有流程标准化培训体系，享受一对一师傅制教学，可快速熟悉业务促进员工持续提升。] 职位要求: 大专及以上学历(综合素质高或过往销售工作中有出色成绩可放宽)，且满足以下任意条件: 1.优秀的沟通能力和独立处理问题的能力。 2.有执行能力且有干劲，有勇气挑战业绩目标。 3.工作积极主动，有较高责任感和良好职业操守。 4.愿挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望。 5.不满足只做基层，因为从你入职第一天开始，公司即作为管理培养。 公司运营模式优势如下: 1.客户均来自互联网主动申请意向客户，不用打白名单不用大海捞针。 2.公司提供系统化培训，有主管和师傅带领，不用担心上手慢。 3.发展和提升速度秒杀传统行业，更多职位等你争取。 最后赠所有的求职者: 决定成功的不是起点而是拐点，如果您拥有梦想和激情，欢迎您加入这只立志成为中国金融行业最顶尖的队伍，如果您看不懂，瞧不起或者追不上也希望您找到更加合适的平台。 【当过求职者，知道大家在意什么，保证招聘真实性。] [作为招聘者，不瞎保证，只讲真话。不浪费彼此时间。] 开启年薪百万之旅这句话不仅是说说而已。 希望大家认真看完以上内容，感兴趣可私聊或者直接约面试哦~

岗位职责: 1.对已留资的客户开展电话回访，确认客户贷款意向及基本资质情况； 2.利用企业微信与意向客户沟通，协助其完成资料提交及后续流程，推动业务成交； 3.将每次沟通结果及时录入系统，并按节点持续跟进客户进展； 工作内容： 对接有贷款需求的客户，审核其申请材料，添加客户微信进行沟通维护，客户资源由系统实时分配至个人账户，均为当日咨询、意愿明确且配合度高的用户，无需自主拓客，公司统一提供精准线索； 业务说明：客户均有贷款意向，以名下车辆作为抵押物，引导客户准备相关材料，由合作银行完成审批并发放贷款，全程不向客户收取任何服务费用； 目前团队员工平均月薪8000以上，业绩优秀者月收入稳定在2-3万区间； 客户线索为公司通过广告投放获取，每日每人可分配40条以上，均为当天活跃咨询用户； 工作时间：8:40-19:30，无需加班，中午休息1.5小时，每月固定休息4天； 福利待遇：五险一金齐全，定期组织团队聚餐，工作氛围轻松，管理团队亲和力强。

真实无责底薪7000！不开单也保底薪资，拒绝画饼、拒绝套路！ 零基础可入行，新人带薪培训、一对一师傅带教，公司提供精准客户资源，不用自己盲目拓客、不用外出跑市场！ 团队年轻化氛围轻松，无内卷、无勾心斗角，提成上不封顶，适合想在上海稳定高薪、转行增收的小伙伴！ 【岗位职责】 1、主要负责线上微信、电话对接意向客户，提供信贷、助贷业务咨询解答； 2、跟进客户需求，维护客户关系，协助客户完成业务办理及成交； 3、配合团队完成日常工作，学习业务话术及专业知识，快速提升个人业绩； 4、全程室内坐班办公，无需出差、无需外勤、不用外出陌拜。 【任职要求】 1、18-35周岁，学历不限、经验不限，应届生、转行小白均可； 2、沟通表达流畅，态度积极踏实，想稳定赚钱、愿意学习； 3、有赚钱欲望，服从团队安排，认真对待工作即可，无任何硬性门槛； 4、有无销售经验都可以，公司全程带教，新人快速上手出单。 【薪资待遇】 无责底薪7000元（保底收入，全额发放） 高额阶梯提成 + 开单即时奖励 + 月度业绩奖金，收入上不封顶 新人带薪岗前培训，一对一老带新，快速独立开单 正规团队，薪资准时发放，绝不拖欠、不压工资 透明晋升机制：员工→组长→主管→经理，凭能力晋升

【工作内容及要求】 1. 根据公司提供的数据邀约回访有资金需求的客户，由主管负责洽谈成交。 2. 要求22～40岁，有良好的沟通能力和学习能力，有没有经验均可，公司提供岗前带薪培训。 【工作时间】 8:30~12:00，13:30~18:00，固定周六休息，偶尔提前下班，法定节假日正常放假。 【薪资福利】 1. 底薪3500～5200+见习补贴1701(享受半年)+提成15%～35%，综合薪资1W+。 2. 提供岗前带薪培训。 3. 公司经常组织旅游团建和聚餐活动，员工生日当天还能免费享用生日蛋糕、下午茶等。

岗位职责：1、形象气质佳； 2、负责拓展，营销目标客户，负责客户贷前调查； 3、根据指标，完成信贷投放指标； 4、具有良好的沟通能力，表达能力； 5、负责对存量客户进行跟踪，维护，贷后管理。 任职要求：1、具有1年及以上个人消费信贷，企业税票贷，融资租赁，企 业经营贷营销经验(优先); 2、有金融行业经验者优先； 3、平台稳定，资金稳定，管理成熟，成长迅速 4、具备团队合作精神； 5、综合薪资1~5万/月，上不封顶

【岗位职责】 1，负责人审业务流程：基于产品路径与用户特征，设计并持续优化人工审核机制，聚焦人工审核的核心价值发挥，助力信贷规模增长与资产质量提升，同步提高用户体验与品牌影响力。 2，业务目标达成与团队赋能：与相关业务方高效协同，明确阶段性目标并推动落地执行；针对复杂案件提供风险判断与决策支持，指导团队提升整体审核效率与专业水平。 3，问题发现与联动优化：主动挖掘现行策略、人工审核环节及流程中的改进空间，推动策略迭代与产品升级，实现人效提升与审核精准度的双重优化。 【岗位要求】 1，团队管理：本科及以上学历，具备2年以上团队管理经历，有风控审核或呼叫中心客服投诉类15人以上团队管理经验者优先考虑； 2，风险判断能力：具备较强的风险敏感度与行业理解力，能独立完成高复杂度案件的审批决策，前瞻性识别潜在风险，准确预判行业趋势、政策调整及市场竞争格局变化带来的影响； 3，数据导向思维：熟练运用sql、powerBi、excel等数据分析工具，擅长指标拆解与效能优化，能够在风险与收益间做出合理权衡，独立主导项目推进与策略制定； 【工作时间】 早班9:30-18:30；晚班12:00-21:00，月休8天 综合薪资：10-15k/月，面试定薪。年终奖15薪！

深耕苏州，新区、园区2家分公司，8年老牌企业，银行精准资源。百人销售团队，超强谈判老师，高点位成交。期待优秀的你！ 1. 工作日：周一至周五，单双休，正常国假+7天带薪年假，全员缴纳社保。 2. 工作时间：9:00到18:00，中午休息：12:00-13:30（重要的事情说三遍不加班，不加班，不加班）。 3. 薪酬：无责底薪4000-5500，提成：10% -- 40%。 4. 一对一带教。 【岗位职责】 1. 公司提供精准名单，通过电话沟通等了解客户资金需求，邀约客户到公司面谈。我们有专门的谈单经理负责谈单，谈单经理不参与销售提成。 2. 建立客户档案；做好客户回访，及时开发新的客户。 3. 无业绩要求，仅有电话指标。 【岗位要求】 1. 喜欢电话销售、电话沟通工作优先，行业不限，男女不限。 2. 有自信心，乐观向上，工作态度积极认真负责，有较强的服务意识。 3. 肯学习，肯付出。 【福利待遇】 全员社保，下午茶，周度聚餐，月度团建，节假日福利，生日会，体检，年终奖，工龄奖，羽毛球，乒乓球，篮球，王者荣耀赛事，吃鸡赛事，冠亚季都有现金奖励。

工作内容： 1，主要负责银行贷款业务的办理 2，公司提供有资金需求的客户资源，通过电话或微信沟通了解客户需求，邀约上门并匹配合适的贷款方案 3，无需外勤，全程在办公场所完成客户对接与需求解决 岗位要求： 1，普通话流利，反应敏捷，性格积极乐观 2，具备明确目标意识，渴望通过销售实现个人成长，有强烈的收入提升意愿 3，拥有良好的沟通能力与执行能力，能主动配合团队协作推进工作 4，具备贷款相关经验者可优先录用 福利待遇： 底薪8000（含全勤500）+20%-40%统提+开单奖，综合月收入3-5万 早九晚八，单休，节假日依法休假 办公地点位于5A级写字楼 每周提供下午茶，不定期组织聚餐，节日发放礼品，享受法定假期 期待你的加入！！！

公司专注于个人及企业贷款融资服务，产品体系完善，业务覆盖广泛，具备自主研发的特色金融产品。 无需自主开发客户，公司提供高质量客户资源，非公开渠道数据筛选，告别盲目寻找客户，成单效率高。 通过电话方式联系有资金需求的客户，结合客户信用状况与资质进行专业分析与沟通，引导客户到访公司，可独立完成后续洽谈，提供全流程助贷解决方案。 薪资待遇： 1 无责任底薪4000元＋10%—35%阶梯提成 2 工作时间早九晚六，每周固定双休（非单双轮换），管理规范，氛围人性化 3 配备精准网络推广客户资源 4 按规定缴纳五险一金 5 定期组织团队建设与聚餐活动 6 办公地点紧邻地铁5号线出入口，出行便捷 岗位职责： 1 兼具邀约与谈判职能，可逐步掌握独立谈单能力，入职阶段安排系统培训并由主管带教 2 具备贷款类销售从业经验者优先考虑 3 具备良好沟通技巧，性格开朗，擅长人际互动 4 主动学习意愿强，有明确收入目标与奋斗动力 企业成立十余年，属控股背景，平台稳定，渠道资源成熟，致力于帮助每位员工实现职业发展与财富增长

不加班，不收私人手机，不穿正装 无通话时长次数限制，无需上门拜访，无绩效考核压力 【助贷销冠成长计划】 销冠记录：单月最高业绩65W｜抵押类放款突破2000W+ 优秀案例：应届毕业生入职第5个月月薪达26w 收益机制：统提比例50%-70%，日结当天到账 收入无封顶：表现优异者月入10W+，团队平均月收入4W，资深员工最高月入20-35W+ 【百万级流量投放 客户资源无限配给】 每人每日分配50条实时精准意向客户 资源覆盖全面，均为具备贷款资质的优质客群 核心优势：高接通率 + 高数量保障，持续不断供 （点击下方直接联系我，了解具体资源分类详情） 涵盖业务：信用贷款｜企业经营贷｜房产抵押｜车辆抵押｜设备抵押 服务范围：上海本地及全国客户，线上线下均可对接产品 直连合作128家银行渠道｜全品类金融产品灵活匹配 专注处理复杂疑难单案，拥有强大后台支持能力 【岗位职责】 通过电话邀约客户，沟通资金需求，推荐合适的银行融资方案，协助完成贷款流程 1. 年龄要求18-39周岁（性别不限），学历、经验均不限，具备良好沟通能力即可 2. 办公环境为室内固定工位，配备独立电脑，空间宽敞明亮，团队氛围积极轻松 【特别说明】 工资日结！工资日结！工资日结！ 入职即享旅游福利（可自由选择国内或国外6天5夜行程） 公司整体业绩稳定，资源衔接顺畅无断层，实力雄厚，无KPI指标束缚 欢迎自荐咨询，正在找工作的朋友可随时与我联系 每打出一通电话，都是迈向财务自由的号角！ 欢迎预约面试，实地考察公司运营模式！

人才看过来 专业团队诚聘英才• 公司氛围轻松融洽！ 岗位亮点： 1.无责任底薪5000元+提成+奖金 2.工资准时发放！工资准时发放！工资准时发放！重要提醒三遍 3.每周下午茶+每月团队活动+现金激励+生日礼品＋节日福利+年终奖金 工作内容： 审核客户信息，通过电话进行邀约对接 一份助力成长、具备晋升空间的工作，欢迎了解咨询

岗位职责: 1. 执行信用卡产品的推广与销售，向潜在客户介绍产品优势； 2. 与客户保持有效沟通，挖掘并理解其实际需求； 3. 定期维护客户资料，确保信息完整且准确无误； 4. 协助客户处理使用过程中的各类疑问与问题； 5. 配合团队协作，共同达成既定销售任务目标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户沟通技巧； 2. 能够独立应对工作中的问题与挑战； 3. 拥有良好的团队意识，善于与同事配合； 4. 热爱销售岗位，具备高度的责任感； 5. 可适应高强度、快节奏的工作模式。

岗位内容： 1.主要负责贷款产品与客户需求的匹配，办理客户提交的权证及过户相关事务，包含资料审核、合同签订及各项手续的跟进落实。 2.主动回应客户咨询，及时沟通并反馈业务处理进度，确保服务流程顺畅。 3.保持良好的客户互动关系，持续拓展新客户资源。 任职要求： 1.具有贷款方案匹配及权证/过户实操经验，了解主流银行产品体系、业务流程及相关操作规范。 2.服务意识强，具备客户导向思维，擅长与客户进行有效沟通。 3.具备一定的市场开拓能力，能积极主动挖掘潜在客户并开展后续维护。 4.年龄：20-30 薪资待遇：结构：底薪+提成，具体面议 上班时间：朝九晚六单休不加班到点下班

ps：全是精准名单，100%意向客户，无需筛选，可直接联系邀约 公司规模持续扩大，现已成立第5家分公司，平台稳定，收入稳定，客源稳定 【薪酬福利】： 无责底薪6000元起+高额提成（10%-40%）+节日补贴/礼品+全勤奖+年终奖金+开单奖励+新人王等多项奖金（1000-3000元）+团建活动+社保+法定节假日正常休息 平均月收入1.2万～2万以上，实习期综合月薪不低于8k～16k，转正后月薪1.2w～3.5w不封顶，每月享有调薪及晋升机会 【上手速度】： 新人最快2-3天即可签单，普通新人入职60天内月薪突破10万+；首月达成2个大客户，月薪可达3万元 【培养体系+晋升通道】： 1、入职即享带薪培训，零基础入门，团队经理全程陪跑，手把手指导，系统学习金融知识、各类贷款流程、营销技巧、目标管理、商务洽谈等核心能力 2、晋升机制：最快2个月晋升管理层，路径为：客户经理→部门主管→销售总监→区域副总（所有管理岗位均从内部提拔，无空降） 具备带队能力者可直接担任部门经理，表现突出者有机会成为公司合伙人 欢迎加入我们！

岗位名称：只要熟手，大客户部门，百万年薪 注意：只招想要年入百万的客户经理，如果你感兴趣，打开我们的聊天框～ 你是否还在因为市场不好而徘徊退出金融圈？ 你是否还在因为没有产品可以做而放弃客户？ 你是否感觉到迷茫、又不甘心放弃这充满这大额收入的助贷工作？ 你的问题，我们都能一一解决，我们有方向，而你，有欲望和实力，期待你的信息发送～ 工作内容： 1、公司提供精准客户 2、完整供应链,老手直接进修对公业务，只做百万单. 2、负责为中小高新企业提供融资助贷服务,协助企业解决资金问题. 任职要求： 1、年龄:18-35(有销售相关经验,可放宽要求) 2、具备良好沟通能力和服务意识 3、拥有足够的野心和欲望 薪资待遇: 用能力定收入 努力一点：年入30-50w 非常努力：年入50-80w 赚钱欲望超强：年入100w～无上限 工作时间: 上午:09:00-12:00 下午:14:00-18:30 周末节假日休息.

【岗位职责】 1. 主要负责线上邀约工作（通过电话和微信联系），邀请顾客到公司面试并办理业务。 2. 公司提供百分之百意向顾客资源。 【薪资体系】 1. 无责底薪3500元+200元话补+300元全勤+高提成+高奖金，奖金丰厚。 2. 室内坐班岗位，工作环境舒适，无需外出风吹日晒。 3. 奖励体系完善，包括月度奖、季度奖、年度奖、精英奖、团队奖等众多奖项。 【工作时间】 1. 周一至周四：9:00-12:00，14:00-17:30，18:00-19:00 2. 周五：9:00-12:00，14:00-18:00 3. 周日：10:00-12:00，14:00-18:00 4. 每周六休息，法定节假日带薪休假。