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一、工作内容： 1、协助法务人员整理案件相关材料，通过线上与线下方式对接客户； 2、负责客户案件资料的处理与进度跟进； 3、配合完成客户回访及后续服务跟踪工作。 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积裸露纹身，无违法犯罪记录； 3、学习能力强，具有团队协作意识； 4、可接受无法律行业经验者，入职提供系统岗前培训。 三、福利待遇： 朝九晚六＋奖金＋年终奖＋团建活动＋带薪休假＋节日福利＋员工培训＋生日会＋下午茶＋晋升发展空间 上班时间： 上午09:00-12:00； 下午14:00-18:00。 公司配置： 1、高端舒适的办公环境，配备独立办公电脑； 2、工作氛围简单透明，管理层以90后为主，实行扁平化管理，You Can! 3、拒绝形式主义，拥有独特活力的团队实属难得！ 我们是集团公司，规模约600人，在海南、温州、福建、广西、广东广州、惠州、中山、佛山、河源等地均设有分支机构，主营业务为法律咨询服务，服务对象主要为企业及个人客户。

有无经验均可，有人教授，服从安排，也招实习人员，，有生活补助2000 。中午有饭补，不提供住宿，30岁以下 成手需要有考驾驶证4800，体育总局发的全国通用，成手工资底薪3500，高提成，淡季基本七八千 旺季肯干一万多很轻松，干活好的，长期在公司做的，公司可以给每月给补贴驾驶证费用，直到补助完驾驶证费用。

具体工作简介： 全职、兼职皆可 支持线上或线下办公 先系统学习普法相关知识 打造个人朋友圈法务形象 承接法务咨询服务 涵盖个人信用类债务问题，如信用卡、信用贷、网贷等债务优化方案[玫瑰]

雇员点评标签 工作环境好 交通便利 同事很nice 职位描述 授薪律师 律师执业证 提成律师 诉讼律师 岗位描述 1、办理律所承接的各类诉讼及非诉案件，推进案件流程，识别并控制法律风险； 2、起草、审核及修订顾问单位的商事合同文件； 3、出具专业法律意见书； 4、开展案源拓展工作，负责客户管理及长期关系维护； 5、根据实际工作安排，完成其他交办任务。 任职资格 1、持有律师执业证，具备良好的职业素养与实务能力； 2、擅长谈案与办案，可独立处理常规诉讼案件及非诉项目； 3、积极进取，抗压能力强，具备团队合作意识； 4、工作细致认真，恪守职业道德，富有协作精神与创新思维； 5、认同迪扬律师事务所发展愿景，适应海口分所创新运营模式。 工作时间 周一至周五 9:00-17:30 薪酬福利 1、依法缴纳五险； 2、提供系统化入职培训与在职提升机会，支持职业成长； 3、享受双休及国家法定节假日，按规定享有婚假、产假等带薪假期； 4、定期组织员工活动、专业培训及团队建设活动； 5、提供多项员工福利，包括带薪年假、生日礼遇、健康体检等。 职位福利 交通补助 带薪年假 员工旅游 绩效奖金 五险一金

长期兼职数名，消杀工作日结 1、4小时内（半天）:80元 2、8小时内（全天）:160元+20元饭补=180元 注:80元（4小时内）半天起步，每增加1小时20元，以此类推【不含休息与用餐时长】 3、消杀工作位置：海口市区 4、工作时间：不定时有消杀任务 5、工作要求： （1）着装整洁，穿包头鞋，长裤 （2）年龄：18-50岁 （3）无条件服从工作安排管理，愿意接受临时加班，能吃苦耐劳 （4）有消杀工作经验【会使用烟雾机】，无犯罪记录者优先 （5）微信号（注:复合要求的想好了再加微信）

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岗位职责: 1. 接受律所指派的案件，为客户提供专业的法律服务； 2. 参与案件分析与处理，确保法律流程的规范执行； 3. 协助客户维护合法权益，提供法律咨询与支持； 4. 参与诉讼或仲裁活动，代表客户出庭。 任职要求： 1. 执业年限：3年及以上； 2. 做过银行不良资产类案件诉讼业务； 3. 熟悉银行零售业务类案件流程； 4. 具备良好的沟通能力，能够清晰表达法律观点； 5. 能够独立分析问题并提出有效的解决方案； 6. 拥有团队协作意识，能够与团队成员高效配合。

目前我们律所有2个律师团队在招聘工薪律师，欢迎自荐 一、招聘刑事工薪律师 岗位职责： 1.独立承办团队分配的各类刑事（为主）、民商事诉讼案件； 民商事诉讼和强制执行 2.团队面向全国接案，能接受一定程度的出差办案模式； 3.具备良好的理论功底，可以就法律问题出具专业的法律文书； 4.独立维护当事人，定期向主任汇报工作进展。 5.有一定的刑事办案基础，形象气质佳，人品好 任职要求： 1.持有北京市律师执业证，能够在京执业； 2.法学专业本科及以上学历； 3.踏实稳重，工作认真，责任心强，有服务意识、团队合作精神及抗压能力； 4.愿意长期在律师行业发展。 薪资结构：具体可以和团队负责人商量 （1）固定10-15k左右 （2）底薪+提成模式：5-6K+（提成5%-10%） 二、招聘民商事诉讼和强制执行工薪律师 待遇：底薪7000，绩效5％，团队负责人亲自教和带。 有意者可以私信沟通

四川律链律师事务所资本市场团队招聘实习生：深耕证券领域 + 汇聚高净值资源 + 实现案源联动，助力你高效开启法律执业生涯。 本团队为律所核心业务单元，聚焦资本市场重点业务，团队成员以95后为主力，工作氛围开放融洽，拒绝内耗，执行力强！专注证券虚假陈述纠纷案件，服务对象涵盖多行业高净值人群；后续将拓展至机构类资本市场业务及上市公司常年法律顾问服务，提前切入高价值法律服务赛道。 成长路径清晰可见，杜绝“事务性”实习——从对接优质客户到深度参与核心工作，每一步积累都将转化为未来执业的坚实基础。 【岗位职责】 1. 法律检索与研究：协助指导律师完成法律检索任务，围绕具体案件或项目所涉法律问题，整理法律法规、司法判例及学术观点，并进行归纳分析。 2. 文书起草与审核：参与各类法律文书的撰写、校对与修订工作，确保内容逻辑严密、表述准确。 3. 案件辅助支持：协助整理诉讼证据材料，完成卷宗归档等流程性事务。 4. 行政事务协助：配合处理日常行政工作，包括客户接待、电话接听、快递收发、打印复印、会议纪要整理等。 5. 对外联络协助：协助与法院、仲裁机构、客户及相关合作方开展基础沟通（如材料提交、案件进度查询）。 【任职要求】 1. 教育背景：法学专业背景（接受在读学生）。 2. 专业能力： · 具备扎实的法学理论功底，思维条理清晰，书面表达能力良好。 · 熟练操作常用办公软件（Word/Excel/PPT）及主流法律检索工具。 3. 职业素养： · 工作认真细致、态度踏实，责任心强，具备良好抗压能力与团队协作意识。 【我们提供】 1. 实习津贴：每月补贴1500—2000元。（表现突出者可面议）。 2. 工作环境：专业进取的学习氛围，扁平化管理模式，资深律师全程一对一指导。 3. 成长机会：深入参与真实案件处理，全面了解项目运作流程，参与业务培训和内部研讨，优秀者有机会获得留用资格。 4. 其他福利：节假日正常休假、日常下午茶供应、定期组织团建活动等。 如果你志在证券法律方向快速成长，追求清晰的职业发展路径，欢迎加入我们。期待与你同行，在资本市场法律领域共同开拓未来。

岗位职责： 1. 为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书 2. 代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3. 参与企业合规建设、法律风险评估与防控体系搭建 4. 协助客户处理劳动争议、知识产权、投融资等专项法律事务 5. 持续跟踪法律法规更新，提供前瞻性法律建议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国法律职业资格证书，已执业或可立即执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及沟通表达能力 3. 责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律 5. 学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深律师加入

岗位职责： 1、负责对接律所前端客服部转交的当事人，开展具体沟通与洽谈工作； 2、准确把握当事人诉求，洞察客户需求，结合销售策略及法律行业知识，推动客户达成委托合作。 岗位要求： 1、具备律所、法律咨询公司等相关行业从业经历，有线上推广类案件洽谈经验者优先。 2、具备主动思考与定期复盘总结的工作习惯。 3、法学相关专业背景或通过法考者优先考虑。 4、对婚姻家庭、情感关系及心理学领域有浓厚兴趣者优先。 薪资结构： 底薪+提成 目前律所同岗位月均收入达2w+

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我们正在招聘培训生，全面参与公司各业务板块的培养与发展计划。 工作内容： 1. 参加公司组织的各类业务培训课程； 2. 深入参与实际项目或工作任务，提升实战经验； 3. 定期汇报培训进展，提交优化建议与反馈。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的学习能力和沟通技巧； 3. 对公司主营业务有高度热情； 4. 拥有较强的环境适应能力； 5. 富有团队合作意识，态度积极向上。

岗位职责： 1、开展案件调解工作，推动双方协商并达成共识，实现纠纷妥善解决； 2、通过电话沟通及面对面交流，处理公司安排的各类争议案件，促成问题化解； 3、持续跟踪调解进程，及时记录调解情况，确保信息完整可查； 4、按时完成数据整理、统计分析及相关工作报告提交； 任职要求： 1、年龄28周岁以上，具备专科或以上学历； 2、法学专业背景或有司法系统相关从业经验者优先考虑； 3、学习能力突出，具备良好的语言表达与协调沟通技巧，善于洞察问题本质； 4、沟通时耐心周到，注重总结实践经验，具备服务流程优化意识者更佳； 5、自我驱动力强，以结果达成为工作导向； 实际办公地点位于龙楼法庭 实行标准行政班制，周末双休，法定节假日正常休息。

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1、法学（法律）专业本科及以上学历，具备相应专业素养 2、持有律师执业资格证书，符合执业要求 3、具有较强的业务拓展能力，有稳定案件资源者优先考虑 4、工作态度认真细致，职业操守端正，具备良好的协作精神与创新意识 5、认同本所发展愿景，能够融入并支持律所的创新运营模式 6、无任何不良执业记录，未曾受到司法行政机关或行业协会处罚 7、律所提供稳定案源支持（薪资待遇面议，可提供保底薪酬方案）