支付宝地推专员  日结500+    500-1200/天 支付宝旗下网商银行城市地推专员，全国可做。提供精准客户名单，，1分钟1单，1单100元，日均10-20单，当日结算。有销售经验者优先，需有代步工具（小车、两轮电动车、自行车均可）。 只需即可，无需使用，有无贷款额度均算完成一单，无需客户提供任何资料。 支付宝官方提供你住处周围1-5公里范围内的精准客户名单，约好过去办理即可，出单率在95%以上。   薪资介绍： 1、每单100元，按单结算，佣金日结，当晚6-11点结算，绝不过夜。 2、流程简单，包教包会，全国范围可做，1分钟1单，日均5-20单。

一：招聘岗位： 中国广电5G市场业务经理：负责广电5G产品及支付产品的市场拓展，开发新客户资源，可享受终身话费收益分成！ 二：工作待遇 底薪3000-9000元+开户奖励+话费分成+团队激励+人才培养奖+年终分红 三：行业优势： 通信领域：一项可持续获得被动收入的事业（即使离职后仍可继续享有收益） 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和语言表达能力； 2.拥有较强的市场洞察力与判断力； 3.服务意识强，能妥善应对和解决客户问题； 4.工作认真负责，能适应一定的工作压力； 5.具备团队合作精神，能够协同团队达成业绩目标。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-05 内容： 1.对接本校学生会、青协、爱心社等各类社团及相关负责人 2.简要说明活动情况，激发社团负责人参与承办的积极性 3.线上兼职，收入按劳分配，无固定工作时段

1. 提供免费住宿，签订正式劳动合同，工作地点就近安排 2. 底薪+周奖励+新人激励+成单奖金，综合收入6000以上，寒暑假各享20天假期 3. ［工作内容］负责联系家长邀请其参加试听课程，不限经验，配备主管指导，带教上岗 4. ［要求］需全职投入，具备责任心和学习能力，欢迎应届毕业生及无经验者报名 公司成立于2004年，海口现设3家分公司，全国共82家分公司，旗下运营100余所分校 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三校区可就近分配

招寒假工，兼职工，纯提成，多劳多得。，现我司要在琼海每村招一名推销代表

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-04-24 岗位职责： 1.在校内负责组织实施我们提供的各类公益宣传项目，如关爱留守儿童、倡导西部保护计划、开展主题摄影比赛及校园十佳歌手等系列活动。 2.负责活动所需物资的筹备与使用管理，保障活动有序开展。 3.与教师及学生保持良好沟通，及时反馈并传达活动相关信息。 4.具备一定组织协调能力，能独立完成活动的策划与执行。 任职要求： 1.具备良好的组织协调和沟通表达能力，能够高效对接团队成员及师生群体。 2.拥有学生会或社团工作经验者优先考虑。 3.热心公益事业，愿意积极参与和支持各类公益活动。 福利待遇： 1.提供实习证明。 2.颁发省级公益荣誉证书。 3.授予筑梦公益行校园大使聘书。 4.提供大型企业内部推荐机会。 5.每场活动发放2000元以上公益奖励金。 6.可记录志愿服务时长。

好运徕拓客平台联合京东外卖服务商：海口三亚万宁招聘市场专员，协助商家免费入驻好运徕与京东外卖平台，通过推广获取佣金及渠道收益，实现一店双平台盈利！ 工作时间：时间灵活自主 工作地点：地点不限，可居家办公，本地优先 任职要求： 1、渴望创业增收，目标日收入1000元以上 2、年龄不限，学历不限 3、具备市场拓展或销售经验，有团队资源者优先 4、思维敏捷，表达清晰，具备良好沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 欢迎咨询，预约面试时间。

负责手松页简单容易上手。工资180一天早上8:30到晚上8:30，工资月结。

[岗位职责] 1. 负责兼职人员的招募，并管理及维护兼职团队开展日常外场地推工作 2. 负责市场活动的相关调研工作 3. 开拓市场渠道，整合并挖掘可用资源，推动达成商业合作 4. 负责各类市场活动在新东方各校区的宣传与推广执行 [任职资格] 1. 统招全日制大专及以上学历；具有地推类市场推广相关经验 2. 具备较强的抗压能力与执行力，认同新东方企业文化，有教育培训机构实习或工作经验者优先

岗位职责 负责在同一门店周边的商圈、社区等人流量较大的区域邀请用户注册“歪马送酒”公众号，维护客情。引导复购， 工作时间 全职:11:00-21:00或16:00/17:00-2:00，月综合6000+上不封顶，晚班名额居多，具体由店长安排 兼职：可选择下午17-22点，18-23点，19-24点20-1点，一个班次5小时，月综合薪资3000-8000 薪资：根据过往开城经验，薪资综合7000+ [晋升发展] 歪马送酒海口新开城，需要大批量人才，晋升机会多，市场空白 员工-储备店长-店长-储备主管-主管，最快1-2个月晋升 [企业简介] 歪马送酒是美团旗下的酒水自营品牌，为用户提供高品质的酒水外卖服务，专人专送，即买即喝，单量巨大，业务正在飞速发展中，预计实现全国一二线城市及部分三四线城市全覆盖，门店数量超1000+，晋升机会多，期待您的加入

海南东方招水电开槽/切割

轮挖师傅2人，链条勾机师傅，3人

招聘管道安装 24米高管道加U型夹 17米处玻璃钢管道加加装疏水管道（疏水管道为PPR管道，要求玻璃钢与疏水管道接合处密封）

诚聘英才 《花语坊》女装专卖店虚位以待 导购 月均3500~6000元 店长 月均5000~10000元 督导 月均8000~15000元 职等你来，加入我们，共创业绩 有意者店内面试，有经验者优先 电话： 地址：东方市八所镇解放西路文化馆一楼《花语坊》女装专卖店

东方市招种植工/杂工

任职条件： 1、文秘、行政管理等相关专业，1年以上相关工作经验； 2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件及OA系统、颐讯系统； 3、具备良好的沟通与协调能力，保密意识强； 4、掌握基本的礼仪知识，具备相关实践经验； 5、熟悉各类办公自动化设备的操作； 6、工作踏实细致，责任心强，处事谨慎； 7、热爱养老行业，对长者有耐心与关爱之心。 岗位职责： 1、负责电话接听，按规范进行通话或信息记录，确保信息传递准确及时； 2、做好来访客人的接待、登记与引导工作； 3、开发新客户资源，跟进潜在客户，并整理归档客户资料； 4、协助财务部门收取客户应缴的各项费用； 5、在销售过程中提供客户支持，及时收集并反馈客户关于中心设施、服务、价格等方面的意见； 6、办理残疾人床位认筹金协议、入住合同等相关文书签署，严格按照约定内容填写； 7、积极参与员工培训，持续提升业务能力； 8、负责组织长者活动相关事务，完成上级交办的其他工作任务。幼教、社工类专业优先考虑。 职位福利：包住、包吃、五险一金

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，无内卷文化，拒绝加班，享受周末双休 一、【福利待遇】 薪资结构：基础底薪5600元＋约5000元的佣金＋激励计划及其他福利，综合人均月收入10000以上 提供五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金 二、【工作时间】 上午9:00至下午6:00 周一至周五正常上班，周末双休，享受法定节假日及带薪180天产假，坚决不安排加班 三、【发展空间】 公司每年提供多元化晋升通道与丰富的员工发展机会，设有内部职能晋升路径及灵活的跨岗位发展机制，助力全员全面成长 晋升机制透明，坚持公平、公正、公开原则，完全凭能力说话，团队均为实力型人才 培训结束后，公司将安排师傅、组长及团队主管进行一对一指导，全程带教

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，无内卷文化，拒绝加班，享受周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础底薪5600＋约5000的佣金＋激励方案及其他福利，综合人均收入10000以上 提供五险一金：包含社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金 二、【工作时间】 上午9:00至下午6:00 周一至周五正常上班，周末双休，享有法定节假日及带薪180天产假，坚决不安排加班 三、【发展空间】 公司每年提供多元化晋升通道与丰富员工活动，设有内部职能发展路径及灵活转岗机制，助力全员成长 坚持公平、公正、公开原则，凭能力说话，团队实力为先 培训结束后，由公司安排师傅、组长及团队主管进行一对一指导，全程带教

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础底薪5600＋约5000的佣金＋激励方案及其他福利，综合人均收入10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金 二、【工作时间】 早9:00晚6:00，周一至周五上班，周末双休，享受法定节假日＋带薪180天产假，坚决不安排加班 三、【发展空间】 公司每年提供多元化晋升通道与丰富的员工发展机会，设有内部职能晋升路径及灵活的跨岗位转换机制，全面支持员工成长 坚持公平公正公开原则，凭能力说话，团队皆为实力型人才。培训结束后，公司将安排师傅、组长及团队主管进行一对一指导，全程带教

岗位职责： 1.负责社区内老客户的服务与维护，完成公司下达的服务目标。上门完成九项基本信息的核对与更改。 2.深入社区，為社区內老客戶提供已有产品的专业介绍与详细讲解及后续付款跟进。 3.制造和挖掘社区内老客户的新需求，进行新产品的商务谈判、合同签订及后续付款跟进，保证整个业务闭环。 4.协助团队开展营销活动，提升品牌影响力与客户转化率。 5.可自主开发新客户和自主招聘新人才。 任职要求： 1.销售经验2年及以上，具备良好沟通能力与服务意识。 2.学历大專及以上，有行业相关经验者优先。 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向思维 4.熟练使用ipad，市区內外出服和拜访客戶，

长期招募兼职人员 全国范围内诚招合伙人，有团队管理经验者优先，短期尝试者勿扰（支持兼职） 助力实体商家实现数字化升级。 支付宝3.0碰一碰NFC项目，全职兼职皆可参与 1、顾客扫码享受即时立减，商家每笔交易均可获得红包返利 2、①配备3.0版支付宝碰一碰设备，手机大小，安装便捷； ②配备小蓝环及双红包码，单店报备安装仅需约10分钟 3、支付宝nationwide投入300亿资金补贴市场，用户、商户、推广者与平台四方共赢，堪称近十年最具潜力的风口项目 省团生活： 专注为线下实体商家构建粉丝经济模型（实现锁粉变现）、打造被动式管道收益、高效引流获客的本地生活新品牌！业务涵盖：本地生活服务、全领域渠道合作、收银支付系统等多个板块。 总部位于杭州，毗邻阿里巴巴，为淘宝联盟核心渠道商之一，成立于2015年，曾获高瓴资本投资，成功孵化现象级项目“好省”！ 现面向全国招募城市经理、团队负责人 工作职责： 1、组建并管理团队，拓展本地市场：覆盖用户、商家、供应链及推广渠道 2、可通过线上社交工具、互联网平台远程运营，也可通过线下会议、沙龙、地推等形式推进业务 3、区域灵活，可立足本地发展，亦可同步开拓全国市场 4、负责支付宝NFC碰一碰设备的落地安装 5、负责省团收款码及相关收银系统的部署 6、推广“霸王餐”用户活动，激励政策优厚 任职要求： 1、具备一定的团队搭建与管理经验（行业不限） 2、拥有互联网项目推广背景（如微商、直销、本地生活类推广等经验者优先） 收益结构： 1、个人业绩奖励+团队管理提成（可持续、被动式、管道型收入，即使暂停推广仍可持续获得） 2、表现优异者有机会获得城市分红权益（每个城市仅开放6个名额） 3、顶尖人才年收入可达百万乃至千万以上（公司此前打造的“好省”项目已稳定运行7年，培养大量高收入人群，收益持续发放中。当前“省团”项目市场规模预计为此前数百倍） 了解更多详情，欢迎立即联系我们

三亚小草速办商务代理代办服务有限公司 ▲招聘地推销售员（可兼职、可全职） ▲工作内容：到店铺派发业务名片 ▲工作要求：自有电动车，沟通能力强，能吃苦耐劳。 ▲工作薪资：20元/小时 ▲工作时间：自行安排每日工作时间，以水印相机打卡为准。 ▲工作地点：东方市、文昌、五指山、琼海等 ▲联系电话：林女士（同v）

全国最大全场景消费服务平台 名称：省团生活+支付宝碰一碰 （全域电商+自营商城+本地生活服务+支付宝碰一碰业务） 万亿级新赛道， 赋能千行百业， 服务超10亿用户 0投入，0风险，0售后压力 自用享优惠，分享即创收 全国内部测试正式开启，现面向全国招募10万名推广员与城市运营官 1.可居家办公，支持远程兼职，无需到岗坐班 2.佣金每日结算，享有持续性收益管道 3.请添加我的微信，获取项目资料，因咨询量较大，请耐心等待通过 省团生活×支付宝碰一碰 全国唯一具备锁粉机制的碰一碰合作项目 佣金日结+年收入可达百万 省团还为你提供免费用餐福利 强强联合 全国市场投入300亿补贴资源 用户、商家、推广者、平台四方共赢 近几十年最具潜力的发展机遇 全国火热招募中 0投入0风险0售后负担 诚邀创业伙伴加入 免费开启创业之路 招聘线下地推商务人员 覆盖全国数千万商户场景，发展空间广阔 同步招募远程推广员！ 无论身处何地皆可开展业务！ 全国超十亿微信支付用户均为潜在服务对象 市场尚处蓝海阶段

工资面议

招光伏业务员，会英语

跑业务，跟客户，带客户上店

三亚小草速办商务代理代办服务有限公司 ▲招聘地推销售员（可兼职、可全职） ▲工作内容：到店铺派发业务名片 ▲工作要求：自有电动车，沟通能力强，能吃苦耐劳。 ▲工作薪资：20元/小时 ▲工作时间：自行安排每日工作时间，以水印相机打卡为准。 ▲工作地点：东方市、文昌、五指山、琼海等 ▲联系电话：林女士（同v）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.主营：中国广电5G流量卡与随身wifi，无线路由器设备。 金融领域刷卡设备，商户支付及收款终端产品。 2.任务要求：每单用户信息需真实有效，严禁任何形式的违规操作行为。 3.入职配备专业讲师指导培训

乐东户用光伏推广合作，欢迎已经有业务订单的致电详谈合作！

岗位职责： 1、社群搭建与规划：负责制定社群建设方案，明确不同社群的功能定位（如用户交流群、产品推广群、活动互动群等），设计合理的社群结构及入群规则，确保成员构成与社群目标高度契合； 2、社群日常维护：每日巡查各类社群动态，维护群内秩序，引导成员开展有价值的话题讨论，及时清理违规信息（如广告、不当言论等），打造积极正向的交流环境； 3、用户管理：实施社群成员分层运营，建立用户信息档案，记录用户基础资料、互动行为及个性化需求，针对不同层级用户制定差异化运营措施，提升活跃度与粘性； 4、数据监测与分析：定期收集并分析社群关键数据，包括成员增长、活跃程度、发言频率、转化效果等，挖掘数据背后的运营问题，持续优化运营策略； 5、活动策划与执行：独立策划并落地线上社群活动（如知识问答、抽奖互动、经验分享会等），提升成员参与感，增强社群凝聚力，活动结束后完成总结与复盘； 6、日常咨询处理：快速响应成员在群内的各类咨询，涵盖产品功能、使用指导、活动说明等内容，确保回复准确、及时且语气亲和； 7、问题收集与反馈：系统整理用户在社群中提出的建议、疑问及投诉内容，进行分类归档后同步至相关职能部门（如产品、技术等），并跟进处理进展； 8、客户关系维护：保持与社群成员的良好互动，主动了解用户需求，对核心用户实施个性化沟通与跟踪服务，提升用户满意度与信任感； 9、信息传达：将公司发布的最新产品动态、活动安排、优惠权益等信息准确高效地传递至社群成员，保障重要信息触达目标人群。