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【星宏辉定制招聘】万宁本地市场营销岗，寻找发光的你！ 星宏辉定制——万宁市本土全屋定制源头厂家，深耕设计、生产、安装全链路服务！现因业务拓展，急招2名市场营销专员，专属福利与成长平台已就位，就等优秀的你加入！ 岗位要求： -核心条件：万宁市本地人，熟悉本地市场，沟通更有优势； -性别年龄：，25-45岁，有活力、有冲劲，擅长客户对接； -经验优先：有市场营销、家居建材行业经验者优先录用，无经验可带教。 薪资待遇： -基础保障：月薪2500元+高额业绩提成，多劳多得，上不封顶； -本地优势：无需跨城奔波，家门口的稳定好岗，兼顾工作与生活。 如果你熟悉万宁本地市场，渴望在本土企业实现自我价值，快来加入我们！ 联系电话：（微信同号） 工作地点：万宁市，市区，星宏辉定制工厂

岗位职责: 1、客户需求挖掘。挖掘客户需求，匹配公司产品，提供针对性解决方案; 2、产品销售及合同签订。持续跟进业务洽谈、推动成交及合同签订; 3、客户挖掘，开发新客户，持续维护潜在客户资源，把握销售机会; 4、竞争动态跟踪，收集并向公司反馈所辖区域内行业动态竞争对手动态; 5、完成公司销售任务及目标。 任职要求: 1、年龄18-40岁，大专以上学历;身体健康，形象良好，有良好的团队协作精神; 2、具备较强的客户沟通能力、商务处理能力及项目管理能力; 3、能承担较大工作压力。 4、无不良商业操作行为。富有工作激情和热情; 5、具有应聘区域的行业背景优先; 6、能够独立开发市场;

软件名称：秒账（进销存财务软件） 工作内容：面向中小型企业和商铺，提供集进货、销售、库存管理、利润查看于一体的手机与电脑通用型进销存软件，采用面对面销售模式进行推广 （弹性工作制：每周一上午9:00到公司参加例会，其余时间外勤打卡，无需返司） 一、岗位职责： 1、全面掌握公司软件及APP功能，熟练操作移动端与PC端系统； 2、在指定区域开展产品销售与市场推广，达成公司下达的业绩指标； 3、适应地面推广（面销）方式，主动拜访客户，收集有效信息，宣传公司产品与服务； 4、及时响应客户需求，跟进订单处理，协助客户完成软件安装与使用指导； 二、岗位要求： 1、大专及以上学历（优秀者条件可适当放宽），有相关经验者学历可酌情降低；具备基础电脑操作能力； 2、对销售岗位有热情，具备直销经历，有软件产品、信用卡、保险、房产等行业经验者优先考虑； 3、拥有较强的市场洞察力、判断力及独立开发客户的能力，抗压性强，沟通流畅，表达清晰，积极主动； 4、熟悉金蝶、管家婆等进销存管理系统者优先录用； 三、公司福利： 1、周末双休，按国家规定享受法定节假日； 2、提供行业具竞争力的薪资待遇，完善福利体系，缴纳五险一金（含住房公积金）及商业保险； 3、定期组织职业培训、能力提升课程及团队建设活动； 互联网产品发展空间广阔，诚邀有梦想、敢拼搏的人才加入秒账团队！！！

工作内容：负责客户接待、点餐、服务、区域卫生、清理等工作 上班时间：下午六点到凌晨三点、中间包括吃饭时间 公司提供工服

注：岗位发布为固定薪资范围，综合薪资15k-25k 岗位职责： 1、负责目标医院的市场进入、科室拓展及客户关系维护； 2、制定并执行产品在指定区域的品牌推广策略，精准传达产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，强化产品在区域内的专业影响力； 4、开展专业化客户拜访，深入掌握临床需求，收集产品使用反馈与意见，及时提供解决方案； 5、协同处理产品相关服务事宜，包括但不限于不良反应信息上报，提升客户体验与满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，医学、药学、市场营销等相关专业背景； 2、具备2年以上相关领域工作经验者优先。

岗位职责： 1. 公司提供精准客户资源，通过微信、互联网或电话等方式与客户建立联系，解答企业相关问题，清晰介绍公司服务内容及收费标准，推动客户成交签约，建立稳定合作关系。 2. 主动沟通了解客户真实情况、顾虑与需求，邀请客户到店交流，耐心解答疑问，提供贴心周到的服务体验。 3. 持续跟进有合作意向的客户，依托专业的工商财税知识为客户提供企业设立及经营过程中的解决方案，依法合规运用税收政策，助力客户解决工商税务方面的实际难题。 任职要求： 1、具有一年以上销售工作经验，具备财税行业背景者优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力，工作认真负责； 3、具备较强的客户服务意识，认可以服务为核心的企业理念； 4、善于团队配合，目标明确，执行力强； 福利待遇： 福利：五险+全勤奖+出单奖励+团队奖+节日礼品+定期团建+旅游+生日活动等，节假日福利，法定休息日，丰厚奖金等；

【财税顾问】 岗位职责： 1、负责售后客户的日常维护，及时提醒客户续费事宜； 2、对接新业务订单，与意向客户进行面对面沟通并推进合作达成； 3、熟练掌握公司提供的各类工商财税产品知识及销售技巧，依托公司平台资源，为客户提供专业的工商、财税咨询服务，并推动服务转化。 任职要求： 1、大专及以上学历，财会类专业优先考虑； 2、持有初级会计职称，具备同行业工作经验者优先录用； 3、工作认真负责，具备较强的主动性及良好的沟通能力。 薪酬福利： 1、薪资范围：4000-8000元/月，底薪3000起+新单提成+续费提成，能力突出者薪资可面议。 2、缴纳五险、节日礼品、提供培训机会及学习补贴、享受超长春节假期

海南新企汇企业服务有限公司是一家专注于为中小微企业提供一站式企业服务的企业服务商，目前主要业务有：工商注册、财税代理、项目申报等。为了更好的开拓市场，现招聘销售专员数名，进行公司【工商注册业务】【代理记账业务】等产品的销售。要求如下： 工作内容 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4、通过公司网络推广，渠道推广获客 工作要求 1、20-45岁，口齿清晰，普通话流利，擅长与人交流； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；自信大方、有一定抗压能力 4、有销售经验者优先 5、只要你优秀，都可以谈底薪提成！ 6、双休，法定节假日 岗位薪资:3000-10000

⚠⚠⚠海南猪场急招（元宵节前到岗）： 场内中转员2人，育肥饲养员4人，分娩饲养员1人，配怀技术员1人，育肥技术员1人，分娩主管1人 自繁自养场：全自动料线、漏粪地板 福利待遇：包吃住、单人间、含空调、WIFI、水果福利、定期加餐、KTV、桌球等 要求： 1、50岁以内，1年以上相关经验。 2、责任心强，吃劳耐劳，服从公司安排。 3、优先考虑云贵人员（）。 上班地址：海南省定安县 联系电话：祁总

要报名的，抓紧时间 全国指定地级市分配的好工作 新能源电厂、电力公司直签正式工 培训+就业 （电网，江山控股，国能，中能，华能，国电，中电，华蔚，长江，华源，晶科，乌江，龙源等五百多个电厂、电力公司） 直签办公室运维岗位。 实习期工资4000-6000 出实习期综合薪资6000-8000 6个月后8000-10000 满一年后8000-20000 五险一金或者六险一金，提供住宿，根据公司制度调整班次休息，各种补贴，高温补贴，假日礼品，福利待遇，年终奖，等等都有 要求：年龄32周岁以下，大专及以上学历 有证无证都行，企业提供考证渠道，短期培训，两个半月左右， 工作地点： 全国地级市都可以指定安排，（包括江西省） 名额不多了，要报名的加速 包括上饶，上高，九江

招聘：安全员 薪资：4-8K/月 安全管理员安全生产职责： 1.协助部门制定安全管理细则及生产安全专项处置预案，督促指导板块制定现场处置措施并定期修订完善； 2.参与起草制定本部门安全生产工作年度管理目标和任务清单、编写安全生产总结报告等工作； 3.参与组织本单位、本部门安全生产教育培训工作，对安全生产教育培训、相关管理人员持证上岗情况进行监督检查，并如实记录完善台账； 4.组织做好部门的施工申请、项目交通及安全防护方案等资料；参加审查外协项目安全交底、设备设施检查验收等工作，负责收集相关方有关资质、证照等资料； 5.参与本单位、本部门安全生产检查，确保各类业务全覆盖，不留死角；有权纠正、制止违章指挥、违章作业和违反劳动纪律行为，紧急情况下有权指令停产停业，并立即报告有关领导研究处理；督促做好事故隐患的整改工作； 6.动态掌握部门安全作业开展情况；督促各项目做好安全交底、班前五分钟、现场安全自查及系统上报等工作； 7.组织并参加本单位、本部门安全生产工作会议，参与研究分析本单位、本部门安全生产形势，分析安全方面存在的问题，书面提出解决建议及改进措施，并负责监督落实情况； 8.对本部门、板块或项目劳动防护用品库房强化日常管理、负责对发放使用情况进行监督及登记造册； 9.收集并建立本部门所有生产项目日常安全生产档案，并按要求进行归档； 10.必要时参加本单位、本部门伤亡事故的调查和处理，进行伤亡事故的统计、分析和报告，协助有关部门或单位制定事故预防措施并监督执行； 11.完成单位及部门领导交办的其他安全生产工作，包括内业资料分门别类整理归档、安全责任书签署及年度安全生产考核评比等。 12.参与部门对外协单位的安全管理工作。

一、岗位定位 全面负责洗涤工厂的生产运营管理工作，推进智能化与绿色化转型升级，实施高效精益管理模式，带领团队完成年度产值目标，增强企业市场竞争力。 二、核心职责 1. 制定生产发展战略及年度经营目标，分解并监控关键绩效指标（生产、成本、质量、5S等）； 2. 统筹管理订单全生命周期流程，确保交付周期与产品质量； 3. 构建成本控制机制，优化能源使用与物料损耗，提高盈利能力； 4. 推行车间5S管理体系，实现作业标准化与持续化运行； 5. 协调生产、采购、物流、人力等部门联动，保障供应链顺畅运作； 6. 建立人才培养与发展机制，提升员工专业技能与管理素养； 7. 完善质量追溯系统，落实质量问题的闭环处理机制； 8. 推动数字化工厂建设，实现生产数据可视化与运营效率提升； 9. 关注行业前沿技术动态，组织新技术试点与落地优化。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，工业工程、智能制造、管理类相关专业优先考虑； 2. 5年以上制造型企业生产管理经验，3年以上同行业总监级岗位经验，具备5S体系建设经验者优先； 3. 熟悉精益生产、质量管理、5S管理等核心管理方法； 4. 具备战略思维能力，能把握行业发展方向并制定应对策略； 5. 拥有出色领导力，具备团队搭建与激励实践经验； 6. 具备财务分析能力，可开展成本管控与预算编制工作； 7. 抗压能力强，能适应生产旺季及多任务并行的工作节奏； 8. 沟通协调能力突出，擅长跨部门协作与资源整合。 四、工作地点 2025年：定安县海南七星洗涤有限公司 2026年：澄迈县老城科技新城（元手共享洗涤产业园）

岗位职责： 1、负责公司食品安全质量管理体系的编制、更新、执行、监控及效果评估等相关工作。 2、负责公司体系文件、操作规范、管理制度、作业指导书等文档的起草、修订、发布、回收、实施、核查、存档及日常管理。 3、负责组织公司各类管理体系的建设、推行、运行维护与监督检查。 4、负责企业标准、生产许可等资质的延续备案，以及内部审核与外部审核的协调对接。 5、负责处理公司与体系建设相关的其他事务性工作。 任职要求： 性别不限，本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、质量管理等相关专业。具备1年以上食品行业质量管理岗位工作经验。

招聘：余姚城区 招聘员工 招聘从事医疗器械类销售店员2名，宁波大区内人（本地优先），室内-外工作时间比例约4:1，有一定的销售经验或经历，头脑机智灵活，待人接物周到，人情世故通达。年龄在36-50岁之间，能力突出者可以放宽要求。待遇从优，五险，单休，其他加班补助等均享有。会驾驶者作为优先项。从事地点主要在余姚城区。其他事项面谈。

岗位职责： 1. 负责指定区域或客户的客情维护，与客户保持紧密联系，充分把握客户需求和动态，确保销售稳步增长； 2. 在维护好客户的基础上，主动挖掘需求，及时汇报推进，争取更多发展机会； 3. 及时准确完成客户订单，包括接收订单，组织资源，及时配送、传递单据、售后服务、定期催款等； 4. 通过当面拜访、电话沟通等方式，及时跟进客户反馈，处理客户意见，不断提高客户满意度； 5. 领导安排的其他事项。 任职要求： 1.大专以上学历，临床医学、药学、医学检验等相关专业优先； 2.具有医院大客户维护和开发销售两年以上经验者优先。 3.具有良好的沟通能力，较好的客户维护和产品销售技能； 4.积极进取，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1.负责医疗器械产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护医院、诊所、经销商等客户资源，建立长期稳定的合作关系 3. 向客户专业讲解产品性能、临床应用及合规使用要点，提供售前咨询与售后支持 4.收集市场反馈与竞品信息，协助公司优化产品策略与营销方案 5.配合完成招投标、资质备案、合同签订及回款跟进等全流程销售事务 任职要求： 1.学历不限，医学、药学、生物工程、市场营销等相关专业优先 2. 销售经验不限，有医疗器械、耗材或IVD行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能适应高频次出差 4.熟悉医疗行业法规及院内销售流程，持有医疗器械相关上岗证书者加分 5.诚信务实，具备较强的学习能力、抗压能力与团队协作精神

销售岗位职责： 1.通过日常拜访、产品介绍会等多种形式，向口腔医生和经销公司等渠道介绍和讲解公司相关产品，建立市场美誉度，促成产品销售； 2.根据所负责区域的情况，保持与维护客户的良好关系；维护上量工作，完成销售任务。 3.负责实施推广活动，做好科室会、沙龙及系统学习班等推广工作，确保公司相关活动得到切实有效的茖实； 4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。完成公司制定的年度销售任务，并执行公司整体销售策略； 5.负责所在区域销售渠道的拓展开发；负责区域内医院、民营诊所等客户管理（档案、拜访、维护、危机干预等）； 6.与客户建立良好关系，介绍宣传公司产品，维护企业形象；组织收集市场信息并反馈及市场优化的建议； 销售岗位要求： 1.大专以上学历、了解口腔行业者，熟悉口腔医学、护理学、临床医学、市场营销等相关专业优先； 2.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3.具备较强的市场开拓能力和客户服务意识，良好的组织管理及沟通、应变能力；有责任心，能承受较大的工作能力; 4.具备高度的责任心和团队合作精神，能承受一定工作压力；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5.底薪+提成+业务补贴 工作地点：（广东珠三角） 公司上班实行5.5上班制度，周六上午上班，下午休息，周日休息，享受国家节假日，入职即签订劳动合同，购买五险一金.

#安岳启听医疗器械有限公司招聘： 销售人员 招聘人数：1名 学历要求：高中及以上 薪资：无责底薪4000+提成 要求：29-39岁，给客户推荐产品 工作地点：雁江区建设东路

从公司线上平台约客户来店看产品，谈单。

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常出于两种考虑：一是希望快速实现财富积累，买房买车；二是希望通过销售工作锻炼自身能力。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、按部就班的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪本科毕业：7200，全日制大专/士官/党员：6200，非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人抽成35%；买卖按房屋售价的3%为业绩，个人抽成15%-20% 3、缴纳社保 4、安排住宿 5、房补800 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、接受零经验，公司提供带教培训 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰，普通话标准 4、积极进取，目标感强，有强烈赚钱意愿或自我成长需求 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、根据客户实际需求精准匹配房源，带领客户实地看房 3、通过小红书、抖音、闲鱼等多渠道发布信息，吸引潜在客户 4、参与合同洽谈，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放晋升机会 2、职业发展路径：客户经理→店长→区域总监→副总经理 【公司实力】 1、全国房地产经纪行业十强企业，品牌影响力领先 2、拥有业内专业培训体系——太屋大学，被公认为行业的“黄埔军校” 3、上海首家房产经纪公司，深耕本地市场28年，现拥有650家门店，覆盖全市 4、人均业绩与人均收入位居行业前列，业务竞争力突出 5、截至2021年底，上海二手房市场占有率达12.98%，位列全市前两名 6、连续17届荣获房产经纪“金桥奖” 7、心怀大爱，践行公益：长期坚持社区服务，用行动回馈社会

卷纸，抽纸，洗衣液等日常日化销售品，线上线下，等渠道销售和运营

岗位职责： 1、策划并落实区域内的市场活动，增强品牌影响力与市场份额； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，保障销售指标顺利完成； 3、搜集市场一线反馈，为产品优化及营销策略调整提供支持； 4、配合团队推进销售任务，参与销售方案与推广计划的制定； 5、按时提交市场情况与业务进展报告，提出切实可行的拓展建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能高效开发客户资源； 2、对市场趋势有较强敏感度，适应变化迅速作出响应； 3、拥有良好的组织协调能力及团队协作意识； 4、精通办公软件操作，可独立撰写市场分析材料； 5、三年以上B端营销工作经验，有洗涤服务、酒店供应链、工业耗材等行业背景者优先，了解布草洗涤领域客户决策流程（采购部 + 客房部 + 财务部）； 6、具备相关行业销售经历者优先，也欢迎积极进取的应届毕业生投递。

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岗位职责： 1. 根据公司营销策略，完成既定的销售业绩指标； 2. 负责所辖区域市场的业务拓展，开展产品销售合同的沟通、协商与签署工作； 3. 负责搜集并反馈区域内竞争对手的品牌动向、市场策略等相关信息； 4. 协助合作客户处理项目投标、合同办理、订单下达等具体事务； 5. 建立并维护良好的客户关系，持续提升客户满意度； 6. 跟进销售账款的核对及回款催收工作； 7. 开展客户资信评估，建立并及时更新客户档案资料； 8. 制定并执行辖区每月的产品订单需求计划与回款计划； 9. 按公司规定提交日常工作报告及月度总结材料； 10. 完成上级交办的各项临时性工作任务； 11. 强化风险防控意识，协同风控团队对客户项目的“前、中、后”阶段进行全流程管控，降低履约与应收款风险； 12. 发挥桥梁纽带作用，做好内外部协调沟通，确保工作高效有序推进； 13. 执行公司和主管安排的其他相关工作事项。 任职资格： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，市场营销类相关专业优先； 2、具备1年以上渠道销售经验，有建筑材料或防水行业销售背景者优先考虑； 3、拥有政府单位、建筑企业、房地产开发商、设计院或建筑总包单位等资源者优先录用； 4、具备良好的学习能力、沟通表达能力及市场开拓能力； 5、公司主营产品为沥青、水稳等道路建设用材料； 6、销售人员需自行配备轿车，公司提供燃油补贴； 7、能积极配合上级完成各项指派任务。

无需自行开发资源！！公司提供客户名单！！接受零经验入职！！无任何销售任务压力！！! 【薪资待遇优厚】 薪酬结构：新员工试用期信用卡岗位无责任底薪4000元，贷款类产品有2年以上同行业经验者可协商无责底薪5000-5500元+提成+多重奖金（涵盖个人绩效奖、内推奖励、团队激励奖、项目激励奖、年终奖金等）。平均综合月收入7-8k，业绩领先者月入可达15-50k，支持查看真实工资条。 【工作时间安排合理】 上午9:00-12:30，下午14:30-19:00（午间休息2小时）； 享受国家法定节假日正常休假，如遇加班则安排调休或依法支付加班费； 额外享有公司专属假期：生日假、3.8妇女节假、6.1亲子假。 【岗位职责说明】 1. 通过系统外呼方式，与海南农商银行金融消费类逾期客户进行沟通，结合法律常识及专业沟通技巧，协助客户制定个性化还款计划，助力金融机构降低不良资产率； 2. 在作业过程中完整记录客户沟通情况，及时更新客户个人信息，做好信息归档、反馈与后续跟进工作。 【员工福利保障】 1. 缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2. 实行“老带新”机制，提供岗前无责任带薪培训； 3. 年度享5-10天带薪年假，3天带薪病假； 4. 每季度开放调薪与晋升评审机会； 5. 评选优秀员工，享受带薪外出旅游奖励； 6. 晋升路径清晰公开，凭能力晋升。 管理通道（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（享分红权益）→（副）总监 业务通道（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（享分红权益） 【应聘条件要求】 1. 年龄在20至36周岁之间，具备高中及以上学历； 2. 普通话标准，语言表达条理清楚，熟练掌握电脑基础操作； 3. 性格积极乐观，热爱生活与工作，具备正确价值观，不传播消极情绪； 4. 个人征信状况良好，无逾期记录，无违法犯罪记录。

1、工作内容，体验学习自我式销售，简单容易上手，在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。 2、工作时间中午11:30-14:30 下午17:30-21:30(每天工作不超8小时) 平均每天工资100-300元不等，保底3000，销售卖多得多，想要拿高薪的您，欢迎加入挑战!招:男女不限，学历不限，长期、短期都可以! 3、公司免费提供宿舍，免费的一对一上岗前培训，要求性格开朗乐观，积极主动，沟通能力好，责任心强，年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以 4、工作地址 -三亚湾万宁工作地点可就近安排 三亚市瑾霖贸易有限公司 批发/零售·不需要融资·5-99人 立即沟通电话

海南布琼营销策划有限公司，敢于创新的公司，现在新电商模式销售引领了时代潮流，公司斥巨资每天通过线上资源库开发储备买房客户，每人每天分配精准客户5-30条资源，完全不用担心做房产销售没有经验、没客户。 所有的房产中介公司的销售都还在用传统的方法耗费大量的时间去开发客户： 1、不用一天打四、五百个电话开发客户(然而并没有几个有效客户),客户准：公司每天提供精准客户资源； 2、不用和同行一样冒着严寒酷暑上街派发几百张单页开发客户(并没有什么实质作用) 3、不用和同行一样开通安居客或搜房网，每天花费大量时间发布大量的房源，点击量却堪忧(何必花冤枉钱) 4.培训精：公司提供实战培训及营销话术，1对1带教，传帮带文化，为行业小白打造一条自动化营销成交流水线，他们每天至少要花70%时间用来寻找客户，30%的时间维护客户。然而我们的销售就将这些时间省下来了，用100%的时间做一件事情：专心将客户约出来看房！专心维护客户！ 我们布琼新入职的业务员一个月可成1-5套新房： 不得不说平台很重要，付出同等的时间，别人一个月拿5万，你拿5千，是打算等到不惑之年再跳出舒适圈吗？ 那不好意思我们有年龄限制。 底薪加提成3W底薪加提成3W底薪加提成3W不需要盲打电话单！！不需要风吹日晒出去发传单，不需要自己花钱在房产平台开端口，公司给客户，给精准客户！！！公司是专业运营部门拓客，然后客服登记好，公司的系统统一派发客户，销售不用自己找客户！！！ 新人1-3周开单，月均1单，收入2.7W 接受小白，师傅一对一，手把手带教，帮助开单！！！ 相比学历，经验我们更看重人品！！！ 在这里，我们可以给你： 1、家的感觉，公司秉承先成就合作伙伴的原则，让伙伴生活的更好。来了就是家人，我们更懂你独自异乡打拼的不易； 2、这里没有“空降兵”，也没有“关系户”。为优秀的人创造更高的发展平台。 3、庆生会、国内外旅游、 4、底薪+高提成+激励奖金+带看奖金=新人第一个月1.5W-3W; 5、公司有专业的运营部提供精准的客源，无须自己外出开端口； 6、定期团队聚餐，集体活动，免费零食，并有年度各种激励活动等； 7、晋升透明，管理层从基层做起，不限经验、不限学历、不按资格、不按新老。公司扁平化管理，只要你敢于挑战自己，就能快速晋升至管理层； (晋升通道：销售专员--销售经理--销售总监)； 【公司简介】 1.开创互联网+线下的新型房产销售公司。 2.成立7年时间，已开拓5家分公司，遍布上海，杭州，成都，惠州，珠海，苏州等地。 3.单月销售额均千万以上，1/3人均为百万经纪人。 4.团队年轻，人际关系简单，公司的企业文化是人品第一，团队合作。 【薪资福利】 1.薪资：底薪+高提成+激励奖金（20K-35K）;最高到手30万，保底不低于1万 2.奖金：周周红包鼓励，月月绩效优越者可获得iPone或华为最新款手机，手表，耳机等等年度还有大金条 3.福利：有车的小伙伴哦！ 4.培训：新人每周都有专业培训，师傅手把手带教 5.晋升机制：初级销售—中级销售—高级销售—销售巨星—储备经理—经理—高级经理—总监—高级总监—副总 6.旅游：每年都有国内外旅游，每月聚餐 【职位要求】 1.20-40岁，男女不限，经验不限，我们更看重人品和能力 2.人品第一，团队合作，我们更注重合作 需要有驾照会开车，形象气质佳 4.姑娘们无驾照要求，声音甜美，情商要高 5.吃苦耐劳，敢于挑战高薪，对自己有高要求。 6.沟通能力强，普通话一定要标准 【岗位职责】 1.熟记在售楼盘资料，行政区域政策规划，在微信上整理归档； 2.每天即时联系新增客户，并维护好老客户，加强与客户联络频率，邀约看房，形成带看，提高自己专业度，提高带看转化率； 3.保持学习态度，提高销售技巧；

【上班勿扰】找商业合伙人（抖音支付项目） 【上班勿扰】找商业合伙人（抖音支付项目） 【公司介绍】本公司为抖音官方首批授权技术服务商，资质齐全可查，具备技术开发、运营支持、权限开通、专业培训等全链路服务能力。当前全国1.2亿商户存量市场中，抖音支付占有率不足0.1%，市场空白度高，竞品稀缺，属于政策支持下的蓝海赛道，发展潜力明确。 【合伙人职责】 1. 负责抖音聚合支付收款码的商户入驻拓展； 2. 向商户讲解产品优势、使用流程及政策支持； 3. 依托公司提供的资源与支持，完成独立拓展； 【产品优势】本项目为抖音官方旗下聚合支付产品，核心亮点为支付+引流一体化： • 消费者：付款即享1-20元随机立减； • 商家：交易流水每满1万元可免费获7000-20000抖音本地流量曝光，同步引导消费者关注商家账号，助力私域沉淀与复购提升。 【合伙人要求】 1. 有地推、支付行业或金融相关从业经验者优先，熟悉线下商户拓展流程者加分； 2. 具备较强的执行力与目标感，愿意主动开拓市场，抗压能力强； 3. 认同抖音平台生态及“支付+流量”商业模式，有长期创业规划与事业追求； 4. 沟通表达清晰，具备良好的商务谈判能力与客户服务意识；