高中3500有提成大专7000有提成本科8000有提成接受小白

高中3500有提成 大专7000有提成 本科8000有提成 接受小白

广告设计。排版量尺寸

岗位职责: 1.负责餐厅所需食材的采购工作，保障食材品质并有效控制采购成本。 2.与各类供应商保持稳定合作，开展价格及合同条款的协商谈判。 3.跟踪市场行情变化，适时调整采购方案，提升成本效益。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能高效推进各项采购任务。 2.拥有团队协作意识，可迅速融入团队工作氛围。 3.具备持续优化意识，能够改进工作方式，提升采购流程效率。

核心职责概要： 1、配合总部采供部门开展所辖区域经营中心供应商的开发、引入及日常管理工作； 2、执行门店运营所需物资的采购任务，实施全流程监督与管控； 3、协同区域经营中心负责人推进相关运营管理工作的组织实施与落地跟进。 采购岗主责： 1. 配合集团采供部完成所辖区域经营中心供应商的开拓、实地考察、准入引入、信息建档及后续维护管理； 2. 处理并上报所辖区域供应商运作中的异常情况，并跟进解决闭环； 3. 对供应商资源、市场动态、价格水平、供应渠道等进行调研、分析与评估，严格执行采购管理制度、标准及定价机制，有效控制采购成本； 4. 落实区域经营中心及门店物资的采购执行工作，跟踪配送进度，实施过程监督，制定应急方案，保障物资质量、数量及到货时效； 5. 负责采购物资中不合格品的识别、报告及后续售后协调处理； 6. 统筹管理区域经营中心与门店的资产工作，落实登记制度与使用责任人机制，组织盘点、调拨、报废等操作，并及时上报资产异常； 7. 统一管理区域经营中心及门店仓储物资，确保账实相符与规范运作； 8. 完成采购条线所需的各类行政汇报及专项工作报告。 阶段性兼岗职责： 1. 协助区域经营中心负责人推动公司制度、标准和流程的落地执行，监督执行情况，收集并反馈基层意见； 2. 参与并指导辖区内新店建设或翻改门店的运营筹备，协助总部运营条线拟定季节性运营调整方案，并在批准后推动实施； 3. 指导并监督所辖门店运营类满意度提升工作，对改进成果承担责任； 4. 组织开展顾客满意度调查，负责贵宾投诉、团购负面评价等相关信息的收集、跟进与闭环处理； 5. 统筹区域经营中心会议安排，收集并管理经营运行数据与信息； 6. 跟进落实区域内的工作计划、会议决议事项及上级交办任务的执行进展，并做好追踪汇报。

公司文员1名，广告平面设计、会务策划相关工作经验2年以上，能吃苦耐劳，服从管理，适应加班，持有驾照者优先！

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3.与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑，及时汇总反馈结果并归档资料 5.持续优化投标流程，建立并更新企业资质库、业绩库及标书模板库 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业操作流程，具备投标实务经验 2. 具备较强的文字表达、逻辑分析与数据处理能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4.熟练使用Office办公软件及常见标书制作工具 5.具备工程类、管理类或相关专业背景者优先

1、负责本部门品类布局的规划及商品SKU数量的设定； 2、制定商品价格策略，管控商品毛利率水平； 3、依据公司经营目标，开展供应商谈判并完成合同签署； 4、实施库存管理，处理五大类异常情况，确保商品高效流转； 5、掌握市场动态，适时引入符合市场需求的畅销新品。 任职要求： 1、年龄33周岁以下，本科及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、具备较强的综合工作能力，拥有良好的分析判断、趋势预判和沟通表达能力； 3、熟悉所负责品类的产品知识，能够基于客观数据进行理性决策； 4、品行端正，具有敬业意识，态度谦逊且富有耐心，严格遵守规章制度。

岗位职责: 1. 负责餐厅所需食材的采购工作，保障食材品质并有效控制采购成本。 2. 与供应商保持稳定合作，开展价格及合同条款的协商与优化。 3. 关注市场行情变化，适时调整采购方案，提升采购效益。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能高效推进各项采购任务。 2. 富有团队协作意识，可迅速融入团队工作氛围。 3. 具备持续优化意识，能够不断改进工作方式，完善采购流程。

平面设计师 1.环境设计、视觉传达等相关专业，2-3年线下广告/会展设计经验；2.精通PS、AI、CDR等设计软件，掌握CAD、SketchUP基础操作，能独立完成设计、排版与施工图绘制；3.熟悉各类线下广告材料特性与印刷制作流程。1.负责线下广告物料全流程设计，包括展会展台、活动主视觉、门头招牌、易拉宝、宣传册、导视系统等，确保符合场景需求与品牌调性；能完成日常工作实务；2.深入了解材料特性与制作工艺（烫金、UV、喷绘、装帧等），优化设计方案的可行性与性价比，控制制作成本；3.精用各软件绘制精确施工图纸，标注尺寸、材质与工艺要求，为现场执行提供清晰依据；4.对接施工团队与供应商，跟进项目落地进度，解决现场尺寸偏差、效果还原等问题；5.参与项目前期创意研讨，结合空间场景与用户体验，输出兼具艺术性与实用性的设计提案 薪资福利:4000+，工作时间8小时制 工作地址:文昌市文城镇文清大道325-1号

电工 综合计算工时制，需适应倒班。早班：07:30 - 16:00 中班：15:30 - 24:00 夜班：23:30 - 08:00 （具体班次由部门根据运营需要安排） 底薪3500元/月，具体薪资可面谈、享有法定的社会保险、带薪年假、节日福利及完善的岗位培训与职业发展机会。 享有法定的社会保险 负责酒店内电气、照明、管道、空调等各类设施的日常检查、定期维护和紧急维修工作，确保所有系统正常运行；对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；参与酒店新增或更新设备的安装、调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；负责日常维修工具、检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。，负责酒店内电气、照明、管道、空调等各类设施的日常检查、定期维护和紧急维修工作，确保所有系统正常运行；对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；参与酒店新增或更新设备的安装、调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；负责日常维修工具、检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。，拥有2年及以上酒店、商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境。，熟练掌握电气线路、控制系统及常用酒店设备（如客房电器、水泵、风机等）的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 持有效的低压电工操作证（必备），具备焊工证等相关资格证书者优先。

人员条件: 年龄：50岁以下到18岁。 身高：168以上 文化:原则上要求初中以上学历 工作时间: 8小时制不包吃住 月休2天 工资待遇：2700 要求:1、持有保安员证优先录取 2、可以开无犯罪前科，仪表端庄，责任心强,身体健康者 3、服从管理及培训安排 工作地点：某政府办公大楼

定安县招钢筋制作

定安县招二保焊/气焊

定安县招砍甘蔗，扳玉米，和凤梨香蕉火龙果荔枝

诚聘： 1、仓库管理员 4000-5000元/月 要求：有1年以上仓管经验，熟练使用电脑。做事认真仔细 2、实验室化验员 4000-5000元/月 要求：化工或检验相关专业，责任心强，能加班。 3、成品检验员 4000-6000元/月 要求：1年以上相关经验，能接受加班，沟通能力强 4、外贸业务员 5000-7000元/月 要求：英语口语流利，有展会经验，能自主开发客户 5、采购员 5000-7000元/月 要求：包装物料采购，有同行业经验 以上岗位一经录用，待遇从优，包吃包住。有意联系

工作内容： 1.根据公司BJD、毛绒、棉花娃娃、娃衣品牌定位、流行趋势，制定周/月/季度采购计划；风格简约清雅高级； 2.负责娃娃、娃衣供应商开发、选品、议价、交期、付款方式、协调售后等相关事宜。把控质量，预算，成本，数量，采购周期时长全流程。 3.有优质工厂、一手货源优先； 4.月度对账制表，建立供应商评估体系，熟悉评估考核及质量标准，推动供应商升级，处理断货、质量异常等问题。优化流程与成本； 5.能稳定长期发展； 任职要求 1. 勤快，熟练操作办公软件，执行力强(硬性要求) 2. 责任心强，正直守信； 3. 1年以上娃娃/娃衣相关采购或产品开发经验优先，懂谈判技巧、有成本与风险意识； 薪资待遇: 1.底薪6-8K，根据能力面议，有提成;(优秀者可提薪资要求!) 2.入职满半年享年终奖，满一年享5天带薪年假; 3.全职兼职均可； !!为提高沟通效率请先看完招聘内容，用3句话简述自身优势与需求，看到后会第一时间回复；

有采购龙胆草经验的优先，男女不限，有俩到三年的经验，薪资按提成算

要有煤炭行业相关经验，工资5~8千，50以内

职位内容： 1.负责电商商品采购、订单核对、信息登记 2.无需经验，有人带 要求： 做事细心、有耐心，服从安排，守时靠谱 薪资待遇： 1.按单结算，多劳多得，工资结算及时： 2.时间自由，可居家操作，适合宝妈、上班族、学生： 3.可兼职可长期，日结80-150

招聘资料员学徒，要求，包吃包住，吃苦耐劳，项目有在老城或者定安的。

招文员，可以培养做资料。 日常协助主管完成一些力所能及的工作。 要求掌握word，excel等办公软件，必须有驾照会开车。会CAD识图画图等操作更佳。 项目地点在海口和定安。

取样送检、资料报送、日常工作来往

资料报验，见证取样送检

长期安装工人1-2人，按月发工资。有一定的管理能力，要求有驾照。 另外招助理1人，熟练掌握wps等办公软件，懂开车。

负责图文广告设计，能进行CAD简易修改，熟练使用cdr、PS等设计软件。

门头广告 logo 室内展板， 可兼职合作，要求有经验，设计图纸可直接发至厂家生产，同行亦可，可提供办公地点，费用有保障。

本公司专注于灯箱招牌、地库划线、户外广告工程、标识标牌等项目的制作与实施。 承担旅游景区、度假村、商业综合体、写字楼、酒店等场所标识系统的方案设计深化工作，主导整体创意方案的落地执行与质量把控。 办公地点：海口、三亚 岗位职责： 1、技术参数细化能力 将设计方案中的“概念化表述”（如“大型精神堡垒”“温馨导向牌”）转化为具体可执行的技术指标： 尺寸：明确标识的长/宽/高、壁厚、安装孔位规格、字体尺寸（需满足“可视距离”要求，例如10米外可视的字体高度不小于150mm）； 工艺：确定表面处理方式（如铝合金采用“氟碳喷涂”或“阳极氧化”）、印刷技术（丝网印刷、UV打印、激光雕刻）、连接结构（无缝焊接、卡扣式拼接）； 配套：完善照明配置（如LED灯带的功率、色温及布灯位置）、智能组件（如电子屏的接口类型、供电方案）的技术细节。 2、材料与工艺适配能力 根据项目环境、预算控制及使用周期合理选择材料，确保设计效果与实际施工一致： 户外应用：优先选用耐腐蚀、抗紫外线材质（如304不锈钢、铝合金、户外专用亚克力），禁用易老化变形的普通塑料或木材； 室内应用：可在成本与质感之间平衡选材（如亚克力、实木饰面、拉丝金属板），针对医院等特殊空间，应采用“抗菌、易打理”的材料（如抗菌型不锈钢）； 工艺决策：针对“哑光黑色标识”，需评估采用“哑光喷漆”或“黑色阳极氧化”工艺（前者成本较低但耐磨性差，后者耐用但价格较高），并同步规定工艺标准（如漆膜厚度不低于60μm）。 3、结构安全设计能力 确保标识系统安装稳固、长期安全，尤其适用于大型设施（如精神堡垒、跨路指示牌）： 承重与固定：依据标识自重及安装位置（墙面、地面、吊顶）设计合理的锚固方式（膨胀螺栓、预埋件、吊杆），核算承载负荷（如墙面安装需确认墙体承重能力，防止脱落风险）； 环境适应：户外标识须考虑“抗风性能”（如沿海区域按12级风压设计）、“耐高低温特性”（寒冷地区避免使用低温脆化材料）； 安全余量：关键受力部件（如大型标识支撑柱）需设置安全系数，防范因材料老化或施工偏差引发的安全隐患。 任职要求： 1、熟悉标识导视系统的设计流程，具备独立完成项目标识设计与深化的能力。 2、熟练操作CDR、AI、CAD、C4D、PS等相关设计软件。 3、有广告标识行业从业经历者优先考虑。 4、富有创新思维，积极进取，具备良好的团队协作精神。 5、办公地点位于海口、三亚市区，交通便利。 6、主要负责各项目标识系统的深化设计对接工作

岗位职责： 1，及时跟踪及处理线上指定平台销售贸易订单； 2，通过线上平台，寻找分析相关产品销售或采购情况! 3，场内办公，无需外出，通过线上平台，进行指定产品的进出单销售或进单! 4，有相关工作经验者优先，无经验者，通过面试录取后，公司可提供免费岗前培训至合格上岗! 任职资格： 1,25~55岁，男女不限，运营类，管理类，电商类，销售类，企业管理类，或者有创业经验的，等相关工作经验者优先； 2，一年以上工作经验； 3，工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合，系统分析驾驭能力，善于沟通； 4，具有较强的组织协调力，统筹力，执行力； 5，能熟悉基础电脑办公设备使用 工作时间：(星期一至星期六)早上09:30~11:30中午13:30~17:30

岗位职责： 1. 调研、整理、归集并评估供应商及其产品资料，完善供应商信息档案； 2. 制定单项物料的采购方案； 3. 依据采购需求开展比价工作，向主管提交价格分析建议； 4. 与供应商协商采购条款，达成采购共识，并完成采购单据的制作与确认； 5. 组织采购合同的签署及报审流程； 6. 协调发货事宜，跟进货物到货时间； 7. 办理到货入库相关凭证，协同仓库完成采购物品的验收入账； 8. 撰写单项采购项目的总结与分析报告； 9. 完成领导安排的其他临时任务。 岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，中药学、药学或相近专业优先考虑； 2. 熟练掌握常用办公软件，能熟练操作WORD、EXCEL、PPT等工具； 3. 欢迎优秀应届毕业生投递； 4. 具备较强的沟通协调能力、谈判技巧及独立解决问题的能力； 5. 工作严谨细致，责任感强，反应灵活，富有团队协作意识； 6. 具备一定的学习理解与数据分析能力，成本管控意识良好。