
其他生物制药类5-10年博士理化分析药品质量分析新药化学药仿制药固体制剂液体制剂纳米制剂
岗位职责:
1)主导新药的药物图谱分析与结构解析,开展药物理化性质表征工作;
2)牵头新药及复杂制剂分析方法的开发与技术研究;
3)指导并解决分析研发过程中出现的关键技术难题;
4)具备对新药及复杂制剂原研产品进行处方解析的经验,能够高效完成原研处方的反向解析。
任职要求:
1)药学、分析化学、化学、材料学或相关专业博士学位;
2)具有8年以上处方前研究工作经验,其中在欧美制药企业从事处方前研究不少于5年,并主导完成多个项目的处方前研究工作;
3)精通处方前研究的流程与核心内容,熟练掌握PXRD、TGA、DSC、MIR、NIR、PSD等固体表征技术,具备独立解析各类图谱的能力;
4)熟悉药物研发全流程及相关注册法规、技术指导原则;
5)具备优秀的沟通协调能力及团队协作精神。
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320-320元/天
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【薪资待遇】:
32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000
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1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【招聘要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可
【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) :外地来我司工作的人员,满月全额
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
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2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
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4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
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药物研发分析研究员
7000-10000元/月
其他生物制药类经验不限硕士药品质量分析化学药新药仿制药固体制剂液体制剂气相色谱仪色谱仪液相色谱仪高效液相色谱仪紫外分光分度计
1、2026年药学类相关专业
2、担任过班长或中共党员优先
0 经验 海南招小工/普工/外省内省均可 7000-9000 交五险
240-320元/天
普工餐补高温补贴社保包住20人以上月结
海南昌江招小工/普工:
7000-9000 有饭补,高温补贴,驻岛补贴,身体健康,无案底,交五险,年龄 52 之内
核心工作内容:
普工工作内容:可以无经验。协助作业组长进行现场施工。
负责日常生产操作,简单易上手,确保工作区域整洁生产流程顺畅,遵守安全操作规范。
岗位基本条件:
身体健康,无案底,年龄 52 之内,能适应工厂或者工地工作环境。
普工/操作工
4000-6000元/月
操作工普工免费培训包吃有提成包住6-10人月结
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装或加工任务
2.严格遵守安全生产规范,正确使用劳动防护用品及设备工具
3.协同班组成员高效完成流水线作业,确保产品数量与质量达标
4.及时反馈生产过程中发现的异常情况,配合质检人员进行问题排查
5. 保持工作区域整洁有序,落实“6S”现场管理要求
任职要求:
1.年满18周岁到 50 周岁之间,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 能适应倒班制或弹性工时安排,服从生产调度安排
3. 具备基本识字能力和简单计算能力,能看懂简易作业指导书
4. 工作认真负责,有较强执行力和团队协作意识
5. 无不良记录,能长期稳定工作者优先
入职奖4000!包装质检320/天长白班+不挑人包入职
8000-10000元/月
普工用品厂操作工长白班免费培训包吃有提成夜班补贴保险高温补贴20人以上月结
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介
凭车票微信报名有2000元奖金发放
1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!!
2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可
4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!
【多样岗位随心选】
普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!
衣食住行
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选
(3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:安徽芜湖
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椰子削皮打包,底薪加提成,包吃住
3000-5000元/月
普工免费培训包吃有提成包住3-5人月结
椰子削皮打包,要求勤劳灵活,底薪加提成包吃住,工资月结,3000-5000
海南定安招聘洗碗阿姨,月休4天,工作满一年享受带薪年假。年龄不年龄不超过60岁
2000-3000元/月
洗碗工1-2人月结全职工作认真负责,能吃苦耐劳。
招聘洗碗阿姨,月休4天,工作满一年享受带薪年假。年龄不 年龄不超过60岁
厨师
4000-5000元/月
厨师包住包吃保险1-2人月结全职
三十多个人,早餐面条或稀饭,午,晚两荤一素一汤,肉有切片,切丝机。男女不限,五十五以下,月薪五千。
沙井临时工正式工自由选择230-280一天
6000-7000元/月
车间免费培训包吃夜班补贴餐补高温补贴社保加班补贴包住20人以上月结
工厂包吃包住,车间可以带手机,每个月7号准时发工资
一、小时工
纯工价25元/小时
纯工价25元/小时
3、月综合工资6000-7800元/月
4、辞职提前三天辞职,人走帐清,不压不扣
二:正式工
1、底薪2520元,加班费,加班费按劳动法算,平时加班1.5倍21.72元/小时、周末加班2倍28.96元/小时,节假日3倍43..44元/小时(5天8小时之外算加班)。每天加班2至3小时
2、每月有:岗位津贴500-800元,绩效奖300-500元、全勤奖200元、优秀员工奖800元等等
3、正式工月收入:6800-7800元左右
4、入职购买五险一金
三.工作内容
工厂生产:连接器,蓝牙耳机,充电头,笔记本电脑,手机屏幕,电脑主板电子产品。
食品厂
5000-8000元/月
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地址江苏苏州
装卸工力工工厂搬运工司磅员
招聘:阳台班长(卸鱼)薪资:6000-10000元/月1.负责卸鱼阳台原料卸车、验收、过磅、转运全流程班组管理,合理调配人员、把控卸货节奏,保障原料及时供给、顺畅流转,衔接前工段生产,保障车间产能稳定。2.配合品控、采购完成原料到货验收,核查原料鲜度、规格、品相,区分原料批次、规范标识隔离,甄别不合格原料,及时上报处理来料异常,杜绝劣质、混批原料入厂生产。3.规范班组标准化卸货、转运操作,严控原料掉落、挤压、破损损耗;精准统计到货、损耗数据,落实车间降本增效要求,完成原料损耗管控考核指标。4.严格执行食品卫生体系规范,负责卸货区域、转运设备、工器具的清洁、消杀工作,及时清理废料污水,落实防异物、防交叉污染管控,维持现场5S合规标准。5.负责称重、输送、叉车等设备日常点检、清洁与基础保养,及时上报设备故障;落实安全生产制度,管控卸货区域湿滑、车辆作业等安全风险,规范班组操作,杜绝安全工伤事故。6.负责班组排班、考勤、人员管理及新员工带教,规范岗位作业标准;如实填报到货、损耗、消杀、设备点检等企业标准化台账,配合各类审核检查,落实车间各项工作安排。
工厂搬运工装配式安装力工装卸工渣车司机
《定城站》岗位信息推送第373条中能建装配式建筑科技(定安)有限公司一、招聘岗位及工作地点系统操作员(1名)工作地点:定安县龙河镇广青农场十八队岗位职责:负责矿山石料装车一整套系统的沟通协调,在中控室控制电脑,远程指挥,同时兼顾门岗系统。二、任职要求懂电脑,会普通话,沟通能力较好,身体健康,能适应夜班倒班;三、薪酬福利薪资待遇:月薪3500元(税前),按月足额发放;签劳务外包合同。福利保障:缴纳五险一金,包食宿,节假日福利同正式员工;休息休假:单休制(具体排班由公司统筹安排)联系人:桂先生-(去电请告知是定城就业驿站推荐)
食品检验员
3000-4000元/月
食品化验员1-3年中专/中技微生物检验理化检验饮料饮品
岗位职责:
1、按照检验计划,准时完成原料、半成品、成品以及生产环境(如空气落菌、接触面涂抹)的取样与检测工作。
2、承担微生物及理化项目的检验任务。
3、负责实验室仪器设备、试剂和耗材的日常管理与维护。
4、做好检验数据的记录整理及检验报告的归档管理工作。
5、协助部门完成其他相关事务性工作。
饮品研发主管
8000-12000元/月
食品/饮料研发3-5年大专茶及茶制品营养师证粮食加工饮料食品相关专业配方开发食品加工及制品
1、新品开发:积极创新,研发契合企业战略方向的新品,助力企业成长并响应市场变化。
2、产品升级:对现有饮品进行持续优化与改进,提升整体品质表现;
3、质量管控:掌握饮品原料特性,熟悉其风味特征及关键质控环节,能独立完成原料品质管理;针对客户反馈的质量问题,可迅速分析根源并提出有效解决方案;
4、文档管理:制定饮品制作标准流程文件,推动跨部门协作与信息同步。
任职要求:
1、热爱茶饮行业,具备行业洞察与创意构思能力。
2、三年以上奶茶产品研发经验,具备独立完成产品设计并成功推向市场的案例;
3、具备较强的抗压能力、创新思维以及良好的沟通协调技巧;
4、大专及以上学历,茶学、食品科学等相关专业者优先考虑。
饮品研发主管
8000-12000元/月
食品/饮料研发3-5年大专茶及茶制品营养师证粮食加工饮料食品相关专业配方开发食品加工及制品
1、新品开发:积极创新,研发契合企业战略方向的新品,助力企业成长并响应市场变化需求。
2、产品升级:对现有饮品配方进行持续优化与改进,提升整体品质表现;
3、质量管控:掌握饮品原料特性,熟悉其风味特征及关键品质控制环节,能独立完成原料品质管理;针对客户反馈的质量问题,可迅速定位原因并提出有效应对方案;
4、文档整理:制定饮品制作标准流程文件,推动跨部门协作与信息同步。
任职要求:
1、热爱茶饮行业,具备行业见解与创新思维。
2、具备3年以上奶茶产品研发经验,有独立主导产品设计并成功推出市场的案例;
3、具备较强的抗压能力、创新能力以及良好的沟通协调技巧;
4、大专以上学历,茶学、食品科学等相关专业者优先考虑。
其他生物制药类5-10年博士药品质量分析化学药新药仿制药缓控释制剂纳米制剂液体制剂液相色谱仪质谱仪液相色谱质谱仪
岗位职责:
1)主导复杂注射制剂的分析研发工作,涵盖分析方法的开发与验证、结构确证、杂质谱研究,构建完善的复杂制剂分析技术体系;
2)掌握复杂注射剂相关的国内外法规要求,牵头开展复杂注射剂的质量研究工作;
3)指导突破复杂注射剂分析中的关键技术瓶颈,统筹分析研发及注册申报的技术支持。
任职要求:
1)药学、分析、化学、生物学或相关专业博士学位;
2)具备8年以上复杂注射剂分析研发经验,主持完成多个项目并实现成功推进;
3)具有欧美制药企业新剂型分析研究背景,具备相关药品在欧美注册的成功经历;
4)在新剂型药物的分析检测与结构表征方面具备扎实的理论功底和丰富的实践经验,能够有效指导技术攻关与研发决策,支持国际注册;
5)具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。
豆腐坊做豆腐
7000-8000元/月
其他食品饮料类1-3年学历不限
熟练制作东北大豆腐干豆腐豆腐泡儿
薪资面议
上班时间一般是
20点到早晨八点钟
电话黄先生
操作工
4000-6000元/月
操作工食品厂包吃社保包住3-5人
食品厂操作工2名主管一名,月休2天,早班08.00-12.00,14.00-18.00
中班15.00-18.00,19.00-00.00
2 名 25-45 岁
干净卫生,细心踏实
药物分析科研人员
7000-14000元/月
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一、岗位职责1. 承担药物研发阶段的分析方法开发与验证工作,涉及原料药、制剂及中间体的质量控制方法建立,熟练运用HPLC、GC、UV、IR、ICP-MS等分析手段并进行技术优化。
2. 开展研发样品的定性与定量检测,准确记录实验过程数据,编写完整的实验报告、原始记录及方法学验证文件,确保数据真实、合规、可追溯。
3. 参与药物质量研究相关工作,协助拟定质量标准初稿,参与稳定性试验的设计与执行,为药品注册提供关键分析支持。
4. 负责实验室分析仪器的日常维护与校准,定期开展性能确认,及时排查仪器异常与技术问题,保障检测工作的连续性与准确性。
5. 严格遵守GMP、GLP等法规要求及公司质量管理体系,参与实验室合规管理,确保操作流程、数据记录和报告编制符合监管规范。
6. 积极参与团队技术研讨与协作,传递分析技术经验,助力研发流程优化,支撑新药开发及现有产品工艺升级。
7. 跟踪分析技术前沿动态,引进先进分析手段,持续提升团队检测技术水平与研发能力。
二、任职要求
1. 教育背景:化学、分析化学、药物分析、药学等相关专业本科及以上学历,硕士优先考虑。
2. 工作经验:
◦ 本科需具备2年以上药物研发分析领域工作经验,硕士需具有1年以上相关经历;
◦ 具备原料药或制剂分析经验者优先,熟悉新药注册申报流程,了解NMPA/ICH指导原则者优先。
3. 专业技能:
◦ 熟练操作HPLC、GC、UV、溶出度仪等常规分析设备,掌握其维护与数据处理,具备独立开发与验证分析方法的能力;
◦ 深入理解药物质量研究原理与实验设计,能独立完成有关物质、含量测定、稳定性试验等核心检测任务;
◦ 具备扎实的数据分析处理能力,熟练使用Office办公软件及专业工具(如Origin、Empower等)。
4. 素质要求:
◦ 具有严谨的科研态度、强烈的责任意识与执行力,关注细节,保障实验数据的精确性与完整性;
◦ 具备较强的解决问题能力、沟通协调能力及团队协作精神,能够高效推进研发任务;
◦ 熟悉GMP、GLP等相关法规与行业标准,具备良好的合规意识。
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