
项目经理(装饰装修)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上二级注册建造师施工单位其他房屋建筑经验
装修项目招聘项目经理(专业分包)
工作内容:
1、全面统筹装修工程中人员、材料、机械等资源的调配,负责施工班组在质量、进度、安全等方面的现场管理,组建管理团队,职责分工清晰明确。
2、与总包单位保持有效对接,依据项目工期节点,科学安排劳动力,编制可执行的施工进度方案。
3、制定完整的材料进场计划,包含详细的到货时间与工程量统计;同步规划整体工期,明确各阶段人力配置、工序衔接及作业交接安排。
4、协调各施工班组作业面分配,处理班组与其他专业分包单位之间的配合问题,重点推进与机电等专业的工序穿插与移交工作。
5、精通各类装饰工艺流程,本项目为大型公共装修工程,涵盖多个场馆,涉及材料种类多,工艺复杂,工序交叉频繁,需具备较强的综合管理与技术把控能力。
6、负责施工过程中合同范围外的经济签证办理工作。
7、精准提报各类材料需求,包括不锈钢、瓷砖、大理石等主材的下单与跟踪。
8、具备5年以上相关工作经验者优先,能适应高强度工作,踏实肯干,责任心强。
工作地点:海南区域
中央厨房品控经理
7000-8000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人全职有质量管理经验不需要出差
1.负责对原材料供应商的评估,做好来料检验工作,及时跟踪来料使用情况,准确掌握品质信息。
2.把控出餐品质安全。开展常态化食品安全培训,督促生产线做好生产过程中的自检。
3.按质量标准做好成品检验工作,严把成品出货关。
4.针对客户投诉问题,组织相关部门调查、分析原因,并拟订改善措施。
任职要求:
1.食品安全专业,有2-3年以上相关工作经验。
2.有食品检验工等相关专业证书优先,了解食品物料检验,餐食出品质量把控,食品留样等内容。
3.需具备与行业相关监管部门的沟通能力。
装饰工程管理负责人
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中及以上
职位名称:装修项目经理
负责统筹管理装修项目的全流程,涵盖项目规划、进度把控、质量监管及成本核算等工作。
与客户、设计人员、施工队伍及材料供应商保持高效沟通,保障项目按期高质量交付。
协调现场各项施工任务,及时处理施工中出现的各类问题。
严格监督施工质量,确保达到公司规范及客户需求标准。
主导项目竣工验收及后续维护事宜,持续提升客户体验与满意度。
完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
高中及以上学历,建筑工程、室内设计、工程管理等相关专业者优先考虑。
具备3年以上装修行业项目管理经验,熟知施工流程与工艺规范。
拥有较强的沟通协调能力及团队组织能力。
了解常用装修材料特性、施工技术要点及相关行业法规。
能熟练操作AutoCAD、Project等常用办公软件。
工作认真负责,具备较强的抗压能力。
福利待遇:
具有市场竞争力的薪酬+项目提成+年终奖。
五险一金、带薪年休假、节日福利。
提供系统化专业培训及晋升发展空间。
营造积极向上的工作环境与团队协作氛围。
家装豪华装修负责人
7000-8000元/月
项目经理5-10年大专及以上
要求长期从事五星级酒店、别墅精装修、家装、豪华精装修行业工作的,能统筹工作,注重细节美观,心细,执行力强,有魄力、有担当的,沟通协调能力强,待遇不包吃住8000元/月,周末双休,法定节假日休息。
装饰工程主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中及以上
职位名称:装修项目经理
负责装修项目的全流程管理,涵盖项目规划、进度把控、质量监管及成本核算等工作。
与客户、设计人员、施工队伍及材料供应商保持高效沟通,保障项目按时高质量交付。
统筹安排现场施工任务,及时处理施工中出现的各类问题。
严格把控施工质量,确保达到公司规范及客户需求标准。
主导项目竣工验收及后续维保服务,持续提升客户体验与满意度。
完成上级交办的其他相关事务。
任职要求:
高中及以上学历,建筑、室内设计、工程管理等相关专业者优先考虑。
3年以上装修行业项目管理经验,精通施工流程与工艺规范。
具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识。
了解常用装修材料特性、施工技术及行业相关政策法规。
熟练操作AutoCAD、Project等常用办公软件。
工作积极主动,责任心强,能适应阶段性高强度工作。
福利待遇:
具有竞争力的薪资待遇+项目提成+年终奖金。
五险一金、带薪年假、节日福利。
提供系统化专业培训及清晰的职业晋升通道。
拥有和谐的工作环境与强有力的团队支持。
工程主管(MJ012947)
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限土木建筑工程监理工程师培训证
岗位职责:
1.负责工程项目全过程的统筹与监管,保障项目按期交付
2.带领团队成员协同作业,提升整体协作效能
3.持续改进工程作业流程,提升工作执行质量
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合各方资源
2.具有团队协作意识,能够快速适应并融入动态工作环境
3.具备较强的学习能力,持续掌握新技能以应对业务发展变化
4.可接受岛内出差
水电及设备主管
9000-11000元/月
机械设备工程师3-5年大专及以上不需要出差企业(甲方)电工证数控设备经验设备维修/保养经验电气机械/电力设备维修/保养电气设备
核心职责:
1.统筹铝模板产线设备的全周期管理(维护、抢修、技改)。
2.保障全厂水电设施稳定运行(强电、弱电、光伏、消防、给排水等系统)。
3.带领维修团队,控制维护成本与备件计划。
硬性要求:
•大专及以上学历,机电/电气相关专业。
•3年以上制造业设备管理经验。
•必须持有有效的高/低压电工证。
•精通机械电气,能独立看图、快速排故。
加分项:
•有铝模板/金属加工行业经验。
•熟练使用AutoCAD或设备管理系统。
招聘保安
3000-4000元/月
保安3-5人
任职要求:
1.身体健康,无不良记录,具备基本安全防范意识和责任心
2.具备良好的沟通能力与应变能力,能适应轮班制工作安排
3.服从管理,纪律性强,退伍军人或持保安员证者优先考虑
4.学历不限,有1年以上保安服务经验者优先
5.工作地点明确、薪资面议,具体以实际招聘为准
小区保安包吃住,44岁以下,保安月薪3800,领班4300,月休4天
4000-5000元/月
保安包住包吃免费培训11-20人月结全职
保安员3800包吃住月休4天,不吃+饭补500
白班领班
工资4300,包吃包住,不吃+饭补500
招聘人数:10人
1、年龄18-44 岁.身高 168 以上
2、形象好,气质佳,身体健康,有良好的语言表达能力;
3、服从管理、服从安排、团队意识强;
4、无犯罪记录、身体裸露部位无明显纹身、五官端正无缺陷、有保安证优先录取。
工作时间:12小时两班制
工作地点:澄迈县美伦路附近
化验员月结
化验员
干活踏实,服从分配
薪资福利:工资3000元,上五险,试用期三天,培训一个月;不提供吃住
工作地址:昌黎县犁湾河一村
安徽合肥检测师(道路工程),双休及节假日休息,项目驻场,工作特别轻松,工资5千到8千,联系
5000-8000元/月
检测员月结
检测师(道路工程),双休及节假日休息,项目驻场,工作特别轻松,工资5千到8千,联系人王先生
江西赣州招聘:工程质量检测员薪资:4000-6000岗位职责:1、独立完成房屋建筑、市政道
4000-6000元/月
检测员月结
招聘:工程质量检测员
薪资:4000-6000
岗位职责:
1、独立完成房屋建筑、市政道路、水力等项目的现场取样及实体检测工作,确保数据**合规
2、负责检测原始记录的填写,数据整理及检测报告编制,确保档案资料完整、规范。
3、配合完成检测仪器设备的日常点检、维护、保养工作,保持设备处**状态。
4、尊守现场安全规范,保障作业安全与数据质量。
5、完成部门负责人交办其它相关工作
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑工程技术、土木工程、交通工程、市政工程等相关专业优;
2、具备1年以上质量检测相关工作经验,熟悉检测流程及工具,有房建与交通检测证书者优先;
3、熟悉工程检测相关技术标准及规范,工作认真细致,具有较强的责任心和团队协作能力;
4、能够适应一定的工作压力,具备良好的问题分析与解决能力。
品检工包住包吃
打包员
工作地址:澄迈县老城地区
16元/小时+包吃+包住
夜班额补贴15元/天,从其他地方过去的有
检验打包餐盒
20岁-45岁,,去办公司报销,以后做其他工作也可以用。
品检工
打包员
工作地址:澄迈县老城地区
上班时间10小时两班倒,月休四天(早班08:00-18:00,夜班18:00-04:00),会有加班情况。
从其他地方过去的有
检验打包餐盒
20岁-45岁,,去办公司报销,以后做其他工作也可以用
海南澄迈县现场品控员(文昌)12小时两班倒。包吃包住、节假日福利、薪资福利:4000-60
4000-6000元/月
品检工包住包吃1-2人月结
现场品控员(文昌)
12小时两班倒。包吃包住、节假日福利、
薪资福利:4000 - 6000元/月
招工人数:1名
工作地址:澄迈县老城工业园玉堂路7号
品检工包住包吃
打包员
工作地址:澄迈县老城地区
上班时间10小时两班倒,月休四天(早班08:00-18:00,夜班18:00-04:00),会有加班情况。
16元/小时+包吃+包住
从其他地方过去的有路费补贴,夜班额补贴15元/天
检验打包餐盒
20岁-45岁
项目经理(房建工程项目)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科及以上房建工程物流厂房标准厂房办公建筑一级建造师
岗位职责:
1. 全面主持大型房建项目(如商业综合体、超高层住宅、产业园等)的全过程运营,统筹管理项目进度、质量、安全与成本四项核心指标,对项目最终交付成果承担全面责任。
2. 组建并领导项目团队,明确各岗位职责分工,协调施工班组、监理单位、建设方及政府监管机构之间的协作关系,保障项目高效有序推进。
3. 监控项目资金运作与成本核算工作,审核施工组织设计、材料采购方案及工程款项支付流程,有效防范成本超支风险。
4. 牵头构建项目安全管理体系,定期开展安全巡查与培训活动,杜绝重大安全事故的发生;及时应对和处置各类突发情况,确保项目按期完成竣工验收。
任职要求:
1. 学历与专业:本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景,必须持有国家一级建造师资格证书(建筑工程专业)。
2. 工作经验:具有10年以上房屋建筑施工项目整体管理经历,其中至少具备2年担任大型房建项目(建筑面积达10万㎡以上)项目经理的实际经验,熟悉EPC总承包模式并具备专业分包管理经验者优先考虑。
3. 技能要求:熟练掌握房建领域相关施工规范(如GB 50300系列)、项目管理流程及成本管控方法,能够熟练操作Project、CAD等专业软件;具备扎实的合同管理能力和良好的商务谈判技巧。
4. 素质要求:具备高度的责任意识、抗压能力与果断决策能力,能接受长期驻场工作安排;拥有出色的团队管理能力以及跨部门沟通协调能力。
海南澄迈县普工/操作员/检验员1、初中或以上学历;2、年满16-40岁,身体健康;3、接受
5000-6000元/月
品检工社保包住包吃11-20人月结
普工/操作员/检验员
1、初中或以上学历;2、年满16 - 40岁,身体健康;3、接受两班倒
薪资福利:5000 - 6000元,缴纳社保,提供工作餐和住宿,不定期组织多元化团建活动,节日福利优厚
招工人数:15名
请主动来电联系后
工作地址:海南省澄迈县老城镇(综合保税区内)
海南澄迈县普通工/操作工中专/高中及以上学历,有工厂经验,吃苦耐劳,能适应两班倒工作。本岗
4000-6000元/月
质检员餐补五险一金月结
普通工/操作工
中专/高中及以上学历,有工厂经验,吃苦耐劳,能适应两班倒工作。本岗位操作、基本点检、自主保养;“5S”管理,服从主管及技术员的工作安排,发现异常及时呈报;QC工程图执行。
薪资福利:4000-6000元/月(税后);入职第一个月开始购买五险一金、年终奖、带薪年假、全勤奖、结婚贺礼、生育贺礼、员工慰问、节假日福利、餐补、员工体检、员工旅游等
海南澄迈县品质管理员本科及以上学历,食品、生物、化学、药品等专业,吃苦耐劳,能适应两班倒工
5000-8000元/月
质量管理餐补1-2人月结
品质管理员
本科及以上学历,食品、生物、化学、药品等专业,吃苦耐劳,能适应两班倒工作。检测仪器的校正、保管,物料的点检、确认,理化指标检测,制程管控点异常的处理与报告,QC工程图执行状况的确认。
薪资福利:5000 - 8000元/月(税后),入职第一个月开始购买五险一金、年终奖、带薪年假、全勤奖、结婚贺礼、生育贺礼、员工慰问、节假日福利、餐补、员工体检、员工旅游等
招工人数:2名
土建项目总工(房建与市政)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上
岗位职责:
1、在项目经理的指导下,全面负责项目施工日常管理事务,落实业主及监理单位对工程技术方面的各项要求。
2、牵头编制项目管理策划文件,并组织实施与过程监督。
3、主导项目技术管理工作,严格执行上级及施工单位发布的规章制度、技术规范与标准。组织制定符合工程实际的实施性文件和重大施工方案,并在施工过程中提供技术支持与质量把控。
4、牵头开展施工图预检工作,参与由业主组织的设计交底与图纸会审。对施工图及工程变更执行的有效性负责,施工中如发现图纸问题,及时向监理单位提交书面意见。
5、组织编制设备材料供应计划、大型机械配置计划及技术培训计划,并推动落实执行。
6、组织专项施工方案与安全技术措施的编制,开展项目内部技术交底。负责对所编方案进行技术经济对比分析与评估。
7、组织项目全体人员开展安全、质量、技术及环保相关法律法规的培训学习。
8、定期召集专业管理人员开展工程质量与安全检查,必要时进行抽查;当工程存在质量或安全隐患时,提出相应的技术对策与预防措施。
9、牵头组织项目管理人员及时收集、整理施工全过程资料,项目投运后负责组织竣工资料的归档移交。
10、配合项目经理完成其他施工管理相关工作。
11、负责新技术、新工艺的研究、试验、推广使用及总结工作。
任职要求:
1、基本要求:年龄28-45岁,形象良好,身体健康,能够适应长期外派工作环境。
2、教育背景:大专及以上学历,工程类相关专业,熟练掌握办公软件及制图工具,持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格,具备安全员B/C证。
3、工作经验:具有10年以上项目管理经验,其中至少3年在房地产或市政新建项目中担任同岗位职务。
4、工作技能:系统掌握工程技术知识,具备扎实的项目技术管理实战经验;熟悉国家及行业相关的法律法规、政策规定、技术规范与标准。
5、个人素质:具备良好的职业操守,作风严谨细致,责任心强;具备一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训指导能力、计划执行能力,以及成本控制意识、安全意识、团队协作精神和廉洁自律品质;具备一定突发事件应对能力,思维全面。
6、岗位关键能力指标:拥有丰富的项目技术管理实践经验;职业素养良好,工作认真细致,责任心强;具备较强的外部协调能力、管理能力、培训能力、沟通协调能力、计划与执行能力,具备成本意识、安全意识、团队意识,廉洁自律;具备一定的应急处置能力,考虑问题全面周到。
福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度企业经营奖金、特殊项目补贴等
装修工程主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科及以上二级建造师中级工程师职称别墅豪宅外装注册造价师一级建造师内装5年以上工作经验住宅小区熟悉成本控制方法工业建筑高级工程师职称熟悉工程清单造价商用建筑
岗位职责:
1. 全面统筹装修项目从前期规划至竣工交付的全过程管理工作。
2. 与客户保持顺畅对接,准确把握项目需求并跟进进度,确保按时按质完成。
3. 合理调配各项资源,及时处理项目执行中的各类问题,保障工程有序推进。
4. 严格把控施工现场质量,确保施工成果符合公司规范及客户预期标准。
5. 主导项目验收流程及后期维保服务,持续提升客户体验与满意度。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能够高效协调客户与施工团队之间的协作关系。
2. 熟悉装修行业运作模式,掌握项目管理全流程及相关法规政策。
3. 熟练操作AutoCAD、Project等专业软件,用于项目设计与进度管理。
4. 具备较强的应变与问题解决能力,能迅速响应并妥善处理施工过程中的突发情况。
5. 责任心强,职业素养高,能够在高强度工作环境中稳定发挥。
栏目概述
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