东方市招风电安装

岗位职责： 1. 参与风力发电机组的现场装配与安装工作； 2. 承担风电机组各部件静态及动态功能检测任务； 3. 负责风电机组并网后的运行状态监控； 4. 处理风电机组运行中的故障问题，排除设备缺陷，实施技术改造； 5. 执行风电机组磨损部件及达到使用年限的常规部件更换； 6. 配合完成大型部件的更换作业； 岗位要求： 1. 具备一年以上风电运维相关工作经验； 2. 学历要求：大专及以上； 3. 专业范围：风电、机械、电子、电气、机电一体化、新能源、汽车检测与维修技术、电气工程、动力工程、供用电技术、电力系统、智能制造等相关专业

岗位职责: 1.负责信息系统日常运维监管，保障系统稳定高效运行； 2.参与信息系统从规划、设计到实施及后期维护的全流程工作； 3.对系统性能进行持续监测，快速识别并处理各类技术异常； 4.协调用户与供应商之间的对接，妥善处理系统使用中的咨询与反馈； 5.确保信息系统操作符合公司制度及行业相关法律规范。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能顺畅推进用户与供应商间的协作； 2.拥有较强的逻辑分析与故障排查能力，可独立应对系统运行问题； 3.熟悉信息技术基本原理，关注并理解前沿技术发展动态； 4.具备良好的团队意识，能够与团队成员保持高效信息互通； 5.恪守职业操守，工作积极主动，责任心强。

岗位职责: 1.负责信息系统日常的监管与运维，保障系统稳定高效运行； 2.参与信息系统从规划、设计到实施及后期维护的全流程工作； 3.持续监控系统性能表现，快速识别并处理各类系统异常问题； 4.协调用户与供应商之间的沟通，妥善处理相关咨询与反馈事项； 5.确保信息系统操作符合公司内部规范及相关法律法规要求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能有效推动用户与供应商间的协作； 2.具备较强的分析判断与问题应对能力，可独立完成系统问题排查与解决； 3.熟悉信息技术领域知识，关注行业技术动态与发展动向； 4.具有良好的团队意识，能够与团队成员顺畅交流、协同作业； 5.遵守职业操守，工作认真负责，具备积极端正的工作态度。

岗位名称：机组运维工程师 工作地点：宁夏、陕西 【岗位职责】 1. 负责双馈机组的故障处理与运维工作。 【岗位要求】 1. 有4年左右双馈机组故障处理经验； 2. 或有东汽机组经验。 【福利待遇】 1. 综合工资8000-14000（根据技术能力水平定薪）； 2. 缴纳六险一金； 3. 提供住宿，伙食费均摊； 4. 带薪休假，； 5. 节假日三倍工资； 6. 中秋、端午500元，春节1000元，生日福利150元； 7. 其他福利待遇以公司规定为准。

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【岗位职责】： 1、负责智算中心项目的交付实施管理，根据售前顶设方案与项目合同，制定详尽的交付实施计划，明确项目范围、里程碑、资源需求与风险预案，确保项目交付目标清晰、路径可行。 2、牵头智算中心基础设施的部署与集成，主导算力集群（GPU/ASIC等）、高速网络（InfiniBand/RoCE等）、存储系统、制冷与供电等设施的现场实施、硬件安装、系统联调与集成测试，确保整体架构按设计落地。 3、负责智算平台软件与调度系统的部署与配置，完成操作系统、容器平台、作业调度系统（如Slurm/Kubernetes）、分布式存储、AI框架及监控运维平台的安装、配置与优化，实现算力资源的统一管理与高效调度。 4、主导智算集群的性能调优与稳定性保障，对交付上线的智算系统进行深度性能测试与瓶颈分析，包括但不限于算力效率、网络带宽与延迟、存储IO等，并实施针对性调优，确保系统达到或超过设计指标。 5、负责交付过程中的问题定位与解决，快速响应并处理在部署、联调及试运行阶段出现的各类硬件、软件及网络问题，协调内外部技术资源进行根因分析并推动解决，保障项目关键节点按时达成。 6、负责项目交付文档的编写与移交，整理输出包括实施计划、部署图纸、配置清单、测试报告、运维手册及培训资料等全套交付文档，并完成对客户运维团队的系统移交与技术培训。 7、协调与管理交付项目干系人，与客户IT/运维团队、内部售前/研发部门、以及硬件/软件供应商保持密切沟通，管理客户期望，汇报项目进度，协同解决交付过程中的各类问题与变更需求。 【智算网络架构与集成能力】 1、具备智算中心整体网络架构的规划与设计能力，精通高性能计算（智算）与通用计算网络的融合方案。 2、熟练掌握数据中心级交换机（智算/通算）的自动化脚本编写、独立调试及全网联合调试，具备复杂网络环境下的问题定位与解决能力。 3、能够协同服务器团队开展网络性能测试与流量调优，具备端到端性能分析与优化经验，确保网络低延迟、高吞吐。 4、拥有实际智算/通算网络项目的实施落地经验，能够独立承担从规划、部署到验收的全流程网络集成工作。 5、具备HCIE、CCIE或同等级别数通认证者优先。 【智算主机与平台工程能力】 1、熟悉智算及通用服务器设备的初始化、系统部署及标准化配置流程，具备大规模节点交付与管理经验。 2、掌握智算服务器在BIOS、固件、驱动及操作系统层面的深度参数调优，具备性能瓶颈识别与系统级优化能力。 3、精通GPU计算软件栈（如CUDA、conda环境）及容器化技术（Docker、Kubernetes），能够独立完成AI训练/推理平台的搭建与维护。 4、具备智算/通算集群实际部署经验，熟悉从硬件上架、系统配置到应用交付的完整流程。 5、持有RHCE或同类Linux系统级别认证者优先。 【工作经验】 1、智算/数据中心项目实施经验：具备3年以上智算中心、超算中心或大型数据中心项目的现场交付、系统集成或实施运维经验，主导或核心参与过至少2个从零到一建设的智算集群交付项目，并成功上线稳定运行。 2、智算网络部署与调优经验：拥有丰富的智算高速网络（如InfiniBand、RoCEv2）的部署、调试与排障经验。熟练掌握主流交换机的脚本编写、配置与管理，并能独立完成网络单点调试、全网联调及与服务器的协同打流测试与性能调优。 3、智算服务器与平台部署经验：具备丰富的智算服务器（如NVIDIA DGX/HGX系列、或主流GPU服务器）的硬件初始化、操作系统部署、固件/驱动升级及深度参数调优经验。精通CUDA、容器（Docker）、容器编排（Kubernetes）及作业调度系统在智算环境下的部署、配置与优化。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，中专及以上学历 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作 2. 执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3. 记录运维数据，填写工作日志，保障机组稳定运行 4. 配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1. 年龄18–40周岁，身体健康，无恐高、无色弱、无高血压 2. 中专/大专及以上学历，机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3. 吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4. 持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5. 退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1. 综合月薪：三个月试用期到手5k左右，上岗就签劳动合同 转正后6500–7500元（随工龄、技能、场站上调） 2. 六险一金，免费食宿，带薪年假，节日福利 3. 统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4. 正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5. 全国就近分配，晋升通道：运维员 班长 主管 场站负责人 工作地点 西南片区（四川、云南、贵州、重庆、广西）

岗位名称：音视频智能化系统技术员 招聘人数：2-3人 【岗位职责】 核心工作：LED显示屏、液晶拼接屏安装调试；音视频、智能化系统为辅 1. 负责室内外LED显示屏、LCD拼接屏、广告屏的现场安装、接线、调试、故障排查，完成屏幕点亮、参数配置、画面校准、色彩调试。 2. 配合完成配套音视频系统：音响功放、会议话筒、矩阵、解码器、中控系统布线、设备调试、点位测试。 3. 智能化辅助工作：监控摄像头、NVR录像机、POE交换机等弱电设备安装调试、网络配 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

石岛湾核电 电气急招： 1.纯普工240元 2.技工280-320元 3.工作负责人350-450元 4.起重工300-350元 5.电气仪控带证（大工）320-380元 以上岗位8小时工作制，加班一比一另算，要求身体健康无案底，工资次月发放，长期活。

核电保温招工】 施工内容：风管保温、管道保温、设备保温 薪资标准： 普工：200～240元/天 包棉技工：340～360元/天 组长（包棉+外护全套）：380～420元/天 下料工420-480 加班1:1另算，身体健康无案底，年龄不超50，年龄不超46（无宿舍），工资次月发放， ️重要须知 1. 所有人员到场统一进行实操考核，根据真实技术水平定岗定薪； 2. 请客观评估自身手艺，选择匹配岗位应聘； 3. 实操考核未达到应聘岗位标准，予以降岗、降薪安排； 4. 严禁虚报技术，不会切勿谎称熟练；如谎报 、。 ️服从现场管理，遵守核电安全、质量施工规范。

有找活的砌墙师傅可以主动打电话热线：（向总）地址：昌江砖量：40万左右，小砖具体事宜详谈

如果没有电脑请勿报名 报名后记得添加微信领取资料 【报名须知 1、需要有电脑，学习和接单都需要电脑，笔记本台式均可(平板除外); 2、报名后第一时间添加老师微信，才算报名成功! 3、，没有电脑请勿报名 【岗位介绍】 1、接单后在家完成即可。需要有电脑才能完成工作。 2、工作内容主要为视频剪辑，根据客户提供的视频素材完成剪辑和后期工作即可。 3、零基础、不会视频剪辑的，本机构提供培训课程，培训课程都是晚上，没有时间学习的请勿报名! 【职位优势】 1、在家可做，想干就接单，不想干就休息2、零基础可先学习，学完一技傍身，可长期做3、即可兼职赚外快，也可长期兼职不断精进技艺成为行业专家 【适合人群】 1.宝妈:增加家庭收入，或实现经济独立2.大学生:不靠“卖苦力”赚零花，0基础实现技术变现 3.白领或待业人员:双份收入，实现经济小宽裕，增加副业收入 未成年、无电脑请勿报名

海南昌江项目 保温小工30人: 300-320 /9小时 以上面试定价 要求50岁以下；空调房 每天饭补25元，无犯罪记录 包住。次月发上月工资，用品项目统一发放，工作半年后，标准：。。报销凭证均需要真实有效凭证，机票报销需要登机牌及行程单， 联系电话薛先生。加微信这个号

风电运维工程师岗 招聘区域：甘肃，新疆，青海，陕西，宁夏 招聘条件： 1.学历：大专及以上学历，中专少量 2.身体健康、无恐高症、无色弱。 3.三证齐全，无证面试通过后安排考证！ 薪资架构： 1、实习工资：每月5000-6000元，转正综合工资是7000-10000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，工作满2年以上综合工资12000元以上 薪资构成：底薪 岗位津贴 技术补贴 伙食补贴 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同） 转正后签订正式劳动合同 节假日福利，中秋端午各500，元旦1000，生日200，缴纳五险一金 工作时间：常白班轮休制 每工作2-3个月带薪休假10-15天

塔筒防腐修复，电缆槽盒维修，支架围栏修补，不会电焊也行 任职要求： 1. 熟悉风电机组结构原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）运维要点 2. 具备登高作业证、电工证及高压进网作业许可证者优先 3. 能适应长期驻守风电场（含偏远山区/海上平台），具备较强抗压能力 4. 具备基础电气、机械知识，能熟练使用常用检测与维修工具 5. 有风电行业运维经验者优先，应届毕业生需具备相关专业背景及实习经历

四川畅莱电力有限公司 风电运维工程师 5人 任职要求：18-45岁，大专及以上学历，机械、机电、电气、风电、能源等相关专业，有工作经验者优先 ;能够适应长期在外的工作环境；体能良好、责任心强、具有吃苦耐劳精神 薪酬福利：5-9K 餐补，六险 交通费补贴 生日福利 高温补贴 节假日值班补贴 岗位要求： 1、对风力发电机组进行巡检、维护、检修、运行管理、技术支持工作等，保障风电机组安全、稳定运行; 2、机组所有故障处理、巡检、大部件更换协助、辅助改造、定检定维、技术改进及其他现场服务内容 3、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作; 4、积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展; 5、积极参加风电场及公司组织的各类培训 工作地点：新疆 青海 甘肃 宁夏 内蒙古 云南 贵州 四川 联系电话：李经理

诚招风电叶片检修学徒两名，河南地区优先考虑（因为工作地河南居多）。 有无经验均可，零基础可培养（需要有高空作业证） 只要有上进心，愿意学习。行业前景广阔，两年学习后工资轻松过万。 月平均出工作业15天左右（因为高风险作业下雨、打雷、大风天气都要停工）。 包食宿，工资准时不拖欠！！！待遇面议。 与其进厂打零工，不如来学一门好手艺（风电叶片检修行业是当前社会为数不多的活儿比人多的行业）

【岗位职责】 1. 光伏电站运维、故障应急处置、数据台账。 2. 储能电站运维。 【岗位要求】 1. 需有 1 年以上光伏电站清洗或安装或运维实操经验。 2. 要求有电工证、高空作业证。

岗位职责 1、负责核电施工现场技术支持工作，把控施工关键节点，统筹风管安装、支架焊接、防腐、通风设备安装试车、保温等施工工序，保障施工合规有序。 2、精准识读风管安装，设备安装施工图纸，开展现场技术交底，及时处理图纸及现场技术问题。 3、熟练使用CAD软件完成图纸、尺寸校对、与设计沟通变更等工作。 4、严格按照核电质量验收标准，负责风管，支架，通风设备，保温各工序质量检查、报验及验收工作，排查整改质量隐患，做好验收资料整理归档。 5、配合总包、监理完成各项检查验收工作，落实核电项目质量、安全管理要求。 任职要求 1、大专及以上暖通工程、建筑环境与能源应用工程、材料与化学、建环建筑工程等相关专业，2年以上通防专业现场施工经验，有核电项目经验者优先。 2、具备独立技术交底、图纸优化能力。 3、熟练操作CAD，可独立完成图纸绘制，图纸转化等相关工作。 4、熟悉核电工程暖通专业质量验收规范及质检流程，能独立开展现场质量验收工作。 5、工作严谨负责，具备良好的现场协调及问题处置能力，能适应项目驻场工作。 薪资福利 薪资8000-12000元/月，能力优异薪资可面议；其他福利面议。 工作地点：海南昌江，核电项目

1. 负责K8S集群的部署与日常维护工作； 2. 处理K8S环境中出现的各类故障及复杂问题排查； 3. 承担K8S集群的私有化部署与交付任务； 4. 搭建并维护基于k8s、Jenkins、GitLab、Harbor的自动化发布体系； 5. 承担网络系统的运维支持，涵盖配置变更、文档管理、故障响应与根因分析； 6. 对现有网络架构及资源使用情况进行评估，持续推动优化以保障网络稳定与可扩展性；

辽宁鞍山。齐齐哈尔市，各大风场:招风电叶片防雷接地更换！要求有高空证，电工证，年龄50以下！有相关电器工作经验！能过熟练压接电缆接头！铜铝接头！计件工资。月薪12000-14000左右！每个月15号发工资 康先生

公司福利：六险一金 包吃住 带薪休假 综合工资实习5000左右，转正6000-12000 ，每次涨幅500-1000不等； 无经验也可，公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。表现优秀的员工有机会晋升为运维班长、项目经理等管理岗位，或成为技术专家，负责复杂技术问题的解决和团队技术指导。 技术路线---初级工程师 中级工程师 高级工程师 管理路线---小白-成手-班长-片区经理→大项目经理→ 合伙人 公司深耕多年，专业从事风力发电项目，公司拥有先进的风力发电技术和设备，旗下风电场分布广泛，凭借高效的管理团队和专业的技术力量，在行业内树立了良好的口碑。秉持 “创新驱动、绿色发展” 的理念，公司致力于为社会提供清洁、可靠的能源，积极推动风电行业的发展与进步。 如果你热爱新能源事业，渴望在风电领域一展身手，欢迎加入我们的团队！我们将为你提供一个实现自我价值、共同成长的平台。

从事风电站线路运维，有经验者优先

招聘叶片维修人员，需掌握打错层5到10层布层，能看懂维修方案、手糊、灌注都会，具备两年相关工作经验，薪资范围月薪15000-20000元，京津冀三省内，长期有活，不招新手。 招聘人数:10人主修队长

•弹性机制：每月最后一个周六统一上班，其余时间享受双休 工作时间安排 •工作日：9:00-12:00|13:30-18:30（午休12:00-13:30） 任职要求： 1.能够从整车规格分解至三电系统规格； 2.具备评估电机/电控性能优劣的能力，协同供应商及内部资源确认零部件质量； 3.熟悉uart/CAN等常见通信架构； 4.掌握电动车系统整体架构，具备问题定位与解决能力； 5.在电机、电池、电控三者中，至少对其中一项有较深理解，具备设计经验者优先。 岗位职责： 1.审核并分析电动助力车产品规格，把握市场需求及产品定义； 2.开展电动助力车需求解析，构建控制系统架构，明确各控制模块间功能划分； 3.提出控制模块概念，并将模块需求细化至可实施的技术规格； 4.协调内外部合作方，管控控制模块开发过程中的质量、成本与进度； 5.完成上级交办的其他相关工作。

超声机械臂专家 JD所属业务：AIMIRA INNOVATION美央创新科技 | 物理AI造物平台·智能医美机器人方向一、基本信息 ●岗位名称：超声机械臂专家/面部超声机器人系统工程师 ●所属部门：机器人研发中心/具身智能硬件部 ●工作地点：广州经济技术开发区核心地带，地铁上盖 ●汇报对象：机器人研发负责人/CTO ●岗位性质：核心技术攻坚岗、MVP系统负责人岗、机器人技术带头人候选岗 ●招聘优先级：高优先级，近期重点引进二、我们是谁美央创新科技（AIMIRA INNOVATION）是以美央女娲大模型为核心的物理AI造物平台，专注AI医疗具身智能体、智能医疗装备、医疗机器人系统与高端智能硬件的研发、生产与商业化落地。我们不是单纯软件公司，也不是传统硬件厂商，而是围绕「真实世界需求×多模态数据×AI大模型×智能硬件×工程制造×场景交付」构建新一代物理AI产品体系。 当前公司正推进面部超声智能机器人产品线，融合超声成像、力控感知、具身智能控制与临床/医美应用场景，需要一位能打通机械臂系统集成、扫描流程设计、安全控制与跨模块联调的专家，推动产品从01原型落地、1N工程化迭代，最终支撑规模化商业交付。 我们的优势： ●2万㎡全新研发总部，地铁上盖，配套高端人才公寓+免费三餐； ●全球化资源网络覆盖伦敦、波士顿、多伦多、香港、广州等核心城市； ●完整跨学科研发体系：覆盖光学、电子、机械、算法、软件、医疗合规与量产交付全链路； ●内部创业机制：核心技术骨干可获得长期激励与组织跃迁机会。 三、岗位核心定位该岗位是面部超声机器人的系统级技术负责人，核心解决「机械臂如何安全、稳定、精准地完成面部超声扫描，并整合为多模块协同的可落地系统」的问题： ●不是只做单一机械臂调试，而是要打通本体、末端夹具、超声探头、力控传感器、控制软件、安全模块的全链路集成； ●不是只做实验室demo，而是要设计可重复、可验证、符合临床/医美场景要求的扫描流程与安全机制； ●不是孤立开发，而是要联动超声成像、算法、硬件、产品、临床团队，推动原型从方案设计走向工程化落地。 四、为什么这是「高要求×高回报」的岗位 1.你是核心产品的技术奠基人面部超声机器人是公司具身智能在医美/临床场景的核心落地产品之一，你的系统设计直接决定产品的扫描精度、安全性、用户体验与后续注册申报基础，技术决策影响整个产品线的迭代路径。 2.不是重复造轮子，而是解决行业级难题面部解剖结构复杂、皮肤娇嫩、操作空间有限，需要突破常规工业机械臂的应用边界：既要保证探头与皮肤接触的力控精度，又要实现亚毫米级的扫描轨迹重复精度，还要建立符合有源医疗器械要求的安全控制逻辑——这类场景化机械臂系统经验在行业内极具稀缺性。 3.完整的产品落地链路，而非单一模块开发你将全程参与从原型设计、系统集成、MVP验证到工程化迭代的全流程，既需要硬核的机械与控制技术能力，也需要理解医疗合规、量产可行性与场景需求，能力成长边界远超单一机械臂研发岗位。 4.技术带头人的成长通道公司机器人产品线处于快速扩张期，优秀的机械臂专家可晋升为机器人系统负责人、技术总监，带领团队拓展更多具身智能医疗/医美机器人品类。 五、岗位职责 1. 原型系统快速搭建 ●负责超声机械臂原型系统的快速落地，实现机械臂稳定持握超声探头，在面部区域完成可控、稳定的扫描动作，支撑早期需求验证与演示。 2. 多模块系统集成 ●负责机械臂本体、末端夹具、超声探头、力控传感器、控制软件、安全保护模块的选型、适配与系统集成，保障各模块接口兼容、信号互通、运行协同。 3. 面部扫描流程设计 ●结合面部解剖特征与产品需求，设计端到端的超声扫描流程：包括面部区域定位、探头姿态自适应调整、扫描路径规划、接触压力动态控制、运动与数据采集同步逻辑，保证扫描过程的稳定性与结果的一致性。 4. 安全控制机制建设 ●建立机械臂在面部操作的全链路安全控制体系：包括接触压力阈值设定、运动边界软硬限位、急停逻辑、异常碰撞/滑移检测、自动回退策略，确保操作过程对皮肤零损伤，符合有源医疗器械安全要求。 5. 接触状态实时监测 ●开发探头与皮肤接触状态的实时监测方案，基于力控传感器数据与运动反馈，动态调整接触压力，保证扫描过程中探头贴合度、压力一致性，避免因接触不稳定导致的图像伪影，保障成像质量。 6. 扫描路径标准化 ●针对不同面部区域（如额头、脸颊、下颌缘等），规划可重复执行的扫描路径、扫描速度、探头入射角度与运动轨迹，形成标准化的扫描操作规范，支撑后续算法训练与量产一致性控制。 7. 跨系统数据打通 ●打通机器人控制系统与超声成像系统的数据接口，实现运动控制指令、图像采集触发、探头位置坐标、时间戳的精准同步，为后续AI影像分析、扫描质量评估提供多模态关联数据。 8. MVP系统迭代 ●负责将算法模型、硬件模块、传感器、控制软件整合为可演示、可测试、可快速迭代的MVP系统，支撑需求验证、临床/用户体验测试与产品迭代优化。 9. 技术路线与风险管控 ●制定项目技术路线图、开发里程碑、风险清单与验证指标体系，提前识别机械、控制、安全、集成等环节的技术风险，推动原型从方案设计顺利进入工程实现阶段。 10. 跨团队协作落地 ●与超声成像、硬件、算法、产品、临床/美容应用团队深度协作，完成需求拆解、系统联调、测试验证与问题迭代，确保最终系统满足临床/医美场景的真实使用要求。 六、任职要求 1. 学历背景 ●硕士及以上学历，机械工程、控制工程、机器人工程、自动化、生物医学工程等相关专业； ●重点院校背景、有机器人相关实验室经历者优先； ●具备医疗机器人、服务机器人、精密操作机器人研发背景者优先。 2. 工作经验 ●5年以上机械臂/机器人系统研发经验，其中至少3年以上机械臂系统集成、运动控制、路径规划相关经验； ●有医疗机器人（尤其是超声机器人、手术机器人、康复机器人）、精密操作机器人、力控机器人完整项目落地经验者优先； ●有从0到1搭建机器人原型、推进工程化迭代、对接临床/场景测试经验者优先； ●有超声设备、医学影像设备相关研发经验者优先。 3. 专业技能 ●精通主流机械臂（如UR、Franka、遨博、国产协作机械臂等）的控制原理、二次开发与系统集成； ●熟练掌握机械臂运动学建模、轨迹规划、力位混合控制、安全控制逻辑设计； ●熟悉常用的机器人通信协议（如TCP/IP、Modbus、ROS/ROS2、EtherCAT等），具备多系统接口开发能力； ●了解超声成像基本原理、探头特性、超声设备接口者优先； ●熟悉有源医疗器械相关安全标准（如GB 9706.1、IEC 60601系列）者优先。 4. 能力素质 ●具备极强的系统思维，能够从整体视角拆解复杂问题，协调多模块协同落地； ●动手能力强，能够快速搭建原型、调试系统、定位并解决技术问题； ●具备良好的跨团队沟通能力，能够将技术语言转化为产品、临床团队可理解的需求； ●结果导向，能够推动项目按里程碑落地，对技术风险有预判和应对能力； ●对新技术保持好奇，愿意探索AI与机器人结合的落地场景。 七、必须具备的核心能力 1.机械臂系统集成能力：能独立完成机械臂本体、末端执行器、传感器、控制软件的选型、适配与集成，保障系统稳定运行。 2.力控与精密操作能力：掌握力位混合控制、接触力感知与调节技术，能够实现机械臂在脆弱表面（如皮肤）的轻柔、稳定操作。 3.扫描流程设计能力：能结合人体解剖特征与应用场景，设计可重复、标准化的扫描路径与控制逻辑，保证操作的一致性与结果的可靠性。 4.安全机制设计能力：能够建立符合医疗场景要求的安全控制体系，覆盖运动边界、压力阈值、异常检测、急停回退等全链路风险点。 5.跨系统联调能力：能够打通机器人控制与超声成像等多系统的数据链路，实现多模态数据的同步与协同。 6.原型快速迭代能力：能够快速搭建MVP系统，根据测试反馈快速调整技术方案，推动产品从概念走向落地。 7.风险识别与管控能力：能够提前预判技术研发风险，制定应对方案，保障项目按计划推进。 8.跨团队协作能力：能够与算法、硬件、产品、临床等多角色高效协作，对齐目标，推动问题解决。 八、优先加分项 ●有超声机器人、穿刺机器人、手术机器人等医疗机器人完整研发与落地经验者优先； ●熟悉ROS/ROS2机器人开发框架，有相关项目经验者优先； ●有面部扫描、皮肤检测相关设备研发经验者优先； ●熟悉ISO 13485、医疗器械GMP、NMPA有源医疗器械注册相关要求者优先； ●有小型化、轻量化机械臂研发经验者优先； ●有AI算法与机器人控制结合的项目经验者优先； ●发表过机器人相关高水平论文、拥有相关发明专利者优先； ●熟悉医美/临床操作流程，了解相关场景需求者优先。 九、不适合本岗位的人 ●只懂机械臂理论，缺乏实际系统集成与调试经验，无法动手搭建原型的人不适合； ●只做过单一模块开发（如仅做控制算法、仅做机械结构），没有系统级思维，不理解多模块协同逻辑的人不适合； ●对医疗/医美场景的安全性要求不敏感，习惯为了功能实现牺牲安全边界的人不适合； ●遇到跨模块问题就推诿，无法组织协调资源推动解决的人不适合； ●不适应快速迭代的创新环境，习惯在成熟框架下做微小修改的人不适合； ●不愿意对接临床/产品团队，只关注技术指标、不考虑场景落地需求的人不适合； ●排斥学习超声成像、医疗合规等新领域知识，局限于自身技术舒适区的人不适合。 十、我们期待的候选人画像我们希望你是一位懂系统、重安全、能落地的机器人专家： ●你不仅能让机械臂动起来，更能让它安全、精准地完成任务； ●你不仅能做实验室里的完美demo，更能考虑到真实场景的复杂性与容错要求； ●你不仅能搞定技术问题，更能站在产品、用户、合规的角度思考系统设计的合理性； ●你愿意在物理AI与医疗/医美结合的前沿领域，打造真正有临床价值和商业价值的机器人产品。 理想候选人特征： ●有真实的医疗机器人/精密操作机器人系统集成经验； ●熟悉力控技术与安全控制逻辑，对医疗场景的安全性有敬畏心； ●能从0到1搭建原型，也能推动工程化迭代与跨团队协作； ●动手能力强，遇到问题能深入现场定位根因，推动解决； ●对新技术保持开放，愿意探索AI与机器人结合的新场景。 十一、我们能提供 ●物理AI造物平台与智能医疗/医美机器人赛道的头部入场券，参与核心产品从0到1的搭建过程； ●美央女娲大模型加持的跨学科研发环境，接触AI、超声成像、机器人、医疗合规等前沿技术； ●2万㎡全新研发总部、地铁上盖办公环境、高端人才公寓、免费三餐； ●有竞争力的薪酬、项目奖金、技术成果奖励与长期股权激励； ●清晰的职业发展通道：可晋升为机器人系统负责人、技术总监，或负责新品类机器人产品线； ●全球化的技术交流机会，对接海外顶尖研发资源与临床合作网络。 十二、核心工作目标 1.原型落地目标 ●3个月内完成超声机械臂原型系统搭建，实现面部区域稳定扫描，输出可演示的MVP版本； ●6个月内完成系统集成优化，扫描路径重复性误差≤0.5mm，接触压力波动≤±0.1N，符合预设安全指标。 2.技术体系建设目标 ●建立面部超声扫描的标准化流程、安全控制规范、测试验证体系，为后续产品注册与量产提供依据； ●打通机器人控制与超声成像的数据链路，实现运动与图像的毫秒级同步，数据准确率≥99%。 3.工程化支撑目标 ●完成技术风险清单梳理与应对方案落地，关键风险点可控率100%； ●支撑产品团队完成临床/用户体验测试，需求匹配度≥90%，推动原型进入工程化开发阶段。 十三、这个岗位的核心价值一句话概括： 超声机械臂专家负责让面部超声机器人“动得准、贴得稳、扫得清、够安全”，是从概念原型到可落地产品的核心技术桥梁。 更具体地说： ●动得准：扫描路径、探头姿态、运动轨迹符合面部解剖特征与产品要求，重复精度达标； ●贴得稳：接触压力恒定、探头贴合度高，避免因接触问题导致成像质量下降； ●扫得清：运动与图像采集精准同步，为AI影像分析提供高质量、多模态关联数据； ●够安全：全链路安全控制机制有效，零损伤风险，符合医疗场景合规要求； ●能落地：系统可集成、可测试、可迭代，支撑后续注册申报、量产交付与场景推广。 直聘推荐标签关键词超声机械臂专家｜医疗机器人｜协作机械臂｜力控机器人｜系统集成｜路径规划｜ROS｜EtherCAT｜超声成像｜有源医疗器械｜安全控制｜原型开发｜MVP搭建｜运动控制｜传感器融合｜面部扫描｜医美机器人｜手术机器人｜精密操作｜技术负责人

招聘风力发电安装工1名，薪资5000-8000，招聘单位为中远国际。

职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！