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前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班节假日福利其他
1、具备良好的沟通表达能力,听从工作安排,积极进取有责任心。 2、学历、经验、身高等均无限制,年龄在-岁之间。 3、踏实肯干,学习能力强,服务意识佳。 工作内容:负责收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排单及对账工作 上班时间: 中午12:00-晚上12:00 下午4:00-凌晨4:00 轮岗与固定岗位结合,空闲时段可适当休息 福利待遇:包吃(每日两餐,两菜一汤) 包住(三室两厅户型,两名前台共用一间卧室,宿舍仅限女生,店长同住店内) 薪资结构:3800元底薪+200元全勤奖+5%办卡业绩提成(自愿参与,无强制要求) 综合收入5000元左右,每月可自由调休三天
行政接待专员
2000-3000元/月
前台1年以下大专及以上物品采购/领用亲和力强固定资产管理库房管理熟悉办公软件操作
女生身高不低于160cm;男生身高不低于170cm 岗位职责: 1、负责日常来访人员的接待工作 2、处理公司邮件收发,做好文件资料的整理与归档 3、办公用品及设备的采购、登记、核对与日常管理工作 4、统筹公司后勤事务,维护办公环境整洁,保障各部门日常办公需求 5、配合人事行政相关事务,完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、应届毕业者优先考虑 2、掌握基本前台接待礼仪,性格乐观开朗 3、普通话标准流畅,具备良好的语言表达能力,善于交流,富有亲和力,具有较强的保密意识 4、熟悉办公自动化设备及常用办公软件操作 5、具备良好的团队协作精神,责任心强,工作积极主动 薪资范围:2500-3000 工作日:9:00-12:0014:00-18:00 午餐及午休:12:00-14:00 周末双休,法定节假日正常休息
商学院教务运营
5000-6000元/月
教务管理3-5年本科及以上
岗位职责: 1.负责教学全流程管理,制定实施计划并协调讲师、场地等资源,确保工作有序开展; 2.组建并培养讲师队伍,开展招聘、培训及教研活动,持续提升授课质量; 3.监控教学过程,通过听课与反馈分析提出优化建议,保障教学效果; 4.构建学员学习闭环体系,跟踪学习成果并迭代优化学习路径; 5.协同研发团队,将实际教学案例转化为课程升级素材。 任职要求: 1.本科及以上学历,具备3年以上商业培训或教学管理经验,有2年以上授课经历者优先; 2.掌握成人学习特点,能独立设计教学方案,善于将理论内容转化为实战应用; 3.具备良好的讲授与课堂掌控能力,可进行示范教学并对讲师提供指导; 4.拥有较强的组织协调和跨部门协作能力,能够高效整合与调配资源; 5.对行业动态保持敏感,能提出切实可行的教学创新思路; 6.表达清晰,富有亲和力与责任感,积极推动教学质量提升 工资构成:岗位工资+绩效工资+转化提成上不封顶 福利:双休、法定节假日、餐补、全勤奖、年假、带薪假期、年终奖、团建活动、五险一金
汽车售后服务主管
8000-13000元/月
前台1-3年中专及以上汽车相关专业售后管理4S店管理相关专业
岗位职责: 1. 提供专业化的汽车服务支持与咨询服务,及时响应并妥善处理客户的各类需求与疑问。 2. 负责客户车辆日常接待及服务流程的执行与跟进,保障服务环节高效有序。 3. 持续维护客户关系,积极反馈服务体验,助力服务流程的改进与完善。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能与客户进行有效互动,建立稳定的服务信任关系。 2. 工作执行力强,能够按时保质完成各项任务,确保服务流程正常运转。 3. 具备团队协作意识,愿意与同事协同配合,共同提升整体服务水平。
前台人员
3000-5000元/月
前台经验不限大专及以上19点前下班
前台人员 1、学历/专业:大专及以上(经济、金融、市场营销等相关专业优先)。 2、证书:基金从业资格证、证券从业资格证、证券/投资顾问资格优先。 3、技能:熟悉基金产品/金融市场基础,Excel熟练,具有良好的沟通表达与客户服务意识(能清晰传递产品信息)。 4、核心能力:抗压性好、学习快、责任心强(客户导向)。 5、素质:职业形象得体,沟通礼貌大方,诚信合规意识,适应高强度工作。
教务老师
3000-6000元/月
教务管理经验不限学历不限教育工作经验培训机构学前儿童/小学生普通话发音标准排课系统经验
薪资福利 1、薪资结构:无责底薪3500,提成4000-6000,综合收入5K-6K,试用期3500,转正后4000 2、五险保障,享有生日福利、节日礼品,办公环境室内化,无需户外作业,工作体面舒适; 3、上班时间14:30—21:30,法定节假日调休,每周一公休 工作内容 全面承担教学支持类事务,包括教师考勤、绩效评估、课时费用核算、请假管理、教学研究、教具教材统筹、校宝系统操作等; 1、监督课堂教学执行情况:关注课堂秩序与纪律,应对突发状况;如遇学员或教师迟到等情况,需及时联系相关方,了解原因,妥善安抚并记录详情,发现问题迅速沟通处理,确保教学有序开展,保障学生安全; 2、保持与教师及家长的高效沟通:针对学生出现的问题,第一时间与授课老师交流,协助疏导并解决,维护良好的家校互动关系,关注课程消耗进度,提升续报率与转介绍量,助力招生目标达成; 3、为全体教师建立个人工作绩效档案,及时记录排课、授课过程中出现的问题及家长反馈意见,定期向上级主管汇报情况; 4、健全学员信息档案体系,并依据教师绩效考核结果进行排序,合理分配新班教学任务,推动教师团队形成积极进取、争优创先的工作氛围; 5、具体落实教师考核结果,完成排课、调课、停课等相关数据统计与协调安排; 6、参与教研活动及招生宣传资料制作,结合家长、学员和教师的反馈信息,提出切实可行的优化建议; 7、负责教学参考书、辅导资料及教具的采购、发放与回收管理工作; 8、完成上级交办的其他相关工作任务; 9、耐心且专业地接听家长来电,提供教育咨询服务,给予科学合理的建议; 10、通过电话邀约、微信沟通等方式联系家长与学生,邀请其到校咨询,热情接待来访人员,详细介绍课程内容,促进签约转化; 任职要求 1、身高160以上 2、形象气质佳,具备较强亲和力; 3、沟通表达能力强,逻辑清晰,条理性好;
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃住五险节假日福利全勤奖月休四天普通话流利
前台接待 三班倒 薪资3000-3300+全勤200+提成+奖金 以上岗位均包住,目前餐厅没有建好,每天补30元餐补。有五险 节假日三倍工资,工龄等福利。
教学管理专员
4000-9000元/月
教务管理1-3年本科及以上大型教育机构经验熟练使用办公软件中学生教育工作经验
三亚教务专员 岗位要求: 1.具备教务或教育领域相关工作经验; 2.核心能力:擅长课程安排与调整,合理调配教师与学员资源,熟练使用办公软件及教务管理系统,有效推进续费与扩科服务; 3.素质要求:具备较强责任心,沟通顺畅高效,能够胜任多任务并行的工作节奏; 4.加分项:了解K12学生续班流程,形象良好,富有亲和力。 薪酬构成:底薪+满勤奖+续费绩效+续费及转介绍提成+社保+消课奖励 期待达成提成高于底薪的优秀教务人才加入智海优学!
前台收银保底4500
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
本岗位店里直聘,包吃住。承诺入职不收任何费用 应聘要求: 无需任何经验,五官端正,诚实守信,做事踏实 薪资待遇: 保底4.5 包住,公寓宿舍,家电配套齐全,拎包入 住 入职可接送,可 月休4天,自主安排可以连休
教务管理1-3年大专及以上大型教育机构经验培训机构线下教育学前儿童/小学生销售教培课程顾问
海贝体育为海南最大的儿童体能培训机构,在读会员2500+,海南第一,目前有吾悦旗舰店,国兴桫椤湾旗舰店,友谊国贸城,远大购物中心,龙湖天街五家校区。 岗位职责: 1、制定并落实销售目标与执行计划,确保完成既定业绩指标; 2、依托公司市场部提供的客户资源,主动邀约家长及学员参与场馆体验课程; 3、负责接待儿童学员及其家长,提供课程咨询与教学方案沟通,推动客户成交转化; 4、跟进学员学习情况,收集客户反馈及市场信息,建立并维护客户档案与数据系统; 5、保持良好客户关系,洞察客户需求,协同教学团队做好售前支持与售后跟进服务; 6、工作模式:1、已有意向客户完成体验课预约后,通过微信跟进引导到店试课,到校面谈促成签约。2、固定在校区办公,面向家长开展课程对接与排课安排,无需外出推广招生。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1年以上销售或教育咨询工作经验,有教育培训、体育、儿童零售、保险、房地产等行业的销售背景者优先录取;***及以内; 2、普通话标准,表达清晰,具备出色的口头表达与人际沟通能力; 3、责任心强,积极进取,愿意持续学习成长,对体育教育领域有热情; 4、心理素质过硬,勇于突破自我,对未来职业发展有明确规划与目标。 薪酬福利待遇: 1、试用期无责底薪3k+提成,综合收入5k-6k;   转正无责底薪3.5k+提成,综合收入6k-7k;   满半年无责底薪4k+提成,综合收入7k-12k+;   试用期1-3个月,表现突出可提前转正;缴纳五险,每月10日准时发放薪资。   (以上薪资水平反映当前在职员工实际收入情况) 2、入职即享法定节假日+春节探亲假14天; 3、享受公司每年组织的大型国内外旅游活动,并参与不定期团队建设; 4、提供系统化入职培训与成长支持,试用期1-3个月,优秀者可提前转正; 工作时间: 周二至周五 14:00—21:00,期间含半小时用餐休息; 周六上午 9:00—12:00,中午休息2小时,下午14:00—21:00,晚间含半小时用餐时间; 每周一固定休息,法定节假日正常休假,春节享受14天带薪年假。
种植工月结全职
岗位职责: 1.负责农作物日常种植、浇水、施肥、除草、病虫害防治等田间管理工作 任职要求: 1.年龄18-58周岁,身体健康,能适应户外农作环境及季节性劳动强度 2. 有种植经验者优先,无经验者可提供岗前培训,接受转行人员 3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力与团队协作意识 4.服从工作安排,遵守农场管理制度,无不良从业记录 5. 学历不限,具备初中及以上文化程度,能简单识字并填写基础农事记录
保亭
2月24日 00:25拨打电话
海南保亭和海棠湾需要司机和指挥数名
指挥工
保亭和海棠湾需要司机和指挥数名
保亭
2月23日 22:34拨打电话
服务员
3000-4000元/月
服务员包住11-20人月结全职
保亭民族中学招聘服务员多名,工资待遇3000_3200每月,要求有健康证,肯吃苦耐劳,对工作好的积极性
洗碗工
3000-4000元/月
洗碗工1-2人
负责洗碗等等
招聘房建市政资料员熟手,薪资8000
7000-8000元/月
市政资料员长期1-2人月结5-10年学历不限全职其他资料
招聘房建市政资料员熟手,薪资8000
前台保安
招聘 岗位: 物业前台2人 要求: 灵活,熟练办公软件 薪资:3200元+餐补,月休4天 上班时间:早8.00-11.00下午13:30-17:00 保安3人,月休四天,上班时间: 12小时 薪资:2600+餐补 要求:身体健康,63岁以下 工作地址:长丰县双凤开发区魏武路与颍州路交叉口 联系人:()
合肥 长丰县
2月24日 04:37拨打电话
前台收银员
西安北郊大明宫急聘❗❗❗ 前台收银1名 底薪3800➕200➕老员工奖500封顶➕提成 管吃住 每月8号准时发放工资,10小时制 要求:脑子灵活 ☎: 同V
西安
2月24日 03:07拨打电话
前台顾问
1000-2000元/月
前台1-3年学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验收银经验客服经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序 3. 协助处理基础行政事务,如会议预约、会议室管理、访客证件发放等 4. 配合人事、行政等部门完成数据录入、文档整理及简单报表汇总工作 5.及时响应内部员工需求,做好跨部门沟通协调与信息传递 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/钉钉/企业微信等) 3.责任心强,细致耐心,具备较强的应变能力与团队协作精神 4.学历不限,有1年及以上前台或行政类工作经验者优先 5. 能适应标准工时制,接受短期临时性加班安排
前台服务员
高薪招聘 前台主管 4000-6000元 满勤200元,月休两天 负责接待顾客 解决客诉问题 月末盘点(品类不多) 前厅服务员 3800元满勤200元 月休两天 年龄25-45岁 勤劳踏实稳重务实 工作热情 有团队精神 电话:
长春
2月24日 00:15拨打电话
前台客服销售专员厨师烧菜
小亮海鲜招聘快来加入我们吧 前台客服2名 工资4500 上8下8 ,,形象好 气质佳 ,会熟练使用手机 有责任心 有上进心。 年龄限制(18周岁-30周岁) 海鲜销售员 早7.30晚8,工资4500,有销售经验优先,工作认真负责,男女不限,年龄18周岁-35周岁。 厨师副手 工资5500 40岁以下 要求会颠锅有炒菜基础就行 上7.30-下8点 50岁以内。要求,有责任心,手脚麻利,干活利索 你有能力我给平台 节日红包福利多多 岗前培训 工作轻松 环境氛围好 有意者联系电话 地址:静海区瑞和道菜市场小亮海鲜
天津 静海区
2月23日 23:34拨打电话
服务员月结
年后,保亭民族中学招聘服务员多名,工资待遇3000一月,要求有健康证,肯吃苦耐劳,对工作好的积极性,联系方式
保亭
2月20日 13:33拨打电话
海南保亭招聘东北菜服务员男女皆可工资面议联系电话地址:
服务员
招聘 保亭县东北菜 服务员男女皆可 工资面议 联系电话 地址:保亭县
保亭
2月19日 10:00拨打电话
海南保亭招聘东北菜服务员男女皆可工资面议联系电话地址:
服务员
招聘 保亭县东北菜 服务员男女皆可 工资面议 联系电话 地址:保亭县
保亭
2月20日 00:14拨打电话
服务员月结
年后,保亭民族中学招聘服务员多名,工资待遇3000一月,要求有健康证,肯吃苦耐劳,对工作好的积极性,联系方式
保亭
2月19日 13:31拨打电话
服务员月结
年后,保亭民族中学招聘服务员多名,工资待遇3000一月,要求有健康证,肯吃苦耐劳,对工作好的积极性,联系方式
保亭
2月22日 03:42拨打电话
质检主管
6000-7000元/月
行政专员/助理1年以下大专及以上旅游企业、质检督导
工作职责: 1、依据公司相关制度,对公司运营状况、员工服务水准、日常管理及安全生产等方面进行监督与检查。 2、针对检查结果,提出切实可行的改进建议,并负责跟进整改落实情况,确保问题闭环。 3、结合公司管理需求,建立健全管理规范、监督检查流程及整改提升机制,持续优化管理效能,弥补管理薄弱环节。 4、完成上级交办的重要专项任务,主动识别潜在问题并提出优化建议,推动各部门业务改进和目标达成。 要求: 1、大专及以上学历,专业、性别不限; 2、具备较强的执行力,善于发现问题、分析问题并有效解决问题; 3、沟通协调能力良好,责任心强,原则性强,能够积极推动工作落实; 4、有企业运营督导或质检相关工作经验,熟悉督导及质量检查工作流程者优先。
餐饮服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃3-5人全职
岗位职责: 1、提供优质的顾客服务,主动迎接顾客并引导入座,确保用餐体验舒适满意; 2、熟练掌握菜单内容,能够清晰介绍特色菜品及推荐搭配,准确解答顾客疑问; 3、保持餐厅前台及就餐区域的整洁卫生,定期检查桌椅、餐具和环境状况,营造安全舒适的用餐氛围; 4、高效配合后厨完成点单传递、上菜及餐后收尾工作,保障服务流程顺畅有序; 5、积极收集并反馈顾客意见,遇突发情况及时上报主管并协助妥善处理。 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识,态度热情、有耐心; 2、具有团队协作精神,能适应餐饮高峰期的工作节奏; 3、了解基本食品安全与卫生规范,工作认真负责; 4、有责任心,具备一定的应变能力,能妥善应对服务中的突发状况; 5、有餐饮行业相关工作经验者优先考虑,学历不限。
服务员月结
年后,保亭民族中学招聘服务员多名,工资待遇3000一月,要求有健康证,肯吃苦耐劳,对工作好的积极性,联系方式
保亭
2月21日 17:11拨打电话
前台中专及以上
招聘前台提货员20-40岁 面试简单薪资6000-7000+两班倒 购买五险一金+年终奖包住 负责前台提货,商品验收,信息汇总,前台引导客户完成人脸认证和商品核验。
教学管理专员
3000-6000元/月
教务管理经验不限学历不限教育工作经验培训机构学前儿童/小学生普通话发音标准排课系统经验
薪资福利 1、薪资构成:无责底薪3500,提成4000-6000,综合收入5K-6K;试用期3500,转正后4000 2、五险保障,享有生日福利、节日礼品,办公环境舒适,室内工作无需外出,工作体面轻松,助你保持良好状态 3、上班时间14:30-21:30,法定节假日调休,每周一公休 工作内容 全面协助教学管理工作,包括教师考勤、绩效评估、课时费用核算、请假处理、教研支持、教材教具管理及校宝系统操作等; 1、监督课程执行情况:维护课堂秩序与纪律,应对突发状况;如遇学员或教师迟到等情况,及时联系相关方了解原因,妥善安抚并做好记录;发现问题迅速沟通解决,确保教学有序开展,保障学生安全; 2、保持与教师和家长的良好互动:针对学生出现的问题,第一时间与授课老师沟通协调,提供有效疏导方案,维护家校关系;关注课时消耗情况,提升续报率与转介绍转化,助力招生目标达成; 3、为每位教师建立个人绩效档案,实时记录排课、授课过程中的问题及家长反馈信息,并定期向上级主管汇报; 4、健全学员档案体系,依据教师绩效表现进行排序,合理分配新班教学任务,推动形成积极向上的教学竞争氛围; 5、具体落实教师考核结果,统筹安排排课、调课、停课等相关事务的统计与协调工作; 6、参与教研活动及招生宣传材料制作,结合家长、学员和教师的反馈意见,提出切实可行的优化建议; 7、负责教学参考资料、辅导资料及教具的采购、发放与回收管理; 8、完成上级交办的其他相关工作任务; 9、耐心且专业地接听家长来电,提供教育咨询服务,给予合理建议与指导; 10、通过电话邀约、微信沟通等方式邀请家长和学生到校咨询,热情接待来访人员,详细介绍课程内容,促进签约成交 任职要求 1、身高160及以上 2、形象气质佳,具备较强亲和力 3、沟通表达能力强,逻辑清晰,做事有条理
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