海口天下筷子厂诚招聘2名业务员（懂开车者优先）1.招仓管员1名（懂电脑会做报表）2.招厂房学徒1名3.招海口乡镇业务1名（懂开车）4、沟通能力强、抗压能力强、性格开朗、服从管理；5、对销售工作有较高的热情；6、有敏锐的市场洞察力、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关的工作经验7、公司提供住宿工作地址:海口江东区待遇：工资待遇面议联系方式:

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主要就是接待来访顾客，负责销售酒水即可无需经验，可接受小白

【招聘部门】平安集团-网格部（不是代理人，不是区拓，不是普惠，不是综合金融）平安未来10年核心部门。【招聘岗位】社区网格专员（老客户服务维护＋二次开发／二次续费）。【任职资格】年龄：25-45岁学历：大专及以上学历（学信网可查）1）热爱金融行业，初级专员（1-2年左右销售经验），高级专员（2-3年／金融行业销售经验）2）善于沟通协作，执行力强，格热情开朗，且具有较强的学习能力。【十大优势】1、【客户】优质客户资源提供，解决了销售的核心痛点：客户资源，线上线下联合联合经营客户，做好客户服务，公司提供精准客户资源转化，客户网格集中划分，不用东奔西跑2、【形式】我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作大的人（更不打电话不电销，不用陌拜，外勤自由！！）同时对干晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。3、【晋升】公平公开的晋升通道，通过经验的积累，打逐步晋升进入管理层；4、【保障】签劳动合同，＋公积金＋意外＋公司综合福利保障（三个月，匹配）5、【福利】节假日福利（视具体情况而定）6、【时间】朝九晚六，人化工作时间＋固定周末双休。偶尔单休。加班不强制坐班，法定节假日跟着国家放。7、【】保底高，保底不挂钩业绩8、【薪资】1）高级专员：底薪＋新人津贴600-10000＋业务提成；2）初级专员：底薪＋新人津贴800-10000＋业务提成保底薪资关联客户服务指标、续收指标达成，与销售不挂钩；9、【位置】上班市中心，通通勤便利10、【产品】产品多样化，平安集团旗下的产品都包含，包括但不止于：、理财，，信用卡等等，金融领域之外的教育和医疗系统（具体看客户需求）【工作内容】1、线上服务＋客情维护原有老客户（分配到企业微信），公司会分配网格和分配客户资源。2、老客户维护服务，管理＋二次续费或二次开发。【上班时间】1、早上八点半到十点，下午五点到六点，两个时间段在公司，其余时间自由安排2、周末双休，3、法定节假日休息，

招防水补漏业务员，工作方式由自己掌控，时间不限制，有意向请联系。

招聘防水补漏业务员，兼职时间不限制。有意向请联系。

海南三亚全屋定制工厂招聘工厂因工作需要现招聘以下人员岗位一，操作工两名1.工作内容：有相关工作经验，操作侧孔机，异形封边机2.年龄需求：45岁以下。3.服从管理，吃苦耐劳。4.待遇，8小时工作制，月休两天，加班费另算。5.工资，4000-6000岗位二，分拣打包工两名1.工作内容，有相关工作经验，负责分拣，打包工作。2.年龄需求，45岁以下。3.服从管理，吃苦耐劳。4.待遇，8小时工作制，月休两天，加班费另算。5.工资，3500元。岗位三：销售精英，不限1.工作内容：有相关全屋定制装修销售经验及人脉，能独立接待客户，了解客户需要和预算，进行需求分析并最终签订合同。2.年龄需求，不限。3.工作地点，海南三亚。4.待遇：面议。岗位四：安装师傅，不限三年以上全屋定制安装经验，责任心强，长期合作电话：包吃包住

全职导购员（数名）工作地点：步行街、三亚第一市场、三亚一山湖旺豪、三亚亿恒夜市、三亚国购旺豪、海螺百佳汇兼荔枝沟天南、大悦城、海旅免税、亚龙湾区域、保亭、陵水英州1、形象气质佳，口齿伶俐。2、促销能力强，有同行业产品销售经验者优先录用。薪资：3.5K-6K福利待遇：1、提供海南社保、享受法定节假日；2、节假日发放礼品，丰富的集体活动，富有激励性和竞争性的薪资体系。

工作认真负责热情开朗大方

招海口、儋州业务员！诚商经销商！工作内容：1、负责牛肉干的推广，并达成公司业绩目标。2、能够准确传递产品信息，介绍给客户。职位要求：1、无经验也有人带，欢迎应届生应聘。2、具有良好的客户服务意识和适应能力。3、学历专业不限，有经验最佳。4、具备较好的沟通分析和判断协调能力。工作时间：9：00-18:00

三亚育才找中机师傅

有在三亚的师傅没有后天有11套木门，一套全屋样板间需要2位师傅。

三亚市崖州区招贴壁纸

三亚市吉阳区招门窗安装/塞缝，打胶

招粤菜炒锅师傅一名，有一工作经验

诚聘珠宝导购，试用期3500元保底，工资上不封顶。工作地址：湖南省郴州市北湖区国庆路步步高新天地一楼潮宏基珠宝1、负责客户接待工作与客户沟通了解客户需求，进而达成珠宝销售；2、接受公司组织的专业培训，快速掌握专业知识及销售流程；3、负责对客户进行及时跟进与反馈，维护客户关系、挖掘新业务；4、在销售珠宝过程中，应提高安全防范意识，同时为顾客带来热情服务；5、负责货品销售记录工作并做好盘点与账目核对，按公司要求及时提交销售统计表；6、负责来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常工作。任职要求：38以下此岗位需要长期工。有一定沟通协调能力，为人踏实，稳定，热情表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧，有亲和力，有销售经验者优先福利待遇：底薪+提成跳点+全勤奖+交通补贴+生日补贴+加班补贴+社保休假制度：月休4天，国家法定节假日三倍工资，节日公司福利上班时间：两班倒，早班8:30-15:30晚班15:00-22:00试用期：三个月，保底3500，可做业绩，总工资超3500以实际为准，未超3500拿3500保底。表现良好可提前转正奖励制度：任务完成激励，生日补贴，带薪年假，带薪婚假，带薪丧假，工龄奖励，员工内购福利福利待遇@五险一金，免费培训，带薪假期，工龄工资，加班工资，过节福利，月休四天，内部晋升，生日福利广东潮宏基实业有限公司诞生于1996年，是一家集设计，研发，生产，销售高档时尚珠宝首饰于一体的大型股份制企业，2010年1月28日在深圳证券交易所中小企业板挂牌上市，股票代码002345，成为A股首家时尚珠宝企业，目前在全国有200多个城市拥有品牌专营店2837家，是中国大陆地区规模最大的珠宝品牌之一。岗位福利：试用期三个月，因为新同事可能因为没有销售经验，三个月内会有实际到手工资3500，如果有参与销售做业绩，按工资计提标准核算业绩，实际高于3500，以实际金额发放，低于3500，发放3500。一般店长面试，双方觉得合适的话，先试工，一个礼拜左右，看是否合适入职，入职我们即会购买五险。入职半年购买公积金。站班，但是有后坊可以休息吃饭。一天上班时间7个小时，以上下班打卡时间核计，超出时间都为加班，加班有加班工资。法定节假日三倍工资。带薪婚假产假等国家法定假日。年终奖，年假，司龄奖。上班分早晚班，早班9点到3点，晚班3点到10点，可能会需要提前或延后，但核算上班时间就是一天7小时，超出都算加班。如果是休息时间到店接待顾客，也算加班，就是要打卡。新人入职会有十年左右工作经验老同事带教。每月休息时间4天。周六周日和重大节假日不排休

岗位职责：工作认真、积极主动、团结协作、诚信可靠；任职资格：有激情、有团队意识；工作时间：分早晚班，早班9：00-15:00晚班14:30-22:30；薪资：3000-10000，大姚老凤祥珠宝、梦金园珠宝店

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负责超市水果打包，售卖烤肠，无犯罪记录

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精品超市，精品蔬菜水果现场销售理货员工基本工资3500（未扣除员工自付的五险费用），购买五险社保。福利：4―10月份高温补贴100元，节假日：福利根据公司效益，发放福利；国家法定节假日加班基本工资三倍工资员工生日福利：100元岗位职责要求：1.主要负责精品超市内蔬菜水果的日常销售工作。2.能根据顾客需求提供专业的产品推荐和营养建议，提升顾客购物体验。3.确保杂粮展示区的整洁和商品的维护，及时补货和下架临期商品。4.监控库存水平，与供应链团队协作，确保货架上始终有充足的产品供应。5.参与定期的促销活动和市场推广活动，提高销售额和客户满意度。6.收集顾客反馈，向管理层提供改进产品和服务的建议。7.维护良好的同事关系，支持团队达成销售目标有意向者可以至电或面谈联系方式:

精品超市，精品蔬菜水果现场销售理货员工基本工资3500+餐补（上班每日补贴10元）（未扣除员工自付的五险费用），购买五险社保。福利：4―10月份高温补贴100元，节假日：福利根据公司效益，发放福利；国家法定节假日加班基本工资三倍工资员工生日福利：100元岗位职责要求：1.主要负责精品超市内蔬菜水果的日常销售工作。2.能根据顾客需求提供专业的产品推荐和营养建议，提升顾客购物体验。3.确保杂粮展示区的整洁和商品的维护，及时补货和下架临期商品。4.监控库存水平，与供应链团队协作，确保货架上始终有充足的产品供应。5.参与定期的促销活动和市场推广活动，提高销售额和客户满意度。6.收集顾客反馈，向管理层提供改进产品和服务的建议。7.维护良好的同事关系，支持团队达成销售目标有意向者可以至电或面谈联系方式:

职位名称‌：市场营销专员部门‌：销售部工作地点‌：海南三亚我们正在寻找一位充满激情、富有创意的市场营销专员，负责策划并执行创新的市场推广活动，以提升品牌知名度和吸引潜在客户。确保所有营销活动符合品牌策略，并能有效衡量营销效果。‌主要职责‌：根据市场趋势和客户需求，制定并执行营销计划。管理社交媒体账号，定期发布内容，提高用户互动。设计并执行电子邮件营销、网络广告等数字营销活动。跟踪营销活动的效果，包括数据分析和报告编制。协助公司线下活动，如产品发布会、研讨会等。与团队合作，处理媒体关系和品牌宣传事宜。‌任职要求‌：强大的创意思维和解决问题的能力。出色的书面和口头沟通技巧。能够阅读和撰写英文营销材料者优先。‌我们提供‌：竞争性的薪资待遇。广阔的职业发展空间和学习机会。充满活力、创新的工作环境。丰富的员工福利，包括健康保险、年度旅游等。

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