岗位职责 ·制定并落实区域或行业销售战略与计划，达成公司下达的销售业绩目标； ·开发新市场与新客户，持续维护并加强与核心现有客户的长期合作关系； ·密切关注市场变化及竞争态势，快速响应并优化销售策略，捕捉潜在市场机遇； ·带领和管理销售团队，明确团队目标，实施指导、培训与激励措施，提升团队整体执行力； ·整合协调内外部资源，推进项目签约与实施落地，并对项目全流程进行跟进管理； ·定期开展销售数据统计分析与汇报工作，为管理决策提供有力支持； ·有烟酒行、超市、便利店等快消渠道市场推广经理经验者优先录用。

1.限本县户籍或已在本县连续居住满5年以上的人员。需熟悉当地地理环境、民风民俗、方言交流，了解建材市场布局及主要住宅小区、自建房集中区域，掌握本地装修周期与消费习惯。 2.年龄要求30至45岁。具备建材、涂料、装饰类行业销售经验者（1-2年以上）优先考虑，有区域市场开拓经历者更佳。无相关经验亦可，但须具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力和抗压性，为人诚信踏实。 3.需自行配备交通工具，公司按规定给予油费或电费补贴。 4.能熟练操作智能手机，日常使用微信进行沟通、拍摄照片与视频，并能通过基础办公软件查看报表等资料。 5.个人形象整洁大方，穿着符合职业规范，体现建材行业专业形象。 工作内容： 1.开展市场调研，收集并整理县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房聚集区、旧房改造热点区域信息。 2.拓展B端代理商资源，开发C端终端客户。 3.维护客户关系，负责订单跟进、施工协调、售后服务及长期客户维系。 4.定期向公司反馈市场情况、竞争对手动态、客户需求建议、工作进度及实际工作中遇到的问题。 5.运营个人自媒体账号，如抖音、视频号等，打造个人品牌影响力。 薪资：4000-10000元 试用期薪资：4000元+提成 福利：油费补贴+餐费补贴+年终奖金+带薪培训+工龄奖励+免费健康体检+生日关怀福利 晋升通道：市场专员→大区主管→区域经理

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债务优化师 底薪：3500元+提成，综合薪资8000-20000，上不封顶 【工作内容】: 1．专注为个人提供债务减免规划、延期处理、停息挂账、折扣结清及法律咨询服务。 2．分析客户实际需求，普及债务相关基础知识，结合其收入与支出状况，量身定制科学的债务管理方案，推动方案落地，享有系统化培训支持，初期由专人指导带教。 【我们的优势】: 1．具备行业内具有竞争力的项目资源，积累丰富成功案例！ 2．可选择兼职模式，办公场地由公司提供，免费使用！ 3．培训机制完善，快速掌握岗位技能，助力职业能力全面提升！ 4．顺应全国个人债务增长趋势，行业正处于快速发展期！ 任职要求： 1、年龄22-45岁，中专及以上学历 2、具有一年以上销售工作经验（有地产、金融、保险从业背景者优先考虑） 3、具备良好的逻辑思维和沟通表达能力

岗位职责： 1.负责共享充电宝设备的日常运营与维护； 2.保障充电宝设备稳定运行，及时进行检修与保养； 3.响应并处理用户提出的问题，优化使用体验。 任职要求： 1.具有较强的服务意识及良好的团队协作精神； 2.能够自主应对和解决运维中的各类突发状况； 3.对产品运营管理具备一定认知和兴趣。

【岗位亮点】 无经验可投！配备专属导师培训，助力高效成长 高激励薪酬：底薪+提成，月薪5000-20000+，能力决定收入 丰富线下活动参与机会，拓展优质人脉圈 【岗位职责】 通过线下活动及市场推广方式，开拓个人与团体客户，建立稳定合作； 准确理解客户诉求，制定专业合作计划并推进执行； 持续维护客户关系，优化服务体验，深度挖掘客户价值。 【任职要求】 热爱市场拓展工作，具备强烈目标感和奋斗精神； 表达清晰自然，富有亲和力，具备基本客户服务意识； 学习适应能力强，乐于接受新任务，重视团队配合； 有市场推广、客户开发或销售类经验者优先考虑。 【我们提供】 具竞争力的底薪+阶梯提成机制，多劳多得 系统培训支持：涵盖产品知识、销售技能与实战训练全程指导 广阔发展舞台：晋升路径明确，加速迈向管理岗 期待勇于突破自我、向往高收入的你加入，携手共创佳绩！

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1.从事过市场工作，无经验可培养，公司会培训2.具备良好沟通能力，工作细致热情，能和客户很好的沟通3.年龄不限，退役军人优先4.五险一金、提供住宿、餐补底薪加提成月均3000～20000元/月招聘人数10-30人

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平台钜惠福利：4.9折充话费 全国招募话费充值推广员！！！ 公司以“话费充值”为全民高频刚需入口，通过“49折话费充值限时补贴”快速抢占用户心智，同步构建“优惠社交+本地生活”双引擎生态——对用户，提供“充值省+生活省+分享赚”的一站式省钱方案 目前全国范围内招聘10000人（0门槛） 话费是全民刚需产品，公司给与大福利，你还等什么？没有更好的项目了。 四大运营商都可以充值，还有本地生活类目，用户每充值一笔都是省钱，你赚佣金 话费不是慢充，全国可做，不限地区!正规项目!0投资，不花一分钱 只要用户充值话费，你都是有佣金，可持续收益。 作业流程：自己独立后台操作，两分钟学会 男女不限，个人或者有网推地推经验，有团队，会网推，有商户资源，能吃苦的，都可以来!长久项目! 面向全国招募，迷茫的你，不想安于现状的你，就来吧! 本人一对一辅导，保证让你在很短的时间上手!早加入，早享受后续带来的红利!付出和努力成正比，付出多少，挣多少!收入上不封顶!

三亚人民医院要个护工，到时候230元

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三亚市海棠区招泥瓦工

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岗位职责： 1、在商超等人群密集场所开展推广宣传工作； 2、参与社区、企业及学校组织的义诊活动，普及口腔健康相关知识； 3、为市民提供口腔就医咨询服务，协助引导患者前往医院就诊； 4、配合各类健康科普活动的现场执行与支持工作； 5、负责医院科普团队日常外出工作的交通接送任务。 任职要求： 1.持有有效的a2驾驶证。 2.具备熟练的驾驶技术及较强的安全意识。 3.工作认真负责，能适应一定强度的工作压力。 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 5.遵守公司各项管理规定，服从工作调度安排。

今天面试明天入职！！！ 工作内容：轻松易上手，负责公司化妆品及护肤品的推广与销售，多种渠道灵活开展，无需强制坐班，也无需强制外出，时间自主安排 最关注的待遇：无责任底薪4000元，另加10%业绩提成 核心工作时间：每周双休！！双休！！ 上午9点至下午18点，中午11:30到13:30休息两小时，准时上下班，不加班

外面店推广

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小红点“碰一碰”项目地推专员招聘 你是否想参与现象级APP的线下落地项目，在一线市场中创造商业价值？小红书重磅推出“碰一碰”线下引流项目，现招募地推专员，邀你一起搭建线上线下联动的消费桥梁，解锁高效地推新体验！ 项目亮点 1.平台背书强：依托小红书庞大的用户生态与品牌影响力，合作商户涵盖肯德基、星巴克等知名品牌，市场认可度高，推广阻力小。 2.模式新颖有趣：通过NFG碰一碰技术，实现用户“解锁手机碰一碰”即可完成签到、集章、积分兑奖等互动，搭配留言墙、彩蛋打卡等玩法，兼具实用性与趣味性，用户接受度高。 3.商业价值清晰：为商户搭建“线上引流-线下消费-线上UGC传播”的良性循环，助力商户提升曝光与客流量，项目可持续性强，地推成果可视化。 工作内容 1.物料投放执行：按照指定城市的店铺名单，为合作商户精准投放基础物料（吧台台卡1个+藤蔓小KT板1个）与激励物料（桌贴/桌夹2选1，每店上限7套），确保物料摆放/粘贴符合规范。 2.规范操作落实： 基础物料：吧台台卡面向顾客结算方向摆放，藤蔓小KT板粘贴/放置在顾客可见位置，距离地面约1.5m； 激励物料：桌贴粘贴于顾客入座一侧，距离桌边5cm且文字面向顾客；桌夹摆放于顾客入座侧合适位置，确保文字可见； 物料需保证7天内完整保留，期间配合查验。 3.素材采集提交：为每家商户拍摄1条完整视频（含门头、环境、物料场景），拍摄多张照片（店铺全景+每件物料单独照片），按要求上传提交，确保素材真实无作假摆拍。 4.商户沟通协作：与合作商户沟通物料投放权益，确认投放位置，解答商户基础疑问，维护良好合作关系；若发现优质潜在商户，可推荐补充名单 工作城市:广州 岗位要求 1.有地推经验，如美团，大众点评支付宝，银联商户巡检类工作经验优先 2.重点合作在广州有地推团队，熟悉广州各个商圈或商户资源的个人或团队 3.执行力强：严格按照店铺名单与物料投放规范完成工作，不擅自更改投放要求。 4.细心负责：确保物料摆放/粘贴位置准确、文字朝向正确，素材拍摄清晰完整，符合提交标准。 5.沟通顺畅：能与商户进行友好高效沟通，协调投放相关事宜，具备基础商务沟通意识。 6.诚信自律：遵守工作规范，不出现作假摆拍等违规行为，否则将追究相关责任。 7.适应线下工作：能胜任门店走访、物料布置等线下工作，具备一定的抗压能力。 薪资结算 1.按有效投放成果结算，基础物料与激励物料投放达标、素材提交合格即为有效结算单。 2.激励物料按桌贴/桌单独奖励，每店有明确结算上限，多劳多得。 3.结算周期：基础物料部分日结桌贴部分数据T+7，薪资发放及时有保障

熟悉公司产品，并推广销售 行业经验：有食品销售经验优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-21 岗位职责: 1.参与短视频内容制作，呈现产品核心卖点 2.配合团队完成拍摄相关工作，确保任务顺利推进 任职要求: 1.具备良好的表达能力，能清晰传递产品风格与形象 2.可灵活配合工作安排，具备团队协作意识 3.关注时尚动态，对视频内容趋势有一定敏感度

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明天开始，三亚快乐购物节真展会协助兼职 差9人 薪资120元 餐食自理 岗位职责： 在展会现场帮助展商卖东西，布展。同时需要反应能力灵敏，以提高工作效率。 负责展台来往客户的试吃引导、负责售卖小吃类食品。 薪资福利： 综合日薪：120/天 工作时间：8:30-18:00【总计8.5小时】 活动档期：-- 总计20天 任职要求： 1. 20岁～50周岁，性格开朗，有较强的沟通能力和展会卖货经验。 2. 具有良好的反应能力和工作效率。 工作地点：三亚市吉阳区吉阳镇里生活广场 报名热线： 【备注-名字-电话-出勤天数 否则不通过】

三亚市政水库招聘一名兼职人员，最好熟手，待遇面谈，联系方式

【岗位职责】 1、按照公司标准完成直播平台的日常直播任务，每日直播时长为4小时； 2、以一对一互动形式促进成交转化； 3、直播过程中可能涉及真人出镜要求； 4、按时参加公司组织的产品知识相关培训； 【任职资格】 1、形象气质良好，具备亲和力； 2、具备相关从业经验，拥有游艇类直播经历者优先考虑； 3、有销售或酒旅行业直播背景者优先录用； 4、具备电商直播实操经验者优先安排； 【福利待遇】 面谈

超秀才艺艺人模特招募 一、基础信息 我们专注打造优质线下超秀才艺模特，为有才艺、有颜值的你提供舞台，展现独特魅力，实现演艺价值。 二、模特艺人招募要求 （一）基础资质 1.年龄：18-25岁（30岁内形象极佳者可放宽），面试需带身份证，通过支付宝辅助证明年龄。 2.形象条件：颜值出众，肤色良好；身高158cm以上（一米五左右可借高跟鞋补足视觉效果）。 （二）才艺要求 具备唱歌、跳舞、小提琴等才艺技能；无才艺但学习能力强者，可在无锡接受才艺培训。 三、工作安排 （一）工作时间 晚间黄金档：晚8:30-12:00左右，契合流量高峰，聚焦观众目光。 （二）出差安排 出差覆盖万宁、无锡、南京、常州、广州等地，周期约一个月，拓展演出场景与地域视野。 四、薪资福利 （一）薪资构成 底薪8000-12000元+提成10-30%，多劳多得，实力与收入挂钩。 （二）特色福利 公司，助力打造百变舞台形象；出差费用依实际情况合理安排，减轻出行负担；假期灵活，自主规划休息，多出勤多创收。 若你颜值在线、才艺傍身，或有一颗热爱学艺、逐梦舞台的心，欢迎带着身份证，以支付宝年龄证明为凭，加入超秀才艺艺人队伍，绽放星光！

20. AI智能体实习生 3名 三亚市崖州区

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想在直播领域快速突围？想让你的个人IP被千万用户熟知？加入我们，一切皆有可能！作为专注房产直播赛道的实力团队，我们以顶尖培训体系赋能成长，广告投放全力支持，助力素人蜕变为行业头部主播，打造专属于你的影响力！ 回报有多丰厚？一目了然！ 阶梯式激励机制：客资奖励+成交分佣双轮驱动，付出越多，收获越猛！ 实力决定待遇：能力出众者薪资可面议，真正实现价值匹配回报！ 薪酬结构（公开透明，上不封顶）： 1、无责底薪：初级4000，中级6000，高级8000元； 2、客资提成：2000-6000元（0.5-1元/客资）； 3、佣金提成：初级0.3%，中级0.4%，高级0.5%；综合月收入[10-50K]，无上限。 福利保障 1、基础保障：缴纳五险，享有带薪年假、节日福利、生日关怀等； 2、成长支持：提供系统化直播技巧与产品知识培训，加速能力提升； 3、晋升通道：具备健全晋升机制，优秀者可晋升为直播主管、运营等管理岗； 4、附加福利：办公环境舒适，团队氛围融洽，定期组织团建活动； 5、工作时间：每日直播4小时，无需坐班，提前15-30分钟抵达直播现场，复盘约30分钟结束。 你的核心职责（灵活自由，不打卡）： 专注三件事： 1、每日完成4小时房产直播，依据脚本灵活讲解楼盘亮点、政策解读及投资优势，用感染力留住观众； 2、通过话术设计和节奏把控吸引流量进直播间，引导点击广告转化，实现流量变现； 3、参与优化直播话术与脚本（有模板参考），并创作房产类短视频，释放创意潜能。 日常需做到： 1、清晰传递房产信息，积极互动答疑，引导观众点击小风车留资； 2、提前准备话术与物料，熟悉流程，确保直播顺畅进行； 3、活跃直播间气氛，提升停留时长与参与度； 4、配合团队完成直播策划与内容迭代，增强获客效率； 5、及时反馈直播中遇到的问题及观众需求，助力持续优化。 我们对你的基本要求（标准明确，机会公平）： 硬性条件（满足其一即可）： 1、经验型：具备1年以上房产销售或中介经历；或累计500小时以上本地生活/高客单价产品直播经验，熟悉平台规则与玩法，有直播背景直接定级中级； 2、潜力型：零经验但表现欲强，认同主播岗位价值，愿意从基础学起，踏实成长； 3、合规要求：具备良好职业素养，杜绝恶性竞争行为；接受工作地点阶段性调整；形象端正，可着正装出镜，无明显纹身及夸张饰品。 这里不重出身重能力，不比资历比潜力！如果你渴望在房产直播赛道闯出一片天地，希望收入与实力同步跃升，立即投递简历，我们助你破译高薪密码，拓宽职业发展路径！